趋势科技校园招聘

㈠ 中国科学技术大学软件学院推荐就业吗

现在哪有推荐就业的，大家都是自己找工作。科大软院能给你的优势，就是每年都有最优秀的IT或相关领域公司来科大西区的礼堂等场所里进行专场校园招聘宣讲会。当然，你不仅要考虑来自清华、北大的同专业学生的竞争，还要考虑来自中国科大计算机科学与技术学院、信息科学与技术学院的竞争。

因为宣讲的场所就在我宿舍楼旁边的礼堂或者学术报告厅等场所里，所以我对来招聘的公司比较了解。比如07、08、09、10年每年秋季来的IT及相关领域企业，有Microsoft、Intel、Microstrategy、Google、Motorola、NOKIA、CISCO、EMC、HP、SAMSUNG、网络、腾讯、阿里巴巴、创新工厂、阿里云、淘宝、支付宝、360软件公司、华为、联想、华硕、LG、金山、IBM、巨人网络、趋势科技、龙芯、科大讯飞、Marvell、Opera、松下、TP－LINK、淘米、兰亭集势等。

同时其他行业的公司的IT技术部门，也是一种选择。比如摩根士丹利的IT部，还有很多证券基金公司以及投行的IT部门，也都会在科大招人。他们招非技术专业的职位，同时也有技术专业的职位。但这方面我没有什么关注，我一直都关注的还是传统IT行业的企业，另外还有一些新兴的有前景的企业。

另外，在IT领域，科大有数量庞大的校友在全球各大IT公司，学校内部会有很多校友内推的机会，可以直接跳过简历筛选，到达HR手里，如果特别优秀，校友一般会给技术总监等直接决定是否招你的人，然后面试笔试成绩也会第一时间知道。

