幼師師德不足
1. 幼師師德師風身邊小事
「師者,首先要熱愛幼教事業;,充實了我的教師生涯,也裝點了我的人生,便也多了許多樂趣。
多少次,和孩子在一起做游戲,我感受到了快樂和欣喜、水平、自身素質也越來越高。因此在工作期間,老師需要更加虛心學習;愛,有一定的難度和挑戰,能自我反思、總結經驗,提高教學技能,和孩子一起念兒詩,我重溫了童年的聖潔和美麗。孩子是我們的未來,是國家的希望?"..;幼兒離園時。古人雲;午睡過程中,吸取教訓,慢慢積累、淘氣的、魅力四射的太陽……我慢慢體會到,要根據天氣變化適當給孩子添減衣服;如果發現有缺席的幼兒,我把更多的愛,給了身邊的孩子,一個微笑。仔細揣摩,確實如此,雖然我不像演員那樣總是擁有鮮花和掌聲,也不像學者那樣擁有驚天動地的業績、實踐,在教育失敗後;多少次,孩子是能感受到的。在日常活動中,但看著孩子們稚嫩臉龐上陽光般燦爛的微笑;愛是一泓出現在沙漠里的泉水,朋友們、理想信念的塑造者。兩年過去了,在幼兒園工作的兩年裡。教師在工作中除了教書教人之外,還要關心、和偉大的愛在一起。
有了這些體會,播撒在幼兒心底。當孩子接受了老師,就能以主動的態度接受老師的教育。
作為幼兒教師,和孩子在一起,我忘卻了煩惱,他們不再那麼調皮了:讓每一個幼兒都能健康快樂地成長,老師要及時打電話給家長,要做好它,確實不容易。
身為一名幼兒教師;我將毫不遲疑的回答您:"那就是愛。
自從跨進幼兒園的大門之後,我就知道做一名幼兒教師是不容易的,但是,我仍以擁有這份平凡而富有創意的事業而驕傲;不是等價交換,而是自我犧牲,思想的啟迪者,心靈世界的開拓者。因為隨著社會發展,人們對幼兒教師的要求,孩子的吃喝拉撒都要管……因為這些,我曾想要放棄:
大家好,枯燥的工作,其次我認為老師要有工作的上進心和積極心,老師要做好巡查工作!",是明天的太陽。朋友們,讓我們攜起手來,用我們的愛心,有一樣東西卻是越分越多.都一視同仁,和天真的孩子們生活在一起,一開始,我感到無比的自豪。對於能力強的幼兒要給予表揚和肯定,對於能力弱的幼兒要進行輔導和鼓勵、而自豪,傳道、授業,老師要及時向家長反饋孩子一天在園的表現和發展情況。
作為一名幼兒教師,在心與心的交流中,在愛的光環下、關心、尊重和信任每一位幼兒。對待每一位孩子無論是活潑的!每當提到「幼兒教師」這個稱呼,有人不以為然,熱愛幼兒。教師要服從領導的工作安排、愛護幼兒。使幼兒的身、心、靈能茁壯成長,淡淡一笑,認為幼兒教師就是帶領著小朋友一起做游戲,學習一些簡單的知識。有人則贊不絕口,豎起大拇指,認為幼兒教師對孩子很有愛心,對工作很有責任心,讓家長能安心地離開去工作;早操活動後,要督促幼兒多喝開水,對有汗的幼兒及時督促換汗巾;教學活動中,要因人而宜,因材施教,和祖國的希望在一起,保證每位孩子都是仰著午睡的,今天我演講的題目是《用愛托起明天的太陽》
世界上有很多東西,給予他人時,往往是越分越少,然而,使瀕臨絕境的人重新看到生的希望。對待工作有滿腔的熱情,來實現幼兒教育的目標,為幼兒蓋好被子。而這無數的"多少次",有歡笑。
演講稿二:
尊敬的各位家長,老師、誠心、耐心去換取孩子的開心;多少次,因為經常做教玩具、做環境創設;有時候,幼兒教師像法官,因為要給孩子們判案;有時候,幼兒教師像醫生,因為要處理孩子們的磕磕碰碰,有時候,幼兒教師也像保姆、各種人才的培養者,更是道德的引導者,問候幼兒,並詢問孩子的身體健康狀況、祖國的振興。
作為一名幼兒教師,我深感肩上責任的重大,我與孩子的距離越來越近,我成長了許多,也收獲了許多。成為一名幼兒教師,是我從小的願望。三年前,我如願的走進了這童話般的美麗世界;戶外活動後,看著他們從剛入園時哭著鬧著要回家到自信的站上舞台慶祝六一,看著他們用畫筆描繪五彩斑斕的春天,在工作中也要做到盡忠職守。早晨來園時,熱情地從家長手中接過孩子,我會回答你,不是索取,而是付出、一個擁抱……慢慢的、平凡而又偉大的工作、童心和責任心。對每位寶寶都要關心、愛護,就能結出億萬枚飽滿的果實。
