教师招教考试真题
您好，中公教师考试网为您服务。
第一:考试形式不同:招教考试以县或地级市、区进行内,而特岗教师招聘考试各容省教育厅执行教育部的有关政策进行。1.招教考试各地时间不太固定,可以说贯穿一年始终,而特岗以省为单位统一进行;2.特岗大多是网上报名,而招教考试一般在教育局人事局现场报名较多!
第二:编制不同:招教考试在笔试和面试都过关的情况下,一般可以说编制就拿到手了,而特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以!
第三:考试内容不同:特岗教师考试出题比较统一、固定,招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定!您可以找一些今年来两者的真题做一下对比，相对来说编制教师会灵活一点，难度稍大一点，希望对您有所帮助，http://www.zgjsks.com/。
Ⅱ 中牟县省教师招聘教师招聘考试真题
您好，华图教育为您服务。
2014年郑州中牟县招聘教师145人，其中农村中小学教师 80名(含偏远乡镇定向招聘38名)，幼儿园教师 65名。发布时间：2014年7月6日，报名时间：7月9日—7月13日，领取准考证时间：7月16日，笔试时间：7月16日
招聘名额及学科
2014年我县计划招聘教师 145 名。其中农村中小学教师 80名(含偏远乡镇定向招聘38名)，幼儿园教师 65名。
(一)农村中小学教师42名：语文8名，数学9名，英语7名，物理5名，化学4名，生物2名，政治2名，历史1名，美术2名，汽车整车与配件营销2名。
(二)偏远乡镇定向招聘中小学教师38名(聘期5年)：
狼城岗镇10名：语文5名，数学4名，英语1名;
雁鸣湖镇8名：语文4名，数学3名，音乐1名;
黄店镇12名：语文3名，数学3名，英语2名，化学1名，体育2名，美术1名;
刁家乡8名：语文3名，数学3名，化学1名，音乐1名。
(三)幼儿园教师65名。
(四)单科报名人数按照大于等于本学科招聘名额3∶1的比例确定;如果小于此比例，经招教领导小组批准可适当降低招教比例，并将空缺名额调整到紧缺岗位。
报名入口：http://ha.huatu.com/2014/0708/995178.html
华图教育有非常专业的招教培训课程，名师辅导，助您一次通关
如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
Ⅲ 2019教师招聘考试如何准备
一、教师招聘考试备考工具
1.备考用书
有许多版本，推荐用山香，知识点比较全面，建议大家买便利书签，可以贴的那种，方便复习的时候查找章节和做笔记。备考用书配合历年真题。
2.备考APP
这类软件很多，输入“教师”或者“教师招聘”估计就能找到了。
3.笔记
我不太建议大家做一个笔记本，我觉得可以把补充的知识直接写在书上的小角落里，这样既能节省时间又可以在背书时方便翻阅。
4.QQ群
可以加一些考教招的交流群，里面往往有一些干货，更重要的是，看着对手每天六点起床打卡，你还敢赖床吗?
二、学习技巧
1、选择更适合学习的环境，可以去图书馆或山香自修室。
2、看书的时候一定要仔细，克服浮躁。书上的每一句话细细琢磨，找准关键词。
3、合理安排教育综合与公共基础知识的学习时间，合理安排看书和做题的时间。
4、学习完一章节，就要做配套练习，练习可以检查你的掌握程度以及巩固所学。
5、重视错题，反复训练。
6.利用一些记忆技巧，比如可以编口诀歌诀、首字连词法、谐音法等。总之，多开发适合自己的记忆方法。
7.分阶段进行，我建议分三个阶段看完书本，第一阶段了解，第二阶段理解，第三阶段取其精华。
三、备考心态
备考与考试时候的心态也重要。
四、要不要报班?
