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本科教学合格评估专家访谈培训资料

发布时间: 2021-08-20 09:09:09

如何准备本科教学审核评估深度访谈

为了迎接教育部本科教学工作水平评估,进一步加强我校学风建设,加强辅导员之间的沟通和交流,深化研究、交流经验、共享成果,近日,由学生工作部主办的辅导员沙龙交流研讨会在管理楼126室举行。校本科教学评估办常务副主任孙景宏、学生工作部部长赵锋、教务处副处长申亚男及全体本科生辅导员参加了会议,会议由学生工作部副部长王建辉主持。

会上,孙景宏老师从“评估体系和我校现状”,“学校的具体措施”,“学生工作的任务”三个方面对本科评估相关工作进行了介绍。他指出评估工作意义重大,对优化师资队伍结构,改善办学条件,提高教学质量,激发师生爱校建校的热情,使辅导员更加明确工作方向,具有巨大的推动作用。对于学风建设,孙景宏强调要从教师风范和学习风气两方面入手,两手抓,不仅要对教师严格要求,更要采取能调动学生学习积极性的有效措施。加强学风建设,尤其要改善学生上课出勤情况。孙主任还简要介绍了学校迎评有关工作进度安排,对评估工作的任务分工进行了解释说明。

之后,来自四个年级的辅导员代表分别作了工作交流。

05级辅导员倪宇对大一年级学风状况调研及工作思路作了汇报。她通过一组柱状图对学生学习的“优”与“忧”进行比较说明,简单明了的指出大一年级学风建设的优点(态度较明确)以及需要改进的不足(主动性较差,听课效率低)。并提出解决策略:从“严纪律,营氛围,调热情”三个方面抓牢抓实,并对三个方面逐一解释分析:通过“完善规章制度,组建学习小组”来严明纪律,通过搭建“年级、班级、宿舍”三层平台,加强宿舍建设来营造良好学习氛围,通过“以生涯规划为导向”进行教育来激发学习动机。

04级辅导员李艳丽通过问卷调查和访谈等方式对学生的学习状况作了细致入微的调查,调研内容包括学生上课迟到早退情况;学生独立完成作业情况;平时及双休日自习情况;学习动机对所学专业的态度情况等。针对调查中发现的问题从学生自身、教学及辅导员三个方面进一步分析。她还指出:应以正面教育为主要途径,深入学生实际,了解思想动态,把握主流思想;加强管理制度建设,采取激励机制,奖、惩制度,课堂情况记录制度;加强学风建设讨论,开展学生社会实践、实习,举办学科竞赛和专业技能比赛;实行宿舍长责任制并实施“一帮一”互助措施等等。

接着,03级辅导员秦涛对大三年级学风状况做了汇报。他从学生中存在学习动力不足,学习目标不明确,兴趣不高,课堂出勤率不高,效率不高等问题入手。指出辅导员工作要注意的几点:需要指导学生科学确立目标,合理制定规划;应注意加强学习氛围建设,包括宿舍、班级、学生社团的氛围建设;此外,还应注意激发学生学习专业课程的动机,建章立制,加强管理。

最后,由毕业生辅导员郭玉明对即将毕业的大四年级学风状况作了分析。他通过 “大四学生怎么了?我们该做点什么?我们要留下点啥?”等问题展开了研讨总结。通过调研对大四学生中存在的“生活懒散、缺乏奋斗目标、凝聚力不够”等棘手问题作了分析并一一提出解决方案。他指出作为辅导员,应注意培养学生的综合素质,尤其是发现问题和解决问题的能力,培养学生严谨的学习态度和自主学习的能力,引导学生对所学专业有正确的认识,培养学生良好的学习和生活习惯,实践、动手能力,提高学生的个人修养。最后,他提出了毕业生辅导员的最后奋斗目标:“再为学生服务四十三天,站好最后一班岗”。

通过交流研讨,辅导员们就以下几方面达成共识:第一,加强学风建设必须加强学生的专业教育,以提高学生的学习积极性;第二,加强学风建设要通过建立良好的宿舍、班级、年级学习氛围,营造良好学习氛围;第三,加强学风建设还要齐抓共管,充分发挥教师、辅导员以及班主任的工作合力,从各个层面加强学风建设。

会议最后,学生工作部部长赵锋强调,即将到来的本科教学工作水平评估关系到学校建设发展,在这个关键时刻,学风建设无疑是学生工作的重中之重,应当花大力气加强建设。同时他也表示学校领导十分重视学风建设,同时也很关注辅导员沙龙的发展,希望各学院能组织开展各种活动,采取有效的措施,加强学风建设。

研讨会结束后,各年级的辅导员进行了分组讨论,就如何加强学风建设,针对本年级的实际情况,进一步商定了切实有效的办法和措施。

本次辅导员沙龙交流研讨会不仅是总结交流的会议,更是一次凝聚人心和鼓舞士气的会议。在接下来的工作中,学生工作干部将围绕迎接本科教学评估,加强学风建设的中心任务勤奋工作,切实努力,开创学风建设的新局面。

