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师德师风经验交流会

发布时间: 2021-01-06 21:13:02

A. 小学教师如何加强师德师风建设

为人民教师,首先要做到为人师表,树立良好的师德形象,在学生心目中树立良好的典范,教书育人光靠专业知识和一腔热情是不够的,必须以身立教,以德树人。“学高为师,身正为范”,教师要用高尚的人格魅力感染学生,用渊博的知识去引导学生,用宽大的胸怀去关爱学生,这样学生才会“亲其师,信其道”,才能“明礼”、“乐学”,学校才能培养出综合素质较高的学生。对于中小学学校来讲,教师队伍师德师风的好坏直接影响学校的办学品质和发展前景。因此,加强师德师风建设,提高教师队伍师德师风修养十分重要,十分必要。那么,学校应如何抓好师德师风建设?
一、加强思想政治教育,规范教师行为
学校应有组织有计划地安排教师进行政治理论学习,用先进的政治和教育理论来武装教师的头脑,紧跟时代步伐,切实转变教育观念;可利用教师大会、部门会议、业务学习会、三会一课、党员活动日、微党课等对教师进行思想教育,对教师思想政治教育应以正确的理论为指导,要求教师自觉执行党的教育方针,树立素质教育观念,不仅要教好书,还要育好人。同时,定期组织教师学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《义务教育法》《未成年人保护法》等法律法规,实行“师德一票否决制”,不断提高教师法制意识,进一步规范教师行为。
二、加强对年轻老师的指导和引领
年轻教师是学校教育教学的主力军,是师德传承的中坚力量。学校不仅要在教学业务上实行“老带新”,更要在师德传承上“老带新”,形成“传、帮、带”
的培养模式。经验丰富的老教师要做年轻教师的指导老师,他们不仅要为年轻教师传授多年积累的教学方法和教学经验,更要在思想上帮助和培养年轻教师的师德,言传身教,使他们逐渐养成尊重、爱护学生的良好心态,使他们增强使命感和责任感,在师德方面能有质的飞跃。
三、加强班主任队伍建设
学生的德育工作离不开班主任,班主任队伍建设尤为重要。新班主任上岗前要进行岗前培训,提高班主任的理论知识,保证上岗的质量;加强班主任岗位培训管理,增强班主任学习能力、管理能力、科研能力等;建立副班主任聘用制度,把新聘的大学生分配到各个班级做副班主任,让年轻教师积极参与班级管理,积累经验,增强责任感;建立班主任考核制度,通过学生、家长、学校等多种渠道、与日常检查、评比、量化考核等方式相结合,完善评价机制,激励班主任不断改进班级管理方法。
学校要为班主任搭建“请进来,走出去”的交流平台,校内定期组织班主任培训,开展校内的工作交流,探讨问题、听取意见、改进工作等;定期开展班主任班级管理经验交流会、班会课评比和案例评比活动;并定期聘请校外优秀班主任、专家来校进行讲座及经验交流,积极创造有利于班主任进步、成长和发展等良好氛围,不断提高班主任队伍的整体水平。
四、树立典范,加强团队凝聚力
师德师风作为教师全员性的职业道德建设,不仅要面向全体教师进行宣贯,更要树立典范,进行正面引导。通过“优秀教师”、“优秀班主任”、“师德师范教师”等评选,树立学习榜样,宣传先进事迹,营造崇尚先进、学习先进的良好氛围。学校定期开展“师德承诺”、“师德演讲”、“师德培训”、“师德考核”等活动,强化教师“以德为先”、“德能结合”的评价方式,不断加强教师队伍的职业道德建设。
五、把好招聘关,完善师德考核制度
要建立一支高素质的师资队伍,首先要把好招聘关。在招聘教师的时候,要把师德作为招聘的首要条件,以德为先,德能结合。不断完善教师考核聘用制度,坚持“有德有才,提拔使用;有德无才,培养使用;有才无德,坚决不用”的原则,通过自我评价、学生评议、家长反馈、部门考核相结合,确定考核等次,将考核结果作为教师评优、职称评审、职务晋升、续聘的首要条件。
六、加强教师队伍廉政建设
加强教师队伍职业道德建设,应严防底线,加强教师职业操守。定期开展党风廉政教育,党员带头,认真履行“一岗双责”制度,层层签订廉政责任书。将廉政教育融入到日常的工作中,在支部活动、部门会议、教师大会中经常强调规矩纪律意识、廉洁从教意识,使教师树立廉洁为荣、贪腐为耻的道德观念,不断加强自身修养。
“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。” 作为教师,应加强自我学习和自我提升,增强自己的责任感和使命感,增强师德师风修养,并将其融入到教学、科研生活中。作为学校,应为教师积极搭建专业提升的平台及良好和谐的工作氛围,建立公平公正的考核机制,让每一位教师能展示自己的才华、体现自身的价值,关爱学生、乐于奉献,这样才能建立高素质的师资队伍,为基础教育事业建立坚实的保障。