根据自己的情况选择，报班的一个好处就是老师会帮你整理好框架，更利于系统复习，一些理解性知识，有了老师的点拨，更易懂。
Ⅳ 想要知道，教师公招考试真题
教师公考首先要有教师资格证，然后报名参加政府或者教育局的招教考试，一般考试内容是教育学和教育心理学，还有公共基础知识！
Ⅳ 求『中小学教师招聘考试试题』
我只能给你套二卷的 一卷的就看你自己的积累
不好意思啊 你不给分也没关系 主要是别耽误你
（ 点评：总体感觉不是很难，都是一些最基本的教育理论，当然对于没有认真学过教育理论的朋友来说，能及格也不是件容易的事情。对于师范生来讲，只要把稍微把学校开设的教育理论课程学一学，就应该有“教师”的感觉了，这些题就是小菜一碟。遗憾的是，大部分学生“稍微”都没有，他们把投入在学习上的时间，99.8％的用在专业课上面了，外语专业的学生天天盯着单词，理科学生天天盯着数字和符号，文科学生天天抄写散文诗歌……
因为，来自各方面的信息告诉他们（学校的课程开设，专业教师的暗示等等），师范最没用的课程就是教育理论课程。
这些年为什么涉及教师的考试教育理论方面的课程老是重头戏呢？原因很简单：招聘老师一般都有学历限制，如果你是英语专科毕业，说明你英语已经达到专科水平，你的知识水平完全可以胜任小学英语教学任务。但是，你会不会教师，懂不懂科学育人，这就需要考察一番了，考察内容就是教育学和心理学之类的学问了，所以……）
一、单项选择
1.科学发展观的核心是（ C ）
A发展B全面协调可持续C以人为本D统筹兼顾
2.个体身心发展中起主导作用的是（ B ）
A遗传B学校教育C环境D家庭教育
3.心里断乳期是指（ C ）
A幼儿期B儿童期C少年期D青年期
4.“举一反三”、“闻一知十”是指（ B ）
A定势B迁移C应用D技能
5.《中华人民共和国教师法》规定，教师考核的机构主体是（ B ）
A教师所在地的政府机关B教师所工作和服务的学校C教师所在地的教育行政部门D教师所在地的教育督导机构
6.教师在教学中用不同形式的直观材料或事例来说明事物的本质属性成为（ A ）
A变式B反例C正例D比较
7.持久性心境低落为（ B ）
A焦虑症B抑郁症C强迫症D恐怖症
8.教师的根本任务（ A ）
A教书育人B教学C班级管理D道德教育
9.“十年树木，百年树人”说明教育具有（ C ）
A创造性B广延性C长期性D示范性
10.陶行知先生“捧着一颗心来，不带半跟草去”强调教师的（ C ）
A合作精神B友爱精神C奉献精神D自律精神
11.孔子代表作（A）
A《论语》B《学记》C《理想国》D《大学》
12.个人在学习活动中感到某种欠缺而为力求获得满足的心理状态是（ B ）
A 学习动机 B 学习需要 C学习兴趣 D学习期待
13. 教师运用口头语言系统连贯地向学生传授知识的方法是（ C ）
A 谈话法 B演示法 C讲授法 D讨论法
14. 在学业成功与失败归因中，内在的、可控的、不稳定的因素是（ A ）
A努力程度 B能力高低 C 运气好坏 D 任务难易
15. 个体成功地完成某一项活动所必须具备的个性心理特征是（ D ）
A气质 B 性格 C兴趣 D能力
16. 新课改提出初中课程的设置是（ C ）
A综合课程为主 B分科课程为主 C综合和分科课程相结合 D综合实践活动为主
17. 班主任工作的中心环节是（ D ）
A个别教育 B建立学生档案 C了解和研究学生 D组织培养班集体
18. 中学阶段影响学生人格的主要因素是（ A ）
A 教师 B 家长 C 自我 D 同伴
19. 一个人遇事举棋不定，犹豫不决是意志缺乏（ C ）
A 自觉性 B自制性 C 果断性D坚持性
20. 学校人际关系中最基本的关系是（ A ）
A 师生关系 B 上下级 C 同事关系 D 同学关系
二、判断题
1.社会主义的根本任务是解放和发展生产力，提高人民的生活水平。（ √ ）
2.升学率是衡量学校教育教学质量和办学水平的唯一标准。（ × ）
3.男女智力总体水平大致相等，但智力结构有差异。（ √ ）
4.负强化和惩罚在本质上是相同的。（ × ）
5上课是学校进行全面发展教育的基本途径。（ × ）
6.依法执教是教师职业道德修养的必然要求。（ √ ）
7.“勤能补拙”充分说明力因素对非智力因素的影响。（ × ）
8.新中国成立后颁布的第一个教育法规是《中华人民共和国教师法》。（ × ）
9.学习动机与学习效果总是一致的。（ × ）
