班主任专家
很难！！！ 第一，如果你爱孩子，按照素质教育的原则去教育孩子，那么他们很可能会应付不了各种考试，因为学校教育不是一个人完成的，其他科老师或学校领导，甚至家长都未必买你的帐。第二，如果你只是为了培养很多高分的学生，那你也不可能成为教育专家。
即使你了解孩子，理解他们，你能给他们出什么好主意？做流氓不好吧。现在“黑社会”老大可以和高层领导、富商在一起，至少不被开发商们欺负；做小姐不好吧。她有钱了，可以把孩子送到贵族学校；上大学好吧。毕业后找不到工作。
要想做好教育工作，除非你有经济实力，自己办学。否则，你就按目前的教学大纲教好自己的课吧，因为你也要考虑如何处理好自己的人际关系,如何融入你的学校,你的群体。作为班主任，尽量保护好孩子们纯真的心灵。
⑵ 怎么认识好的班主任就是一个教育家
最近发布信息，要求班主任要拿出大量的时间做班主任的工作，足以说明班主任的工作至关重要。班主任的工作做得如何，将直接影响到学生们的健康成长。班级管理是一所学校工作的一部分，也是一个重要的环节。班主任是一个班的组织者、引领者和教育者，是学生家庭、任课教师、社会直接沟通者。一个班级能否形成良好的班集体，首先取决于班主任的工作能力和水平。如何才能当好一个班主任？从事教育工作者，特别是在教育第一线的教师们都在努力探讨和研究，因为教育对象是学生，是育人、塑造人的灵魂，这与其它行业的管理是有质与量的区别。自从迈入教师门槛的第一天起，本人一直在教育工作中苦苦的探索、积累经验。我认为要当好一个班主任，应做好以下几个方面的工作： 一、 班主任要以身作则，用榜样感化学生。 俗话说榜样的力量是无穷的尤其是班主任的言谈举止，哪怕是微小的举动都会给学生留下永久的记忆，他们认为老师的一言一行都是对的，如果班主任的工作不到位，会直接误导学生向坏习惯发展。德高为人师，身正为人范。教师本身是一部活的教材，在学生的心目中，教师是父母的化身、社会的规范、人类的楷模、文明的传递者。特别是小学生，模仿能力强，判断能力还比较低，他们会把教师的言行视为准则、规范，他们会认为老师说的、做的都是正确的，一位小学一年级的男生，头发长了，已遮住半个耳朵，家长催他去理发，他开口说道：我们的班主任经常留长发，我觉得很有帅气，我也留长发像他那样。有一位二年级的小学生，在楼梯间随地吐痰，同学们发现检举并汇报了老师，班主任找他谈心，意想不到的是，这位小学生说道：平时我发现某老师也这样吐痰，他还在教室里吐呢。某三年级的小学生，放学后发现教室的窗户没有关好（值日生未关），他主动地把窗户关好，有个别同学认为他不是值日生，说他多管闲事，他说平时见到班主任也是这么做的。去年我担任二年级的班主任，起初班级的卫生很差，经常有乱丢纸屑、果皮等现象，班会多次强调，甚至提出口：乱丢垃圾可耻，捡垃圾光荣。召大家净化我们的班级。可收效不大明显，实在看不顺眼了，我就在课间时间偶尔捡走乱丢在走廊上、教室里的垃圾，没想到这一小小的举动，收效却很大，当我没有发动学生捡垃圾时，却有个别的同学主动捡走乱丢的垃圾。可见，班主任的身教是多么重要。榜样具有潜移默化的作用。古代大教育家孔子说：其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。我深刻的体会到：班主任的德行至关重要，身教胜过言教，班主任教人怎样做人，首先自己要知道怎样做人（好人的典范），要求学生做到的，班主任必需先做得到。 二、 加强班干部的培养。 班干部是班主任的得力助手，一个班级的管理好坏，与班干部的素质和能力是分不开的。如何发挥班干部的作用，是班主任工作的一个关键。首先精心选拔培养班干部，在选举之前，班主任要留心观察学生，真正了解班里的学生，通过选举出班干部，根据个人特长与意愿，再安排分工。定期召开班干部会议，对班委的工作情况，给予肯定、指出不足以及努力方向，要求班干部利用好的榜样感化同学，树立班干部在同学中的地位与威信。