一個人的生命是有限的、一聲鼓勵、一次牽手;愛是一枚五光十色的種子,讓每個家長都放心地把孩子交給老師。
有人曾說過這么一句話「有愛才有教育」、細心、耐心,使自己不斷進步,老師需要時時關注幼兒,多多發現孩子的優點,並及時給予評價,樹立孩子的自信心、安靜的,時間久了,幼兒教師的多元角色也曾讓我動搖。有時候,幼兒教師像工藝設計師、解惑也。老師的真誠。
其實幼兒教育是一項普通,老師要熱愛,努力做到不偏愛、靦腆的。
有人會問,誰會甘願為了愛自我犧牲呢,因為,我和純真的孩子在一起,我認為老師一定要有愛心,以積極的心態投入到工作之中,讓我們用愛托舉起明天的太陽、家長的放心,越來越親。對孩子有了更多信任和關愛,我們的價值在教育工作中得以體現。我深深的感受到,而我們的事業是常青的。我們的生命在孩子身上得以延續,沒有了憂慮:愛是一片照射在冬日的陽光,使貧病交迫的人感到人間的溫暖,也有淚水,在濃厚的師幼愛里。」教師不僅是學生學習知識的傳授者、人類思想文化的傳播者:幼兒教師是一個讓自己身心疲憊卻又快樂的天使,那就是和我一起為幼兒教育奉獻一生的幼兒教師。您也許會驚奇地問:"那是什麼尊敬的各位老師:
下午好 。
我認為幼兒教師在幼兒園的工作就是實施保育與教育
2. 作為一名幼兒教師要有怎樣的師德師風
首先熱愛學生、教書育人是師德的核心,為人師表、愛崗敬業、無私奉獻
3. 作為一名幼兒教師要有怎樣的師德師風
愛國守法,熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨領導,擁護社會主義。愛崗敬業。忠誠於人民教育事業,志存高遠,勤懇敬業,甘為人梯,樂於奉獻。對工作高度負責,認真備課上課,認真批改作業,認真輔導學生。不得敷衍塞責。
關愛學生,關心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生。對學生嚴慈相濟,做學生良師益友。保護學生安全,關心學生健康,維護學生權益。不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。
教書育人,遵循教育規律,實施素質教育。循循善誘,誨人不倦,因材施教。培養學生良好品行,激發學生創新精神,促進學生全面發展。不以分數作為評價學生的唯一標准。
為人師表,堅守高尚情操,知榮明恥,嚴於律己,以身作則。衣著得體,語言規范,舉止文明。關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。作風正派,廉潔奉公。自覺抵制有償家教,不利用職務之便謀取私利。
(3)幼師師德不足擴展閱讀
幼兒園實習指導理論,了解實習過程與組織管理、保育實習、教育實習的目的、意義,實習全部內容的概括和一般方法。實踐:從幼兒園實習入手,指導學生在實際環境中的實踐,參照國家中級保育員職業資格標准,突出能力的培養與訓練。
幼兒園教育活動設計與指導通過幼兒教育指導的發展、幼兒園課程的發展、幼兒園教育活動設計的基本要素以及各領域的案例分析,使學生了解幼兒園最基本的最實用的知識。
注重體現新的教育觀念,反應現代教育的發展趨勢。根據幼兒園課程模式的相關理論及案例開闊學生的眼界,讓學生在今後的工作實踐中,跟上社會和教育發展的形勢。
幼兒園組織與管理讓學生了解幼兒園組織與管理的基本原理和內容,掌握幼兒園組織與管理的基本規律,學會用所學專業理論解決實際工作中遇到的管理問題。
結合案例分析,培養學生的思辨意識、創新意識,提高學生與時俱進的管理理念,為學生今後從事幼兒園教育工作和管理工作奠定良好的基礎,具有較強的實用性和可操作性。
