湖南生物招聘

Ⅰ 2015湖南环境生物职业技术学院招聘公告

您好，中公教育为您服务。
学院创办于1975年，其前身为湖南农学院衡阳分院，2001年经教育部批准更名为湖南环境生物职业技术学院，是湖南省第一批省级示范性高等职业技术学院，中国林业科学院专业硕士湖南省培养基地。学院地处古城衡阳市石鼓区望城路165号，坐落在风景秀丽的南岳山下、湘江河畔。
根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》的通知(湘人社发〔2011〕45号),结合我院实际，面向社会公开招聘工作人员。现将具体招聘方案公告如下。
一、组织领导
招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅监督指导和湖南省林业厅的领导下，学院成立公开招聘工作领导小组，小组办公室设院组织人事处,负责协调、组织整个招聘工作事宜，学院纪委全程监督。
二、招聘原则
(一)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
(二)坚持学科需要、专业对口、注重能力和水平的原则。
(三)坚持高标准、严要求、采用“一审两试”相结合的原则。
三、招聘条件：
(一)组织纪律观念强，遵守中华人民共和国宪法和法律;具有良好的思想政治素质和政治理论水平，品行端正, 同等条件在校期间担任过学生干部,中共 党员者优先。
(二)工作作风踏实，能吃苦耐劳;热爱高职教育事业，乐于奉献;关爱学生，富有工作责任心;
(三)具有岗位所需的专业技能条件(教师岗位需具有较强的教学科研能力)，并具有较强的文字写作能力和语言表达能力;
(四)身心健康、性格开朗，善于与人沟通和合作;
(五)2015年7月10日前不能取得相应学历、学位或职称证书者不得报名。
四、招聘岗位、计划及要求(见附件)
五、招聘程序
(一)发布招聘信息
招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅网站面向社会公开发布。
(二)报名时间、方式、地点及要求
1、报名时间：2015年05月15日至2015年05月25日止(休息日除外，上午9:00—12:00,下午14:00-17:00)。
2、报名方式：采取现场报名和网上报名的方式。每名应聘者只能报考一个职位，请留下联系方式，包括手机号码、QQ号码和电子邮箱。
现场报名：请应聘者自行到湖南省人力资源和社会保障厅网站表格下载中心下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》，携带个人简历以及身份 证、本科以来的学历学位(应届毕业生还需提供就业推荐表)、职称资格证书、职业(执业)资格证书、工作经历证明等相关证明材料原件和复印件、近期同底彩色免冠1寸照片3张，直接到湖南环境生物职业技术学院组织人事处(学院办公楼111室)报名。
网上报名：请将上述材料及一寸近期免冠彩色电子照片1张发送到[email protected]。邮件标题名称为“毕业学校+所学专业+学历学位+姓名+应聘岗位”。
如应聘人员《报名表》上信息填写不完整、不真实或填写错误的，责任自负。委托他人代为填写的，视同本人填写。网上报名的应聘人员必须在参加试讲(笔试)前携带相应原件到湖南环境生物职业技术学院人事处进行核查。
(三)资格审查
根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，通过资格审查的人员名单在学院网站组织人事处网页予以公示，并以电话或邮件的方式通知参加考试。
(四)考试方法
1、开考比例：岗位应聘人数与岗位招聘数不低于3:1的比例。对少数专业特殊岗位或确实难以形成竞争的岗位，经报请政府人社部门同意，根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。
2、考试方式：
应聘教师岗位，采取试讲、面试的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中试讲占综合成绩的60%、面试占综合成绩的40%。
试讲：通过资格审查人员全部参加试讲，试讲主要考查应聘人员的基本素质、专业知识和课堂掌控能力。
面试：根据应聘同一岗位试讲成绩排名先后，按岗位招聘数1：3的比例确定面试人选。面试采取结构化方式进行，主要测评应聘人员的综合分析、仪表仪态、语言表达能力、专业知识、职业态度和心理健康状态等。
应聘实验员岗位，采取笔试、技能操作的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中笔试占综合成绩的40%、技能操作占综合成绩的60%。
笔试：通过资格审查人员全部参笔试，笔试主要内容为应聘岗位专业知识。
技能操作：根据笔试成绩排名先后，按1：3的比例确定技能操作人员，主要测评应聘人员的基本素质、专业知识和实验安排及操作能力。
⑶对应聘辅导员岗位者，采取笔试、面试的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中笔试占综合成绩的50%、面试占综合成绩的50%。
笔试：通过资格审查人员全部参加笔试。笔试主要内容为辅导员职业能力标准相关知识和公共基础知识。
面试：根据应聘岗位笔试成绩排名先后，按1：3的比例确定面试人选。面试主要考查应聘人员的综合分析、仪表仪态、语言表达能力、专业知识、职业态度和心理健康状态等。
考试成绩在学院网站组织人事处网页公示。
(五)体检与考察
根据招聘同一岗位综合成绩排名先后，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人选，综合成绩出现并列的，以试讲(或现场操作或笔试)成绩为准，体检参照《湖南省教师资格认定体检标准》执行。体检合格者进入考察，主要考察其政治思想、道德品质、学习能力、工作(学习)实绩、计划生育等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者，按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补(递补不超过两次)。
(六)公示
根据综合成绩排名先后，经招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报省人力资源和社会保障厅审查，经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。
(七)聘用及待遇
经公示无异议后，办理聘用手续。被聘人员与学校签订聘用合同，实行试用期(见习期)制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。聘期内享受学院同类人员同等待遇。
咨询电话：0734—8591302(王老师);8591115(罗老师)
举报电话：0734—8591322(院监察室)
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湖南环境生物职业技术学院招聘岗位、计划及要求一览表
更多湖南教师招聘信息请访问湖南教师招聘网
湖南环境生物职业技术学院
2015年5月6日
更多湖南省教师招聘考试信息及备考资料见：湖南教师招聘网（http://hn.zgjsks.com/?wt.mc_id=bd11862）
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

