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暑期工长工

发布时间: 2021-04-20 18:02:22

㈠ 暑假短工 长工的问题

长工需要时间去转正,这之前是实习期,薪水较低。
坦白说是暑期工的话,就不需要经过实习期了,也没有所谓的转正说法,所以薪水即高于实习期又低于正式工。
个人觉得还是跟老板说好只做多久为好,本人在校时便是如此。反正只是历练一下,钱多钱少不用太在意的,以后真正出到社会了,有的是机会赚钱。

㈡ 暑期工假装长工要怎么签合同

亲 你要如实说你是暑期工的,因为一旦牵扯到以上合同的话,你要提前回一个月递辞职信的,你没有答那么多时间的。你可以做服装皮具等的特卖,你可以在网上搜索公司名称问他们是否招暑期工的,或者直接去专卖店问店长就可以了。

㈢ 不招暑期工,我骗他做长工,过两个月辞职有工资吗有什么不同

不招暑假工,你以暑假工找工作,人家是不要的,你要是骗他的话,如果他们工资是每月15号发工资的话,你就有可能会被压工资,走的时候不给你。到时也不好办。可能会有半个月工资不发,最好是他们怎么发工资的,如果当月工资当月发的话,就没问题。

㈣ 为什么有些企业不收暑期工,我说做长工,但我只做一个月就辞职,老板会给我工资吗

一半企业不会招聘暑期工的 因为暑期工放假时间有限 不能做久 企业还要对你进行岗前培训 也就是说等你可以上手的时候 你假期也快结束了 所以企业是不会在你身上花太多精力的

㈤ 暑期工能骗老板说做长工吗

这样很不道德 建议你直接去找暑假工

㈥ 以长工的身份进去做暑期工到时候辞职难吗

肯定难了,好不容易你手熟了,做东西快了,你又要辞职走人,工厂肯定要为难你呀。不过你可以提前说,开学谁也阻挡不了的。提前说,看工厂安置你什么时间走。

㈦ 长工和兼职的区别

长工就是签了劳动合同,雇佣协议,协议期间内不能辞职。兼职就是短期临时雇佣关系,随时可以离开

㈧ 长工和暑期工的区别

一个是限时、限人
以个是不限地方、不限时间
当然最主要的是长工是一直要做下去滴
短期暑假工就是长长经验、体验生活的艰辛

㈨ 我是暑假工但是我进厂人家只要长工,所以我说我也是长工。

首先
你不应该欺骗别人
因为不管长期工还是暑假工
我们每个人都需要一个很好的工作态度
要学会诚信对待事物
当我们走进社会
有了工作后
你就会明白态度
诚信是多么的重要
钱应该不会少给你
也不会多给你
暑假工促使了我们的一个锻炼平台
工资高低其实没那么重要
重要的是你学会了坚持
学会怎样去工作
希望你的未来充满动力

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