东汇城暑期工

⑴ 想去银行应该走秋招还是暑期实习就去

1、想去银来行除了走秋招，建议早一点源参加暑期实习，这样可以多一份机会！
2、想去银行工作可以先参加暑期实习，一方面是报名时间，实习比校招来的早点
3、先参加银行暑期实习，一方面是是可以直接获得录用优先考虑权；
4、银行暑期实习经历可以为你报考秋招时的简历增加砝码；
5、参加了暑期实习，可以提前体验银行业的工作内容，了解自己是否适合从事银行工作的。
6、银行暑期实习生报名时间集中在5、6月，秋招则从9月份陆续开始。

⑵ 初中毕业生暑假打工干什么好

你可以去学习一门很不错的选专业呢，现在都是互联网的时代，学习电脑会很版不错，权在社会之中还是需要很多电脑行业的人才，电脑对于现在的年轻人是一个了解的行业，所以学习电脑会很容易上手的，而且学习电脑专业是0基础入门学习的呢

⑶ 请问有什么软件可以找暑假工

找暑假工可以用兼职平台软件，如兼职猫、58同城、一米兼职、智联招聘、boss直聘。内

1、兼职猫：

兼职猫是由容广州九尾信息科技有限公司研发的一款手机兼职APP。围绕企业与个人需求，为求职者提供零工兼职岗位，为企业提供工作岗位发布、招聘服务。

2、58同城：

58同城提供房屋租售、招聘求职、二手买卖、汽车租售、宠物票务、餐饮娱乐、旅游交友等多种生活信息。

3、一米兼职：

“一米兼职”是一米科技于2014年8月推出的一款基于地理位置的移动互联网兼职服务平台。该平台打破多年来传统兼职服务的所有模式，首创了“移动互联网+O2O”的产业互联网的全新商业模式。

4、智联招聘：

智联招聘旗下智联校园是面向大学生群体的业务板块，通过整合高校资源，为企业提供以雇主品牌咨询与建设、定制化校招（应届生/实习生）、全球化校招、校园营销、中小企业智慧校招解决方案以及CRPO（校招流程外包）服务为主要模块的系列服务 。

5、boss直聘：

一款在全球范围内首创互联网“直聘”模式的在线招聘 App，于 2014年 7 月 13 日上线，致力于为职场Boss和求职者搭建沟通、信息对等的平台。

⑷ 做暑假工干不下去了

你好,这些是一种人生的过程,心态放好些,把外在的因素看淡些,就会好很多的.看到你上书的这些吐槽的话,我想起了以前的自己,我现在已经毕业在外工作了,以前我也有计划暑期工时间没做完 就因为受气或者有些个心胸狭窄的针对,后来不得提前走.
我还遇到暑期工完的时候用人单位乱克扣工资,,当时我是热泪满眶,想想以前的我,有些东西的确就受过来的.
我想说请你不要有太多的心理负担,我想你的出发点也不会比我相差太远,无非是想力所能及的减轻下父母担子.间接的让自己提前接触下社会,这是种锻炼,你要是经历多了,毕业后你站的起点就比同班同学的起点要稍高一点.当然决定因素在你手上,要是真的累了,就休息下,休息完了以后,咱该爬起来的时候就还是得爬起来,不要让别人看不起我们在校或刚出校的学生. 加油!!

⑸ 学生的暑期打工体验

我在酷暑中迎来了作为大学生的第一个暑假，当然，也是我第一次经历社会实践。对于一个大学生而言，敢于接受挑战是一种基本的素质。虽天气炎热，烈日当头，我毅然踏上了社会实践的道路。想通过,方案范.文库}为您/搜集整理,亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，想通过社会实践，找出自己的不足和差距所在。

自从走进了大学，就业问题就似乎总是围绕在我们的身边，成了说不完的话题。在现今社会，招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”，可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢？为了拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自己的能力，以便在以后毕业后能真正真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的变化，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题，我来到了乐清市岭底乡，开始了我这个假期的社会实践。实践，就是把我们在学校所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践，那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面，实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习，从学习中实践。