Ⅱ 湖南东宸生物科技有限公司怎么样

湖南东宸生物科技有限公司是2017-06-19在湖南省长沙市开福区注册成立的有限责任公司版(自然人投资或控权股的法人独资)，注册地址位于长沙市开福区望麓园街道湘春路199号东宸公寓1栋301房。

湖南东宸生物科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91430105MA4LT3JX0T，企业法人李波，目前企业处于开业状态。

湖南东宸生物科技有限公司的经营范围是：生物资源、干细胞和免疫细胞储存及生物转化医学技术服务；生物制品、中医药、一类医疗器械的研发；医学检验技术、生物质原料的开发；医学研究和试验发展；医药咨询；医院经营管理咨询；医院经营管理；医学检验技术服务；医疗器械技术推广服务；生物技术推广服务；健康医疗产业项目的建设；中医药文化推广；美容服务；保健按摩；保健咨询；营养健康咨询服务；健康管理；文化艺术交流活动的组织；智能化技术服务；互联网信息技术咨询；会议、展览及相关服务；一类医疗器械零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。

通过爱企查查看湖南东宸生物科技有限公司更多信息和资讯。

Ⅲ 湖南省生物药品有限责任公司怎么样

简介：湖南省生物药品有限责任公司、是一家GSP认证的药品经营企业。占地面积为3072平方米，公司共有员工88人，其中具有医药专业中专以上学历的占62%。检测仪器有分析天平、崩解仪澄明度检测仪等？公司以西药、中成药、生物制品、生化制品、血液制品为主营业务、兼营诊断用药、卫生材料等
法定代表人：谭君辉
成立时间：1992-11-21
注册资本：900万人民币
工商注册号：430000000011825
企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)
公司地址：长沙市开福区新河街道晴岚路68号北辰凤凰天阶B1E1区第B1E1栋B3单元13013、13022、13023、13024号房

Ⅳ 湖南省北科生物科技有限公司是骗子公司，长期招聘骗设计方案的！

我也感觉不靠谱！不是还有试用期吗？合不合适需要时间来证明的，更何况容纳公司文化也需要一个过程，所以在短短的时间内怎么能设计出自己正常水平的方案？所以对他们的出发点也表示一点点怀疑！幸好不是太远，不然真浪费了油钱。ps纯属个人观点