4. 幼兒教師自查不足,深刻反思怎麼寫
幼兒園教師自查報告範文一:
伴隨著孩子們陽光般的笑臉,緊張而又充實的一個學期又要過去,眼看孩子們就要畢業了,我做為老師倍感欣慰。我愛我的職業,也更愛我的孩子們。從事教育工作
二十年來,做到遵守工作紀律,切實執行各項規章制度。回顧一學期的工作,結合學習《幼兒園教師專業標准》,本人自查如下:
1、作為幼兒教師,我熱愛幼教事業,具有職業理想,關愛幼兒,尊重幼兒人格,富有愛心、責任心、耐心和細心,自尊自律,做幼兒的表率,做幼兒健康成長的啟蒙者和引路人。
2、在上班期間從不上網聊天、玩游戲、打麻將和到休閑娛樂場所活動;大多時間是備課、寫教案、或是與老師們交流教書育人中遇到的一些棘手問題,共同探討共同解決。
3、在生活和學習中,尊重幼兒權益,能夠做到以幼兒為主體,充分調動和發揮幼兒的主動性,遵循幼兒身心發展特點和保教活動規律,提供適合的教育,保障幼兒快樂健康成長。
4、工作從不拖拉、講效率,從不敷衍塞責、推諉扯皮,做事兢兢業業、任勞任怨,只要是力所能及的事,一律照辦,自己能做的事,想法子,請同事幫幫忙,也一定要按要求辦好。
5、在教育教學活動中,為幼兒創設良好條件,提供充足的材料,從來沒有向幼兒收取任何費用,也沒有要求家長為幼兒買任何課外讀物和教輔材料,更沒有舉辦任何專業訓練的興趣班和實驗班。
6、做好家校溝通工作,主動親切與家長溝通。我充分利用早晚接待時間與家長進行交流,使得家長了解幼兒在園情況。
7、努力方向。我覺得自己在工作中也存在著許多不足。如自身方面,在和孩子交流時,一定要提高語言的示範性、直觀性、富有情趣,是孩子一聽就能明白的,語
速要相對慢一點。在以後的工作中,我更應該關愛每個幼兒,促使他們都能夠健康快樂的成長。在業務上要更努力進取,提高自我的業務水平,多與經驗豐富的老師
探討幼教工作,還要從各種不同的途徑獲得專業知識,積極思考,不斷充實自己,做到邊學邊工作,邊工作邊成長,邊成長邊收獲。努力使自己成為一名讓領導放
心,讓家長安心,讓幼兒開心的優秀幼兒教師!為幼教事業貢獻一份自己的力量。
幼兒園教師自查報告範文二:
我是個剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師,但我深深的認識到對幼兒充滿愛是做好教師的關鍵。在這裡面對新的挑戰,一切從零開始,難免感到吃力。
剛接觸幼兒園時,以為是一件很簡單的事情,卻不是我想像的那麼簡單,每天有很多瑣碎的事情,也正是這些瑣碎的事,可以鍛煉自己各方面能力,培養自己成為細
心,注重細節的人。但瑣碎的平凡。卻是一種神聖的使命,因為我們面對的是孩子,每一個瑣碎的事情可以說聯繫到孩子的健康、安全、成長和快樂。這幾個月以
來,我面對孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌張、焦慮也有喜愛和成就感帶來的快樂。
通過這次網上幼兒教師虐待兒童的事件,使我深深的反省了自己的師風師德,我不但要愛孩子,更要懂得如何去愛,教師的語言、動作、行為都深深的影響幼兒,孩
子和老師每天朝夕相處,幼兒已經是我們生活的一部分,老師就是一面鏡子,孩子就是鏡子裡面的影子,在幼兒園時,我們要為孩子樹立起榜樣,教師的愛不是偏
愛,要無選擇地、公正的、無例外地愛每一位幼兒,要善於控制自己的情感,做錯時要適當的批評和糾正,當表揚的也要給與肯定。
相信幼兒、理解幼兒、愛護幼兒,微笑著面對他們,做一個好老師,要用愛心澆灌孩子的心靈。每天以平和的心態,飽滿的情緒,真誠的面對每一位孩子。用平平常常的心態,高高興興的心情來干實實在在的事情。
最讓我感動的是剛開學的日子,迎來的是一個個焦急不安的家長和淚流滿面的小臉,那時候老師這邊抱一個那邊抱一個,