B. 幼师师德师风身边小事

“师者,首先要热爱幼教事业;,充实了我的教师生涯,也装点了我的人生,便也多了许多乐趣。
多少次,和孩子在一起做游戏,我感受到了快乐和欣喜、水平、自身素质也越来越高。因此在工作期间,老师需要更加虚心学习;爱,有一定的难度和挑战,能自我反思、总结经验,提高教学技能,和孩子一起念儿诗,我重温了童年的圣洁和美丽。孩子是我们的未来,是国家的希望?"..;幼儿离园时。古人云;午睡过程中,吸取教训,慢慢积累、淘气的、魅力四射的太阳……我慢慢体会到,要根据天气变化适当给孩子添减衣服;如果发现有缺席的幼儿,我把更多的爱,给了身边的孩子,一个微笑。仔细揣摩,确实如此,虽然我不像演员那样总是拥有鲜花和掌声,也不像学者那样拥有惊天动地的业绩、实践,在教育失败后;多少次,孩子是能感受到的。在日常活动中,但看着孩子们稚嫩脸庞上阳光般灿烂的微笑;爱是一泓出现在沙漠里的泉水,朋友们、理想信念的塑造者。两年过去了,在幼儿园工作的两年里。教师在工作中除了教书教人之外,还要关心、和伟大的爱在一起。
有了这些体会,播撒在幼儿心底。当孩子接受了老师,就能以主动的态度接受老师的教育。
作为幼儿教师,和孩子在一起,我忘却了烦恼,他们不再那么调皮了:让每一个幼儿都能健康快乐地成长,老师要及时打电话给家长,要做好它,确实不容易。
身为一名幼儿教师;我将毫不迟疑的回答您:"那就是爱。
自从跨进幼儿园的大门之后,我就知道做一名幼儿教师是不容易的,但是,我仍以拥有这份平凡而富有创意的事业而骄傲;不是等价交换,而是自我牺牲,思想的启迪者,心灵世界的开拓者。因为随着社会发展,人们对幼儿教师的要求,孩子的吃喝拉撒都要管……因为这些,我曾想要放弃:
大家好,枯燥的工作,其次我认为老师要有工作的上进心和积极心,老师要做好巡查工作!",是明天的太阳。朋友们,让我们携起手来,用我们的爱心,有一样东西却是越分越多.都一视同仁,和天真的孩子们生活在一起,一开始,我感到无比的自豪。对于能力强的幼儿要给予表扬和肯定,对于能力弱的幼儿要进行辅导和鼓励、而自豪,传道、授业,老师要及时向家长反馈孩子一天在园的表现和发展情况。
作为一名幼儿教师,在心与心的交流中,在爱的光环下、关心、尊重和信任每一位幼儿。对待每一位孩子无论是活泼的!每当提到“幼儿教师”这个称呼,有人不以为然,热爱幼儿。教师要服从领导的工作安排、爱护幼儿。使幼儿的身、心、灵能茁壮成长,淡淡一笑,认为幼儿教师就是带领着小朋友一起做游戏,学习一些简单的知识。有人则赞不绝口,竖起大拇指,认为幼儿教师对孩子很有爱心,对工作很有责任心,让家长能安心地离开去工作;早操活动后,要督促幼儿多喝开水,对有汗的幼儿及时督促换汗巾;教学活动中,要因人而宜,因材施教,和祖国的希望在一起,保证每位孩子都是仰着午睡的,今天我演讲的题目是《用爱托起明天的太阳》
世界上有很多东西,给予他人时,往往是越分越少,然而,使濒临绝境的人重新看到生的希望。对待工作有满腔的热情,来实现幼儿教育的目标,为幼儿盖好被子。而这无数的"多少次",有欢笑。
演讲稿二:
尊敬的各位家长,老师、诚心、耐心去换取孩子的开心;多少次,因为经常做教玩具、做环境创设;有时候,幼儿教师像法官,因为要给孩子们判案;有时候,幼儿教师像医生,因为要处理孩子们的磕磕碰碰,有时候,幼儿教师也像保姆、各种人才的培养者,更是道德的引导者,问候幼儿,并询问孩子的身体健康状况、祖国的振兴。
作为一名幼儿教师,我深感肩上责任的重大,我与孩子的距离越来越近,我成长了许多,也收获了许多。成为一名幼儿教师,是我从小的愿望。三年前,我如愿的走进了这童话般的美丽世界;户外活动后,看着他们从刚入园时哭着闹着要回家到自信的站上舞台庆祝六一,看着他们用画笔描绘五彩斑斓的春天,在工作中也要做到尽忠职守。早晨来园时,热情地从家长手中接过孩子,我会回答你,不是索取,而是付出、一个拥抱……慢慢的、平凡而又伟大的工作、童心和责任心。对每位宝宝都要关心、爱护,就能结出亿万枚饱满的果实。
一个人的生命是有限的、一声鼓励、一次牵手;爱是一枚五光十色的种子,让每个家长都放心地把孩子交给老师。
有人曾说过这么一句话“有爱才有教育”、细心、耐心,使自己不断进步,老师需要时时关注幼儿,多多发现孩子的优点,并及时给予评价,树立孩子的自信心、安静的,时间久了,幼儿教师的多元角色也曾让我动摇。有时候,幼儿教师像工艺设计师、解惑也。老师的真诚。
其实幼儿教育是一项普通,老师要热爱,努力做到不偏爱、腼腆的。
有人会问,谁会甘愿为了爱自我牺牲呢,因为,我和纯真的孩子在一起,我认为老师一定要有爱心,以积极的心态投入到工作之中,让我们用爱托举起明天的太阳、家长的放心,越来越亲。对孩子有了更多信任和关爱,我们的价值在教育工作中得以体现。我深深的感受到,而我们的事业是常青的。我们的生命在孩子身上得以延续,没有了忧虑:爱是一片照射在冬日的阳光,使贫病交迫的人感到人间的温暖,也有泪水,在浓厚的师幼爱里。”教师不仅是学生学习知识的传授者、人类思想文化的传播者:幼儿教师是一个让自己身心疲惫却又快乐的天使,那就是和我一起为幼儿教育奉献一生的幼儿教师。您也许会惊奇地问:"那是什么尊敬的各位老师:
下午好 。
我认为幼儿教师在幼儿园的工作就是实施保育与教育