在中国的经济飞速发展，又加入了世贸组织后，国内外经济日趋变化，每天都不断有新的东西涌现，在拥有了越来越多的机会的同时，也有了更多的挑战，前天才刚学到的知识可能在今天就已经被淘汰掉了，中国的经济越和外面接轨，对于人才的要求就会越来越高，我们不只要学好学校里所学到的知识，还要不断从生活中，实践中学其他知识，不断地从各方面武装自已，才能在竞争中突出自已，表现自已。

在实践的这段时间内，我们穿街走户接触各种各样的人和事，这些都是在学校里无法感受到的，在学校里也许有老师分配说今天做些什么，明天做些什么，但在这里，不会有人会告诉你这些，你必须要知道做什么，要自己地去做，而且要尽自已的努力做到最好。在学校，只有学习的氛围，毕竟学校是学习的场所，每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。无论是学习还是工作，都存在着竞争，在竞争中就要不断学习别人先进的地方，也要不断学习别人怎样做人，以提高自已的能力！记得老师曾经说过大学是一个小社会，但我总觉得校园里总少不了那份纯真，那份真诚，尽管是大学高校，学生还终归保持着学生的身份。接触那些刚刚毕业的学长学姐，他们总是队我说要好好珍惜在学校的时间。在这次实践中，我感受很深的一点是，在学校，理论的学习很多，而且是多方面的，几乎是面面俱到；而在实际工作中，可能会遇到书本上没学到的，又可能是书本上的知识一点都用不上的情况。

回想这次社会实践活动，我学到了很多，从我接触的每个人身上学到了很多社会经验，自己的能力也得到了提高，而这些在学校里是学不到的。

在社会上要善于与别人沟通是需要长期的练习。以前没有工作的机会，使我与别人对话时不会应变，会使谈话时有冷场，这是很尴尬的。人在社会中都会融入社会这个团体中，人与人之间合力去做事，使其做事的过程中更加融洽，事半功倍。别人给你的意见，你要听取、耐心、虚心地接受。

在工作上还要有自信。自信不是麻木的自夸，而是对自己的能力做出肯定。社会经验缺乏，学历不足等种种原因会使自己缺乏自信。其实有谁一生下来句什么都会的，只要有自信，就能克服心理障碍，那一切就变得容易解决了。

知识的积累也是非常重要的。知识犹如人的血液。人缺少了血液，身体就会衰弱，人缺少了知识，头脑就要枯竭。这次接触的酿造业，对我来说很陌生，要想把工作做好，就必须了解这方面的知识，对其各方面都有深入的了解，才能更好地应用于工作中。

这次亲身体验让我有了深刻感触，这不仅是一次实践，还是一次人生经历，是一生宝贵的财富。在今后我要参加更多的社会实践，磨练自己的同时让自己认识的更多，使自己未踏入社会就已体会社会更多方面。

⑹ 我是学生，假期想兼职赚点钱，现在找的工作是英语助教，但是面试需要用英语作自我介绍。

Hi,I'm - ,and I'm now an 18-year-old student.Now,I'm applying for the job as an English teaching assistant I enjoy playing the basketball,and I enjoy reading comics in my spare time because many stories tell a lot about the virtues in our world such as honesty and loyalty.As I have been fond of teaching since I was a kid,I'd highly appreciate it if I can get an offer.I believe I'll do my best and enjoy working with all of you.Thank you very much!