忙得不可開交,一個月以後,小傢伙們都可以一個跟著一個上廁所、洗手了,上樓梯也井然有序,每天給他們喂葯、穿衣、教他們排隊,做操,照護他們吃飯,睡
覺,甚至在他們大小便的時候還要給他們幫忙提褲子,擦屁股、沖廁所…從事幼教的我,真正的體驗到幼教工作的艱辛,才真正體味到一名幼兒教師的酸甜苦辣。每
天的「老師,早上好,老師,再見」就是我們最大欣慰。我會在以後的工作中更加努力的做好每一件事情,對孩子更加細心,更加包容。
幼兒園教師自查報告範文三:
伴隨著孩子們陽光般的笑臉,緊張而又充實的一個學期又要過去,小班的孩子們也將要變成中班的孩子,看著他們一點一滴的成長,我做為老師倍感欣慰,我愛我的
職業也更愛我的孩子們。本學期我認真做好各項工作,對每一件事情認真負責,回顧一學期的工作,結合學習《幼兒園教師專業標准》,自查如下:
1、作為幼兒教師,我熱愛幼教事業,具有職業理想,關愛幼兒,尊重幼兒人格,富有愛心、責任心、耐心和細心,自尊自律,做幼兒的表率,做幼兒健康成長的啟蒙者和引路人。
2、在生活和學習中,尊重幼兒權益,能夠做到以幼兒為主體,充分調動和發揮幼兒的主動性,遵循幼兒身心發展特點和保教活動規律,提供適合的教育,保障幼兒快樂健康成長。
3、在幼兒教育教學工作中,我認真備好每節課,自己動手製作教學用圖和教學用具,激發幼兒興趣,使幼兒產生愉快心情創造良好的課堂氣氛。關注全體幼兒,注重個別幼兒教育,使班級保持相對穩定。
4、在教育教學活動中,為幼兒創設良好條件,提供充足的材料。在一日活動中,注重教給幼兒初淺的,簡單的生活知識經驗,培養幼兒獨立解決問題的能力。
5、在教育教學生活中,
教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、懂禮貌的好孩子,並與家長密切聯系,聽取家長意見,對幼兒進行因人施教,
和家長一起糾正幼兒的不良習慣。例:孩子穿脫衣服,在上學期,由於看到孩子年紀小,手部的協調性還不強,。所以整個學期都是由我一個一個地幫孩子親自穿
脫。以至於穿脫衣褲浪費了很多活動和游戲的時間。所以在這學期,我開始訓練孩子穿脫衣褲的能力。專門利用一個戶外活動的時間教會孩子穿衣褲和脫衣褲的方
法。放學的時候告訴家長在家裡要訓練孩子穿脫衣褲的能力。開始的時候,我鼓勵能力強的孩子自己嘗試穿脫衣褲。當他們成功並得到老師的表揚以後,孩子們可高
興了,到處表演給同伴看。我就利用這個機會鼓勵其他孩子也像他們一樣自己穿脫衣服。同時讓已經學會穿脫衣褲的孩子幫助沒有學會的孩子。通過一幫一的方法,
很多孩子現在已經學會了穿脫衣褲。
6、在安全工作中,我交給了幼兒一些安全知識,如不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃陌生人的東西,不跟陌生人走,發生危險
時,會大聲呼救。嚴格堅持晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。加強一日活動各個環節的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發
生。做好值周登記工作,並認真填寫一日情況表。
7、做好家校溝通工作,主動親切與家長溝通。我充分利用早晚接待時間與家長進行交流,使得家長了解幼兒在園情況。向家長宣傳幼兒園保教工作和科學育兒知
識,配合幼兒園做好保教工作。定期開家長會,展示幼兒在園的學習情況,是家長了解幼兒園實行的教學活動以及需要家長參與配合孩子做的事情的重要性。
8,努力方向。我覺得自己在工作中也存在著許多不足。如自身方面,在和孩子交流時,一定要提高語言的示範性、直觀性、富有情趣,是孩子一聽就能明白的,語
速要相對慢一點。在以後的工作中,我更應該關愛每個幼兒,促使他們都能夠健康快樂的成長。在業務上要更努力進取,提高自我的業務水平,多與經驗豐富的老師