❷ 本科教学评估组的专家会问学生哪些问题啊

例如:
225、请简述我系目前形成的科研方向有哪些?[0][2004-10-27 9:08:08]
224、我系的办学方向、办学模式是什么?[0][2004-10-27 9:06:01]
223、请简述我系师生规模现状。[0][2004-10-27 9:04:03]
222、系现拥有几个重点学科,几个硕士点,有几个本科专业和专业方向?[0][2004-10-27 9:02:26]
221、计算机科学与技术系前身是什么?成立于什么时候?[0][2004-10-27 9:00:58]
220、我校的迎评机构是怎么组成的?[0][2004-9-2 17:38:51]
219、我校的发展简史?[0][2004-9-2 17:38:10]
218、我校迎评指导思想是什么?[0][2004-9-2 17:37:28]
217、我校有多少个院系、多少学科门类? [0][2004-9-2 17:36:30]
216、我校有多少本科专业、硕士点和博士点?[0][2004-9-2 17:35:43]
215、我校的校风是什么?[0][2004-9-2 17:34:39]
214、我校的校训是什么?[0][2004-9-2 17:33:57]
213、我校的办学指导思想是什么?[1][2004-9-2 17:29:10]
212、我校的办学定位是什么?[0][2004-9-2 17:28:18]
211、我校的办学特色是什么?[0][2004-9-2 17:27:26]
210、学校自评的主要任务是什么?[0][2004-9-2 17:26:15]
29、专家组进校考察评估时采用的方式是什么?[0][2004-9-2 17:25:33]
28、本科教学工作水平评估有哪些评估指标?[0][2004-9-2 17:21:28]
27、本科教学工作水平评估采用什么样的评估方法?[0][2004-9-2 17:19:45]
26、本科教学评估工作的特点是什么?[0][2004-9-2 17:18:39]

迎接本科教学工作水平评估知识问答

第一部分 重视教学评估 把握指标体系

1、《中华人民共和国教育法》规定的教育方针是什么?
答:坚持教育为社会主义现代化建设服务,为人民服务,与生产劳动和社会实践相结合,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

2、《中华人民共和国高等教育法》规定的高等教育的任务是什么?
答:高等教育的任务是培养具有创新精神和实践能力的高级专门人才,发展科学技术文化,促进社会主义现代化建设。

3、《中华人民共和国高等教育法》规定的本科教育的学业标准是什么?
答:本科教育应当使学生比较系统地掌握本学科、专业必需的基础理论、基本知识,掌握本专业必要的基本技能、方法和相关知识,具有从事本专业实际工作和研究工作的初步能力。

4、在《中华人民共和国高等教育法》中,关于评估的明文规定是什么?
答:高等学校的办学水平、教育质量,接受教育行政部门的监督和由其组织的评估。

5、教育部对普通高等学校开展本科教学评估工作是从何时开始的?
答:普通高等学校本科教学评估工作是从1993年开始的,至今已有10年。

6、国家教育部对我校进行教学评估的时间是何时?
答:国家教育部对我校进行教学评估将在05年下半年进行,现在教育部评估专家组已开始通过各种渠道关注我校的教学工作。

7、《普通高等学校本科教学工作水平评估方案》的适用范围?
答:高等教育司在文件中明确提出,该“评估方案适用于各类普通高等学校,其中部分指标及标准,对国家重点建设学校,有特殊要求的将另行通知”。

8、今年下半年的本科教学工作水平评估教育部是如何部署的?
答:按教育部的部署,今年下半年有48所学校进行水平评估,其中综合大学8所,工科11所。

9、本次评估的具体实施方案是什么?
答:今年的水平评估工作在教育部统一领导下,高等教育司负责,评估处协调,专家委员会实施。

10、教育部评估一所高校,最主要是评估学校的什么?
答:教育部的专家认为,评估算一所高校,第一是看观念,第二是看建设。最重要的有三条:
第一条,看怎样转变办学思想的。办学思想和办学观念的问题,不仅仅是学校领导的事,也不仅仅是系主任的事,而是每一位教职员工的事。
第二条,高等教育评估,直接受益的是我们的老师,最终受益的是我们的学生。使我们培养出来的学生,更受社会的欢迎,在激烈的人才市场竞争中,能够具有独特的优势。
第三条,看怎样建立自己学校的质量监控体系。这样的体系,经过多年运转以后,融合成学校的一部分。一所学校最宝贵的什么?是上百年学校形成的氛围。这个东西,或叫学风,或叫氛围,是学校长期建设形成的。

11、教学评估工作的目的是什么?
答:教学评估工作是教学行政部门对高等学校教学质量进行宏观监督的重要手段,目的是提高教育教学质量。

12、本科教学工作水平评估的意义是什么?
答:本科教学工作水平评估是我国高等教育改革的重要举措,对于确立高等学校教学工作的中心地位,推动高校教育教学改革的深入发展,确保高校完成育人的根本任务具有重要意义。