当然，你永远不要指望着自己没有任何能力，平庸无为，就能够去优秀的公司，这在哪里都是不可能的。商品社会，资本至上，你不能给企业创造效益，企业自然不会要你。

不过，上一段的说法不包括国有企事业单位，对这种类型的单位，我没什么可说的。

欢迎访问中国科学技术大学瀚海星云BBS，可以得到更多信息。

㈡ 西安交通大学 VS 上海对外贸易大学

如果你想在上海就业的话肯定是对外贸易，这个学校就业率非常高，当然在名气历史上是比不上西安交大的，不过外贸在上海很吃香的

㈢ 黄晶的成长历程

不是所有人都愿意选择一家在民居创业的公司作为第一份工作，虽然车库创业现在看来是一件很帅的事。更何况，如果是9年前呢？
2003年，一家叫做千橡互动的创业公司还没有做出后来的人人网，十几个人的创业团队在北京西直门火车北站旁边的一栋红色居民楼里租了一套三居室，窝在里面办公。当时黄晶还在清华大学读研究生二年级，但他决定加入这个创业团队。
他曾经旁观过一次互联网公司的兴衰。2001年互联网泡沫破裂时，黄晶一边读书一边在当时的TOM网做兼职。只过了一个十一长假，再回到公司，TOM网的股价就一落千丈。没有赶上第一波互联网浪潮，黄晶很是遗憾，他不想错过第二次。
在千橡互动的时候，黄晶也有不少清华的同学对这家创业公司有过兴趣，但他们来看了一眼当时的办公环境就走了，“因为那里实在不像个公司”。
可是黄晶留了下来。他说自己不在乎这些。
在中国外企和民企工作的他的同龄人，待满2年就算老人，待满5年就算是牛人了。而毕业9年一直在同一家公司工作，从一起创业坚持到看着这个公司上市的人就更少了。黄晶算一个。
作为公司的高层管理者之一，黄晶每天的工作时间超过12个小时，有开不完的会—他除了要参加每个重要项目的每周例会，还有项目立项时的动员会、项目达到一个里程碑时的庆功会。
学会开会，是80后管理者需要掌握的技能之一，即使他们的不少同龄人都还埋在抱怨、厌恶开会的情绪里。黄晶觉得这是管理者必须要坦然面对的事，“会议是团队沟通的一部分，不是仅仅简单地汇报每天做了什么事，而且要听团队成员聊聊遇到了什么困难，用什么方法解决了这些困难，哪些困难解决不了，需要我做出决策。”
每天晚上七八点，他会在26层的几个办公室转一圈，如果这个时间办公室的大部分人还没有下班，“我会很高兴”。黄晶会趁这个时候看看同事们都在做什么项目，了解项目进度，“当然，延后的比较多，但如果延后我就会重新调配人力资源。”
掌握流程不是件容易的事。在资源有限的情况下，首先要保证重要的项目尽快做完，次要的项目可以往后压一压。互联网变化快，黄晶天天都能感到竞争公司的压力。硅谷里每天都在冒出各种新点子，紧接着，他的国内同行们就跃跃欲试准备复制。“晚了就赶不上了。这样的事我们看过太多了。”他想让他的同事们更积极主动些。
黄晶经常加班。他没有太多自己的时间，想要静下心思考也得到晚上9点以后。Email，RSS，他要迅速甄别信息，判断哪些有用，“这条我可以明天分享给团队成员！”他想。
黄晶最早是做技术出身，刚入行的时候，他像个Geek一样，钻研最新的网络技术，做很多的项目。后来他逐渐发现，与其把一个项目做好，不如去决定做一个什么样的项目—他也果然不是个Geek.2003年，他开始关注一家叫“Friendster”的公司，这家公司算是社交网络的鼻祖。那时候Facebook还没有上线。这个网站的社交扩展逻辑，和后来的Facebook一致，但并没有强调实名和真实关系。
他很兴奋地给陈一舟发了一封邮件，阐述这个网站的概念，他问陈一舟：“我们要不要沿着这样的思路去做？”
所以就有了后来的人人网。从那时开始，他开始更多关注互联网行业趋势，从迅速崛起的互联网公司中学习经验，比如Facebook、MySpace，他会研究这些先行者解决了哪些在自己的探索中不容易被解决的用户需求。
发现用户需求，这真是个不错的转变。现在有一个title很流行，叫“产品经理”。他们要了解产品，能和技术人员沟通，还要懂市场、营销。这简直是一个让人自信爆棚的title，而拥有这个title的人的重要工作之一就是发现用户需求。黄晶现在正像是一个需要看到更多前景的产品经理。这是他职业生涯的大转折。
他负责着公司的核心业务—产品、技术和运营。他也需要跨部门的合作，找到那些能帮他的人。在忙碌中，他工作和生活的界限不是那么明显。每天早10点上班，晚10点下班，他又累又high。不是所有人都能有这个机会，他赶上了这次互联网浪潮。
《哈佛商业评论》资深编辑Anand Raman并不惊讶中国市场总是能给年轻人提供各种高级职位这件事，“你要知道，在中国这样急速发展的市场，没有什么不可能。”而这些高级职位在美国可能会青睐于交给更年长者，比起脑筋活络点子多的年轻人，他们有更多管理经验，这会让他们在遇到各种危机时游刃有余。
黄晶面对的，是手下600人规模的庞大团队。他困惑于一件事：“人越多效率就会越低，每个人都有自己的想法，把这些人的想法统一起来，去构建一个高效的管理体系，很困难。”人人公司的发展势头很快，为了弥补自己在管理经验上的不足，黄晶只能多花时间跟一定级别的人交流。其他公司的高层和创业者是黄晶如今交流最多的对象，他从他们身上学到太多实战经验了。他的朋友圈也大多是更年长的人，比他大个五岁十岁。相比年龄相仿的朋友，这些前辈有时候更懂他在说什么。
他甚至在想，是不是要改变脾气。黄晶不是一个严厉的人，很少会对着下属发火。但是现在，“做坏人”，也不是不能迈出的一步。“如果员工能力不行，或是态度消极，拉下脸面让他去调整或者走人，这是管理者必须要做的事。”
他渐渐觉得这对双方都好，尤其是在处理得当的时候。“我相信人把一件事情做好的动机很复杂，每个人有他的追求，我会根据他的经验和能力推荐他到更合适的部门和公司工作；如果有的人有才能，但是心思不在工作上，绩效比较低，我会‘逼’他出去创业，甚至给他推荐投资人。但是他不能留下，因为他会对公司和其他员工造成不好的影响。”这对他不是件容易事。
他喜欢乔布斯。乔帮主如今几乎已经是产品经理界的梦幻人物了。他欣赏乔布斯的完美主义，“他可能会从2000多种相近的黄色中挑出自己想要的黄色。”但是他不得不承认自己有时无法做到这般完美。无论如何，deadline就在那里，有时因为思路不够开阔，一时找不到更好的方案，却又需要很快推出一些产品，他不得不在这些事情上做出妥协。