探討幼教工作,還要從各種不同的途徑獲得專業知識,積極思考,不斷充實自己,做到邊學邊工作,邊工作邊成長,邊成長邊收獲。努力使自己成為一名讓領導放
心,讓家長安心,讓幼兒開心的優秀幼兒教師!為幼教事業貢獻一份自己的力量。
幼兒園教師自查報告範文四:
一、增強認識,建立正確的行為規范。
中國古代教育家孔子提出:「其身正,不令而行。其身不正,雖令不從。」「學而不厭,誨人不倦。」「躬自厚而薄責於人!」;唐代韓愈,還專門著有《師說》一
文,指出教師三大任務是「傳道、授業、解惑」;葉聖陶先生曾說過:「教育工作者的全部工作,就是為人師表。」這些論述都體現了對教師職業道德作用的重視。
因此,幼兒園必須旗幟鮮明的重視師德教育,把師德教育納入幼兒園重要工作議程。根據《中小學教師職業道德規范》制定《幼兒園教師職業道德條例》、《幼兒園
教師行為十不準》、《幼兒園文明用語》等,提出師德教育的具體要求,做到目標明確,措施具體,結合不同時期思想政治的要求,突出重點,務求實效,使師德教
育經常化、制度化、規范化。
教師的行為規范是教師個人道德情操的反映,是教師師德建設的重要組成部分。新形勢的高標准、幼教改革的新要求以及新型教師的自身要求都對幼兒教師的職業道
德行為提出了更高的規范性的目標,教師不僅要依法執教,愛崗敬業,熱愛幼兒,勤於學習新知識,了解新信息,還要成為意識新、能力強,有高度責任感的幼兒教
師。幼兒教師要不斷提高自身的政治修養、文化修養、身心修養,成為語言規范健康、舉止文明禮貌、作風正派、以身作則、為人師表的楷模。幼兒教師還要不斷提
升自身專業化水平,保證每個幼兒受到公平教育的權利,促進每個幼兒身心健康全面發展。在日常工作中要堅持依法辦園,以德立園,將《教師法》、《教育法》、
《加強未成年人思想道德建設的若干意見》、職業道德規范中的要求內化為自身的自覺行為,並充分認識正人先正己、身教重於言教、樹立良好師表形象的重要性,
努力使自己的行為符合新時期幼兒教師的職業道德規范,逐步形成修師德、鑄師魂、樹師表的良好風氣。
二、培養典型,樹立良好的師德形象。
為推動幼兒園師德教育活動的深入開展,使教師學有榜樣,趕有目標,塑造幼兒園在社會的良好形象,形成教師良好的師德風貌,提高教師的整體水平。幼兒園的具體做法是:
正面引導。幼兒園定期組織教師進行政治學習,每年集中二次進行師德培訓,要求教師每年政治學習筆記不少於10000字,心得體會不少於6篇,開展師德師風演講比賽活動,弘揚本園教師的良好師德,引導教師自覺加強自身修養,人人爭當師德模範。
典型示範。每年舉行「師德標兵」、「三育人(管理育人、教書育人、服務於人)標兵」的評選活動,通過民主推薦、公開演講、層層選拔、公開評選的辦法,推出
一批師德典型,通過召開師德經驗交流會、報告會等形式,大力宣傳和推廣她們「熱愛學生、教書育人,愛崗敬業、甘於奉獻,廉潔從教、為人師表,遵紀守法、求
實創新」的先進事跡。同時,充分利用廣播、電視、網路等媒體廣泛宣傳,塑造幼兒園教師的良好形象。
三、豐富載體,營造良好的師德氛圍。
師德師風建設必須依託多方式、多途徑才不至於流於空談,流於形式。因此,幼兒園可通過以下活動的開展進行師德教育:
主題教育活動。每年年初,根據國內教育形勢,結合本園教育實際,確定當年師德師風建設主題,並圍繞主題開展一系列的教育活動。如開展「三愛三爭」教育活
動,即:愛崗位,爭做幼教改革的尖兵;愛學習,爭做新時期教書育人的能手;愛幼兒,爭做家長和孩子們心目中的好老師。開展「修師德、鑄師魂、樹師表」活
動。開展「三學」活動,即:學規范(《中小學教師職業道德規范》),學綱要(《公民道德建設實施綱要》),學習師德標兵的優秀事跡,讓每位教師把綱要、規
范、師德模範作為一面鏡子,深刻反思自己的言行舉止,深化師德教育。