⑺ 哪位能给例举几个大学生暑期打工受骗的案例谢谢

河南大学一名大二学生和50名同学通过中介去江苏打工，每人交了200元车费，在江苏待了两天却没找到工作，不得不返回河南。而陕西西安警方在近期一次行动中，抓获传销人员418名，其中四成是大学生。
陈某是温州高校大三学生，眼看要毕业了，可是大一时挂的几门课还没补过。上网之时陈某认识了一名自称是黑客的人，称能侵入其校园网络，帮助陈某修改成绩。陈某轻信了该“黑客”的说法，先后共给该人汇款2700元。在发现成绩没有变动后，陈某联系该“黑客”,“黑客”却已人间消失。
南阳大二学生邓某与其他8名同学暑期在某汽车用品公司实习。7天实习期满后被以未完成任务之由全部辞退。招聘时承诺的底薪800元更是成为泡影。
某个下午，一名30多岁的陌生男子闯进某高校学生宿舍，拿着一本很精致的笔记本说：“同学，这本笔记本我两块钱卖给你，你四块钱能把它推销出去吗？”某学生接过笔记本看了看，质量还不错，那个人看到学生对他的“诱饵”感兴趣，就边说边打开他那装的鼓鼓的书包，“你们看，我这里还有水笔、钢笔、笔芯、雨伞——全是名牌，一律三块钱！”见学生对这些东西爱不释手，他趁热打铁：“想你们大学生在学校也不容易，我以低价格卖给你们，你们在学校卖的时候价格可以高一点，我这一包东西可以让你们最少挣到三四百块钱！”面对眼前利润的诱惑，加上很早就羡慕那些靠自己赚钱上大学的人，所以整个宿舍成员达成一致，共同出资，用400块钱买下了这些东西。可当推销员走后不久，就发现：一盒200支的笔芯只有七八十支，还都是那些被用胶带粘在盒壁上的；水笔，也只有外面的一层，里面夹的全是硬纸，打他留的电话号码却是空号。
某大学毕业生刘某应聘了一家电器贸易公司，面试通过后该公司要求刘某交360元服装费，然后才能进行培训、上岗。再交完360元钱后，刘某就一直不被安排上岗……

⑻ 我是一名升初三的学生，暑假期间我舅舅叫我来他的物业公司实习一下，主要是管小区的，目的是让我来体验...