13、教学水平评估的依据是什么?
答:普通高等学校教学工作水平评估以《中华人民共和国高等教育法》为依据。

14、本科教学水平评估的原则是什么?
答:以评促建,以评促改,以评促管,评建结合,重在建设。

15、2002年教育部高等教育司在《关于印发〈普通高等学校本科教学工作水平评估方案(试行)〉的通知》中要求“各单位和有关高校运用评估工作推动学校的教学建设与改革”,这句话如何理解?
答:通过评估工作,促使高等学校自觉地、经常地按照高等教育教学规律做好教学工作的改革和建设,提高教学质量,建立起学校内部的评估系统,将学校内部的评估与上级主管部门的评估相结合,并将评估工作融入学校日常的教学改革和建设工作中。

16、教育部2001年的《关于加强高等学校本科教学工作提高教学质量的若干意见》(即教高[2001]4号文件)中是如何谈及本科教育质量的?
答:要把教育质量特别是本科教育质量作为评价和衡量高等学校工作的重要依据。

17、普通高等学校本科教学评估工作水平评估指标体系中,一级指标和二级指标各有多少个?
答:其中一级指标有七个,二级指标有十八个。

18、普通高等学校本科教学工作水平评估指标体系中一级指标具体是哪七项?
答:分别是:办学指导思想,师资队伍,教学条件与利用,教学建设与改革,教学管理,学风和教学效果七项,此外,被评为优秀的学校要进行特色项目方面的评估。

19、普通高等学校本科教学工作水平评估指标体系中,二级指标具体是哪十八项?
答:分别是:办学指导思想中包含学校目标定位和办学思路两项,师资队伍中包含的队伍结构和主讲教师两项,教学条件与利用中包含的教学基础设施和教学经费两项,教学建设与改革中包含的专业、课程和实践教学三项,教学管理中包含的管理队伍和质量控制两项,学风中包含的教师风范和学习风气两项,教学效果中包含的基本理论与基本技能,毕业论文或毕业设计、思想道德修养、体育和社会声誉五项,共十八项。

20、《评估方案》的11个重要性指标是什么?
答:是办学思路、师资队伍结构、教学基础设施、教学经费、专业、课程、质量控制、学习风气、基本理论与基本技能、毕业论文或毕业设计、思想道德修养等11个。

21、在评估过程中,专家组重视学校的教学基本条件,更重视什么?
答:更重视学校人才培养的质量,重视学校教学质量保证和监控系统的建立。

22、考核学校的人才培养目标的定位、教学计划、课程安排、教学活动、毕业论文或毕业设计、学生在校学习成绩,加上学生基本理论基本技能的调查等,其目的都是为了什么?
答:考核教学质量。

23、评估工作的主导思想是什么?
答:是“三个符合度”,即学校确定的目标(学校的定位、人才培养目标)与社会要求、人才的全面发展和学校实情的符合程度;学校的实际工作状态与确定的目标的符合程度;学校所培养的人才质量与自定目标的符合程度。

24、评估结果会造成“千人一面”的后果吗?
答:实际上在“三个符合度”的原则下是不会的,更何况《评估方案》中还有“办学特色和传统”需要总结。

25、如何在整体上把握好评估?
答:接受评估的学校不能孤立地就事论事。专家看一个学校是优、良、合格、不合格,不仅看它的硬件和目前的情况,更要从总体上看学校是否具有主动适应社会和经济发展需要的办学思想、能力和机制,是否建立了自主的、良性循环的发展模式。

26、评估工作分为哪三个阶段?
答:分为学校自评、专家组进校考察、考察后的整改三个阶段。

27、什么是评估工作的主体?
答:学校是评估工作的主体。

28、什么是整个评估工作的基础?
答:学校自评是整个评估工作的基础。

29、如何正确处理好“硬件建设”和“软件建设”的关系?
答:办好一所学校,硬件固然重要,软件也是非常重要的,只有端正办学指导思想、有效地进行教学基本建设和改革,科学、规范地进行教学管理,树立良好的学风等,学校才能办好,教学质量才能提高。

30、如何以“平常心”和“自然状态”对待评估工作?
答:教学工作的水平评估应是在“自然状态”下的评估,准备时间较短,主要看学校平时工作的基础,因此被评学校,尤其是学校的领导一是平时多练内功,在提高办学效益、提高教学质量上多下功夫。二是应以一颗“平常心”来对待评估工作,不要打乱正常的教学秩序,真实地提供数据和材料,不必要刻意地准备背景材料,更不要犯所谓的“低级错误”。

31、学校定位主要是指什么?
答:主要是指根据经济和社会发展的需要,自身条件和发展潜力,找准学校在人才培养中的位置,确定学校在一定时期内的总体目标,培养人才的层次,类型和人才的主要服务面向。

32、所谓根据经济和社会发展需要的内涵是什么?
答:就是学校的定位要适应国民经济或区域经济的要求,要适应社会和科学技术发展的需要,要符合学校的实际条件(或是经过努力可以实现的)。