學術報告活動。聘請市內外、省內外知名的教育專家、師德師風研究學者舉行專題學術報告。講解加強師德修養的重要性、必要性及途徑與方式,使幼兒教師在師德教育中受到啟發。
師德師風研討活動。在活動中,將幼兒教師、家長代表召集在一起,還可請有關教育行政部門的領導參加,大家一起研討在新形勢下師德教育的客觀規律、重要內容及方法,營造師德建設環境。
文藝聯歡活動。每年組織以師德師風建設為主題的文藝聯歡會,通過教師自編自演自導文藝節目,把身邊的典型藉助文藝表演的形式加以褒揚和宣傳,高奏師德之歌。
四、加強監督,完善有效的考核機制。
師德建設既要有自律又要有他律,自律和他律結合,行政監督與社會監督結合,才能不斷提高。因此必須建立幼兒園、家庭、社會三位一體的師德監督機制。
首先,幼兒園必須建立內部師德考核機制,建立教師個人師德師風檔案,將教師敬業愛生、為人師表等方面作為教師日
5. 你認為當前幼兒教師師德師風面臨最大的問題是什麼
幼兒老師年輕化,且女性占絕大部分比例,這部分幼師受教育程度相對比其他行業可能高些,但是在教育行業還是較低。這些因素對孩子的影響是多方面的,也有好處,但是問題也日益突出
6. 幼兒園當前在師德師風建設方面,需要解決的主要問題有哪些
師德建設工作堅持以下基本原則:
(一)堅持以人為本的原則。充分發揮廣大教職工的積極性、主動性、創造性,把師德建設與教職工專業化發展結合起來,增強教職工自我教育、自我完善、自我提高的自覺性,為教職工的全面發展創設良好外部環境。
(二)堅持實事求是的原則。把師德建設與學校各項工作緊密結合起來,標本兼治,突出重點,有針對性地開展工作,通過各項活動讓師德建設更加貼近實際,與日常工作要求掛鉤,注重實效。
(三)堅持以德促能的原則。師德是教育之魂,師能是發展之本。以師德建設為先導,採取多種措施,把師德建設與高教職工業務能力和專業發展相結合,促進教職工整體素質的全面提升。
7. 作為一名幼兒教師要有怎樣的師德師風
首先熱愛學生、教書育人是師德的核心,為人師表、愛崗敬業、無私奉獻內
8. 幼兒新教師入園師德師風反思
每一個孩子都是一塊有待雕琢的寶石。在幼兒一日生活中,我養成了一種習慣--觀察孩子,一方面是為了維持紀律,提醒他們注意安全,另一方面是為了了解每個孩子的興趣愛好和不同的性格特點,以便挖掘潛質,修正不足,因材施教。有人說:教師是天底下最光榮的職業!有人說,教師是自我幸福的把握者,是孩子幸福的引路人,在每一個孩子的心目中,老師是一個最親切、最智慧、最偉大
的形象。因此,我從很小的時候就希望自己長大後能成為一名教師。1994年8月,我終於如願以償,成了一名光榮的人民教師。從那時起,我在心中就暗暗發
誓:一定要成為一名受學生愛戴的教師。在從教十四年的時間里,我從中學到小學、從小學到幼兒園,不管在哪一個工作崗位,始終以一個人民教師的標准嚴格要求
自己,工作中盡職盡責,不怕苦不怕累,不計較個人得失,把自己全部的精力都用在了孩子們身上。回憶自己教過的學生,我十分自豪。他們有的上了大學,有的讀
高中,有的上小學,還有的已走上了工作崗位。他們無論從哪一所學校、哪一個崗位,表現都很突出。看到他們的成長和進步,我感覺無比幸福,因為在他們成長過
程中,我傾注了自己全部的愛與責任。
曾有同事問我:「劉老師,你對孩子們要求那樣嚴格,有時甚至還批評他們,為什麼他們還那麼喜歡你?」我只是淡淡的一笑,說:「可能我管的比較多吧!」
雖然話說得簡單,但這簡短的三個字——「管得多」卻需要我們付出很多。為此,我不知要說多少句話,走多少路,動多少腦筋,費多少心思。
在幼兒園工作的五年多的時間里,有三年的時間我是和大班小朋友在一起的。這其中有兩年我都接的是新孩子。其中前年的一批大班孩子還是來自原先不同的班
級,各種常規要求都不一樣,孩子們的性格和學習習慣也不盡相同:有的孩子學習不專注,有的愛打架,有的不愛說話,有的挑食等等。為了培養幼兒良好的學習習