C. 幼儿园教师师德师风演讲稿带案例的怎样写

尊敬的各位领导,各位老师:
大家好!今天我给大家演讲的题目是:《让青春绽放师德之美》
我是一名普普通通的幼儿园教师,从教已有5年了,2005年年仅20岁的我满怀憧憬的走上讲台,那时我的心情是十分激动、十分自豪,同时也有点揣揣不安。面对几十双天真无邪的眼睛,我茫然失措……我该教他们什么呢?游戏?儿歌?我什么都不会呀!于是我顺手拿起孩子们的课本一句一句的朗诵,我不知道我都读了些什么,只记得有位孩子站起来好奇的问:“老师,你的手为什么老是在抖呢?”瞬时孩子们向我投来了嘲笑的目光,我的脸“唰”一下变得通红,无助的我把眼睛投向指导老师,指导老师微笑的看着我,对我点点头,在她的鼓励下,我渐渐的自如,完成了我的第一堂课。从那以后我就多向老师们请教,积累经验,并发挥自己的主观能动性,真正的实现教学相长。年复一年,我们迎来了一批批活泼可爱的“小不点”望着他们天真稚拙的样子,我由衷的喜爱,记得刚进入幼教岗位时,每当孩子入园,哭闹不止,父母焦急万分时,我总是手忙脚乱的,孩子哭,家长急,我更急,而现在的我总能用心去发现,用心去感悟,用心去思考,从容的去面对一切!
五年来,我一直努力的工作,积极投入到教育教学的科研活动中。平时勤于收集、积累教育教学经验,撰写教学心得,在教育的园地里奉献着自己的真心、自己的真诚,五年中我也在不断的成长起来,使自己在专业技能等方面得到了一定的发展。在不断的实践活动中,我不忘努力提高自己的理论修养和专业素质,曾两次参加专业进修,为工作更好的开展打下了坚实的理论基础。
在我跟幼儿取得共同成长的过程中,我心中充满感激。我要谢谢我的孩子们,是他们让我感到工作中不断成长的快乐和对自己逐步建立的自信,是他们让我找到作为教师进行专业发展的支撑点,是他们给予了我很多关于教育的火花。同事们兢兢业业认真负责的态度给了我榜样的力量,是每次的经验交流,让我深深感到教师工作的重要。是工作,是实践,给我提供了研究的生命土壤!我会在不断的总结,探索,尝试中积累经验。
我欣喜整天徜徉于幼儿中间,望着一张张童稚的笑脸,听着一句句真诚的话语,感受着心与心碰撞时的那份快乐,我觉得自己仿佛走进了生命中最灿烂的时刻。曾经听一位学者说过:“教师的职业是太阳底下最优越、最光荣的”。带着对这一理念的憧憬,寒来暑往送走了一批又一批的孩子,我喜欢这样一首诗:“有一首歌最为动人,那就是师德,有一种人生最为美丽,那就是教师,有一种风景最为隽永,那就是师魂,不要说我们一无所有,我们拥有同一颗火热的太阳,我们拥有同一片广博的天空,在同一片天空下,我们用爱撒播着希望……”,“用爱撒播希望,用真诚对待每一个幼儿”便成了我无言的承诺。一转眼五年过去了,在这五年中是盛唐实幼这个大家庭让我成熟,是园领导给了我信心,是孩子们给了我无限的快乐!
教师的工作是繁琐而忙碌的,但也是充实和快乐的。每个人都是带着一种使命来到这个世界,而每一个人的生命里都跳跃着一种神圣的使命!从“天将大任与斯人也,必将苦其心志,劳其筋骨,饿其体乏”的名言中,我们能体会到古人的奋发,从“谁言寸草心,报的三春晖”的诗句中,我们看见了天下儿女对母亲的奉献之心,从“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的不朽绝句中,我感受到了——我们用青春和誓言诠释着教师职业的本质“爱与责任”。在教育的热土上,不追求轰轰烈烈的表象,而要立足于平平淡淡的真诚、实实在在的耕耘,这才是爱的真谛,作为人类灵魂的工程师,辛勤的园丁,无私的红烛,面对这些赞美和敬仰,我们如何才能把教育教学工作做到更好呢?如果说教师的人格是一种无穷的榜样力量,那么教师的爱心就是成功教育的原动力,陶行知先生说得好:捧着一颗心来,不带半根草去,这正是无私奉献爱心的典范,也是我做教师工作的一面镜子,时刻提醒着自己,所有的孩子,无论是智商高的还是智商低的,无论是家庭条件好的,还是家庭条件差的,无论是安静听话还是调皮捣蛋的,都十分需要老师的爱,老师的爱与尊重是照亮孩子心灵窗户的盏盏烛光,著名瑞士教育家说过这样一段话,我至今想起仍颇为感动,他说:从早到晚我一直生活在他们中间,我的手牵着他们的手,我的眼睛注视他们的眼睛,我随他们流泪而流泪,我随他们微笑而微笑,美好的人生是为爱所唤起的,并为知识所引导的,从这一角度,美好人生的开始掌握在我们教师手中。
对于班上好动,做事没有恒心的孩子,我会放大他的优点,热情当众表扬他。对于缺乏自信心的孩子,我会给予更多的机会让他在集体面前锻炼,对于调皮捣蛋的孩子,我会耐心的说服,让他们自己换角度思考,我想只有爱孩子,才能接近孩子,了解孩子,也只有爱孩子,才会喜欢孩子,赞赏孩子,也只有爱孩子,老师才能和孩子很好的沟通交流,才有通向任何孩子心灵深处的钥匙,因此我认为教师要有一颗爱心,应多角度,多方位,多层次的构筑起师生爱的心桥,这样才会更好的为孩子服务,只有用爱谱写的梦才会甜美。
弹指一挥,五年过去了,我在这块教育园地里辛勤的耕耘,默默的奉献着,本着对事业的衷心,对幼儿的爱心,对工作的热心,对未来的信心,我将继续在教育岗位上兢兢业业,无私奉献,让我与幼教事业共风雨、共兼程,共成长!我愿“丹心化作春雨洒,换来桃李满园香”

