晋城富士康暑期工

『壹』 现在去晋城富士康上普工一个月能挣多少钱

你好：具体看加班多少，一般80个钟，一个月3500左右，因生产旺季到来，富士康现在正在内大量招工，请携带您的相容关证件，直接前往富士康人力资源招募中心进行现场应聘即可！提醒你：请注意保管好您自己的随身贵重物品和个人证件，以防丢失，富士康招工不收费，收费都不代表富士康！

『贰』 2019晋城富士康品管工资待遇

富士康的抄基础品管员待遇袭和普通员工是一致的（包括iqc，ipqc，oqc等等），底薪，加班费，加班申报时间，调休方式，都与产线员工一致，唯一不同的地方是品管有技能加给，按照个人能力和服务年限在150-300元之间浮动。
提示:品管可以申请预铨叙资格，由部门主管提交申请，通过半年左右的学习，参加富士康的统一考试，通过后每个月有住房补贴和餐费补贴，后续更可以申请员一或者员二的职能资格。

『叁』 晋城富士康工作很累吗，有节假日吗

富士康是数码产品组装公司，工作量很大，且没有节假日，最多春节放两天，我是廊坊的，这也有个富士康，天天有闹事的

『肆』 过年了 想去晋城富士康打工一个月 我还是学生

那去吧，打工首先能锻炼一下自己，其次能增长社会经验，对社会有一个初步的认识，而且打工能让你认识到学习和知识是多么的重要，对你的学业和将来都是很有帮助的

『伍』 暑假想和几个同学去晋城富士康做临时工，不知道咋样，进去难不难

我知道太原的想要进去挺容易的，富士康长期招工，暑期工要早点联系。

『陆』 晋城富士康暑期工招聘什么时候开始

就说病了

『柒』 我儿子刚离考完，想去晋城富士康打暑假工，可不到十八周岁，能去了吗

暑假工不满十八周岁是可以的，暑假工就是特地为在校学生准备的，正式员工不满十八岁就不可以，只要你放心就可以的

『捌』 晋城富士康怎么样

狠辣鸡，我是派遣工进的厂，干了一周就走了。每天强制加班两小时没天还多加班一小时不给工资的那种，和组长说不加班也不行，三天自离半天找不到助理，找到了又说提前旷三天才能自离，要走了再在这里带三天？直接走还不给钱，我也是服了，我暑期也在太原富士康干过，也没这样的，呵，晋城富士康。

『玖』 在晋城富士康当技工有什么条件

没什来么条件啊！
去了考试源，考一些机械制图和数学。
不是很难，但我全不会做。
跟我一批的大部分都交了白卷。
然后我们被带到了富士康的一个培训机构军训了一个星期。
培训一个月时间，然后就再具体分配车间。
前三个月义务加班。只能拿900多底薪。
我军训了一个礼拜就走了，不喜欢富士康！
本人的亲身经历。望采纳。

『拾』 在晋城富士康工作一天工作10个小时一个月能拿多少钱

富士康普工的底薪现在是900元，员工分为两班，每个班工作12个小时。 每天他们都要工作10小时以上，很少有人可以享受双休日。 普通工人早上7点半上班，工作到11点半，轮流用餐。中午12点半至13点半为加班一小时。13点半至17点半为正常工作。17点半至18点半为加班时间。晚班工人一般18点半接班，工作至凌晨3点半，期间23点至零点为轮流吃饭时间，3点半至7点半为加班时间。一般情况下，每个班正常工作8小时，白班工人加班2小时，夜班加班4小时，再加上吃饭两个小时，正好1天24小时。富士康一般履行“13休1”即上班2周放假1天的工作制度。事实上，很多白班员工都要工作到20点才干放工，放工后还有半个小时摆布的开会时间，走出厂门时已经20点半了。一般情况下，一名水流线的“普工”每个月的加班时间平均为100~120小时，甚至更多。从理论上说，每名员工都有不加班的权利，可是拒绝加班，收入则只有最基础的900元，再加上每天2元摆布的津贴。在富士康，收入的盘算简略而透明。月收入=底薪 加班费 津贴。加班费等于底薪除以21.75天，再除以8小时，得出每小时的薪酬，再乘以1.5（平时加班）或2（周末加班）或3（节沐日加班）的系数。富士康“普工”的底薪为900元或950元，以最普通的900元盘算，富士康“普工”每小时的薪酬约为5.2元。以是最高的春节加班，每小时也只有15元多的加班费。以是，一名“普工”一月加班120小时，加班费也只有800元摆布，总收入不到2000元。 管理层的员工由于工资基数较高（2000元以上），以是时薪乘以系数后，收入的提升就较大。由于每个月员工都会签一份自愿加班的协议，从而规避了《劳动法》每个月加班不得超过36小时的限定。富士康将24小时的三班课改成两班倒，表面上看是增长了加班费，但实际上却大大节俭了成本。一方面厂方不需要在支出雇佣新员工的底薪，以及相应的食宿成本。同时，如果遇到经济下滑订单减少，厂方就可以主动减少加班工时而不需要解雇员工。
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