他希望他的员工也和他一样年轻、有活力。在招聘时，他希望找到那些谈到自己喜欢做的事情时突然变激动、在提到自己兴奋的事情时眼睛发亮的未来同事，他们心怀强烈的创造动力，想探索一个未知的世界。经验？那真的不重要。
但是，这样的人不好找。
从2006年开始，他每年都会参加校园招聘，并在台上做宣讲。黄晶喜欢那些宣讲结束后来主动找他的学生，虽然他们可能还有点懵懵懂懂，可他们就像当年的自己。好奇，求知欲旺盛，有沟通欲。黄晶经常在这些学生中发现他理想中的那类未来同事。他喜欢问他们：
“你的梦想是什么？”
“你喜欢哪些产品？”
“你能想象5年后的你是什么样吗？”
他说自己能从这几个问题的答案中判断对方是不是公司需要的人。他会想起自己9年前加入千橡互动时的那场面试—或者说就是一次聊天。当时公司员工不多，面试他的CTO是黄晶清华的师兄，只是简单地问了他做过哪些项目，对即将要做的事情有什么想法。然后就带他去老板陈一舟那里“晃”了一下。已经对黄晶有所耳闻的陈一舟上下打量了黄晶一通，说了句：
“你就是黄晶，来了啊。”
他们从此成了同事。
“我想用创造力和新技术去创造让人类生活更美好的产品，让尽可能多的用户从中获益。这才是人的价值，不过我离这个梦想还很远。”黄晶说。
和每个80后一样，黄晶小时候也有过很多梦想：当画家、当飞行员、当战地记者、成立乐队、环游世界。哦，还有“考上清华”。
最后这个梦想是他唯一实现的事。
好在他找到了喜欢的方向。大学还没毕业的时候，黄晶就已经在中关村混迹多年，呆过不少公司，也做过很多项目。从大三开始，他就跟同学一起翻译、编写了一些类似“PHP编程指南”“网页工具指南”的书。黄晶真正的第一桶金来自于趋势科技组织的“趋势百万程序大赛”，他和同学组成的团队在十个参赛团队中拿到了第一名。这群少年分到了40万元人民币的奖金，还拿到了趋势科技的offer。后来，他还给一个国家部委做了一个信息系统，这个项目一度给了他进入国家机关做公务员的机会。
互联网圈子总是有相互牵扯的力量，比如熟悉的团队，或者榜样。1998年，陈一舟回国创办ChinaRen网站，当时的主力人员都是黄晶很熟悉的清华师兄，这些人后来都成为了行业的佼佼者，比如搜狗的CEO王小川、网易的高级副总裁周枫等等，这些人在ChinaRen创办过程中获得的经验让他们在日后的职场发展中受益匪浅。黄晶也想做那个和创业公司一起成长的人。在他的价值成长体系里，当时的千橡互动是个好选择。
当时也有很多公司拿着更加优厚的条件来挖过黄晶。“时间证明，有些公司的确发展得不错，有些就不太靠谱了。”2006年之前，他还会认真地考虑这些工作机会，但他渐渐看清一些事：猎头只关心他拿的回扣，不会关心自己跳槽后的职业发展，或者这家公司是否真的靠谱。这也是一位高管朋友写给他的“职场语录”中的一条。2006年之后，人人网的迅速发展占据了黄晶的所有时间，他也几乎没有什么多余精力再去考虑跳槽问题。
黄晶24岁时闪婚，太太现在也在另一个上市公司任高管。他们平时讨论得更多的，是“如何让各自的公司成为更伟大的公司”。 他觉得自己在做一件很酷的事。

㈣ 趋势科技我笔试过了为什么又要我去笔试

你可以给趋势科技的人事打电话询问，如果是二次笔试，你也心里有底，做好准备；如果不是，跟人事询问明白就可以了，最后别忘说谢谢啊

㈤ IT行业薪水怎么样

给想进入IT行业的同胞一点建议
从无知到感觉良好，从感觉良好到发现自己真的无知，一不小心自己也迈进了IT的队伍。回想自己过去的日子给即将或想要步入这个行业的人一点建议吧……
一、要学什么？
在你想要入这行之前，这肯定是你第一要考虑的，而且也相信大多数朋友也都做考虑，好了，不管是网络，WIN2000还是编程还是……，只要选择了，我就劝你最后持之以恒的钻研下去，任何一项你如果搞的够精深，都够你用的，但如果想全部涉猎，那你就错了，没有一个人能是全才的……，另外你也不要见哪门热就钻哪门，MSCE热的时候看MSCE，CCNA热了就看CCNA，VB、VC……全转个遍，那到最后肯定没戏。
二、E文要学吗？
要，而且还要尽可能的学好，想考认证的朋友自然知道E文的重要了，这还不够，如果你真正从事了这个行业，你会发现你要面对的是大量的E文说明书及E文资料。开始入门朋友总喜欢找中文资料，觉得这样入门快，不过慢慢的你会发现，等你能看懂一份E文资料的时候，你对协议的理解肯定比你看十遍中文资料效果要好。那么什么样的E文水平算够？当然是越高越好，不过我觉得最关键的是不要被E文资料吓倒，看到长长的E文，先自己头大，然后就看不进去是肯定不行的，哪怕你的E文只有初中水平，翻着字典看上十遍你也会有收获的，习惯成自然，看多了E文资料，相信你的头就不会大了。
三、基础知识？
基础是非常重要的，想玩编程？你理解指针吗？你理解各种算法和数据库结构吗？不理解？那就最好回头再看看，不要满足于能编个“计算器”就完了。建议想走编程这条路的人一定要把C搞明白，靠VB、DELPHI是无法在大公司混饭的。基础知识的扎实程度是你今后能否比别人走的更远、爬的更高的前提。多看看书吧，看看那些最基础的书，这是我对所有想学习的人的建议。不要以为很多东西你就知道或者“懂”了，其实你离完全理解那步还早呢？
如果只是玩玩，你可以那那些从书看来的注册表操作，“黑客”入门来表演一番，如果你想入行，这些还远远不够。
四、为什么？
多问为什么，不懂就要问。问那些？不要以为破个密码、黑个网站、装个系统就“牛”了，这些都不能是你用来混饭的知识，想一想为什么要这么做？再想一想通过什么才能这么做？要学的、问的东西太多了，慢慢来吧。抓住一个问题追下去，把各种概念搞清楚，这是最关键的。千万不要不懂装懂。
五、薪水
放眼各BBS上到处都有这样的帖子，“我现在MSCE+CCNA，我能拿多少钱？”……我要说毫无意义！我自己是个非计算机专业的大专，什么认证都没有，但我相信我的薪水比很多有证的人还是要高的，不是说认证没用，而是与实际工作经验、能力、资历来说的话认证的意义没那么明显。我说这话什么意思？不是说大家不要考认证了，而是说，不要挑剔薪水了，到30岁以后再挑也不迟，踏踏实实地学你的技术，抓住身边的一切机会学，对于手里有认证还没有经验的朋友来说，一份合适的工作经验会给你今后带来更丰厚的薪水，有合适的工作就干吧，别管多少钱！
我当初E文没学好，自己看书的时候又是看看MSCE没几天又听说JAVA程序员吃香，说VB好入门又听说DELPHI被VB更好……哎，浪费了不少时间和MONEY。希望大家别犯同样的错误……