D. 幼儿园教师如何结合日常礼仪开展师德师风交流会

礼仪在现代社会中是人与人之间交往的重要润滑剂,体现了一个人的修养和内涵,逐渐成为社会思想道德和职业道德建设的基础。婴幼儿的可塑性极强,能够敏锐地接受外界的各种信息,是良好行为形成的关键时期,礼仪作为国际社交的重要组成部分,在幼儿期进行教育培养,对幼儿今后的学习和整个人生的发展将产生积极的影响,尤其是...对幼儿的个性、社会性及道德品质的发展具有重要的作用。2007年我园向中央教科所提出关于《幼儿园如何进行幼儿礼仪教育》的课题申请,立项后,我们根据《幼儿礼仪》教材和幼儿特点进行了综合分析,分别将其融入环境熏陶、教育活动、主题活动、情景活动、亲子活动中进行,取得了良好的效果。 一、积极利用环境熏陶教育的自然性作用,习得礼仪 幼儿园是幼儿主要的社交场所,我们首先培训教师懂得礼仪,并要求教师一言一行符合礼仪规范,为幼儿以及家长做出示范和表率,积极为幼儿创设养成良好行为的物质环境和精神环境,力求对孩子进行潜移默化的礼仪教育。幼儿园专门开辟了“小朋友八荣八耻”专栏、“我是文明小市民”展示区、“教职工礼仪规范准则”、“学前儿童道德行为规范”等,在幼儿园的每个设施旁和各个场所均有温馨提示,如:沿楼梯拾级而上, 小朋友会看到图文并茂、易学易懂的话语:“不学螃蟹横冲撞,不学小猴乱蹦跳,要学小猫轻轻走,靠右相让好宝宝”;在每个盥洗间都会看见“不要让水龙头流眼泪”、“节约用水好宝宝”等以儿童化的语言进行教育提示,在操场上有:“我对花草点头笑”、“我给垃圾找到家”、“人人齐动手,家园更美好”等,这些话语更像小朋友的一面镜子,时刻督促着、提醒着他们从小就要做一个“讲文明、懂礼仪”的人。 “环境育人”在儿童礼仪教育中起到了积极的作用,使我园全体师幼和家长置身于浓厚的礼仪教育氛围之中。 二、积极利用教育教学活动的主渠道作用,渗透礼仪 日常生活的每个环节,都能成为也都应该成为对幼儿进行礼仪教育的机会。 早来园时,老师带领孩子们一起关心今天不高兴、不开心的小朋友,“关爱”在这里升腾;进餐点时,“孔融让梨”的故事让孩子们明白了谦让是快乐的享受;集体给小朋友过生日时,暖暖的温情和爱意使孩子们感受到了分享快乐时,快乐就会重复;游戏活动时,孩子们学会了等待和轮流,文明和规则使孩子们懂得了自律是一种美德;自由活动时,孩子们难免违反规则,及时组织大家讨论“事件”,找到合适的解决方法,这样使孩子们摒弃了原有的不良行为习惯,体验到了良好礼仪行为给自己带来的快乐。例如:大一班的许娅茹总是抢在小朋友前第一个来园,有一天,当我看到她拉着妈妈喘着气跑到教室时,脸上显出了不快之情,我把她揽在怀里,在她耳边悄悄地问“娅茹,怎么了?今天为啥不高兴呀?愿意告诉老师吗?”只见娅茹低下了头,好像眼里还噙着泪花,喃喃地说:“我来迟了五分钟,您把所有的小椅子都摆放好了,我今天没能帮助您……”听着孩子感人的话语,我的全身一股暖流涌过,好可爱的孩子啊!她每天抢先来园,就是为了帮老师摆放小椅子,就是为了表达对小朋友和老师的“爱”,她这种“爱劳动”、“尊师长”、“爱同伴”的良好行为正是我们开展礼仪教育的结果。在这个爱的氛围中,孩子们的良好礼仪行为逐步养成。他们互相“攀比”着谁帮助别人多,谁关心别人细,谁的行为好,大家都争着做“礼仪小标兵”,幼儿园里一片“其乐融融”的和谐景象。 在教育教学活动中,我们寓礼仪教育于健康、社会、语言、科学、艺术五大领域的游戏之中,变理性说教为感性的趣味活动。孩子们理解了《小熊请客》中的朋友之情,理解了《小猪变干净了》朋友之间的不离不弃,懂得了《小羊过桥》中的文明谦让,了解了《保护资源》的重要性等等,在教育教学活动中,教师坚持把培养幼儿文明礼仪行为习惯标准放在重要位置,关注指导幼儿的学习、生活、交往的方式和习惯。以平时的仪表、言语为切入点,通过强化训练,把《幼儿文明礼仪行为规范》落到实际生活中,真正地使礼仪教育行之有效。 三、积极利用主题活动教育的参与性作用,理解礼仪 我园多年来坚持以主题活动形式贯穿教育目标,收到了很好的效果,在2006年全国第二次贯彻《纲要》经验交流会上进行了交流,2007年我园关于《幼儿园如何进行礼仪教育》的课题在中央教科所立项后,将礼仪教育纳入了主题活动的范畴,主题活动就是通过预设与生成有机结合,幼儿园与家庭有机结合,来激发和帮助幼儿对礼仪的理解和落实。 如:小班有“我爱幼儿园”、“亲亲热热一家人”、“我会整理玩具”、“我们讲卫生”等主题活动;中班有“同伴同玩”、“自己的事情自己做”、“争做文明好宝宝”、“爸爸妈妈真能干”、“夸夸好宝宝”等;大班有:“学会合作和交往”、“我已长大”、“不同职业的人”、“了不起的中国人”等等这些主题活动时,幼儿、家长、教师积极参与、积极互动,使礼仪教育进入幼儿园、进入家庭,进入每个孩子和家长、老师的心田。幼儿在参与主题活动的实践中,“独断、霸道、无礼、自私”等缺点改掉了,变成了一个个讲文明、懂礼貌、守信誉、敬长辈、善交往的好宝宝。 四、积极利用情景模式游戏的实践性作用,践行礼仪 礼仪教育的过程不仅是一个认识的过程,也是一个实践的过程,根据教育目标以主题活动的形式进行,每周有计划地组织一节专门的文明礼仪活动,如:《在家在园一个样》、《做客和待客》、《参加聚会》等丰富的教育教学形式,使幼儿在丰富多彩的情景表演活动中,全身心地投入,在比一比、看一看、议一议、想一想、做一做的实践中,真正地理解了礼仪,幼儿的文明礼仪行为在不知不觉中趋于规范化。 五、积极利用亲子活动方式的长期性作用,强化礼仪 幼儿礼仪是幼儿在幼儿园、家庭、社会活动中所必须遵守的一些简单的行为规范。帮助幼儿了解礼仪知识、学习礼仪言行、增长礼仪经验,通过多种形式让幼儿与礼仪亲密接触,是帮助它们建立礼仪习惯的有效手段。幼儿礼仪不只是幼儿园的责任,还要家长和社会共同参与才能取得更好的效果,为此,我园组织课题组成员创编了《亲子礼仪操》,家长和孩子跟着音乐一边做,一边说,每天早来园和回家后都可以跟着做,这样礼仪教育走进了千家万户,为社会礼仪教育起到了作用。 我园不仅注重在园礼仪教育,还和家长共同研究在遇到礼仪问题时的处理办法,如:“孩子见人不懂问候”首先,在见面前,一定要先告诉孩子“待会儿会见到什么人”、“要如何称呼”,以及“该说什么”,让他有心理准备,甚至可先练习一下。见了面,要给孩子留时间,而不是大人忙着说话,突然间,发现孩子还没和对方打招呼,就急着催孩子,结果愈催愈糟。家长应该做的是鼓励他把先前练习过的说出来,如果真是害羞,一时怯场,让孩子点点头,笑一下也可以。回家后,则要极力赞赏孩子今天所做的事。例如,“你今天和隔壁爷爷奶奶打招呼了,做得很好。”其实孩子都很精明,当他发现“嘴甜”可让大家都开心,又可得到奖赏时,他会很乐意去做这件事。类似的还有:“孩子在公共场所吵闹不休怎么办?”“如何带孩子参加宴会”“大人讲话时孩子应该做什么”等等。 总之,礼仪教育蕴藏于幼儿生活的方方面面,存在于幼儿学习的时时刻刻,在幼儿园开展礼仪教育,可以重塑中华民族“文明礼仪”的新形象,形成良好的礼仪氛围,构建良好的校园文化,促进和培养幼儿全面和谐均衡发展。 古人云:“不学礼无以立,人无礼则不生。事无礼则不成,国无礼则不宁。”