10. 义务教育是根据法律规定，适龄儿童和青少年都必须接受，国家、社会、家庭必须予以保证的国民教育。（√）
11.以他人的高尚思想、模范行为来影响受教育者的德育方法是榜样示范法。（ √ ）
12.新课程倡导研究性学习，所以应抛弃传统的接受性学习。（ × ）
13.教师职业是一种专门职业，教师是专业人员。（ √ ）
14.练习是形成各种操作技能不可缺少的关键环节。（ √ ）
15.学习室由反复经验引起的，它所引起的行为及行为潜能的变化是暂时的。（ × ）
16. 高创造者必须具有高于一般水平的智商。（ × ）
17.建立学生成长档案是一种发展性评价方法。（ √ ）
18.某中学开设了线条画、垂钓技术等课程供学生自愿选择，这是地方课程。（ × ）
19. 农村留守儿童出现问题应归咎于家庭，与学校无关。（ × ）
20.判断一个人心理健康状况应兼顾内部协调与对外良好适应两方面。（ √ ）
三、案例分析
1.某重点大学毕业生小李，在公开招聘中以优异的成绩被聘为某初中老师，刚上班时，他虚心向同事请教，认真备课，努力把握课堂教学的每个环节，工作高度负责，教学效果好，在期末的评定中成绩优越，但随着工作的熟悉与社会交往的增多，便越来越不重视备课和对教学环节的把握，开始变得浮躁，他认为：“教师上课就那么回事，我备好一遍课可以用好多年！”
上学期学生评教，小李排名倒数。校长找其谈话，她还不以为然：“我重点大学毕业生，难道还教不了初中生？”之后，他把对校长和学生评教的不满都撒到学生身上，上课时对不专心听讲或成绩差的学生或挖苦讽刺或罚站，甚至赶出教室。
试从教师职业道德的角度，分析这位教师的行为。
中小学职业道德规范要求教师应爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表和终身学习。
2.
某初二（3）班的许多学生，在一次考试中，因成绩不理想而情绪低落，教师里失去了往日的欢快和活泼。班主任为缓解这种气氛，带领学生去溜冰。学生一次次摔跤一次次又站起来，丝毫没有沮丧和气馁。班主任就借机告诉学生：“学会溜冰尚且需要经过无数次的摔跤才能成功，更何况复杂艰苦的学习呢？”于是学生们放下心理包袱，信心十足的又投入学习中。
结合教育学理论分析案例。
从德育的原则来看：依靠积极因素，克服消极因素的原则。
从德育方法来看：实际锻炼法。
四、论述
1.一个中小学教师应具备什么样的素养？
道德素养；知识素养；能力素养；心理素养。
2.结合实际，谈谈教师在教学过程中应怎样激发学生的学习兴趣？
创设问题情景，运用启发式教学。
五、作文
题目：教师，我所向往的职业
要求：观点正确，语言通顺
文体不限 800字以上
教师考试论述题：
1.是关于“教学有法，但无定法”的论述
2.论述还有如何发展教师职业道德素养
3.有的老师说：我没学过教育心理学，可我还教了几十年的书，还有的老师说孔子没学过教育心理学科还没有影响他成为历业大师，这种说法对吗？请说明理由
教师面试试题
1、新课改与新课程标准的价值取向是什么？
2、为什么学生会偏科？
3、做好一个教师固然离不开敬业、爱生、专业知识扎实，除了这些，你认为教学的最重要特质是什么？
4、你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗？为什么？
5、学生记忆有什么特点，学科教学如何提高学生的识记能力？
6、你认为一种科学的备课方法是什么？平时你是怎样备课的？
7、你同意“没有不合格的学生，只有不合格的教师”这句话吗？
8、你怎样认识集体备课制，它有优势吗？
9、教学是一门技术还是一门艺术，你倾向那一种看法，若两者都不同意，请谈谈你的看法？
10、一堂好课的标准是什么？
11、现在常常提的“以学生为本”或“以学生为主体”，你怎样理解？
12、你平常看的教育教学类的书籍和杂志有那些？
13、你最尊敬的教育家是谁，为什么？
14、你最赞赏的教学方法是什么？
Ⅵ 请问一下，教师招聘考试历年真题
1、网络搜索 中国国家图书馆
馆藏信息
祝考试顺利！
Ⅶ 三门峡湖滨区教师招聘考试真题都有哪些类型题目
采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
笔试内容：分为《公共基础知识》和《教育教学综合知识》，考试时间每科100分钟、满分100分。
