幼师暑期

1. 幼师寒暑假有工资吗

如果是公立幼儿园一年四季都有工资；如果是私立的话，你和其他的老师一样，是应聘进入幼儿园的，一般寒假和暑假都有工资的。

中华人民共和国教师法

第七条 教师享有下列权利：

（四）按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；

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第二章 权利和义务

第七条 教师享有下列权利：

（一） 进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；

（二） 从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；

（三） 指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩；

（四） 按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；

（五） 对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；

（六） 参加进修或者其他方式的培训。

2. 幼师一般都有什么假期

幼师一般有寒暑假和法定节假日，除此以外还会有产假等假期。另外教师节也会有福利，但是不一定放假。
幼儿教师是教师队伍中不可忽略的重要力量。她们主要以女性教育者为主，负责教育学龄前儿童也就是幼儿。幼儿教师主要对幼儿进行启蒙教育帮助他们获得有益的学习经验，促进其身心全面和谐发展。幼儿教师在教育过程中的角色决不仅仅是知识的传递者，而且是幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。

3. 幼师有寒暑假吗

• 有寒暑假。

• 因为家长没有寒暑假，孩子在家没人带，有些幼儿园会开设针对幼儿的寒暑假兴趣班，如果幼师愿意留下赚份外快也是可以的，以自愿为原则。

4. 到了暑期，学前教育的教师可以做什么

到了暑假之后，孩子们放假了，我们的幼师也放假了，孩子的假期很长，在家里有家长看着就没有老师什么事情了，所以说老师这几个月也是很闲的，成年人跟孩子不一样，孩子放假非常开心，可以出去玩耍，但是成年人闲下来就会有一些焦虑，或者是无聊会越待越颓废，如果说暑假想要找个事情做的话，可以有以下几个选择。3.安安心心的呆在家里，当一个快乐的肥宅，幼师的工作，平时是要比其他的老师更辛苦的，因为不仅要教给孩子们知识幼年时期的孩子都是非常调皮捣蛋，不懂人情世故的，所以给老师带来的压力也是非常的大，所以如果不想出门，也不想做兼职的话，可以在家里好好的休息，一个假期什么都不做，让自己的身心都好好的休息一下，不要有太大的压力，只有自己的情况调养好了，才能面对以后的学期。

5. 幼师寒暑假有工资吗

公立幼儿园肯定会有，私立的可能会打折，也就是非足额的吧，毕竟有孩子入园才会有收入。
老师寒暑假是有工资的。教师法规定，教师享有寒暑假带薪休假的规定。那么，寒暑假的工资有多少呢？
教师的工资报酬包括基本工资、职务工资、课时报酬、奖金、教龄津贴、班主任津贴等津贴，而在寒暑假老师的薪资一般是只有基本工资的。
正规在编的教师，一般中学老师的基本工资在2500元－5500元之间，各个地区和不同学校工资有所差异。而大学老师，他们的基本工资一般也不是很高，我了解到有的讲师，基本工资也就3000元左右。
老师暑假寒假都是有工资的，不过比平时少点，没有绩效工资。
我一个大学同学，在高校当老师，平时工资6000＋，到寒暑假时也就3000＋，平时差一半，不过可以利用假期接点项目，编写程序，做点想做的事，或者做些实验，假期挣点辛苦钱，也是不少的。
寒暑假是有工资的。首先大家有个误解，寒暑假不是给教师放的，而是给学生放的，让孩子在极端天气里有一个安全的保障，合理的休息。教师寒暑假并没有真正的放假，第一、护校值班。第二、整理档案。第三、为下期开学准备教案，计划。第四、要参加各种培训学习课题研究……

6. 交流：幼师们，你们有寒暑假吗

<<教师法》在第一章总则第二条（ 本法适用于在各级各类学校和其他教育机构中专门从事教育教学工作的教师）。第九章附则第40条第一项（各级各类学校，是指实施学前教育、普通初等教育、普通中等教育、职业教育、普通高等教育以及特殊教育、成人教育的学校）明确解释了教师的范围应当包括学前教育阶段从事幼儿教育的教师，对依据《教师法》单方面认定本法适用范围不包括学前教育的教师是显然是不全面的也是错误的，关于学前教育是否有寒暑假，答案应该是肯定的，虽然我国暂没有关于学前教育阶段的寒暑假规定，仅是参照中小学放假制度执行，但并不表示可以认定为可执行或可不执行，既然《教师法》第二章第七条第4项（ 按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；）明确规定教师有享受寒暑假带薪休假的权利，按照公平原则，学前教育的教师自然与中小学教师享受同样休息的权利即休息时间的长短应该是一样的，这也是《宪法》赋予劳动者休息权的体现。至于为什么要参照中小学放假制度执行，那只是基于学前教育阶段的特殊性，比如幼儿年龄小，不具备自理能力，不能独自在家中滞留等因素，需要提前或推迟放假时间罢了，放假时间长短应该与中小学是一致的，为了便民而不放假或少放假的做法都是于《教师法》的立法初衷相违背的，也不是《宪法》公平原则所极力倡导的行为。

7. 幼师放暑假有工资吗

幼师放暑假有工资，幼师享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假。相关法律法规如下：

《中华人民共和国教师法》

第七条 教师享有下列权利：

（一） 进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；

（二） 从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；

（三） 指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩；

（四） 按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；

（五） 对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；

（六） 参加进修或者其他方式的培训。

(7)幼师暑期扩展阅读：

幼师依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的，不享受当年的年休假。

《职工带薪年休假条例》

第四条

职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

（一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；

（二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；

（三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；

（四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

（五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

8. 老师或幼师之类的，放暑假寒假有工资吗

老师或幼师之类的，放暑假寒假有工资。
老师的工资是以月来论的，一年12个月都领工资，所以自然包括了放暑假寒假也有工资。
老师的工资并不高，但老师的职业很神圣。

9. 学了一年半的幼师，放暑假了试着学美容，现在开学了不想回去学了，好迷茫啊！

比尔盖茨还有乔布斯都是因为喜欢计算机而选择了退学，变成肄业生，你如果就是喜欢美容而不喜欢幼师，那就去做自己喜欢的事吧。

10. 幼儿园放暑假是什么时候

幼儿园暑假是指从七月至八月或一月到二月，大约一到两个月学校放假的时间专，具体因学属校而定

在中国，学校通常将每个学年分为上、下两个学期。上学期从秋季八月中旬或九月初开始，到第二年的一月底（或一月中旬，东北地区多为1月上旬）左右结束。此时各学校开始放假，而这个假期正处于中国寒冷的冬季，就称为寒假，寒假一般正月十五结束。

下学期从春季二月中旬（阴历正月十六）开始，到七月初或七月中旬结束，各学校又开始放假，而这个假期正处于中国最炎热的夏季，暑气逼人，就被称为暑假。如今大部分学校的暑假结束时间是8月末，个别地方在8月中旬。

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注意事项：

1.单纯以营利为目的的幼儿园：这种幼儿园的主办单位和主管部门都需要推敲，设施不够齐全，甚至根本不安全，教师素质和责任心不够，有乱收费现象。

2.不能给幼儿充分游戏的幼儿园：幼儿园太局促、狭小，老师过分禁锢孩子的行动。

3.对幼儿过分严厉的幼儿园：这种严厉可能出自该幼儿园的“园训”，也就是希望对孩子提出严格要求，达到培养孩子的目的，还有可能就是某位老师的脾气性格给人留下了不太可亲的印象。这需要仔细考察，耐心鉴别。