E. 师德师风 如何做一名优秀的幼儿园教师 心得

你好, 幼儿教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任。当一名教师不容易,但是要当一名好的幼儿教师真的不容我易。通过本次的培训,我更进一步的了解“学高为师,身正为范”这八个字对幼儿教师的重要性。我们的教育对象是幼儿,对于幼儿来说幼儿园就是他们接触社会的第一步。身教重于严教,幼儿教师个人的...范例,对于幼儿的健康和成长的任务东西都无法代替最灿烂的阳光,所以幼儿教师要加强师德素养,以自己崇高的情操和良好的思想道德风范去感染幼儿和教育幼儿,为幼儿树立良好的榜样,给予他们正面积极的教育,使幼儿从小身心都得到健康的发展。 作为一名幼儿教师,工作了几年,从中也积累了一些经验。通过一次一次的外出学习,每一次都有新的收获和体会,我也在这不断的学习中慢慢地提高了自己。 这次在长垣有幸聆听到了靳艳老师精彩的授课《如何做幼儿喜爱家长满意的魅力幼师》,此次课程分为两部分: 一、认清自我。 二、如何让家长满意孩子喜欢的案例。这里一共例举了10几个实例,仔细想想这些例子我们都曾经遇到过、经历过,只不过没有总结归纳过。“给孩子建立规则的最佳年龄是3岁”,俗话说没有规矩不成方圆,孩子虽然小,但教育不容忽视,“3岁看大,7岁看老”,给孩子建立合理的规则是非常重要的,这样不仅对孩子以后的成长有利,对老师也会有很大的帮助,工作起来也将井然有序,问题也会逐渐减少,孩子们的相处也会更加和谐。想要做到这些就要靠老师的能力了。 本次学习中靳老师讲的家庭沟通的策略,也让我懂得了一些技巧,家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着尊重平等合作的原则,争取家长的理解。支持和主动参与,并积极支持。帮助家长提高教育能力。幼儿教育是种很复杂的事情,不是家庭一方面胜任的。也不是幼儿园一方面单独胜任的方面。合作方能得到充分的权利。 培训实践结束,老师们学习的兴趣很高,每天大家都在结束一天繁忙的工作,以后积极讨论交流。通过这次学习我学到了新的教育理念和观点,也更加坚定了从事幼儿教育。服务基础教育的信念。希望自己也能学以致用。把这次学的知识积极作用到教育教学中,做一名积极向上的幼儿教师。 满意请采纳哦谢谢!

F. 关于师德师风、教师管理、学校管理、学校建设的家长会家长发言稿。。。急需!!!!!!!!!!!!!!

家长会教师发言稿

尊敬的各位家长:

早上好!
今天,我们能聚在一起,实在是机会难得。首先,感谢各位家长能抽出宝贵的时间来参加这次家长会,感谢大家对我们班级工作的的支持和帮助。召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便我们能够及时调整工作,提高教育教学质量,同时家长也能够积极有效的参与到学生的教育管理中来。

各位家长,随着社会的进步和“科教兴国”战略的实施,下一代的教育问题已成为了社会普遍关注的热点和焦点,重视和改进家庭教育,已经成为广大教育工作者和家长的共识。但是在现实生活中,不容避讳的是,许多家长对怎样当好父母的紧迫性缺乏足够的认识,不懂得怎样教育孩子,对待孩子,或重智轻德,只关心孩子的考分;或对孩子过度溺爱,百般呵护;由此给孩子的心灵带来负面影响,这必将对孩子的一生造成延误。高尔基曾说:“爱自己的孩子这是连母鸡也会做的事,但如何教育好他们,却是一个严重的问题。”因此,我觉得如果我们家长能一如既往地做好以下几点,也许会使自己的孩子有长足的进步:
一、班级情况分析
我们两个班共有104人,中途退学(2)班1人,(1)班2人。现有学生101人,男生37人,女生64人。人们常说字如人脸,我先说说学生写字情况。整体来看,女生写字都比较好,而男生写字好的不多。本学期开学后,对学生严格要求,学生写字都有所进步。希望各位家长在家里及时督促孩子坚持写规范字、写端正字。其次,纪律方面,我们班学生都遵守纪律,只是有好几个学生上课总想做些小动作,注意力不集中,行动不够迅速。老师不在时,班里就像菜市场一样。学习方面,有些学生不知自己预习、复习,只是等老师提醒,没有学习的自觉性。作业方面,大部分学生能按时完成,个别学生无法按时完成。原因有:1、注意力不集中,2、写字速度慢。总的来说,我认为我班的学生都是好孩子,遵守纪律,爱学习。只是有些小缺点。
基于此,我想向家长提些建议,希望我们能携起手来,共同教育孩子,使他们学习知识,健康成长。