33、学校的总体目标是指什么?
答:是指学校在国内外高等学校中的位置;学校的学科结构(理、工、农、医、管、经、文等);学校的类型(研究型、研究教学型、教学型);学校培养不同层次人才的结构(研究生、本科生、高职高专业)。

34、培养目标的层次是指什么?
答:培养目标的层次是指:研究生、本科生、高职高专生。人才的类型是指:研究型的、应用型的、研究应用型的。

35、服务面向有两层意思,具体指什么?
答:为行业服务,还是为区域经济服务,还是服务全国;培养的学生主要从事研究、开发、还是做基层的实际工作。

36、专业建设规划要合理的内涵是什么?
答:是适应社会、经济、科学技术发展的需要,要符合学校自身条件(有相应学科支撑),要遵循教学规律。

37、教育思想的内涵是什么?
答:是对办什么样的教育和怎样办教育的总的看法,是对教育宏观的、理性的认识。

38、教育的观念是什么?
答:是人们对教育中的一些事物的观点,如教育价值观、人才观、质量观等。

39、为什么说教学工作始终是学校的中心工作?
答:高等学校的中心任务是培养人才,人才培养的中心环节是教学工作,因此说教学工作始终是学校的中心工作。

40、学校教学工作中心地位的确立的实际含义是什么?
答:党政领导重视教学工作,经常研究教学工作,并能深入教学第一线进行调查研究,解决教学工作中的问题;正确处理人才培养、教学工作与其他工作的关系;对教学经费的投入处于优先地位,并有稳定的来源;各职能部门都能围绕育人进行工作,并能主动为教学服务;学校的各项政策和规定都体现对教学的重视;在对教师的考核中,实行教学质量考核一票否决制度;育人工作已成为学校的舆论中心等。

41、《评估方案》中“师资”专指什么?
答:专指学校在编的、具有教师专业技术职务的人员,包括教学、科研、管理等岗位上的教师。非教师专业技术职务的人员和外聘教师,即使担任教学工作,也不作为教师基数统计,他们承担的教学任务以适当的方式加以说明。

42、在《评估方案》中,青年教师的内涵是什么?
答:是指35周岁以下的教师。

43、研究生学位指的是什么?
答:研究生学位是指已取得博士、硕士学位的,参加各种研究生班学习的、研究生班毕业的、获得第二学士学位的、现在攻读研究生学位尚未取得学位的,均不统计在研究生学位中。

44、何谓主讲教师资格?
答:具有硕士学位或讲师职务,新教师应通过岗前培训,取得合格证。

45、在《评估方案》教学基础设施观测点中,“各类教室满足教学需要”的内涵是什么?
答:是指普通教室、语音室、计算机教室、多功能教室、多媒体教室、绘图绘画教室等都能满足不同形式的教学需要,能给教学内容和方法的改革提供良好的条件。计算生均教室面积用学生当量数。

46、教学仪器设备及教学仪器设备值的内涵是什么?
答:教学仪器设备是指直接面对学生、用于教学的仪器和设备,不含行政机关、教学管理、科研等使用的。教学仪器设备值是指单价800元以上的仪器设备值。计算生均教学仪器设备值所用学生数为当量数。

47、四项教学经费指什么、源于哪里
答:四项教学经费:本专科业务费,教学差旅费、体育维持费,教学仪器设备维修费。经费来源:事业费拨款,自筹经费,主管部门专项投入,其他投入等。

48、何谓“新办专业”?
答:是指毕业生不足三届的专业。新专业设置是否符合教育部专业设置要求;专业设置的依据和论证是否明确充分;有否相应学科作依托;新办专业的口径、布局是否符合学校的定位;新办专业是否有较好的教学条件(实验、实习条件、师资、图书资料、教学文件等)。

49、教学方法的改革中心是什么?
答:教学方法的改革中心是加强创新精神和创造能力的培养,改革“灌输式”和过分偏重讲授的教学方法,实施启发式、讨论式、研究式的教学方法。重视学生在教学活动中的主体地位,充分调动学生的积极性、主动性和创造性。改革要有利于加强学生的自学能力、分析问题、解决问题能力的培养,有利于学生创新思维和创新能力的培养,有利于学生个性和才能的全面发展。

50、实践教学内容是什么?
答:实践教学包括实验、实习、社会实践、课程设计、学年论文、毕业论文(设计)等,不同类型的实践教学环节在教学计划中的地位、顺序、时间分配等方面要符合培养目标的要求,要和相关课程相匹配。

51、实践教学内容革新有两层意思,分别是什么?
答:一是要追踪课程内容的更新,二是要加强对学生的创新思维和综合能力的培养。创造条件使学生较早地参加科研或创新活动,创新活动是指教学计划内,以培养学生的创新精神为主而独立设置的实践教学环节,同时,也包括列入选修课或课外科技活动的教学环节。