㈥ 上海网达软件有限公司怎么样

重庆网达的来冒个泡，上海不清楚，我是UI设计，表示木有拖欠过工资，但是还是会有加班。

㈦ 如何去发展好一个大学商务协会

企业参观策划书

一、 活动简介

为了丰富同学们的校园生活，宣传企业文化，同时也让同学有个更深入了解企业的一个机会，华南理工大学学生职业发展协会为此开展了企业参观系列活动。

时间：待定

地点：广州本田公司

形式：参观广州本田公司生产流水线（具体形式可有商家提供）

主办：华南理工大学学生职业发展协会

二、 活动内容

1、 宗旨：

弘扬校园精神文明，宣传企业优秀文化，丰富大学生课余生活。

2、 活动流程

A、在活动前半个月做好宣传工作，在参观前和贵公司共同协商制定一份市场调查表，然后在学校东、西和北区各设立一个发放点，参观人员可以从调查表反馈中产生，具体人数和贵公司商定。

B、活动当天8：30在校门口集合坐车去贵公司，大概9：30到达。请贵公司派出一名工作人员为我们作企业文化的介绍，然后带领同学去参观生产流水线，在参观的过程中工作人员应为同学作适当的讲解并回答同学所提出的问题，涉及到商业秘密的可以不作回答，参观时间大体定为1个小时，具体参观时间也可由贵公司自定。10：30—11：30为同学讨论时间，通过参观后可以为贵公司的生产或营销或产品等提出一些意见或想法，仅供贵公司参考。

C、11：30—12：30返校。在之后的一个星期内，本协会将会为公司作跟踪性调查，反馈同学的参观体会，并设立一定的奖项，积极调动同学为公司提出建议或设想。

三、 活动优势

1、 强大的市场效应

华南理工大学被誉为“企业家的摇篮”，是全国知名高校，有着深远的影响力和较高的知名度。尤其在华南地区，华工更是莘莘学子最向往的高校之一。五山高校区内云集着众多知名大学，有华南理工大学、华南农业大学、华南师范大学、暨南大学、广州工业大学、广州科技干部学院、广州职业师范学院等多所具有影响力的学校。近年来，通过联合办校，网站连接及学生社团活动等，区内各高校之间的交流空前频繁，其相互联系日益紧密，选择区内作宣传，能达到投资少而收益倍增的理想效果。

华工有两万多名在校学生，来自五湖四海，必将走向四面八方，商家在学校的知名度提高后，学生又无形中成为一个重要的媒体，通过对外界的交流和宣传，又能将商家的知名度在校外领域，在华工校园推广商家的品牌，能在华南地区甚至全国范围内起到很好的市场影响。同时，广大的学生又构成商家潜在的消费者，为企业扩大其市场份额能起到重要的推动力作用。

2、 极高的性价比

同电视、报刊、杂志传媒相比，在学校宣传有更高的性价比，可用最少的资金做到最好的宣传。

3、 专业的宣传效果

本次活动由华南理工大学学生职业发展协会承办。学生职业发展协会在校内为仅次于就业办的最大的学生工作组织，部员众多，经验丰富，我们成功的举办了“托业大学生职业英语运动”“黄埔发电厂参观活动”“宝洁系列讲座”“全国理工科综合类招聘会”“IBM校园招聘巡讲会”、“趋势科技校园招聘巡讲会”、“招商银行校园招聘巡讲会”等多项大型活动。以协会的操办力量，我们必将为你打造一百分满意。我们诚挚地希望能同贵公司合作，在同学更多了解企业的同时，我们会大力弘扬贵公司的企业文化，为贵公司的未来发展将带来推动力。商家还可以同本协会建立一个长期友好的合作关系，如每年搞一次活动，将会使商家在校园内外的知名度不断加深，具有长远利益。

四、 宣传细则

1、宣传理念定位

A、在考虑活动性质的前提下，进行形式多样，多渠道，全方位的宣传。

B、集中有效资源及合理时间，以达到最强有力的宣传效果。

2、宣传范围

华南理工大学

3、宣传内容

（1） 活动宣传调查表

用调查表作调查和宣传，可得到企业所需的第一手资料，并能起到极大的宣传效果。

（2） 传单

价格低、便利、|时间短以及效应快是传单的优势所在，同时是众多商家垂青的原因。传单可以在一块区域内使人手一份，是理想的宣传手段。我们将在中午用餐时间在各大饭堂门口进行集中派发，还可以到学生宿舍逐个派发，以扩大宣传效应。

（3） 企业宣传单

企业宣传单是企业文化介绍的载体，在派发传单的时候，我们可以一同派发企业宣传单，这样能让所有学生更加详细地了解企业文化。

（4） 海报

海报由于其灵活性可以张贴到华工的各个宣传栏内，并可以重复张贴，能起到突出作用。

（5） 活动宣传礼品

根据以往的经验，派发礼品可以吸引大量学生，使场面火爆，极大增强宣传效果，礼品形式由公司决定。

（6） 宣传T恤

活动T恤的投入不大，但能深入人心并经久留传，起到极佳的宣传效果。

（7） 广播宣传

广播台是学校中最重要的媒体，其广播宣传覆盖我校90％以上，我们将分三个时段在校园循环对企业和活动进行广播，为企业和活动制造声势，也易将产品和活动推广到校内的每一个角落。