二、学习上要帮助孩子
在学校,大部分孩子能认真完成作业,某些孩子的作业不认真,老师会让他重写,直到写好为止。但有些孩子的家庭作业却不是令老师们很满意。我非常理解做父母的心情,我们白天工作,晚上要担负起教育孩子的责任。好多家长晚上还有很多工作要做,非常辛苦。但是,大家再怎么忙,也不该忘记对孩子的教育和辅导。当看到孩子一点点地长大,一点点地进步时,我们的内心是非常开心的。我想,可能是有些家长工作比较繁忙吧,因此,对于孩子的学习没有太多的时间去过问。其实,现代社会人人过着节奏紧张的生活。但是孩子的成长是我们的希望。尤其是学习不太自觉、学习习惯不太好的孩子,我们做父母的更应该付出一些时间,陪陪孩子。我想每天抽出30-40分钟,还是可以的。例如,在饭后和孩子聊一聊学校的情况,问一问最近的学习内容,查一查家庭作业的完成情况是否和家庭作业本上的记载内容一致、家庭作业的质量如何。督促孩子每天读半个小时课文(或预习,或复习)。双休日有时间,可以帮助他默写一下词语,温故而知新。还可以让他们背诵一下古诗,小学生记忆力好,有些东西会背了,可以终生不忘,甚至和他们一起读读书。这样既可以增进与孩子的亲密关系;还可以帮助孩子提高学习成绩,好处是多方面的。
家长们,省什么,别省钱不买书给孩子;没什么,别没时间和孩子一起坐着看会儿书。听起来不算复杂的事情,却很难坚持做下去,它考验着家长的爱心与耐心。在座的每一位都是爱自己的孩子的,但是,光用心爱是完全不够的,得用行动。您的付出,必定换来孩子的不断进步!
三、从“思想、行为习惯”方面引导孩子。
为了更好地规范孩子们的行为习惯,我要求孩子早上不能迟到,来了以后就读书。每次离开教室,总要把桌上收得干干净净,把椅子塞好。减少磨蹭的机会,基本做到有条有理。作为家长,我们平时要教育孩子爱劳动,讲文明,尊敬长辈,待人有礼貌。父母是孩子最好的老师。首先,家里要有一个爱学习、求上进的气氛,家长的榜样作用十分重要。教育孩子该做的事,自己首先做好,以身作则的教育魅力是巨大的。在平时的生活中,我们发现一些孩子的坏习惯其实就是跟父母学的。试想一个做任何事都精益求精的家长,他的孩子一定是个认真细致的孩子;反之,生活在一个关系不和睦,环境脏乱的家庭中的孩子,他的行为也是粗鲁、暴躁的。特别是家长的学习兴趣,在一定程度上会影响到孩子的学习兴趣,从而间接地影响孩子的学习成绩。孩子生长在一种充满学习气氛的环境中,很容易萌发一种自发学习的需要,以至形成一种千金难买的自觉学习的习惯。因此,家长应率先热爱学习,形成家风,以自己的言行熏陶子女。
一项媒体调查结果表明,许多学业不良的儿童,家庭缺乏良好的学习气氛,这些家长经常约些朋友晚上打牌,搓麻将,闲聊,等,处于这类环境的孩子怎么可能安心学习吗?“小树易直也易弯”,所以,我们要教育、引导好孩子什么事该做,什么事不该做,这对孩子今后的成长是十分有利的。
四、要相信鼓励孩子,对孩子的教育是个长期坚持的过程。
父母对孩子的成长付出了太多的心血,有些时候真的是因为很忙或者其他原因,忽视了孩子的学习。可是话说回来,作为家长挣钱就是为了孩子,你留给孩子万贯家产,也比不上留给她挣钱的能力和处事学习的能力。是,有时,我们付出了那么多,可是孩子好像根本没进步,不免会急躁。但是他真的一点没进步吗?我们可以从小的方面去发现他的进步,比如今天的作业比昨天认真了一点点,哪怕这一点连他自己都没有发现,只要家长去真诚的鼓励他一番,我相信第二天的作业会有明显的进步。我们得对他们严格要求,同时又要相信孩子,鼓励孩子。今天就给家长布置一项作业:回家之后表扬一下您的孩子,老师在学校夸他表现很好。你再注意看看他的表现。

五、家长的榜样作用十分重要
每个孩子都有一个家,家庭是孩子成长的第一所学校,父母是孩子的第一任老师。家庭环境的好坏,直接影响孩子能否健康成长。好并不是指富裕的家庭环境,而是指家风好。心理学家讲:如果孩子生活在批评中,便学会谴责;如果孩子生活在敌视中,便学会好斗;如果孩子生活在鼓励中,便学会自信;如果孩子生活在受欢迎的环境中,便学会喜欢别人;如果孩子生活在友谊中,会觉得生活在一个多么美好的世界。
家庭环境从一出生就影响着他们的心理发展和品德的形成。试想一个做任何事都精益求精的家长,他的孩子一定是个认真细致的孩子;反之,生活在一个关系不和睦,环境脏乱的家庭中的孩子,他的行为也是粗鲁、暴躁。好的环境使孩子能保证健康成长。不要当看到成绩时,愤怒的质问孩子,你冷静想一想原因。也要想一想:自己作为家长,是不是做到了对孩子的学习认真负责?有没有因为事情多而放松了对孩子的学习?成绩不好有很多原因。而且你不要老是羡慕表现好的孩子,你要看到她们的父母在背后付出的心血和汗水。他们是从孩子很小时就注意教育了,每天对孩子的作业,知识掌握情况,和同学的交往情况,孩子的兴趣以及各项表现,这些父母都很有数。你知道孩子的兴趣吗?知道孩子的朋友是谁吗?知道孩子今天在学校的表现吗?知道孩子最近有什么学习或生活上的困扰吗?他们不是只知道吃好喝好的孩子,现在的孩子还需要您更多的监督指导帮助。而且父母是孩子的第一任老师,你对孩子今天的家庭作业的检查应付了,他明天接着就学会了应付功课。你今天应付了孩子的学习,明天他同样会以很差的成绩应付你。我们作为老师家长,都要给孩子做表率。

六、从各方面培养学生的学习能力
作为英语老师兼任班主任的我,接下来,我就谈谈英语学习的要求。英语能力主要指孩子“听说读写”的能力。“听”不仅指认真听老师的讲课,包括认真地听其他同学的发言。在听的过程中接受或筛选有用信息。现在这方面的训练,课堂的训练是占了很大比重的,班上绝大部分孩子都可以做到认真听别人发言。现在的孩子很会"说",有时说出的话也有一定的深度。每天在接送孩子回家的路上,家长可以有意识地跟孩子交流学校里发生的事情。不仅增进感情,也是训练说话的好机会。最好让孩子说完整、有条理。在课堂上,孩子"说"的能力也很重要。要说出精彩的话来,除了必要的生活经验,还需要大量阅读课外读物。阅读是教学中的基本环节,我们知道杰出的人才都爱读书。大文豪高尔基,没上过多少学,全凭自己刻苦读书。他说:“我扑在书籍上,像饥饿的人扑在面包上一样”。为了培养孩子的阅读兴趣,你可以首先选择孩子感兴趣的书籍,找他感兴趣的内容给他看,读完后和孩子交谈,使他尝到读书的乐趣。关于写,主要是指写好字和写好话。写话应该跟学生的阅读有关,多读一定会写得很美。因为,“不积跬步,无以致千里”,量的积累才有质的提升。没有大量的语言积累,学生是无法写好作文的。

七、关于安全教育
由于学校周围公路分布较为密集,交通繁忙,各种车辆来来往往。在学校里,我们每天都会关照学生,反复强调,注意安全,增强自我保护意识,校内外不做危险游戏。我们学校安全告知书上讲的明明白白,且家长也签过名。