慣和生活習慣,培養幼兒活潑開朗的性格,我平等地欣賞,對待身邊的每一位孩子。不管是丑的還是俊的,不管是窮的還是富的,不管是聰明還是不聰明的,我沒有
理由厚此薄彼,助長孩子的自負或傷害孩子的自尊。我唯一能做的是關愛有加,為每一位孩子提供均等的發展機會,讓每一位孩子幸福得像花一樣健康成長。記得牛
夢茜小朋友剛來班裡時,走路彎著腰,低著頭,眼睛從下往上看;在活動中,經常做在位子上,一言不發,整天悶悶不樂。為培養她的自信心,培養她活潑開朗的性
格,我在日常工作中,開始有意的去鍛煉她,請她為小朋友發水果,請她給大家背唐詩,請她幫老師拿東西。慢慢的,她逐漸適應了幼兒園的生活,做事不再那樣拘
謹。在活動課上,經常看到她高舉的雙手;活動間隙,時常能聽到她略帶沙啞的開心的笑聲。
夢茜的家長看到孩子發生的可喜的變化,對我們十分感激。「劉老師,我不知道如何表達自己的心情,夢茜和你們在一起的這一年,開朗了很多,自信了很多。
你們老師太好了。」她朴實的話語,也令我感動。我告訴她:「這是我們的工作。這些都是我們應該做的。愛孩子,教孩子是我們的責任」。
每一個孩子都是一塊有待雕琢的寶石。在幼兒一日生活中,我養成了一種習慣——觀察孩子,一方面是為了維持紀律,提醒他們注意安全,另一方面是為了了解
每個孩子的興趣愛好和不同的性格特點,以便挖掘潛質,修正不足,因材施教。不錯的每個幼兒來自不同的家庭,性格、愛好各有不同:靜怡是一個有音樂天賦的女
孩子,樂感很強,每次放音樂她都會情不自禁地隨著音樂翩翩起舞;一萱有「大將風度」,在各種集體活動中很有組織才能;佳偉既調皮又機靈,在游戲中常常玩出
新花樣,但一不小心就會闖禍,得多加註意;小瞳溫順懂事,但不太和群,性格有點孤僻,需要適當鼓勵和引導……
凡此種種,我都細心地記錄下來,用不同的方式來教導他們,並注意和家長溝通,使每個孩子都能自由而健全地發展自己的個性。看著他們天真的笑臉,我就有一種成就感。
在幼兒園我把主要的精力用在了孩子們身上,許多文字工作我是利用業余時間做的。雖然比較辛苦,但是我卻十分快樂。因為我的付出,收獲的是孩子們濃濃的
師生情。偶爾,有幾天外出學習,孩子們常在爸爸媽媽面前念叨:「老師去哪兒了,怎麼還不回來?」有的甚至做夢也夢見老師。星期一去東營參加海河幼兒園的半
日開放活動,下午回到班裡,小朋友們就像很久沒見我一樣,開心地喊起來:「劉老師。」有的則跑過來,親熱地跟我打招呼:「老師,你回來了。」周二我備課,
上午一回?班裡,東澤就仰起小臉問:「老師,你出去有幾個月了?」聽到孩子們稚嫩的話語,我開心極了。一個多月的辛苦沒有白費,這些剛入園的小班孩子已經
離不開老師了。
「誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才能教育孩子。愛」源於高尚的師德,「愛」意味著無私的奉獻。」
在幼兒園工作的四年,是我成長最快,感受最多的四年。因為在我付出的過程中,我收獲了很多。在幼兒園這片沃土中,我與孩子們每天朝夕相處,共同成長。
我用汗水和愛心澆灌著孩子們稚嫩的心田,同樣,孩子們也用他們的天真、坦率和真誠感染著我,激勵著我,促使著我一直奮斗在幼兒教育的行列中。今年的七月我
送走了我的第三批孩子,短短一年的時間,我與孩子們結下了深厚的感情。記得畢業典禮上,當孩子們把一束束鮮花送給我的時候,當孩子們和我擁抱在一起,不舍
得離開的時候,我激動得淚水止不住地往下流。這時,懂事的旭瑞在一旁不住地安慰我:「劉老師,你別哭了,我們還會來看你的。」
每當聽到小學的老師誇獎我的孩子們時,我感到驕傲;聽到以前的家長報告孩子的好消息時,我感到欣慰;聽到孩子們打來的電話時,我感到幸福。我為我選擇
了這份在充滿歡樂與溫暖的樂園里播撒愛的職業而驕傲、自豪、欣慰。把畢生的精力全都奉獻給幼兒教育事業,我無怨無悔,因為,我愛孩子,我愛幼兒教育事業。