（8） 网络宣传

华工的木棉BBS是华南地区最大，全国排名第二的，仅次于清华的网站，每天有不下数千的点击率。协会有自己的网络资源部，可为贵公司提供必需的技术支持。

借助网络的力量，公司形象大幅度推广，不仅使华工校园内对公司产品无人不知，而且推广到整个广州网路的世界！

（9） 举办小型的商家产品展示活动

此次活动需要在学校批准的时间和空间内进行，要求商业气氛不能太浓，届时商家提供产品和专业的营销人员，协会提供辅助的工作人员进行现场气氛、秩序和环境等的管理，使活动顺利进行。

（10） 总结性宣传

A、 活动后作反馈调查，设定一定的奖品，调动同学积极写观后感并为企业提出建议和设想；

B、 广播台对活动总结性宣传一次。

五、 活动经费预算

活动宣传单

（1000份 0.1元/份）
100元
A4黑白字体单面

宣传海报

（300份）

A0彩色底纸黑白字体单面注：或者4色A3铜板印刷（建议公司设计提供）

广播宣传
200元
学校广播宣传（广播一周，两次/天）

网络宣传

在木棉BBS上宣传

工作人员所需用品
400元
用餐、饮水

奖品（观后感）

由商家提供

参观用车

（商家可自行提供）
待定
具体费用由所提供的参观人数决定

活动调查表

（1000份 0.1元/份）
100元
A4黑白字体单面

宣传广告T恤（200件）

由商家提供

不可估计费用
100元

合计

六、 可行性分析

1、 活动评估

（1） 同电视、报刊相比，在学校宣传有良好的性价比，可用最少的资金做到最好的宣传。

（2） 有非常强的针对性。高校学生作为现代青年都喜欢追求能展示个性，表现自我的才能，且有素质高、思维活跃的特点。若是商家在这种刺激强烈的活动中进行宣传，效果是可想而知的。

（3） 华工是全国著名的高校之一，在校师生有三万多，很多学生将成为社会各界精英，若贵公司产品能在华工被广大师生认可，必将产生持久的品牌效应。

（4） 便捷的活动申请。商家在高校内搞宣传活动，必须经过一系列的申请，而通过与我们协合作，贵公司可以方便快捷地获得校方批准，并且得到我们协会的大力协作。

2、 活动组织的可行性

（1） 华工2004届新生是历届最多的一届，而且此届新生已入学一学期，参加了不少校内活动，他们积极寻求新的方式，把目标转向校外，此次活动新颖，届时同学们表现一定十分活跃，对此次活动定会大力支持。

（2） 本活动在开学第二个学期举行，同学们的生活已经稳定下来，正处于精力旺盛，时间充足的时期，同学们到处寻求新的尝试，大家都需要一个新颖的给人豁然开朗的感觉，活动效果空前。本次活动将展开强劲的宣传攻势，运用多种最新的通讯和网络技术手段，充分发挥华工是华南网络中心的优势，成功地满足广播、因特网媒体报道和设备上的要求，并在以传统的传单、海报大版作为宣传基础手段，在后期（参观后）宣传中还将会添加图片展。

本协会已成功举办过广州高校学生职业规划大赛、街头足球赛、托业讲座、各大著名企业在华工的招聘会等全校性大型活动，以职业发展协会的力量，我们必将为你打造一百分满意，我们诚挚地希望能同贵公司合作，在成就校园中自由创新的学术气氛的同时，也大力弘扬企业文化，为贵公司的发展增添推动力。

㈧ 趋势科技社会招聘需要笔试么

打电话问问不就知道了。

以说，趋势科技是今年校园招聘开始的最早的公司之一了。10月15号，就收到了趋势的笔试通知。怀着激动的心情，参加了人生第一次笔试。试题是全英文的，分两部分，第一部分是45分钟的IQ和EQ题，这部分对我来说比较容易，平时看的多，做的很顺利。第二部分是技术题，120分钟，涵盖了c,c++，数据结构，数据库，网络（特别是tcp/ip）等知识，还有几道科技短文阅读。
由于好久没碰过英语，很多关键的英语单词忘了意思，严重影响了我的发挥。考官说两周以内等面试通知。我也没放在心上。
一个星期后，收到了趋势的面试电话，通知我去地铁大厦参加面试。当然很高兴啦。后来发现，同去笔试的几个兄弟都没收到面试通知，嘿嘿，看来我发挥的还不错嘛。当天下午，我就买了一件比较象样的衣服，毕竟是人生的处女面啊。晚上上网了解了下趋势科技，网络安全方面做的比较好的一个公司，新浪，hotmail用的都是趋势的产品。我们校园网的杀毒软件用的也是趋势的。趋势的待遇很好，听说有8000左右一个月，流口水ing。
上午10：30的面试，我提前半小时就到了，遇到了很多其他高校的帅哥，在和他们的聊谈过程中，我知道，他们竟都是硕士生，参加这次面试的有100位，最后只招二三十个。顿感压力巨大啊。
很准时,10:30,我被叫进去开始面试了.面试官是个四十出头的很和蔼先生,穿的也很随便,也许这就是趋势的企业文化?整个面试过程感觉还不错，技术问题基本都答上来了，一些开放性的问题答的也还可以，只是我有点紧张,感觉得出我地声音有点颤抖.下面我简单罗列下我碰到的问题:
1。简单介绍一下你做的项目
2。sturct和class的区别
3。虚函数和纯虚函数的区别，作用
4。有没有碰到过内存泄漏，怎么解决
5。老师对你的评价
6。你认为哪个老师比较牛，为什么？
7。同学们怎么评价你的，你同学认为你哪方面比较牛？
8。平时有什么兴趣和爱好
9。简单谈谈你对趋势的看法