52、教学管理队伍是指什么?
答:教学管理队伍是指校、院(系)两级教学管理人员:学校主管教学校长、教务处专职教学管理人员、院(系)教学院长、主任、教学秘书长和教务员。

53、教学管理的职能是什么?
答:教学管理的职能可归纳为20个字:决策、规划;组织、指导;控制、协调;评估、激励;研究、创新。

54、学校开展教学质量评估的目标及重点是什么?
答:学校开展教学质量评估的目标是:明确学校的定位和培养目标;主动适应社会和经济发展的要求;推动学校的各项改革和建设不断深化;促进学校合理、高效地利用各种资源,不断改进和提高人才培养质量。学校开展教学评估的重点是课程评估、教师授课(实验教学)评估、学生学习评估、院系教学工作评估等。

55、教师风范及其主要内容是什么?
答:教师风范是教师的世界观、人生观、价值观、道德修养、知识水平、文化水准、精神面貌的体现,是教师的德与才的统一性表现。教师风范是教师整体素质的核心,学校的名牌实质是教师风范的名牌。当前我国高等学校教师风范主要内容是:敬业与乐业、爱生与奉献、竞争与合作,为人师表与言传身教、育人与自育。教师风范表现在日常教育教学活动中,表现在课堂教学、科学研究、教书育人等方面。

56、何谓“教书育人”?
答:“教书育人”是指教师关心爱护学生,在传授专业知识的同时,以自身的道德行为和魅力,言传身教,引导学生寻找自己生命的意义,实现人生应有的价值追求,塑造自身完美的人格。

57、“学习风气”的内涵是什么?
答:学习风气是学生在校学习生活过程中所表现出来的精神面貌,是学生在校园中经过长期教育和影响逐步形成的行为风尚。学习风气是一种无形力量,它通过潜移默化的作用方式,对人才培养质量起着重要作用。

58、“基本理论与基本技能”的内涵是什么?
答:基本理论是指学生对基础、专业的基本理论程度与应用的能力,基本技能是指基本实践能力、自学能力、应变能力、交流能力、创新意识等。

59、如何考察学生的基本理论与基本技能?
答:考察时,要了解学校对学生的知识结构、能力提高的总体设计(培养计划)、主要课程的教学大纲,了解选修课程、学校的文化科技氛围,在此基础上,通过学生在校学习的成绩、试卷质量、评分标准(进行考试改革,实现考试“三严”为前提)、在可比较的考试和竞赛中的成绩、专家组调查中的成绩和实地考察的结果等考察学生的实际水平和学生在校期间学习质量提高程度。

60、时代要求当代大学生应具有什么样的思想政治素质?
答:思想政治素质是最重要的素质。时代要求当代大学生:具有正确的世界观、人生观、价值观;初步掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的基本观点;具有初步的辩证唯物主义观点,树立社会主义信念、牢固树立热爱祖国、振兴中华民族的使命感;培养探索精神、创新思维、崇尚真知、追求真理的恒心和毅力;培养诚信守法、团结合作的精神和能力。道德素质是个人在社会生活中进行价值判断、行为选择、处理与他人利益关系的内在枢纽。

61、社会声誉指什么?
答:是指社会对该校人才的需求;用人单位对该校学生的反映;家长、中学生对学校的评价;校友的反映与资助。

62、如何理解特色?
答:特色是在长期办学过程中积淀形成的,本校特有的,优于其他学校的独特优质风貌。
特色应当对优化人才培养过程,提高教学质量作用大,效果显著。特色有一定的稳定性并应在社会上有一定影响得到公认。特色可能体现在不同层面:
(1)体现在总体上的治学方略、办学观念、办学思路;
(2)体现在教育上的特色——教育模式、人才特色;
(3)体现在教学上的特色——课程体系、教学方法、以及解决教改中的重点问题等;
(4)体现在教学管理上的特色——科学先进的教学管理制度、运行机制等。

63、如何在整体上把握好《评估方案》的要点?
答:教学工作是多因素综合作用的复杂过程。《评估方案》中包括了对教育者、教育对象、教育影响(教育载体、媒体以及运用这些媒体的方式方法)的要求,又包含了对教学目标、教学内容、教学组织形式和教学效果的评估。评估的内容、范围、所涉及的人和事,都是一种整体性要求,指标之间不是割裂的,而是一个有机的整体。

第二部分
遵循教育规律
遵守教育法规

64、国家根据什么制定高等教育发展规划?
答:国家根据经济建设和社会发展的需要,制定高等教育发展规划,举办高等学校,并采取多种形式积极发展高等教育事业。
国家鼓励企业事业组织、社会团体及其他社会组织和公民等社会力量依法举办高等学校,参与和支持高等教育事业的改革和发展。

65、国家按照什么推进高等教育体制改革和高等教育教学改革,优化高等教育结构和资源配置,提高高等教育的质量和效益?
答:国家按照社会主义现代化建设和发展社会主义市场经济的需要,根据不同类型、不同层次高等学校的实际,推进高等教育体制改革和高等教育教学改革,优化高等教育结构和资源配置,提高高等教育的质量和效益。