香桂园物业二〇〇九年度工作总结
时光荏苒，2009年即将成为历史，回首一年来物业管理的各项工作，在局机关领导的英明指引下，在物管科等科室的正确指导下，在全体员工的共同努力下，我公司始终遵循“诚信用心、精益求精”的理念，引领机关后勤规范化、节约化、标准化管理，在物业管理服务过程中，不断探索适合机关大院的写字楼管理模式。
09年以来，我们在服务机关后勤工作中扮演了重要角色，各部门工作稳步向前推进，总结如下：
一、综合管理部
1、护卫中队进驻行政中心，实施全程管理。
行政中心护卫中队入职行政中心已逾一年，一年来，全体护卫队员经过前期培训和后期的不间断培训，掌握了机关安全保卫工作的流程，能够根据不同时期的工作重点调整工作着重点，在全体护卫队员的共同努力下，我们出色的完成了局机关交办的各项安全保卫工作，在日常工作安排中做到机动灵活。为了加强对护卫中队的管理，我们首先引进先进管理模式，制作各类工作表格，让我们的工作有迹可查。在日常工作中，能够做到检查各岗位队员在岗情况并及时处置各类突发事件，为维护机关正常的办公秩序，做出了不懈努力。
2、物业管理招投标应对工作。
政府领导高瞻远瞩，及时将后勤管理推向市场，力求选聘优秀的物管企业对行政中心实施管理，我公司积极应对新一轮招投标工作，以高度负责的态度一边继续推进日常管理向前发展，一边根据行政中心实际编写物业管理投标书，经过长达一个月的准备，我们的标书赢得了评委专家的一致认同，认为我们投标书的响应内容最能联系行政中心实际实施规范化管理，但是结果却均因标价高于底价而宣布废标。在之后合同到期的一个月里，我公司努力安抚员工，让他们能够安心工作，另外积极探寻现有标价下公司盈利和员工受益的管理方式，经过多方商榷，我们又获得了两年的物业管理服务期，我们相信有了前期的管理经验，今后的工作还将会一如既往的保持服务品质稳中有升，有新的亮点。
3、物业管理三级资质的顺利取得。
08年申办的物业管理临时资质一年的期限在今年5月份已到期，为延续物业管理的合法化管理，遵循物业管理行业准则，我们认真准备《物业管理资质申报材料》，之后在申报过程中得到了上级主管部门的一致认可，认为我公司在08年的“省优”创建中为镇江市赢得了十几家上报单位中唯一的大厦项目，给镇江市局增添了荣誉，完全可以升级。因此我公司在申报后两周顺利取得了物业管理三级资质。
4、ISO9001质量管理标准和ISO14001环境管理标准成功通过复审。
09年公司在日常管理中继续推行ISO9001质量管理标准和ISO14001环境管理标准，让我们的物业管理在规范化方面一直出于扬中市物业管理行业的前列，为了保持规范化管理持续进行，认证公司在七月份对我公司两个标准的运行情况进行了现场复审通过查看记录资料及对现场的检查，审核专家一致认同了我们的工作，认为我们能够严格按照标准要求对物业管理全过程实施控制，达到了预期的目的，完全可以通过复审。这两个标准的通过，将不断引领我们工作的向前发展。
5、加强对员工监督管理，实施严格的考核制度。
没有强硬的管理制度，规范化管理就是一句空话，要将对员工的管理放在重要的位置。为此，我们从考勤至工作的实际过程中都进行了现场控制，坚持经理值班制，对于违反公司规定的行为实行先教育再处罚的原则，让员工在接受处罚时能够深刻认识到自己行为的不到之处，一年来对护卫中队及物业公司员工的处罚达 起，有效的震慑了违法工作规范的人员，促进了后勤管理工作质量的不断提升。
二、护卫中队管理
一年来，护卫中队紧紧围绕建设平安机关的大局，努力将自己锻造成一支素质过硬的队伍，为维护机关安全作出应有的力量，在局机关领导的正确领导下，根据各阶段保卫工作的重点制定出相应的工作流程加以完善我们的工作。我们主要在以下几方面开展了工作：
1、加强护卫队员思想素质教育，不断提高业务技能。
护卫中队是一支年轻的队伍，大多数队员刚刚走上工作岗位，因此思想起伏较大，但是这样的队员更易于我们塑造优秀的工作品质，所以工作之初我们就将培训作为护卫工作的重点来抓。我们每月不定期的组织全体护卫队员进行两次思想教育、业务培训及队列训练，在培训过程中，针对前一阶段工作中存在的问题进行点评，拿出整改措施加以改正，对表现优秀的队员进行表扬，带动大家共同进步。由于护卫工作的特殊性，我们要求护卫队员不断增强自身体能素质，通过队列训练展现良好的精神风貌。