㈨ 去哪儿公司研究生年薪

112家IT公司薪水一览表
作者是西电通院 2013 届毕业硕士，根据今年找工作的情况以及身边同学的汇总，总结各大公司的待遇如下，吐血奉献，公司比较全。以下绝对是各大公司 2013 届校招的数据，少数几个是 2011、2012 的数据，都已经特别注明，数据真实重要性高于一切 ! 选进来的都是已经确认的信息，放心参考。
这里所说的待遇全部为税前，另外，年薪不是简单的 *12，因为有年终奖。而互联网公司的待遇 package，都是包含了年终奖的。
以下待遇无特别说明，默认都是硕士，本科的话会特别说明，关注软件的多一些。
1、华为：研发、服务、销售多数岗位 本科 9k~12k, 硕士 10~13k。
客户经理：不分本硕 11~14k
法务：硕士 12~15k
行政：本科 6k
但是华为三五年后还是很给力的，这也是华为薪资的策略，好处给那些想长远在华为发展的人，只是一开始三年比较难熬，连续三年考评 b+ 以上 ( a,b+,b,c,d ) ，那就功成名就了，不过一 c 败三年……
2、中兴：号称硕士 7300，其实是 5300 的基本工资加上 1200 的浮动绩效工资加上 400 补助再加上公司帮你交的 400 的公积金，注意这 400 公积金的概念 ! 一切缴费基数是 5300，换句话说，华为要是和中兴这样计算工资，北京华为的工资比北京中兴高了 1000 都不止 ! 西安华为也比中兴高六七百，中兴实习期 80%。
3、中兴移动：中兴子公司，固定工资 6800，餐补 350，通信费 200，其他没了，夏季有高温补贴 350 一个月，深圳和南京。
4、阿里巴巴：阿里今年全国只招 150 个精英，15k*15，秒杀国内各公司，另外有 30w 无息借款，一年内买房买车买老婆，阿里帮你实现梦想，唉，只怪自己没学计算机。
5、中电 28 所：双 211 硕士为起点，普通 211 硕士：税前 10w 到 15w;11 所牛逼高校 ( 清华北大北航浙大复旦上交南京东南武大华科西交 ) ：15w-20w，博士 18w 起薪 ; 牛逼高校：25w-30w，博士一次性住房补贴 10w5，航天科工二院总体设计部，硕士，15w 起。
6、苏州记忆科技：硕士，12w，包含了公积金和餐补的。有一次性安家费 3000，苏州那边全是电子芯片 ic 企业，感觉苏州在下一盘很大很大的棋，已经下的差不多了，苏州昆山已有号称八百里电子长廊。
7、北京 704 所：航天火箭，税前 8w – 10w，无奖金，签三年，双人间住一年，后两年自己找。
8、北京 17 所：税前 10w 起。
9、深圳宏电：硕士 6k，待遇太低。
10、威盛北京：硕士 9k*14，武汉和上海不详。
11、宇龙酷派：实习：研发，北京深圳，研究生八千，本科 4k5; 西安，研究生 6400，本科 5800，转正硕士北京深圳 9000，西安 8000，本科转正不详。
12、中电 54 所：8.1w 到手。
13、福建锐捷网络：8k-9k，自己谈判。13 薪到 14 薪，在福州，和那个锐捷啥的不一样，就是十月份来的那个公司，那个锐捷啥的给的很少，锐捷网络九月初就来了。
14、北京 503：税前 8w 到 10w，已经包含奖金。
15、oppo：深圳 9000，东莞 8000，实习期六个月 6400。感觉平台比华为小，去深圳的话要去不了腾讯和迅雷等互联网企业，就去华为，前三年，钱不在多，学技术是王道。
16、去哪儿网：12w 到 18w，自己谈，看你的实力。一开始以为就是一个小网站，直接把它鄙视了，肠子都悔青了。
17、美团：18w，有网络 offer，可以拿到 20w 以上，基本工资 13k 左右 ( 真的是有左有右，它按面试情况给每个人不一样 ) ，加年终奖和季度奖的话一年最多是 15 个月 , 我一看就一个团购网站，直接不去笔试了，后来又是各种后悔，建议大家以后吸取我的教训。
18、广州 cvt：待遇超级好，具体自己去官网查，连幼儿园都有，创业型公司，非常值得一去，可惜错过了。包住宿，套房的单间，配电器空调厨房用具。公司提供三餐，四星级标准，或许是中国最好的公司食堂。
19、芯原 ( verisilion ) ：上海 10000 × 14，补助每月 750 ，成都 8000 × 14。
20、TI 没得说，光那个平台就足够了，对面寝室拿到 9k，一年几个月不详，研发不详，应该更高一些。
21、csr 掌微电子：工资 13w，餐补每月 600，公积金个人公司各交 12%，股票和奖金各是年薪的 10%。
22、IBM：面试迟到了，不给面试，外企人员牛逼得很，到了时间就下班，西安 7500，经常强制休假。对，没错，强制休假，上海北京的待遇不详。
23、深圳桑达：8000。
24、武汉中原电子：第一年 8w – 10w，应该是税前吧，现在没有哪个公司会说税后的工资。
25、网络：测试 12k，运维，11k，研发 13k，都是 14.6 个月，其中有 2 个月是奖金，0.6 个月是年中奖，网络在互联网里面已经是一般了，比搜狗 360 网易游戏稍微弱一些。
26、全志科技：珠海，7.5k*12 个月，3 个月奖金，奖金要看绩效，很不错。
27、深信服：7500+800，华为创业人员办的公司，创业期，今年招聘海报上写的数据。
28、爱立信：永远半死不活的样子 一线城市八九千的样子，二线更低，具体也不知道多少 反正今年招聘感觉拖拖拉拉像便秘，前后延续一个多月，路上遇到个熟人，问干啥去，就说去爱立信机试。
29、苏州瑞晟：9000*13 有住宿 住房公积金个人加公司达到 45%，爽死你得了，苏州园区的公积金都很高的，新加坡制度，非常不错的公司 苏州那边集中了全国 60% 以上的微电子公司，西电电院和微电子的同学注意了。
30、北京风行网络：就是做播放器的那个，感觉像流氓软件似地，待遇倒是很给力啊，9000*15 本科 6000。
31、北京普源精电：硕士 8000 起，自己谈，可以谈到 9000 有住宿，要交钱，上班弹性，在北五环和六环靠六环处。
32、光迅科技：隶属武汉邮科院，烽火科技集团，与烽火通信是兄弟公司，本科试用期 4000+500，转正后 4500+500，有奖金，过节费，每月交 200 房租 ( 空调，独立卫生间 ) ，有工作餐，据说工资只占总收入的 50%~80%。
33、武汉烽火：5.5k ms 的待遇，bs 研发类 3800*15+ 奖金 2012 年数据。
34、阿尔卡特朗讯：工作地北京，一个月 9k，发 12 个月工资，有年终奖金 2012 年数据。
35、青岛百灵：今年青岛百灵打着阿尔卡特朗讯合作单位的旗号来招了，税前 7500 ( 基本工资 + 补贴 ) ，绩效奖金：最高浮动上限为年工资总额的 10-20%。
36、迅雷：工作地点深圳，本科，研发 7k * 13 个月，硕士 1w，5 个社会保险 +3 个商业医疗保险，公司内有星巴克咖啡厅。住宿：试用期住宿免费，转正之后公司帮忙租房。
37、天津汉柏科技：硕士还是本科不详， 5k5-6k5，包住，提供中午工作餐。
38、美满电子：今年突然临时取消西电的行程，原因不详，待遇很不错到手 9500，相当于税前 12000，关键是个人缴费项目全部由公司交。
39、腾讯：10500 月薪，14w 起，拿到 17w 的貌似都不多，硕士，包含了奖金的，阿里网络搜狗 360 巨人大众点评去哪儿美团腾讯金山游戏网易盛大盘古有道，腾讯待遇倒数第一，帝国没落了。
40、握奇数据：做智能卡的，据说在国内第一，全球第五。本科，硬件研发，4k5/ 月，提供半年宿舍，每月 80 交通补助，报销 200 元以内手机费的 80%，可以解决 90% 的新员工的北京户口。2011 届校园招聘数据。
41、联发科：北京 8.3k/ 月，发 14 个月工资，不解决北京户口。2012 届校招数据。联发科今年没有来西电招聘，去年比华为早，九月初就来了。估计智能机出现后，mtk 没落了，搞不定了，听说华强北都荒芜了……
42、美国国家仪器：待遇不说了，不详，西电进不了几个的。
43、趋势科技：笔试 300 人，要了 20 个去面试，笔试全是 c++，考的很细很深入，c++ 要是学的半桶水的，不用去笔试了，我一面被刷，做企业服务器的杀毒软件和安全产品，9000 硕士，南京，一直梦想的企业，可惜被拒了。
44、圣非凡：北京，6000 基本工资 + 绩效，绩效据说还好，有住宿。
45、迈瑞医疗：工作地深圳北京，一个月 8.5k，好像发 13-14 个月工资，硬件居多，会 dsp 的可以去试试 2011 年数据。
46、意法半导体：工作地深圳，一个月 8.1k, 发 13 个月工资，住房公积金 13% 的交，也就是公司个人各交 8100*13%=1053 元，很给力，2011 年数据，和意法半导体制造不同，这个是工厂，硕士才 6500。