八、零花钱的使用
学校不允许学生带零食上学,家长要引导孩子不乱花钱,不在任何小摊小店买零食。让孩子知道钱的来之不易,再富不要富孩子,要让孩子将钱花在该花的地方,如捐款救助灾区或需要帮助的同学,给爸爸妈妈及其他家庭成员买生日礼物等有意义的地方,这样既培养了孩子勤俭节约的好习惯,又培养了孩子有爱心的好品质。
九、家庭教育表扬与批评相结合
除此之外,在家庭教育中还要注意两个问题。一个是要用一分为二的方法去分析孩子,既要看到优点、又要看到缺点。看到优点,就及时表扬;看到缺点就及时批评,不能一味表扬,也不能一味批评,应该表扬与批评相结合。表扬和批评都要恰如其分。表扬时,不要说得完美无缺,批评时,不能简单粗暴,说得一无是处。另一个问题是家长对孩子的教育要一致,有些家长在教育子女时意见不统一,比如,孩子有了缺点,爸爸批评,妈妈袒护,而且常常为此争吵,这种情况对孩子没有一点好处。这样孩子就是非难辨了。同时也不利于孩子及时改正错误。
十、对家长的几点建议
1、严格管理时间,科学安排时间。
①早晨让孩子按时起床,7:10到校,中午12:40到校,做到不迟到。
②周末对一周所学知识归纳、巩固复习和提高。
2、做到有事、有病提前请假,去赴宴尽量不要误课,有事多和老师沟通。
3、提醒孩子注意安全,不到危险的地方去玩。勤洗手、喝开水、吃熟食、睡眠足、多通风、勤洗头、洗澡、勤换衣服,不要让孩子到人多的地方去,不要接触发病人。有病及时领孩子到医院就诊。注意给孩子加强营养,早上必须让孩子早起吃好饭,上学时为孩子准备一瓶温开水,适时给孩子增减衣服,防止生病,愿每个孩子都健康成长。
4、培养孩子良好的行为习惯。
①爱惜学习用品。会整理自己的学习用品,书本不卷角 。
②自觉学习的习惯。每天回家先写作业,写完后再做些有意义的活动。让学生劳逸结合,看电视时间适度。
③帮孩子养成课前预习、课后复习的好习惯。
a、预习要求:熟读课文;看拼音认准“会认字”和“会写字”,并会组词说话。
b、复习要求:“会认字”组词;“会写字”提写;文中号的背会、写会;练习册上的题读、背、做。
④阅读的好习惯。学生要有一定的阅读量,大学者季羡林也主张多读书,多积累古诗文。诸如同步阅读、四大名著等,每天让孩子读1-2篇,给孩子提些问题,让他边读边思考,这样可提高学生的阅读能力。还可以让孩子读后摘抄一些好词、好句、好段,让学生多积累,为今后写日记、写作文打好坚实的基础。
5、每天检查学生作业,并给孩子签字。检查孩子读生字词和课文,再让孩子预习下一课。
6、及时给孩子买些好的学习资料。
7、正确对待学生考试成绩,不以成绩论英雄。的确,分数的多少,反映学生学习成绩的好坏,但我们更应理性地去分析卷面上的分数,有时卷子难一点,可能大家都不会,作为家长应冷静对待,关键是要静下心来和孩子一道认真检查试卷,帮助孩子查找问题,分析失分原因,督促孩子改正,使孩子不断进步。
8、注意培养孩子劳动观念。让孩子在学习之余做一些力所能及的家务活,如洗碗、扫地、收拾房间、洗衣服等。
最后,我希望家长、学校之间加强联系。孩子要健康成长,光靠学校教育肯定是不够的,家长、学校结合才能使孩子不断进步,你们抽空可以来学校也可以打电话问问孩子的情况,或反映一下在家里的情况,以便我们及时针对你的孩子的特点展开教育。我们要做到:无限相信孩子的潜力;永远不要对孩子失望;决不吝啬父母的表扬和鼓励;教给孩子一生有用的东西。请天下所有的父母记住这样一句话:“你可以不是天才,但你可以成为天才的父母”。同时,我们在工作中,难免也会出现疏忽或不足之处,恳请家长们批评指出,如果我们在教学中有什么不合理之处,也欢迎家长们能坦诚与我们交流。但请大家相信,我们会尽全力对每一位孩子负责。
谢谢大家!

G. 如何开展更有针对性和实效性的师德师风建设活动

一、 增长学识,学会反思,加深教师的人格涵养

针对教师思想实际开展学习教育活动,是提高教师师德师风修养水平,获得师德师风建设实效的基本途径和有效方法。从思想政治工作的角度出发,首先要组织教师学习有关师德师风建设的要求,例如:《中小学教师职业道德规范》《公民道德建设实施纲要》、市、县教育局制定并颁布的诸如“十禁止”“八条禁令”“八不准”“应语忌语”“应事忌事”等内容,从而在广大教师中树立正确的师德师风观念,提高思想道德觉悟水平,增强师德师风建设活动的自觉性。同时,还要鼓励教师展开业务进修、学历进修和自主学习活动,在提高教师业务理论与传统文化素养的基础上,逐步培养教师含蓄守静,乐观向上的学者型人格,增强自身修养。

在这一过程中,学会反思是关键,可以采取经常写些专题感受文章、教学随笔、教育反思的方式,让教师常能获得反思的机会与心态,对自身的师德修养,对行业的风尚,对社会的潮流有一个思索认识与觉悟的时机。这样,教师真正内化为自身一部分的学习活动才能有实际的教育意义和师德师风建设效果。

二、 群体带动,精神勉励,发挥榜样的感召力 

教师的从众心理与向上观念,在群体中追求卓越的心态是最强烈的,它体现着一个教师真正的人生价值。为此,如何将一个学校的教师塑造成一个积极进步的团体,打造正直向上、勇攀高峰的团队精神,就成为一项重要工作任务,力求长期抓,抓长效,形成对教师师德师风建设的正向引导机制。例如,学校本着公平、公开、公正的原则,科学、民主地考评教师的综合工作情况,评优、选先活动充分公开,教师努力奋斗就会被肯定,这样就会加强集体的公信度与凝聚力,打造一个公平竞争的平台。在这样的环境下,开展教师的岗位评比、岗位练功,以及教书育人交流活动,会起到以礼服人的教育作用。这样学校推举出的模范与榜样,才能真正发挥感召力,带动群体实现积极互动,从而形成良好的师德师风精神风尚,形成教育的合力作用。

三、 适度物化,利益趋动,调动教师的工作积极性 

市场经济环境下,教师物质生活条件的满足,是师德师风建设的物质基础与客观前提,在这一环境中,发挥经济杠杆的调控作用,对于教育事业来说是十分有益的。在教育改革的时代背景下,真正实施教师聘任制与工资活化制,切实将教师的利益与工作绩效挂起钩来,并加大师德师风表现在这两项制度中的考核砝码,在利益的趋动下,教师的师德师风建设就会由外部要求转化为内部需要,师德师风建设方面的条例规章才能产生强大的效力,引导教师就范。例如,学校可采取目标管理的方式,科学、系统、全面、公正地考核教师的工作效果,按效果进行评职晋级、聘任提拔、工资定额等活动,从而调动教师自觉加强师德师风修养,提高工作实效的积极性,就自然而然地达到了师德师风建设的目的。