66、本科教育应当使学生掌握哪些方面的能力?
答:本科教育应当使学生比较系统地掌握本学科、专业必需的基础理论、基本知识,掌握本专业必要的基本技能、方法和相关知识,具有从事本专业实际工作和研究工作的初步能力。

67、硕士研究生教育应当使学生掌握哪些方面的能力?
答:硕士研究生教育应当使学生掌握本学科坚实的基础理论、系统的专业知识,掌握相应的技能、方法和相关知识,具有从事本专业实际工作和科学研究工作的能力。

68、博士研究生教育应当使学生掌握哪些方面的能力?
答:博士研究生教育应当使学生掌握本学科坚实宽广的基础理论、系统深入的专业知识、相应的技能和方法,具有独立从事本学科创造性科学研究工作和实际工作的能力。

69、大学或者独立设置的学院应当具有什么规模?
答:大学或者独立设置的学院应当具有较强的教学、科学研究力量,较高的教学、科学研究水平和相应规模,能够实施本科及本科以上教育。大学还必须设有三个以上国家规定的学科门类为主要学科。设立高等学校的具体标准由国务院制定。

70、高等学校与境外高等学校之间怎样开展科学技术文化交流与合作?
答:按照国家有关规定,高等学校与境外高等学校之间自主开展科学技术文化交流与合作。

71、国家举办的高等学校中怎样实行中国共产党高等学校基层委员会领导下的校长负责制?
答:中国共产党高等学校基层委员会按照中国共产党章程和有关规定,统一领导学校工作,支持校长独立负责地行使职权,其领导职责主要是:执行中国共产党的路线、方针、政策,坚持社会主义办学方向,领导学校的思想政治工作和德育工作,讨论决定学校内部组织机构的设置和内部组织机构负责人的人选,讨论决定学校的改革、发展和基本管理制度等重大事项,保证以培养人才为中心的各项任务的完成。

72、高等学校设立学术委员会起什么作用?
答:在高等学校设立学术委员会,可审议学科、专业的设置,教学、科学研究计划方案,评定教学、科学研究成果等有关学术事项。

73、高等学校怎样依法保障教职工参与民主管理和监督,维护教职工合法权益?
答:高等学校通过以教师为主体的教职工代表大会等组织形式,依法保障教职工参与民主管理和监督,维护教职工合法权益。

74、高等学校实行教师资格制度的内涵是什么?
答:高等学校实行教师资格制度的内涵是:中国公民凡遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的思想品德,具备研究生或者大学本科毕业学历,有相应的教育教学能力,经认定合格,可以取得高等学校教师资格。不具备研究生或者大学本科毕业学历的公民,学有所长,通过国家教师资格考试,经认定合格,也可以取得高等学校教师资格。

75、高等学校的教师取得教师职务应当具备哪些基本条件?
答:
(一)取得高等学校教师资格;
(二)系统地掌握本学科的基础理论;
(三)具备相应职务的教育教学能力和科学研究能力;
(四)承担相应职务的课程和规定课时的教学任务。
教授、副教授除应当具备以上基本任职条件外,还应当对本学科具有系统而坚实的基础理论和比较丰
富的教学、科学研究经验,教学成绩显著,论文或者著作达到较高水平或者有突出的教学、科学研究成果。高等学校教师职务的具体任职条件由国务院规定。

76、高等学校怎样实行教师聘任制?
答:高等学校按照教师职务的职责、条件和任期聘任。高等学校的教师的聘任,应当遵循双方平等自愿的原则,由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同。

77、高等学校的学生应具有哪些行为规范?
答:应当遵守法律、法规,遵守学生行为规范和学校的各项管理制度,尊敬师长,刻苦学习,增强体质,树立爱国主义、集体主义和社会主义思想,努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,具有良好的思想品德,掌握较高的科学文化知识和专业技能。高等学校学生的合法权益,受法律保护。

78、高等学校的教师享有哪些权利?
答:(一)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;
(二)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;
(三)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;
(四)按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;
(五)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理;
(六)参加进修或者其他方式的培训。

79、教师根据中华人民共和国教师法应该履行哪些义务?
答:
(一)遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;
(二)贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务;
(三)对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动;
(四)关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展;
(五)制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象;
(六)不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。

80、国家怎样实行教师资格制度?
答:中国公民凡遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的思想品德,具备本法规定的学历或者经国家教师资格考试合格,有教育教学能力,经认定合格的,可以取得教师资格。

81、 教育行政部门、学校主管部门对教师业务培训有什么规定?
答:各级人民政府教育行政部门、学校主管部门和学校应当制定教师培训规划,对教师进行多种形式的思想政治、业务培训