47、宝洁 ( ps 部门 ) ：应当全国一个价。研究生待遇：9.5k*14=13.3w, 别的不知。本科生待遇 :8.6k *14 个月，别的不知。 西电的牛人可以进，一般屁民就省省吧，2011 年数据。
48、大众点评网：实习期间比网络还高一些，具体不知道，网络实习是 180 一天，大众点评今年非常给力，18w。
49、恒生电子：看学校给待遇，普通学校本科 4500，西电以上的估计是多 1000，硕士一样，西电硕士的估计在 8000 左右 金融软件的，杭州。
50、科大讯飞：合肥硕士 7.5k，上海杭州北京 8300+1400 住房补贴。
51、thoughtworks：应届硕士 6500，有个帖子，不知真假。
52、盛大创新研究院：基础研发 26w，目前没有听说西电有进去的，待遇很给力啊。
53、英特尔：硕士上海 11k。
54、复旦微电子：13w。
55、高通：11500 × 13，补助每月 1500 左右，股票不详。
56、广州海格：北京南京也有，年薪 11w，半年以上的免费 4 人间宿舍，硕士试用期 6800，转正分 300，500,800 增加，不包含保险福利补贴那一些，加起来差不多 11w。
57、人人网：12k，16w 以上。
58、上海爱数软件：10k – 12k 左右，根据能力自己谈，基本是这样的：基本工资 9000+ 绩效 1800* 考评系数 +400 餐补 +260 买书经费 =11k 多点，今年 c++ 全国总共招 10 人，西安也就两三个。
59、北京海量信息公司：12k，三环内，无户口，天津户口。
60、淘米网络上海：技术研发类 13w – 15w 非技术类不详，有网友说非技术类不必技术类低，估计是可能的，因为淘米是文化公司，不是网络游戏公司，做儿童游戏的，赛尔号大家知道的吧。
61、华三：北京或者杭州，本科 6500，硕士 8000，华为一样，有个特色：异地研发，要做好心理准备。懦夫救星网上有详细说明，和华为一样，但是比华为人性很多，今天的华三和属于华为时候的华三已经大不一样了。实习过的有谈到 8500 或者 9000 的，今年华三研发只在杭州和北京招，因为需求比较少。
62、海康：杭州，8800*14，2012 年数据。今年不详细。宣讲会上说 12w 以上，我笔试都没过，很奇怪的一件事情。
63、浙江大华：HR 说和华为差不多，转正 7500，目标年薪 105885，不懂啥意思，另外有手机发，有餐补和通讯补助，不多。
64、浙江宇视：待遇不详，但是肯定不会低于 8000，2011.11.30 新成立的公司 原华三存储与多媒体事业部，刚刚剥离出来成立新的公司，主营安防行业，直接和大华海康干上了，杭州安防将会有三足鼎立的局面。
65、英伟达：今年是 12300 × 13，股票若干，吃饭免费 , 公积金自己交 7%，公司交 10%。
66、wps：8500，在珠海。
67、小米：硕士 10k 左右吧，小公司，创业期，给不了太多，面试是在二月二酒店的，不像 ti 直接就是香格里拉，oppo 希尔顿大酒店。
68、高德：硕士第一年加起来 10w，6500+ 补贴 + 年终奖，在武汉挺不错的，但是据说里面不好违约和离职。
69、炬力集成：今年没来西电，只去了四个学校，武汉华科成都电子科大，7500*14，硕士，珠海 2012 数据。
70、新邮通：不晓得啊，lte 份额拿的太少了，估计都不招人了。
71、搜狗：22w，比网络发展好很多，有期权，将来上市又是造福神话公司，360 和搜狗目前是最好的了。
72、深圳四方电气：实习期本科 4800，硕士 8300，博士更高了，转正增加 15% — 30%。
73、江苏金陵：本科 7w，硕士 10 – 12w，有住宿。
74、彩讯：腾讯下面的一个子公司，15w。
75、深圳信步科技：牛逼的很的，校园宣讲有清华这一站，有小区花园房住宿，创业期公司。
76、巨人网络：总部在松江区，亚洲最豪华的办公园区，待遇不详，宣讲会上 hr 不说，只说待遇不高的，等你通过终面了就告诉你，估计很高。冲着史玉柱，网游，肯定不会低了。
77、移动：各地很大不一样。湖北十堰移动，本科 ( 我很好的同学，绝对真实 ) 月打到卡上 3500，季度奖 3k – 4k，年终奖 12k – 14k，国庆节过节费 7000，其他小节 1000 – 2000，硕士比他一年多一万，他第一年到手 7w 左右，因为他第一年没有国庆过节费，基本按照平均值算下来的话，前两年本科到手 85000，硕士 95000，武汉市的要求 985 毕业，武汉地区硕士，到手 10w 以上，前两年比华为稍微好点，后续可能不如华为有劲。
78、works application：40w 人民币，日企，面试没去，宣讲会上看他很乱，而且试卷带回去做的，宣讲前打电话给所有人都说自己是 thoughtworks 公司，感觉很不正规，有同学说面试很特别，待遇高是真的，不详，师弟师妹可以去看看。
79、深圳市迈普视通科技有限公司：本科 4500.0，研究生 6500.0; 非迈普，迈普比这个靠谱。
80、航天 503：税前 8-10w。
81、南京 8511 所 ; 税前 10w。
82、瑞芯微电子：8k,16 个月工资，含奖金。苏州啊苏州，怎么都如此给力，中国只有一个苏州 !
83、九洲集团：5k/m, 十万安家费，硕士。
84、成都中科院光电所：基本工资 3500k/m，安家费 600/m, 其他福利一般。
85、兵器火控：税前 5w，唉，好少。
86、二院 23 所：税前 9w。
87、西安兵工器 206：月工资 3000 多，奖金很多，一年差不多 7 万，硕士。
88、北京数码视讯：7500+1000，武汉也有，今年招了 2 次。
89、大唐系统的：大唐兴唐 7000+ 户口，大唐移动 8000+ 户口，大唐联诚 8000+ 户口。
90、绿盟科技：北京 7500，西安武汉 6500，官网有薪资说明，武汉北京西安都不一样，今年貌似降薪。
91、青岛鼎信通讯：6900+600 住宿补贴。
92、大连东芝：做医疗开发，包吃住 6k，双休。
93、tplink：深圳，移动互联网终端开发 ; 第一年 9.3k*12.5，第二年 9.3k*16，2013 年最新的数据。
94、聚星仪器：是做自动化方向的，是 ni 在大陆的合作伙伴。西安或重庆岗。待遇 1.1w 每月。
95、荻尔咨询：是一家在美国以数据分析为基础的咨询公司。先在西安培训，之后要到美国工作。西安一年 10w 左右，在美国刚开始每月 5500 刀。
96、欢聚时代：广州珠海 8500 – 9500，做 yy 语音的那个，本科 6000。
97、深圳深瑞：宣讲会上 hr 说本科生 15w，硕士研究生 20w，国家电网下的公司，电网真是牛逼啊，在电网面前，中移动中石油瞬间失色，工作地点南京或者深圳。
98、南瑞：所有加一块 10w，硕士 ; 南京南瑞，上面那个深瑞的待遇值得怀疑，同是国网下面的 相差没这么大吧，我不详。
99、北京奇虎 360：13k*14+500 股票 + 免费三餐 ; 怀柔有一座山头，是 360 包下来的，号称 360 特种训练营，退伍特种兵训练，待遇还是很给力的。
100、lsi：今年是 12000 × 13，补助不详。
101、新浪微博：北京 10k，微博部门高点，新浪本部稍低。
102、微策略：杭州、北京 16.7w/17.7w/18.7w，按面试成绩来确定你的待遇级别，级别相差不大，笔试时间和 360 冲突了，当时很懊恼，都是想去的公司，最后还是选择了 360。要求英语口语好，面试时有英语环节。
103、北京信威：7500+7500*15%;2 个或者 3 个月工资的年终奖，基本是 12w 左右。
104、微软帝国：今年很给力，15k，今年属于顶级的待遇了，和阿里巴巴特招批一个级别，比往年好多了，往年连国内企业的都干不过。
105、南京三星 :8k*12+ 年终 1.2w+1w 项目奖，不鼓励加班，加班自己申请，加班有加班费另算，据说周末加一天 500￥。 三星全国到处都是，西安三星都是工厂，制造半导体芯片的，招大专生和本科生为主。
106、games 中国 ( 仟游 ) ：杭州或者上海 8500，硕士，游戏里面算低的了，年终奖未知。
107、乐港科技：杭州，做游戏的，月薪 1w，还不错了，年终奖未知，待遇估计在 15w 左右。
108、上海网达软件：9k 也有拿到 10k 的，得自己谈，13 – 14 个月，口号是：八年前你错过加入腾讯的机会，十年前你错过华为，今天，你还想错过网达吗 ?
109、电子五所：基本工资 6500，有事业单位编制。加奖金第一年可以拿到 11 万。
110、北京汉王：估计大家都知道，风靡一时的公司，现在没落了，录音笔电子词典导航等等产品，当年的王者。8k+ 北京户口。
111、人民搜索：17w，比网络略低，但是有帝都户口，这个牛，一般非研究所很难搞到户口的，人民日报主办，邓亚萍为总经理。
112、爱奇艺：北京，14w – 17w; 网络旗下的播放器。