(1)《公共基础知识》包括：马克思主义哲学、中国特色社会主义理论、法律、时事政治、职业能力测试等相关知识。
(2)《教育教学综合知识》内容：教育学(中、小学)、心理学(中、小学)、教育政策法规、教师职业道德、教育教学基础知识等相关内容。
Ⅷ 教师招聘考试,看什么参考书比较好
教师招聘考试选参考书标准，这里给题主几点建议，希望能对你有所帮助：
1、多看历年招生公告，找到公告看看是否符合条件，重点是看考试内容，因为这就是你要准备的考试大纲。
2、找历年考试真题，真题资料可以网上搜，根据真题查漏补缺，有针对性的购买教材；
3、熟悉自己的学习习惯及实际情况，是否有相关考试的基础和经验，离考试时间有多久，结合自己实际情况制定适宜的学习计划，进行系统或是专科学习，熟悉自己购买适合自己学习习惯的教材。
Ⅸ 教师招聘考试题型有哪些
根据2020江西中小学教师招聘14158人公告，江西省中学招聘考试内容为：
中小学教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科，考试依据《江西省中小学、幼儿园教师招聘考试大纲(2019年修订版)》;音乐、体育、美术教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60%，其它学科教师岗位笔试和面试成绩各占50%。
《教育综合知识》
一、试题内容结构
试题主要包括教师职业道德与教育政策法规、教育学、教育心理学等三部分，各部分分值占总分的百分比大致为15%、 48 %、 37 %。各部分分值具体所占比例以当年考试试卷为准 。
二、试卷难度
试题总体难易程度适中，容易题、中等难度题和较难题的占分比为 4 : 3 : 3。
三、题型说明
1 .试卷包含选择题和非选择题两大题型，各占 50 %分值。
2 .第一部分选择题包括两道大题，共 50 分。
第一大题为单项选择题，共 30 题，每小题 l 分，共 30 分。
第二大题为多项选择题(多选、少选或不选均为 0 分) , 共 20 题，每小题 1 分，共 20 分第一部分选择题围绕教育综合知识考试大纲内容，主要考查考生在教师职业道德与教育政策法规、教育学、教育心理学等三方面基础知识及其在中小学教育工作中的实际运用。
3 .第二部分非选择题包括三道大题，共 50 分。
第一大题为判断辨析题，共 5 题，每小题 4 分，共 20 分。
第二大题为论述题， 1题， 12 分。
第三大题为案例分析题， 1 题， 18 分。
( l )判断辨析题：主要考查考生对教师职业道德与教育政策法规、教育学、教育心理学三部分主要内容的理解和运用，同时还应该学会结合中小学教育教学工作实际例子进行分析。
( 2 )论述题：主要考查考生对教育学、教育心理学两部分主要内容的理解和运用，同时还需学会结合中小学教育教学工作实际例子进行论述。
( 3 )案例分析题：主要以案例的方式呈现中小学教育教学工作中的一些典型问题及现象，考查考生运用教师职业道德与教育政策法规、教育学、教育心理学三部分知识进行分析，重点考查考生的问题分析能力及问题解决能力。
《专业学科知识》(这里以初中语文举例）
一，试卷结构
试卷包含选择题和非选择题两大题型。
1.选择题50道,每小题1分,共计50分;
2.非选择题分为填空题、简答题、案例分析题、阅读鉴赏评价题和教学设计题等,共计50分。
二、试题难度
试题难易比例:容易题约占40%,中等难度题约占40%,较难题约占20%。
三、题型说明
1.选择题:主要是四选一的选择题,考查考生对古今汉语基础知识、古今中外文学史常识及重要作家作品、文学理论、中国古代文化常识、中学语文课程与教学论知识、新课程标准及其解读知识的了解和掌握情况。
2.填空题:主要考查考生对要求背诵的古代名句名篇的理解和掌握情况。
3.简答题:主要考察考生对语文概念、语文问题等方面的分析概括、筛选整合及表达能力。
4.案例分析题:主要考查考生根据新的教育教学理念对教学案例的分析评判、提出建设性意见的能力。
5.阅读鉴赏评价题:考查考生对中国古代文学作品的基本解读能力和文学评论写作水平。在理解的基础上对作品的主要内涵和艺术特色(结构特点、写作手法、修辞运用、语言特色等)做出分析与评价
6.教学设计题:主要考查考生按照教学计划的要求和学生的实际情况,运用先进理念和适宜的教学方法,解读、设计、实施和反思教学片段或完整的一节课教学内容的能力。