❸ 本科教学工作合格评估评什么,怎么评

1、高等教育自学考试本科是指在总体上与一般普通高等学校本科同类专业水平相一致的自学考试专业类型。自考本科是我国基本高等教育制度之一,自考本科的考生不受学历/年龄、地区等的限制,参加国家组织的统一考试,成绩合格后由主考学校和高等教育自学考试委员会联合颁发大学毕业证书,是国家承认学历,学信网可查的学历证明。
2、独立本科,是指“专升本”的本科,是为已取得专科学历的人继续学习而设置的。考生可根据自己原学专业加考几门或直接参加独立本科段的学习。
3、自考本科段与其基础科段有直接的衔接关系。而独立本科段是在专科层次起点基础上又独立于专科层次的自学考试专业类型,这类专业与同专业的专科没有直接的衔接的关系。
4、独立本科段只能由专科生及以上学历的学生报考,而本科段是没有限制的,高中及以上学历都可以报考。

❹ 必看,什么是本科教学工作审核评估

为贯彻落实党的十八大和《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》精神,提高本科教育教学质量,根据《教育部关于普通高等学校本科教学评估工作的意见》(教高〔2011〕9号),现制定普通高等学校本科教学工作审核评估(以下简称审核评估)实施办法。
(一)审核评估指导思想及总体要求
1.审核评估指导思想。以党的十八大精神和教育规划纲要为指导,坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的方针;突出内涵建设,突出特色发展;强化办学合理定位,强化人才培养中心地位,强化质量保障体系建设,不断提高人才培养质量。
2.审核评估总体要求。审核评估坚持主体性、目标性、多样性、发展性和实证性五项基本原则,实行目标导向,问题引导,事实判断的评估方法。主体性原则注重以学校自我评估、自我检验、自我改进为主,体现学校在人才培养质量中的主体地位;目标性原则注重以学校办学定位和人才培养目标为导向,关注学校目标的确定与实现;多样性原则注重学校办学和人才培养的多样化,尊重学校办学自主权和自身特色;发展性原则注重学校内部质量标准和质量保障体系及其长效机制的建立,关注内涵的提升和质量的持续提高;实证性原则注重依据事实作出审核判断,以数据为依据、以事实来证明。
本次普通高等学校本科教学工作审核评估时间为2014年至2018年。
(二)审核评估对象及条件
3.审核评估对象。凡参加普通高等学校本科教学工作水平评估获得“合格”及以上结论的高校均应参加审核评估。参加普通高等学校本科教学工作合格评估获得“通过”结论的新建本科院校,5年后须参加审核评估。
4.审核评估条件。参加审核评估学校办学条件指标应达到教育部《普通高等学校基本办学条件指标(试行)》(教发〔2004〕2号)规定的合格标准;公办普通本科高校生均拨款须达到《财政部关于进一步提高地方普通本科高校生均拨款水平的意见》(财教〔2010〕567号)规定的相应标准。
(三)审核评估范围及重点
5.审核评估范围。审核评估范围主要包括学校的定位与目标、师资队伍、教学资源、培养过程、学生发展、质量保障以及学校自选特色等方面,涵盖学校的办学定位及人才培养目标,教师及其教学水平和教学投入,教学经费、教学设施及专业和课程资源建设情况,教学改革及各教学环节的落实情况,招生就业情况、学生学习效果及学风建设情况,质量保障体系的建设及运行情况等。
6.审核评估重点。审核评估核心是对学校人才培养目标与培养效果的实现状况进行评价。重点考察办学定位和人才培养目标与国家和区域经济社会发展需求的适应度,教师和教学资源条件的保障度,教学和质量保障体系运行的有效度,学生和社会用人单位的满意度。
(四)审核评估组织与管理
7.审核评估组织。教育部统筹协调全国普通高等学校本科教学审核评估工作,制定审核评估总体方案及规划,指导监督审核评估工作;省(区、市)教育行政部门负责组织本地区所属院校的审核评估工作,可结合本地区实际情况,在教育部审核评估方案基础上进行补充,制定本地区审核评估具体方案和评估计划,并报教育部备案后实施。
8.审核评估实施。审核评估要积极探索、建立健全与管办评分离相适应的评估工作组织体系,充分发挥第三方评估的作用。中央部委所属院校的审核评估由教育部高等教育教学评估中心(以下简称教育部评估中心)负责实施;地方所属院校的审核评估由省级教育行政部门负责,逐步形成管办评分离的评估机制。
9.审核评估专家。为保证审核评估专家工作水平,提高工作效率,由教育部评估中心分别建立审核评估专家库和全国高校教学基本状态数据库系统,为全国普通高等学校审核评估工作提供开放共享的服务平台。专家队伍应包括熟悉教学、管理和评估工作的教育专家,还应吸收行业、企业和社会用人部门有关专家参加。教育部评估中心与各地评估组织部门共同协商对审核评估专家进行培训。在审核评估组织实施中,外省(区、市)专家一般不少于进校考察专家组人数的三分之一。
10.审核评估经费。审核评估经费应由审核评估具体组织部门负责落实。
(五)审核评估程序与任务
审核评估程序包括学校自评、专家进校考察、评估结论审议与发布等。
11.学校自评。参评学校根据本办法和审核评估内容及上一次本科教学工作评估存在问题的整改情况,结合自身实际,认真开展自我评估,按要求填报本科教学基本状态数据(见教育部评估中心网页http://udb.heec.e.cn),在此基础上形成《自评报告》和《教学基本状态数据分析报告》,同时提交各年度《本科教学质量报告》。
12.专家进校考察。专家组在审核学校《自评报告》、年度《本科教学质量报告》及《教学基本状态数据分析报告》基础上,通过查阅材料、个别访谈、集体访谈、考察教学设施与公共服务设施、观摩课堂教学与实践教学等形式,对学校教学工作做出公正客观评价,形成写实性《审核评估报告》。
13.评估报告内容。《审核评估报告》应在全面深入考察和准确把握所有审核内容基础上,对各审核项目及其要素的审核情况进行描述,并围绕审核重点对学校本科人才培养总体情况作出判断和评价,同时明确学校教学工作值得肯定、需要改进和必须整改的方面。
14.评估结论审议与发布。各省(区、市)教育行政部门和教育部评估中心应按年度将所组织的审核评估情况形成总结报告报教育部。教育部组织评估专家委员会进行审议,公布审议结果,并由教育部评估中心和各地教育行政部门公开发布参评高校的审核评估结论。
15.评估结果。审核评估结果是学校教育教学质量的反映,与学校办学、发展直接相关,学校要根据审核评估中提出的问题及建议进行整改,有关教育行政部门应对评估学校的整改情况进行指导和检查,并在政策制定、资源配置、招生规模、学科专业建设等方面予以充分考虑,促进学校教学质量不断提高。
(六)审核评估纪律与监督
16.纪律监督。审核评估要实行信息公开制度,严肃评估纪律,开展“阳光评估”,广泛接受学校、教师、学生和社会的监督,确保评估工作公平公正。教育部委托评估专家委员会,对参评学校和评估专家以及评估组织工作的规范性、公正性进行监督检查,同时受理有关申诉,对评估过程中违反相关规定的行为进行责任追究,作出严肃处理。

