巨人校园招聘

❶ 巨人网络校园招聘游戏策划面试问题和形式

8人的群面 后边还有的不知道了

❷ 四川的电信或者移动一般什么时候开始校园招聘招聘

我是08年校园招聘进
你的专业还是很有优势的
如果学校还不错的话我建议你去投华为思科之类版的，或者权是盛大巨人这样的网络公司。
待遇更好能学到的东西也更多

一般各大公司的招聘都是11月左右，你注意关注他们的招聘网站就行了。
招的人不会特别多，专业要求也还好，毕竟大公司里什么岗位都需要人。
但是要注意看硬性条件够不够，譬如移动的就要211大学和四六级。
电信产业待遇还是很不错的，移动>联通>电信。我也没想到联通大于电信，高层说是因为电信的员工太多（大约是联通的7 8倍），导致工资压力很大。但是电信的福利很好，没事发发东西，管理也比联通好。当然能进中国移动是最好，哈哈。

你加油，努力！

❸ 校园招聘和实习生招聘有什么区别

社招的人员水平有很大的区别，有的存在简历忽悠，所以社招对于HR工作量来说非常大的，如版果社招岗权位有1000人投递简历，自己基本都得看完1000份简历的，筛选出合适的候选人再一个一个的面试，无论是时间和精力，都要付出很大的成本。而校招就不同了，根据公司在行业的位置或等级，选择相应等级的学校就可以了，比如知名的外企一般会选择清华北大的，国内一线的互联网企业比较青睐985、211，所以自己企业想要招聘一个程序员只要去相应的学校招聘就可以了，所以校招的精准度更高了。

❹ 腾讯校园招聘c/c++方向要求掌握哪些知识，还有项目经验重要吗

07～08年我参加过华为，腾讯，网易，巨人网络，深信服，迅雷等的招聘，他们考的都是C＋＋知识，因为C＋＋更接近底层，效率高，更利于大型应用程序的开发．当然，也要看是什么公司应聘了，有些事搞企业开发，比如汇丰软件，它招的是Java开发．对中大型公司而言，考C＋＋的多些，其它中小型企业就视业务而定．但一般只有中大型企业才会到校园招聘，所以可以得出结论：校园招聘考C＋＋多些．一般应届生，C＋＋基础要扎实，多实践，考学生对C＋＋的理解度，加上常用的数据结构和算法．如果有项目经验，将会跟有利于你面试过关．因为考官总是喜欢有经验的人嘛～

❺ 哪个App找工作比较靠谱

找工作软件推荐：智联招聘网app、前程无忧app、拉勾app、职多多招聘版、猎聘同道app。

1、智联招聘网app

智联招聘业内开创3的三次方概念，即为学生、白领、高端（专业人士或管理人士），匹配3类产品：测评（我是谁）、网络招聘（我能干什么）、教育培训（我如何进步），并通过线上、线下、无线三个渠道，为职场人的发展打造平台。

2、前程无忧app

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注意事项：

1、表现自己真诚来应聘，千万不要游戏面试；

2、尽可能说出你的能力，不虚夸、不自大，一定要让别人相信你；

3、对于自己不懂的事情，要实事求是，不打诳语；

4、学会看面试官的表情，以此来回答问题。

❻ 巨人网络工作环境如何，怎么样

10月8日消息，“寻找巨会玩”巨人网络2016全国校园招聘系列活动将于一周后（10月13日）正式启动。届时，巨人网络知名游戏制作人将亲赴上海、北京、成都、大连等多个城市招募95后游戏人才。 “寻找巨会玩”巨人网络2016年首场线下校园宣讲会将于10月1。

❼ 09年巨人校园招聘天津站有人接到笔试通知吗

有啊~很多的！笔试的大概有150人~

❽ 校园招聘和社会招聘有什么不同

招聘渠道不同，校园招聘主要通过企业自主校招宣讲会、见面会、沟通会，政府、中介机构及学校组织的双选会等渠道；社会招聘主要通过政府或中介组织的人才市场招聘会、网站招聘、猎头、内部推荐等渠道。