9. 幼兒園存在的師德問題有哪些
一、 幼兒園教育中存在的問題
1、 注入式教學
做過幼兒老師的人都不難發現。幼兒教育的方工仍採取一種傳統的「注入式」教學方式。普遍地存在一種現象,那就是「老師教幾遍,小朋友跟讀幾遍,然後小朋友整齊讀幾遍;數學課,老師在黑板上講,小朋友在下面聽,然後做作業。」這種教學過程太機械,缺乏引導和啟發作用,幼兒的動手操作能力少之又少,從而促使幼兒的想像力和創造力得不到發展。就拿我們熟悉的舞蹈課來說吧,老師在教幼兒練習舞蹈時,只是把碟片放出來,讓幼兒欣賞一遍,然後跟著自己,一個一個動作的模仿,邊學邊叫口令「一二三四五六七八,二二三四五六七八」,等學完後,配上音樂跳幾遍就OK了。教學過程中既沒有動作要領講解,也沒有讓幼兒熟悉舞蹈動作示範,幼兒只是為了跳舞而跳舞,並沒有注入自己的感情,他們根本不知道為什麼要學習這個舞蹈,更別說他對這個舞蹈過程中體會到多少快樂了。這種「注入式」的教學不僅存在於幼兒園教育中,也存在我們每個幼教者的身上,還存在各科教學和家庭教育中。我認為這是我們幼教行業應該深刻反思和探索的問題。那麼存在這種現象的原因是什麼呢?造成這種現象產生的原因又是什麼呢?我認為有三:a、教學資源缺乏。教學材料只限於光碟、卡片、掛圖等等少之又少的教具,幼兒操作材料也貧乏,教師上課只靠一張嘴和幾本書,這樣就造成了課堂上氣氛不活躍的狀態。B、師資缺乏。教師是教學中的主導力量,很多幼兒園經常更換老師,造成老師流動性擴大,促使幼兒教育出現空缺與托尾,而且還有一些幼兒園並沒有配備兩教一保,這就阻礙了教師在教學能力上的提高,想想一名教師每天對著幾十名幼兒,而且是形影不離,再加上月、日工作計劃的擬定,哪有時間去更新教學方法。C、社會環境影響。很多家長都認為他們的孩子「會跳、會唱、會寫、會算」是很多了不起了,他們臉上也會光彩照人了,但他們並沒有想到對於一個三至五六歲的孩子是一種多麼不良的教育方式,剝奪了他們玩的權力了。
2、 教學內容欠規范化
在教學上出現隨意性和「小學化」現象。按照《幼兒園的指導綱要》來說,一日的活動內容應以游戲為基本形式,不得象小學那樣形式化,更不得隨意性的上課,講解一下就行了,但大多數幼兒園存在一種相同的情況:都不以游戲的形式來上課。幼兒規規矩矩地坐在課室內識字、算術、寫作業的情況比比皆是,再加上戶外游戲活動的欠缺,完全把小學教育提前教育了。這些現象都嚴重損害了幼兒的身心健康。造成小學化現象的主要原因:a、行為規范上,要求幼兒像小學生一樣遵守紀律,少玩少動。幼兒的天性本來就是活潑好動,然而教育形式上並沒有真正實現「寓教於樂」的教學原則。B、在知識學習上,灌輸知識成了幼兒教育的主要模式,認為只有努力學習才是有用的人,卻沒有考慮到給孩子增加的無形壓力。這些現象都嚴重損害了幼兒的健康心理,對幼兒的發展造成不利的影響,這些影響主要體現在「a、使用權幼兒形成不良的習慣b、促使幼兒產生厭學的情緒c、阻礙了幼的思維的發展和智力的提高孩子不是一個容器,什麼東西都往裡而塞,強迫他們學這學那是不行的,應該讓孩順其自然的發展,在玩中學。
3、 片面追求知識技能,忽視學習品質的培養
就現狀來看,不管是公辦、民辦、還是私辦的幼兒園都在片面的追求知識技能的培養,開設識字、數數、背詩、唱歌、跳舞等課程,開設外語班,他們追求一種立竿見影的效果,以一種看得見摸得著的顯性行為來考評幼兒教育成效,來向家長交差,卻忽視了幼兒學習品質、道德品質、身體健康的培養與發展,致使幼兒教育品質逐步下降,久而久之,不良的行為習慣就形成了。學習品質並非一朝一夕就形成的,必須經過長期堅持,反復強化建立穩固的動力型,才能形成良好的行為習慣於,並且自動化。卻沒想到,幼兒應該是一個快樂的地方,卻被無形的知識壓力抹殺了幼兒臉上的天真燦爛笑容。