四、 制度调控,行为疏导,发挥规诫的作用

当前学校的规范化建设与社会的法制化建设相同步,其中核心的内容就是各项制度的建立工作。制度健全本来就是师德师风建设的基本内容和发展基础,况且,许多制度即是针对师德师风建设而定的,这就使师德师风建设走向了法制化、长效化的健康发展之路。在制定制度时应考虑到教师的言行举止要有约束,更要有引导,即劝勉向善多于警诫责罚,以使教师行动有方向、有目标,不至于缩手缩脚,无所适从。这样才能发挥制度建设对教师师德师风修养的疏导作用,使其沿着正确的轨道运行。

五、 培育文化,培养志趣,塑造教师高尚人格 

学校是承传文化的场所,师德师风建设也应是一种文化的培育与积淀,发挥这一优势,着力以先进的文化感召教师树立高雅的志趣,形成高尚的人格。在这方面,学校可以发挥其资源优势,引导教师多读书,多运动,多开展艺术交流活动,给教师以净化心灵,追求崇高志趣的机会。例如校园艺术节、师生联欢会、迎季旅游等活动,让教师在松驰身心,愉悦心灵的活动中,感受到自我的存在与被尊重感,从而自觉培养高尚的教师人格,达到潜移默化的师德师风建设目的。

总之,师德师风建设是一项系统工程,它不仅需要全社会的介入,而且还需要我们教育工作者认真研究在新时期它所表现出的特点和规律,努力探寻科学的途径和方法,调动校内与校外的相关因素,不断进行师德师风建设的探索与实践,这样才能使师德师风建设获得转机,并取得新经验,夺得新成绩,为建设一支高素质的师资队伍打下坚实的基础。

H. 师德师风学习总结哪儿有

网上啊 你一查就有 我的就是在网上找到的!给你一个看看
教师师德师风个人剖析材料4

自*年*月开始,我校开展师德师风的学习教育活动,通过参加我校这次师德师风的学习教育,使我对师德师风教育的重要意义有较明确的认识,对小学教师职业道德规范内容更加熟悉。现对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求,结合自己十几年来的教育工作表现,作自我问题剖析如下:
一、存在的主要问题
1、在热爱教师的职业方面表现不够突出。我平时扎实工作,爱岗敬业,认真上课,努力学习,勇于创新。虽然我很清楚地知道,热爱教师的职业是做好教育工作的前提,但是在教育工作中经常受到各种不良风气、工作压力大等思想矛盾的干扰,使自己的思想偶尔的动摇,因而对教育工作有时不够认真、尽责。
2、在教育教学理论方面学习不够坚持。我经常学习教育教学理论,特别是在新课程刚启动时,本人是首一批进入课改的第一线教师,当时天天学习新课程理念,积极参与实验活动,经常与本组教师探讨相关的问题。同时,还撰写相关的实践论文、案例、说课稿和教学设计,以便不断提高自己的教学业务水平。而这些都不是经常性和自觉性的,这都是为了完成任务而被动应付的。现在深入剖析起来,要想不断适应教育形势的发展,成为一名合格的新时代教师,就得必须不断地加强教育教学理论学习,使自己的业务水平能尽快的提高起来。
3、在关心学生,热爱学生方面不够公正、耐心。平等对待学生是做好教学工作的一个关键,教师与学生是平等的,这一点大家都认同。但是,我自己有时上课时,学生不听话,因缺乏耐心,也常训学生,现在仔细回想起来,对待学生(特别是调皮学生)确实有一点粗暴。
4、在教学工作方面不敢勇于创新。本人虽然能运用新理念来指导教学实践工作,探索科学的教学方法,提高自己的教学能力。但是,目前自己的教学思想和方法还是有点滞后,课堂上还是为能完成教学进度,而突略对学生各方面发展的训练和培养,没能真正地做到放手给学生,让学生真正地成为课堂的主人。同时,自己思想认识还放不开,总是顾虑太多。另外,对待学生缺乏
“爱心、细心、耐心”。比如有时对待学生的错误,不是循循善诱的教育,而是粗暴的责骂,甚至讽刺、挖苦。
5、在学校工作方面做得不够细尽。平时由于工作缺乏耐性,对教师的思想道德状况关心不够,对教师的思想动态了解得不够深透。因此,在解决教职工的思想问题上,有时为了避免复杂、麻烦,常常不能深入地了解事情的对与错就简单应付了事。还有,平时缺少与教师的联系、沟通,很多地方没能尽到学校领导的责任。
6、在工作协调性方面较差。平时总认为自己能做好的事情不必劳驾他人。相反,自己关心、帮助他人也不够,与他人谈心、交流、沟通的机会比较少。因此,做了很多自以为是不错的事情,却得不到教职工的理解或认同。
二、存在以上问题的思想根源
1、思想认识不高,对学习教育教学理论不够深入、坚持,对理论指导实践的意义认识不足。还有理论学习不能够与实践紧密结合,对理论联系实际的精神实质认识不足,在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校情况进行有效的反思。
2、爱岗敬业精神不够,缺乏刻苦专研精神和态度,工作中不善于总结经验和反思,服务意识不高,,缺乏耐心和责任心,思想懒惰,缺少时代的使命感和高度的责任感。
3、爱心没有很好的培养和树立,因而缺乏爱心的激发、永保爱心不够而出现敷衍塞责现象。
4、缺乏协作精神,因而依靠集体的力量、群体的智慧、合作创共赢方面就做得不足。
5、忽视了家长在教育方面所起的重要作用,忽视了三位一体的教育策略的重要性,使自己的工作不够主动,与家长联系、沟通得比较少。
三、今后的努力方向
1、端正学习态度,自觉、主动加强理论学习。
第一是要加强对教育经典著作的学习,不断充实自身的教育理论意识;
第二是要加强对新课程理论的学习,切实转变教育观念,不断适应时代教育形势发展的需要;
第三是要在学习中做到结合实际深入思考,并能利用理论来指导实践工作。
2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。保持平和心态,不要过于急燥。在对待学生方面,要做到平等、公正的态度。特别是对待基础差的学生要有耐心,有恒心,对待不听话的学生,可以采用一些比较随和的办法,别让师生关系僵化,因为这样的效果就不大好。因此,要时刻注意为人师表。
3、在工作过程中,虚心听取教职工们的意见和建议,提高自身的教育意识,增强自己敢于同不良现象做坚决斗争的勇气,树立良好教师的自我形象。

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