Ⅳ 2015湖南环境生物职业技术学院招聘公告发布时间

您好，中公教育为您服务。
学院创办于1975年，其前身为湖南农学院衡阳分院，2001年经教育部批准更名为湖南环境生物职业技术学院，是湖南省第一批省级示范性高等职业技术学院，中国林业科学院专业硕士湖南省培养基地。学院地处古城衡阳市石鼓区望城路165号，坐落在风景秀丽的南岳山下、湘江河畔。
根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》的通知(湘人社发〔2011〕45号),结合我院实际，面向社会公开招聘工作人员。现将具体招聘方案公告如下。
一、组织领导
招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅监督指导和湖南省林业厅的领导下，学院成立公开招聘工作领导小组，小组办公室设院组织人事处,负责协调、组织整个招聘工作事宜，学院纪委全程监督。
二、招聘原则
(一)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
(二)坚持学科需要、专业对口、注重能力和水平的原则。
(三)坚持高标准、严要求、采用“一审两试”相结合的原则。
三、招聘条件：
(一)组织纪律观念强，遵守中华人民共和国宪法和法律;具有良好的思想政治素质和政治理论水平，品行端正, 同等条件在校期间担任过学生干部,中共 党员者优先。
(二)工作作风踏实，能吃苦耐劳;热爱高职教育事业，乐于奉献;关爱学生，富有工作责任心;
(三)具有岗位所需的专业技能条件(教师岗位需具有较强的教学科研能力)，并具有较强的文字写作能力和语言表达能力;
(四)身心健康、性格开朗，善于与人沟通和合作;
(五)2015年7月10日前不能取得相应学历、学位或职称证书者不得报名。
四、招聘岗位、计划及要求(见附件)
五、招聘程序
(一)发布招聘信息
招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅网站面向社会公开发布。
(二)报名时间、方式、地点及要求
1、报名时间：2015年05月15日至2015年05月25日止(休息日除外，上午9:00—12:00,下午14:00-17:00)。
2、报名方式：采取现场报名和网上报名的方式。每名应聘者只能报考一个职位，请留下联系方式，包括手机号码、QQ号码和电子邮箱。
现场报名：请应聘者自行到湖南省人力资源和社会保障厅网站表格下载中心下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》，携带个人简历以及身份 证、本科以来的学历学位(应届毕业生还需提供就业推荐表)、职称资格证书、职业(执业)资格证书、工作经历证明等相关证明材料原件和复印件、近期同底彩色免冠1寸照片3张，直接到湖南环境生物职业技术学院组织人事处(学院办公楼111室)报名。
网上报名：请将上述材料及一寸近期免冠彩色电子照片1张发送到[email protected]。邮件标题名称为“毕业学校+所学专业+学历学位+姓名+应聘岗位”。
如应聘人员《报名表》上信息填写不完整、不真实或填写错误的，责任自负。委托他人代为填写的，视同本人填写。网上报名的应聘人员必须在参加试讲(笔试)前携带相应原件到湖南环境生物职业技术学院人事处进行核查。
(三)资格审查
根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，通过资格审查的人员名单在学院网站组织人事处网页予以公示，并以电话或邮件的方式通知参加考试。
(四)考试方法
1、开考比例：岗位应聘人数与岗位招聘数不低于3:1的比例。对少数专业特殊岗位或确实难以形成竞争的岗位，经报请政府人社部门同意，根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。
2、考试方式：
应聘教师岗位，采取试讲、面试的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中试讲占综合成绩的60%、面试占综合成绩的40%。
试讲：通过资格审查人员全部参加试讲，试讲主要考查应聘人员的基本素质、专业知识和课堂掌控能力。
面试：根据应聘同一岗位试讲成绩排名先后，按岗位招聘数1：3的比例确定面试人选。面试采取结构化方式进行，主要测评应聘人员的综合分析、仪表仪态、语言表达能力、专业知识、职业态度和心理健康状态等。
应聘实验员岗位，采取笔试、技能操作的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中笔试占综合成绩的40%、技能操作占综合成绩的60%。
笔试：通过资格审查人员全部参笔试，笔试主要内容为应聘岗位专业知识。
技能操作：根据笔试成绩排名先后，按1：3的比例确定技能操作人员，主要测评应聘人员的基本素质、专业知识和实验安排及操作能力。
⑶对应聘辅导员岗位者，采取笔试、面试的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中笔试占综合成绩的50%、面试占综合成绩的50%。
笔试：通过资格审查人员全部参加笔试。笔试主要内容为辅导员职业能力标准相关知识和公共基础知识。
面试：根据应聘岗位笔试成绩排名先后，按1：3的比例确定面试人选。面试主要考查应聘人员的综合分析、仪表仪态、语言表达能力、专业知识、职业态度和心理健康状态等。
考试成绩在学院网站组织人事处网页公示。
(五)体检与考察
根据招聘同一岗位综合成绩排名先后，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人选，综合成绩出现并列的，以试讲(或现场操作或笔试)成绩为准，体检参照《湖南省教师资格认定体检标准》执行。体检合格者进入考察，主要考察其政治思想、道德品质、学习能力、工作(学习)实绩、计划生育等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者，按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补(递补不超过两次)。
(六)公示
根据综合成绩排名先后，经招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报省人力资源和社会保障厅审查，经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。
(七)聘用及待遇
经公示无异议后，办理聘用手续。被聘人员与学校签订聘用合同，实行试用期(见习期)制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。聘期内享受学院同类人员同等待遇。
咨询电话：0734—8591302(王老师);8591115(罗老师)
举报电话：0734—8591322(院监察室)
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湖南环境生物职业技术学院招聘岗位、计划及要求一览表
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湖南环境生物职业技术学院
2015年5月6日
更多湖南省教师招聘考试信息及备考资料见：湖南教师招聘网（http://hn.zgjsks.com/?wt.mc_id=bd11862）