其次培养班干部的工作能力，有的班干部缩手缩脚，依赖思想严重，怕苦怕累，甚至怕得罪同学，这种现象，在小学高年级尤为突出，为此我在班委会上，师生相互交流思想、谈心、讨论，把在管理过程中碰到的难处提出来，师生共同探讨对策，商议如何才能管理好班级，同时也要班干部严格要求自己，在锻炼中成长。去年我担任六(3)班的班主任，该班的学生都是刚从其它的村小转来的。开始他们对学校都很陌生，学生素质参差不一，起初班级纪律散漫，给班级管理带来很大的难度，在培养班干部时，我对他们点明了班干部两大作用与意义，一是管理好班级，营造一个舒适和谐的读书环境，对全班都有好处。二是从小培养管理能力，机会难得，这对个人的成长会有很大的帮助。班干部明确了重担与作用，调动了他们的积极性，工作能力逐日提高，成为了班主任的得力助手，从此班级的纪律有很大的转变，在上学期期末班级量化管理评比中，还荣获一等奖，这与班干部的努力配合是分不开的。 三、 关爱学生，呵护后进生的成长。 没有爱 ，就没有教育，爱是智慧和人类生长所需要的阳光。爱是催化剂，它能感化人的灵魂。做为一名班主任应以一颗均衡的心关爱每一位学生、善待后进生，所谓的后进生，是相对跟先进生而言的。班主任应以发展的目光看待他们，大部分的后进生，由于被家长、老师、伙伴的歧视，听惯了冷潮热讽，得不到赏识与关爱，以致丧失了信心。做为班主任要花很多的时间关注教育他们，与他们心灵沟通，特别是心理有问题的留守儿童，要找出后进的原因，耐心的跟他们足膝长谈，用父母般的情感潜化他们，唤回他们的自信心，使他们有勇气生活在同一个班集体里。苏联教育学家苏霍姆林斯基说过：教育技巧的全部奥秘就在于如何爱护儿童。转化后进生，我的做法是： （一）把微笑送给每一个后进生，因为微笑能给学生有良好的心境，酝造成和谐、宽松、舒适的氛围，同时微笑能点燃学生的思维与灵性。不论是在课堂，还是在课外我都用和气的脸神，尽可能把微笑送给学生，俗话说：笑也老，不笑也老，做为老师，为何不笑对人生呢？教育工作中充满微笑，化解了种种误解，心态好了，怒气、怨气也少了。从而引领他们走出冷落、孤僻，走向阳光雨露。 (二)尊重后进生的人格，呵护他们的自尊心，树怕剥皮，人怕伤自尊心。只有他们的人格得到保护与尊重，才能调动他们的积极性，发挥他们的潜能，身心才能得到良性成长。 （三）营造一个充满爱心的班集体，鼓励优异生帮助后进生，并结成一对一帮扶，消除同学之间相互歧视、嘲讽的成见，使后进生感受到老师、同学的关怀以及班级的温暖。 （四）少批评，多表扬。批评时要做到究其新，不追其旧。善于发现后进生的闪光点，哪怕是点滴的进步，都要及时给予表扬鼓励，用星星之火点燃希望之光，激励他们勇往直前，认知自己并不比别人差，同时给后进生创设展示机会的平台，让他们尽情的表现，品偿到成功的幸福与喜悦，在成功中不断的完善自我、超越自我。 四、 管理班级，让每一位学生都有管理权。 新的教育理念，新的课程改革已浸入人心，以学生为主体，一切都是为了学生，为了学生的一切。教学的重点把老师的教转化为学生的学。同样班级的管理也要放手给学生，尊重学生的意愿，比如制定班级目标、班规等，要根据班级的情况，征求学生的意见，经过讨论，制定切合实际的目标、班规等。因为是制定，约束力也增强了。安全教育是班主任常抓不懈的一项工作，小学生安全防范意识能力低，我先让学生在生活、学习周围中找出哪些做法是不安全的行为，并罗列出来再汇总公布，同时利用周会课，让学生回顾一周来的活动情况，对照不安全的行为，检查自己每周是否有做不安全的行为，做到警钟长鸣，提高了学生安全防范意识，近二十年的班级教育工作中，我担任管理的班级，没有发生过学生重伤、死亡的案例，确保了学生的安全。 总而言之，班主任的工作既艰辛而又细致的，对待学生要一视同仁，需要有爱心、真心、关心、细心、耐心与恒心。对每一位学生要做到因材施教，只有这样，我们才能培养出一批又一批健康成长的人。让我们教育工作者共同携手在实践中探索，做一个让家长、学生、社会满意的班主任，不辜负祖国与的重托。
⑶ 班主任听了专家如何开好家长会感言怎么写