2、严格外来车辆和人员进入，把好安全第一关。
行政中心是扬中市的政治中心，每天前来办事的人络绎不绝，人员构成也较为复杂，为保证行政中心园区的安全，我们严格实行登记准入制度。自行政中心发放车辆通行证以来，保障机关大院良好的停车秩序成了工作的又一项重点工作，我们在上班高峰时安排护卫队员到主要的通道上指挥车辆有序停放，对于不听指挥的车主，我们将汇报保卫科，向车主所在单位领导汇报。
3、认真做好夜间主楼巡查及进出管理工作。
安全保卫工作的重要性决定了护卫中队必须24小时在岗，大楼夜间的安全巡查是确保其安全的重要措施，我们要求护卫队员逐层逐间检查门锁和灯光关闭的情况，并将未关闭的房间号记录下来，次日将《夜间巡查反馈单》送至各单位。在外围巡逻中，我们将工作重点放在主要道口的及景观河的巡查上，针对夏季景观河偷钓鱼比较猖獗的现状，我们先后组织队员多次进行夜间隐藏看管，同时加强景观河周围的巡查频率，整个夏季我们共逮到偷鱼事件四起，都进行了相应处罚或移交公安机关进行了处理。东门是夜间进入主楼的唯一通道，我们严把进出关，凡是进入主楼的人员必须自己刷卡进入，未带门禁卡确需进入的，须进行登记，离开时也要进行登记。夜间十二点将对东门加装链条锁，严格控制人员进出。我们要求护卫队长每周进行一次夜间查岗，及时发现各岗位存在的问题，并经过消控室值班人员确认，防止填写虚假巡查表情况的发生。
4、协同有关单位做好上访群众的引导工作。
一年来，南北门共有62起917人次上访（截止2009年11月底），我们要求护卫队员做好引导工作，能够劝导至信访局的更好，不能够劝走的及时向公安局机关保卫科领导汇报，并做好相关警戒工作，遇到大型上访时，及时通知公安部门安排警力协同处理。在对待上访问题上，我们做到打不还手、骂不还口的工作准则，避免在处理信访工作中产生不必要的麻烦。
5、做好重大活动的保障工作。
一年来，护卫中队共参与机关大型活动、会议保障任务八起，包括成立之初的保障“两会”的召开以及后来保障“江鲜美食节”等活动的举办等。每一次活动举办之前，我们都认真制定保障方案，亲临活动现场检查各岗位人员在岗情况，直至活动圆满结束才离开现场。
6、外包施工单位管理规范化
目前行政中心除了日常的四家花卉租赁单位以及一家外围花木养护单位，还会时常有各类施工队进入行政中心实施施工。我们根据管理要求对每一家进驻单位实行施工证准入制度，这样有利于对外来搬运花木的人员进行控制，确保花卉在搬运及施工过程中对主楼环境卫生的不良影响降到最低。在搬运及施工过程中，我们实施跟踪看管，发现对主楼造成破坏的进行记录，并在年底及施工结束后进行处罚，这样使得外来施工单位管理常态化。
三、设备设施日常运行、保养管理
1、保障设备设施运行正常化
行政中心各类设备设施是保障机关后勤正常运作的核心，为此我们未雨绸缪，不仅注重日常工作中对设备设施运行、保养工作的监督，而且提前联系各设备实施提供商，做好日常保养工作的跟踪，有力的保障了设备设施的正常运行、提高了各设备的使用寿命。
在对待突发事件处理上，我们做到根据既定的应急预案及时制定应对方案，将设备实施故障带来的不良影响降至最低限。在处置上半年主供电电缆被闪电击穿的事件中，我们连夜做出方案，及时告知各单位，并及时做好机关干部上班后的引导和解释工作，直到中午恢复供电，未接到一次投诉。在处置8月份中央空调主供管道爆裂的事件中，我们始终奋战在第一线，在寻找爆裂点的过程中，我们冒着酷暑指导现场工人进行挖掘，为保证主楼能够及时供应冷气，我们对管道实施临时性保障措施的实施，一直到管道修复完毕，做到了全程跟踪、监督。
2、日常维修及巡查管理。
行政中心在日常运行中，每天都有各类繁琐的维修任务，我们在服务过程中坚持抢抓维修时间、确保维修质量，让每一位报修业主都能受到满意的服务，对于在维修过程中遇到的难点，我们会及时向上汇报实际情况，联系有关施工单位联合解决。
在对公共区域设备实施的管理上，我们要求将功夫用在平时的巡查上，制定详细的日、周、月及季度巡查计划，专人专区实施巡查检修。服务过程中，面对天台积尘等问题，我们始终以高度负责的态度把这些服务范畴之外的工作尽力做好。
四、环境保洁
为了给在机关大楼办公的领导和广大机关干部提供一个良好的办公环境，展现局机关领导下的后勤服务团队敬业的风貌，让进出办事的广大群众感受怡人的园区环境，我们不断改进监督检查方式、提高检查频率，保证了环境保洁质量的持续化进步。