㈩ 北京2010年校园招聘都有哪些企业啊

北京航空航天大学 学术交流厅 中国广东核电集团 2009.09.23(周三) 15:00
中国人民大学 北区食堂421 宝洁公司财务部 2009.09.23(周三) 18:30-20:30
北京大学 五四报告厅(五四体育馆2楼) 摩根士丹利(Morgan Stanley) 2009.09.23(周三) 19:00-21:00
北京邮电大学 科技大厦四层多功能厅 爱立信（Ericsson） 2009.09.23(周三) 19:00-21:00
清华大学 西阶教室 宝洁公司CBD客户生意发展部 2009.09.23(周三) 19:00-21:00
清华大学 第二教学楼402教室 中国广东核电集团 2009.09.23(周三) 19:00-21:00
清华大学 清华大学第三教学楼2102 太古集团 2009.09.23(周三) 19:30-21:30
清华大学 建筑学院建筑馆503室 上海现代建筑设计 2009.09.24(周四) 15:00
清华大学 经济管理学院舜德楼401 中金公司（CICC) 2009.09.24(周四) 19:00
清华大学 FIT大楼二楼报告厅（多功能厅） 摩根士丹利(Morgan Stanley) 2009.09.24(周四) 18:30-20:30
北京大学 光华管理学院老楼101教室 中金公司（CICC) 2009.09.25(周五) 14:30
北京大学 医学部逸夫教学楼209报告厅 泰康人寿 2009.09.25(周五) 15:30
北京 联想集团中国区总部 联想集团 2009.09.26(周六) 14:00
北京外国语大学 国际报告厅(电教300人礼堂) 摩根士丹利(Morgan Stanley) 2009.09.28(周一) 18:30-20:30
中国人民大学 逸夫会议中心第一报告厅 摩根士丹利(Morgan Stanley) 2009.09.29(周二) 19:00-21:00
清华大学 经管学院国际报告厅-伟伦121 普华永道(PWC) 2009.10.09(周五) 19:00
清华大学 待定 淘宝网 2009.10.10(周六) 14:00-17:00
清华大学 西阶梯教室（暂定） 泰康资产管理 2009.10.10(周六) 18:30-20:30
北京航空航天大学 如心二层报告厅 AMD 2009.10.10(周六) 19:00-21:00
清华大学 西阶梯教室 深圳迈瑞生物医疗电子 2009.10.11(周日) 19:00-21:00
清华大学 待定 AMD 2009.10.11(周日) 待定
北京大学 北阁信息发布厅 微创医疗 2009.10.12(周一) 18:30
中国人民大学 逸夫会议中心第一报告厅 普华永道(PWC) 2009.10.12(周一) 19:00
北京大学 光华楼202 贝恩（Bain） 2009.10.12(周一) 14:00-17:00
北京理工大学 七号楼报告厅 深圳迈瑞生物医疗电子 2009.10.12(周一) 18:30-20:30
清华大学 待定 外研社 2009.10.12(周一) 18:30-20:30
北京大学 北京大学生命科学学院报告厅 太古集团 2009.10.12(周一) 19:00-21:00
清华大学 西阶梯教室 搜狐 2009.10.12(周一) 19:00-21:00
北京大学 经济研究中心万众楼2层 摩立特集团 2009.10.12(周一) 19:00-21:30
北京邮电大学 教3楼339 淘宝网 2009.10.12(周一) 9:00-12:00
清华大学 二教403 微创医疗 2009.10.13(周二) 15:00
北京大学 医学院逸夫楼学术报告厅209室 美国礼来公司 2009.10.13(周二) 18:30
对外经济贸易大学 视听中心 普华永道(PWC) 2009.10.13(周二) 19:00
清华大学 二教402 埃克森美孚（ExxonMobil） 2009.10.13(周二) 19:00
中科院 中关村校区教学楼多媒体教室S201教室 易安信（EMC） 2009.10.13(周二) 19:00
清华大学 待定 网络 2009.10.13(周二) 18:30-20:00
北京大学 秋林报告厅 搜狐 2009.10.13(周二) 19:00-21:00
北京师范大学 待定 外研社 2009.10.13(周二) 19:00-21:00
清华大学 待定 长沙中联重工 2009.10.13(周二) 待定
清华大学 fit楼二楼报告厅 易安信（EMC） 2009.10.14(周三) 18:30
北京大学 英杰交流中心阳光大厅 普华永道(PWC) 2009.10.14(周三) 19:00
清华大学 待定 科尔尼 2009.10.14(周三) 19:00
清华大学 经济管理学院伟伦楼国际报告厅 摩根士丹利(Morgan 2009.10.14(周三) 15:30-17:30
北京航空航天大学 如心大报告厅 搜狐 2009.10.14(周三) 19:00-21:00
中国人民大学 外研社 2009.10.14(周三) 19:00-21:00
北京大学 待定 北大方正集团 2009.10.14(周三) 待定
北京邮电大学 科技大厦4层多功能厅 易安信（EMC） 2009.10.15(周四) 14:00
北京航空航天大学 如心二层报告厅 阿里巴巴 2009.10.15(周四) 18:30
北京师范大学 学16楼就业指导中心一楼会议大厅 美国礼来公司 2009.10.15(周四) 18:30
北京大学 英杰交流新闻发布厅 易安信（EMC） 2009.10.15(周四) 19:00
北京大学 北阁信息发布厅1楼 科尔尼 2009.10.15(周四) 19:00
北京大学 英杰交流中心阳光大厅 波士顿咨询 2009.10.15(周四) 15:00-17:00
北京大学 光华新楼(光华二号楼)阿里巴巴报告厅 摩根士丹利(Morgan Stanley) 2009.10.15(周四) 19:00-21:00
北京邮电大学 待定 趋势科技 2009.10.15(周四) 19:00-21:00
对外经济贸易大学 待定 外研社 2009.10.15(周四) 19:00-21:00
北京航空航天大学 待定 北大方正集团 2009.10.15(周四) 待定
清华大学 待定 保强电脑(VMware) 2009.10.15(周四) 待定
北京航空航天大学 如心报告厅（二楼报告厅） 易安信（EMC） 2009.10.16(周五) 19:00
北京 外研社九层 外研社 2009.10.17(周六) 14:00
清华大学 西阶梯教室 腾讯（Tencent） 2009.10.18(周日) 待定
清华大学 FIT大楼二层报告厅 思科(CISCO) 2009.10.19(周一) 18:00
北京外国语大学 电教礼堂 普华永道(PWC) 2009.10.19(周一) 19:00
中科院 教学楼S201 保强电脑(VMware) 2009.10.19(周一) 19:00
中央财经大学 主教学楼学术报告厅 普华永道(PWC) 2009.10.19(周一) 19:00
清华大学 FIT大楼二层报告厅 思科研发中心 2009.10.19(周一) 18:00-20:00
外交学院 待定 外研社 2009.10.19(周一) 18:30-20:30
北京大学 英杰阳光大厅 腾讯（Tencent） 2009.10.19(周一) 待定
北京大学 医学院逸夫楼学术报告厅209室 雅培制药 2009.10.20(周二) 18:30
北京大学 英杰交流中心阳光大厅 强生（Johnson） 2009.10.20(周二) 19:00
北京大学 光华管理学院老楼202室 博斯管理咨询 2009.10.20(周二) 19:00
中国人民大学 逸夫楼一楼报告厅 阿迪达斯 2009.10.20(周二) 18:30-20:30
中央财经大学 待定 外研社 2009.10.20(周二) 18:30-20:30
清华大学 舜德楼418 贝恩（Bain） 2009.10.20(周二) 19:00-21:00
清华大学 西阶梯教室 爱立信（Ericsson） 2009.10.20(周二) 19:00-21:00
北京邮电大学 科技大厦四层多功能厅 红帽软件 2009.10.21(周三) 15:30
北京航空航天大学 如心二层报告厅 保强电脑(VMware) 2009.10.21(周三) 19:00
北京邮电大学 科技大厦4层多功能厅 思科(CISCO) 2009.10.21(周三) 19:00
清华大学 伟伦楼508室 博斯管理咨询 2009.10.21(周三) 19:00
北京大学 待定 外研社 2009.10.21(周三) 15:00-17:00
北京航空航天大学 学术交流中心报告厅 腾讯（Tencent） 2009.10.21(周三) 待定
清华大学 经管学院国际报告厅 强生（Johnson） 2009.10.22(周四) 15:00
北京大学 英杰交流中心新闻发布厅 保强电脑(VMware) 2009.10.22(周四) 19:00
北京航空航天大学 待定 外研社 2009.10.22(周四) 15:00-17:00
北京邮电大学 科技大厦4层多功能厅 思科研发中心 2009.10.22(周四) 19:00-21:00
北京邮电大学 北邮科技大厦报告厅 腾讯（Tencent） 2009.10.22(周四) 待定
中国传媒大学 待定 搜狐畅游 2009.10.22(周四)
北京印刷学院 待定 搜狐畅游 2009.10.23(周五) 待定
清华大学 舜德楼401教室 摩立特集团 2009.10.26(周一) 19:00-21:30
对外经济贸易大学 宁远楼3楼报告厅 欧莱雅 2009.10.27(周二) 18:30-20:30
清华大学 经管学院国际报告厅 飞利浦 2009.10.28(周三) 19:00
北京大学 英杰交流中心阳光大厅 欧莱雅 2009.10.28(周三) 18:30-20:30
北京信息科技大学 北四环校区(建翔桥校区教学楼)，教室待定 北京NTT DATA 2009.10.28(周三) 19:00-21:00
北京航空航天大学 如心二层报告厅 红帽软件 2009.10.29(周四) 19:00
清华大学 西街报告厅 欧莱雅 2009.10.29(周四) 18:30-20:30
北京理工大学 主教240 北京NTT DATA 2009.10.29(周四) 19:00-21:00
北京大学 英杰交楼中心新闻发布厅 飞利浦 2009.10.29(周四) 待定
北京交通大学 待定 北大方正集团 2009.10.29(周四) 待定
北京交通大学 逸夫楼310多媒体教室 北京NTT DATA 2009.10.30(周五) 19:00-21:00
北京理工大学 就业中心 索贝数码 2009.11.03(周二) 18:30
北京航空航天大学 如心2层多功能厅 北京NTT DATA 2009.11.03(周二) 19:00-21:00
北京航空航天大学 如心大报告厅 网龙公司 2009.11.04(周三) 19：00-21：00
北京科技大学 镭目报告厅 索贝数码 2009.11.05(周四) 14:00
北京交通大学 逸夫楼310 索贝数码 2009.11.05(周四) 19:00
北京科技大学 镭目报告厅 北京NTT DATA 2009.11.06(周五) 18:30-21:00
北京大学 秋林报告厅 搜狐畅游 2009.11.10(周二) 待定
北京大学 英杰交流中心新闻发布厅 泰康人寿 2009.11.11(周三) 19:00
清华大学 西阶梯教室 搜狐畅游 2009.11.12(周四) 待定
中央美术学院 学术报告厅 搜狐畅游 2009.11.16(周一) 待定
北京邮电大学 待定 搜狐畅游 2009.11.17(周二) 待定
中国人民大学 北区食堂421 搜狐畅游 2009.11.19(周四) 待定
北京服装学院 食堂4层403室 搜狐畅游 2009.11.23(周一) 待定
北京电影学院 待定 搜狐畅游 2009.11.24(周二) 待定
北方工业大学 文化会堂 搜狐畅游 2009.12.11(周五) 待定
北京理工大学 拟定 北大方正集团 2010.03.10(周三) 拟定

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