❺ 本科合格评估期间如何做好表率作用的文章

六月三日十四时三十分,政管系学生干部培训在教学楼301顺利进行。本次培训主题是我系主任结合了我校正在迎接的本科合格评估实际情况而制定出的,主任同时是本次培训的主讲人。本次的培训对象主要是14的学生会干部以及14级的各个班班长、团支书、副班长。

首先,主任肯定了学生干部在平时里的工作成绩是一个优秀分子以及指出本科教学合格评估的作用,在培训上主任还提到一所高校的主要任务就是人才培养,教学工作是中心,所以本科教学合格评估是全面提高教育教学质量的一个重要手段,明确教学水平合格评估的重要意义才能更好的发挥学生干部的主人翁作用。

其次,主任对本科教学合格评估的概念意义等进行简单的阐述。他指出,许多同学都认为本科教学合格评估是学校的事情与他无关的想法是错误的,并且希望学生干部们能够真正的认识到本科教学合格评估对学校对他们的重大意义然后再把它们告诉同学们起到一个带头作用。主任也对本科评估的方式进行简单的介绍,比如随机的听课、抽查老师的材料、学生的作业、走访各个系随机到宿舍、饭堂检查走访等,因而主任希望干部们可以在本科教学合格评估中干部们能起到带头作用,把本科评估工作做好。也希望我系在本科教学合格评估中能给评估专家们不一样的政管系,把我系的特色展现出来。他希望通过让同学们了解本科教学合格评估的方式,让同学们更好的配合本科教学合格评估工作。

最后,主任指出我系在教育工作中存在问题以及作为学生干部应如何在日常生活中起带头作用。第一存在的问题:带早餐零食等进教室并且吃完后不能把垃圾带走、上课之间不尊重老师随意吃东西,有小部分同学上课不带课本、不做笔记,在校园里行为不雅、动作过于亲密、不遵守公共场合的秩序比如大声在公共场合大声喧哗、一些班级的班风、学风的建设不够强等;第二是主任对学生干部在本科教学合格评估中应该做到的表率作用,一是严格要求自己,带头做好迎接本科评估的工作;二是要积极的向班级里的同学宣传本科教学合格评估的意义目的,积极配合学校的评估工作;三是带头带动遵守班级、教室、图书馆等公共场所基本的公共秩序,带头遵守社会公德讲文明讲礼仪等;四是带头团结班级同学、乐于助人、尊重师长等;五是保持良好的精神风貌,迎接评估工作;六是带头遵守宿舍制度等。

主任在培训的最后提出希望全体的学生干部能够齐心协力的做好日常的每一项工作,以最好的面貌去迎接本科合格评估。

本次的培训对我系的本科教学合格评估工作起到一定的积极作用,并且相信通过此次培训同学们会更加了解本科教学合格评估,更好的发挥表率作用从而进一步的帮助我系乃至我校的本科教学合格评估工作更顺利的完成。

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