1、景观河治理。
在对待景观河的漂浮物打捞问题上，我们不间断的进行检查，并安排专人进行打捞，并对重点区域进行不间断打捞，让景观河在炎炎夏日能够给人们带来一丝清凉，为了减轻打捞人员的工作强度，我们还添置了保洁清运车，这样能够快捷、不掉残渣的将漂浮物打捞干净。今年景观河漂浮物打捞情况明显好于去年。
2、室内外保洁。
在对待室内保洁上，我们做到专门检查卫生死角，对消防通道扶手、洗手间及开水间角落蜘蛛网等保洁易忽视部位进行重点检查，检查过程中发现保洁不到位的地方严格按照考核细则进行处理。今年楼层维修施工比较频繁，我们都做到了跟踪保洁，保证了施工过后楼层的情节。在室外保洁上，我们不仅做到广场、主干道干净，而且对户外索引牌、景观桥玻璃等进行定期清洗擦拭，提升了行政中心外围环境的整体美观度。
五、会议服务
会议服务是物业管理中极为重要的一块，为保证“四办”会议的顺利召开，我们会根据会议要求提前检查电子大屏的播放、花卉水果摆放等工作的落实情况。一年来我们共计高标准完成会议服务 次、服务人数 次，其中电视电话会议 次。每次重要会议前，我们都在现场进行设备调试及会场布置检查，绝对不留任何瑕疵。
为了给市领导营造良好的办公环境，我们每个工作日都对领导房进行三次清洁，做到了无尘、无垃圾堆积，周末还将集中对地毯进行吸尘，绝不留任何卫生死角。每周我们还会不定时对领导房保洁情况进行抽查，保证了市领导在干净整洁的环境下办公。
面对一年来在工作中的不断探索，我们看到成绩的同时也感觉到责任的重大，同时我们在工作过程中也有很多不足之处。这些问题具体表现在：
一、对各阶段重点工作抓得太紧，造成顾此失彼的结果。
护卫队员进驻机关一年来，我们始终保持安全责任重于泰山的清醒头脑，在分析安全保卫工作难点和重点时，将防火、防盗作为工作的重点来抓，在夏季我们将工作重点放在了看管景观河上，而将主楼的安防工作松懈了，造成了一次失窃事件，给局机关带来了不好的影响，我们冷静下来，拿出了更为细致的安全保卫工作措施，即将所有消防通道窗户全部加锁、三至九层的开水间也加上锁、一楼消防通道三道门全部关闭，让消防通道进不去也出不了。通过一些类措施的跟进，目前主楼夜间安全得以最大的保障，我们也有信心不让此类事件再次发生。
二、对护卫队员的礼貌礼节培训还不到位。
行政中心的特定场所定位要求与之配备的服务人员必须具备良好的思想道德素质，这样才能够更为出色的完成后勤管理中的各项保障任务。由于护卫中队刚刚组建，所有队员年龄偏轻，导致了在工作中容易出现过激的表现，特别是在与外来办事人员的语言沟通上缺乏一定的表达技巧，某些时候造成了一些不良的影响，但是我们相信这支队伍的可塑性，只要跟抓内部管理和持久的培训，他们的思想素质一定会与机关办公场所所要求的标准相匹配的。
三、检查考核责任制不能够持久坚持。
物业管理工作具有极其的繁琐性、枯燥性，我们在日常的检查考核中未能形成常态化，对于存在的问题有时不能够仔细分析，协同公司领导拿出合理的解决方案，在一定程度上给工作造成被动的局面。在检查过程中有些角落部位往往被忽视，暴露出了我们工作的不尽善尽美的一面。
四、缺少与基层员工的有效沟通。
一直以来，物管工作存在目标管理与现场管理相脱节，管人和管事相分离的现状，在解决物管工作中的一些难点问题时没有能够很好的倾听基层工作人员的意见，因而在制定工作措施时往往会与实际情况相偏离。在下一阶段工作中，我们将会多了解一些基层员工在工作中遇到的实际困难，根据实际情况寻求有效对策。回首09年我们在工作中取得的成绩和存在的不足，在即将到来的2010年，我们仍然将发扬一贯优良的工作作风，在机关后勤保障

⑼ 因为我是做暑假工的，公司发工资的要求是这个月发上个月的工资，因为马上要开学离职，如何写请款报告

暑期工你直接辞职就可以了，因为暑期工并不是合同工，你向老板说明你辞职，然后老板就会把工资发给你，而不是写什么请款报告。

⑽ 我想问暑期在家做兼职打字员哪个比较可靠

网络上的100%不可靠。无抄论你看到是多么真实，都是不可靠的。
除非你认识某家公司，直接去帮他们兼职打字。一般来说，别人的文件都是有一定保密性的，不可能随便给你拿回去的。
哪些什么手打文件之类的招聘，都不要信。你宁愿自己出去派单、促销之类更好。