贵州教师招聘
贵州教师招聘考试考试内容不固定，总体分《职业能力倾向测验》+《综合应用能力测试》和《公共基础知识》两大类。安顺市、遵义市、贵阳市、黔西南、铜仁部分区县，毕业在事业单位招聘考试中多以考察公基为主（泛指综合知识），黔南、六盘水、部分省直单位以考察职测和综合应用能力为主，黔东南地区考察综合知识、学科知识、专业知识为主。其中《职业能力倾向测验》各部分考试内容如下：《综合应用能力》的考试题型多为主观性试题，有些类似于公务员考试中的申论科目，但实际上要比申论考试的题型更为复杂，题型上主要有辨析题、论述题、案例分析题、公文改错题和材料作文题几种，当然由于每年的题型都会有所变化，有些地方还会有策划题和应用类的题目。其主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。
1、常识部分：考试内容主要涉及教育、文化、历史、政治、自然、经济、法律等方面，基本可以归纳为两部分基本常识和教育学心理学常识两部分内容组成。言语理解与表达、数量关系、判断推理。判断推理：类比推理、定义判断、图形推理、逻辑判断。
2、策略选择这部分考试的主要内容教育教学知识部分，侧重对教学机智、应急应变、新课改的理念以及课堂问题行为应对的考察。主要测评考生对教育情境感知理解、分析判别、权衡选择恰当策略的能力。这一部分出题比较灵活，需要基于教育理念与教学问题处理的一些基本原则来作答。相较之前的教师招聘而言考查难度大大增加。
㈡ 贵州教师招聘考试考哪些科目
贵州地区教师招聘笔试科目也不统一，有和事业单位一起考公共科目《公共基础知识》的考试，也有考事业单位分类科目《职业能力倾向测验》 《综合应用能力》D类的考试，也有考教育类科目《教育综合知识》或《教师职业基础知识》的考试，还有考学科相关知识《学科专业知识》的考试明腔。前面两类笔试科目主要出现在和事业单位一起进行招聘考试，后面两类笔试科目稿嫌主要出现在教师单独进行招聘考试。
安顺地区：各个县不一，平坝考《教育综合知识》，其他县市参加联考会考《职业能力倾向测验》《综合应用能力》D类或者《公共基础》，单独激敬衫招考会考《教育综合知识》等。
㈢ 贵州教师招聘考试分为哪些类别呢
如果真要说有分类，就只有大学类和中小学类、幼儿园类。
大学招的老师，考什么内容会在简章里说。注意看就是了。
中小学、幼儿园的，一般不单独招考，都是跟其它事业单位一起招。只是试题考的不一样。常见的是考《教育基础理论》这知识，有些地方会考专业类（比如招语文教师，就考高中语文相关等）。具体考什么怎么考，要看简章。
想针对性地复习备考，先确定考什么地方，然后找那地方试题来看看。一般不好找到，直接问考过的人吧。集中招考教师的，有贵阳这样做。其它地州市比较少。
㈣ 贵州教师招聘考试时间
贵州教师招聘考试时间每年的6月27日至29日。根据相关公开消滚信息查询，例如2022年贵州特岗教师招聘报考时间：2022年6月27日至29日。“特岗计划”采取公开招聘的方拿碰余式，坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”(定县、定校、定岗)原则。吵毁
㈤ 贵州省教师招聘需要考些什么内容
这个要根据公告来的，贵州遵义今年考公基，贵阳考教育综合知识，官方范围划分在教育学，职业道德，时事政治等，具体可以关注那些教师招聘网站，比如贵州教师考试网，看他们发的招聘公告里面，考什么~
㈥ 贵州教师招聘考试考什么
根据近年来各县（市）区教育行政部门录用师范类毕业生的习惯做法，凡需在教育系统实现就业的，大多要参加由该县（市）区教育行政部门组织的公共知识考试和专业技能考试。有些地区还要求考查专业知识和进行特长展示。
（一） 公共知识考试
公共知识的考试内容一般包括教育学、心理学、基础教育课程改革理论、教育教学法规、师德修养，教育案例以及时事政治等。
公共知识的考试形式一般是笔试。
（二） 专业技能考试
专业技能考试一般考核应聘者的教育教学水平，和作为教师的气质形象及心理素质，其考试形式一般为说课及特长展示。