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Ⅵ 湖南翱康生物有限公司招人吗

可以咨询下公司人事工作人员，
一、招聘职位：网络后台管理及设计
二、招聘人数：1名
三、招聘要求：1、年龄：25—40岁；2、学历：大专以上学历；3、性别：不限
四、任职要求：
1、平面设计：精通photoshop、cdr、cad等软件，能熟练使用flash制作动画demo；
2、网站的建立及维护；
3、有团队精神，认同企业文化，有较强的创新与抗压能力。
五、福利待遇：1、工资面议；2、8小时工作制(即周末双休），按政策规定缴纳养老、工伤、住房公积金等保险。公司提供上班期间中餐，另有住宿、水电等费用补贴。
（二）
一、招聘职位：实体店业务负责人
二、招聘人数：1名
三、招聘要求：1、年龄：30—40岁；2、学历：大专以上学历；3、性别：男
四、任职要求：
1、熟悉word、excel等办公软件操作；
2、有c1以上的驾驶证；
3、熟悉县内的风土人情，有一定的地方人脉资源；
4、有开店经验和市场营销等经历者优先。
五、福利待遇：工资面议。

Ⅶ 2014年湖南环境生物职业技术学院招聘报名条件是哪样的

您好，中公教育为您服务。
2014年湖南环境生物职业技术学院招聘报名条件原文公告是这么说的：
(原文公告地址：http://hn.zgjsks.com/html/2014/ggxx_1030/6078.html，附件可在上面查看)
三、招聘条件：
(一)组织纪律观念强，遵守中华人民共和国宪法和法律;具有良好的思想政治素质和政治理论水平，品行端正,
同等条件在校期间担任过学生干部,中共党员者优先。
(二)工作作风踏实，能吃苦耐劳;热爱高职教育事业，乐于奉献;关爱学生，富有工作责任心;
(三)具有岗位所需的专业技能条件(教师岗位需具有较强的教学科研能力)，并具有较强的文字写作能力和语言表达能力;
(四)身心健康、性格开朗，善于与人沟通和合作;
(五)委培生、定向生或已签约的毕业生不得报名。
四、招聘岗位、计划及要求(见附件)

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