主任听了专家如何开好家长会，感言怎么写？首先班主任听了专家的家长会以后特别激动，老师在听了专家以后，一定得到了很多感想，所以特别感谢专家的感言，牢记心里，以后多向他们学
⑷ 如何成为一名优秀的班主任
把和学生之间的关系处理好，不要有讨好学生的迹象，也不要太过夸张的偏爱一个学生，这样会让其他同学反感。
做好你的本职工作，认真教学，总结出一套自己的教学方法，别总和学生嘻嘻哈哈的，该严厉的时候一定要严厉，否则你会没有威信。
要想成为一名优秀的老师，不仅你的教学成绩要好，而且你要将学生教育好。如果你误会了一个学生，要尊重他们，向他道歉，不要因为你是老师就觉得拉不下面子。
要成为一名优秀的班主任，还需要你自己努力。我们的话只能作为一个参考意见。
希望你能实现愿望，成为一名优秀的老师。加油！
⑸ 中国当代十大教育家
教育家是“学为人师，行为世范”的杰出人士。教育家与教育学家有不同，前者重实践精神，后者重理论研究。
中国古代著名的教育家有孔子、墨子、荀子、王阳明；近代中国则有陈垣、陶行知、晏阳初、黄质夫、夏丏尊、林伯襄、蔡元培、马君武、许寿裳、严范孙、胡雨人、胡敦覆、梁漱溟、吴稚晖、梅贻琦、黄现璠、唐国安、徐特立、屈伯川、汤有祥、柳贻征、杜亚泉、武训、黄乃裳、包煜文、容闳、江学珠、史英、陈清枝、杨茂秀和李雅卿；当代顾明远、周舜英、杨立梅、俞慧耕、朱小蔓的教育哲学是中国新时代文化的一部分。
古希腊的著名教育家有苏格拉底、柏拉图、亚里士多德。古罗马的著名教育家有昆体良。
近代的著名教育家有蒙特梭利、Rudolf Steiner、杜威、尼尔、Rudolf Steiner、铃木镇一等。
从理论上对教育家进行界定教育家有多种类型：有广义的教育家、狭义的教育家，有社会教育家、家庭教育家和学校教育家，有教育思想家、教育理论家、教育行政家、教育活动家、教育事业家、教育改革家、教育实践家，还有“杂家”中的教育家等。中国历史上出现教育家最多的时代是春秋战国、盛极而衰的宋代和天崩地裂的现代三个时期，都是在社会动荡的时代；这样的时期，社会呼唤思想家和教育家，宽松的环境催生着各种思想流派，文化的积淀酝酿出大师辈出。
教育家的文化价值是开启人类心智，提升时代的思想境界。
⑹ 班主任是怎样的角色
班主任既是一位职权不大，但责任重大的领导者，组织者，又是学生的朋友，引路人和精神关怀者。
⑺ 优秀的教育专家任晓艾老师的 简介
就像追星族期待自己心仪已久的偶像一样，5月10日的上午一早我就在校门口等待任小艾老师的到来。当校长领着一群客人走进校门，一眼就能看到当中一位穿着白色衬衣，仪态端庄的女士——任小艾老师。亲切、自然、随和的笑容让人一下子就想亲近她。
作为科研室的成员，我们一直要跟随任老师在我校为期三天的采访。于是，我就有更多走近任老师的机会。任小艾老师76年高中毕业留校任教，就开始了她的教师生涯，用她自己的话说“我头一天还是学生，第二天摇身一变站在讲台就当老师了。”后来在中央台还主持过教育类的节目。我91年师范毕业踏上讲台时，任老师已全国闻名，对任老师用“崇拜”一词还不能表达地很贴切，心里也想能当一个像任老师那样的老师那多幸福，就没想过能有机会和任老师“亲密接触”。
10日下午有个对一线老师的采访，采访在我校的多媒体教室进行。老师多少有些紧张，不知道任老师要问些什么问题，又怕说些微不足道的事让人家见笑。任老师一开始就给我们一席话：大家讲讲在火炬学校感受最深的一件事，或和学生之间发生过的一个小故事。我们要过程，要最真实的。不要觉得自己罗嗦，尽管讲，我们可能还觉得你不够细，有些你们觉得不值得讲的，也许我们最需要。一席话，真让我们紧张的心情放松了不少，接下来的谈话老师们的话匣子打开了，一句句朴实的话语滔滔不绝地从老师们的嘴里吐出，一个个感人的故事历历在目。在谈话的过程中，任老师非常用心在听，时不时抓住老师没有讲明白的一点进行追问。我边听边想：这种捕捉信息的能力不仅是记者的素质，对老师来说也一样重要。时常听老师们谈到，上课时学生怎么启而不发？怎么答非所问？这其中老师的倾听、捕捉和引导也十分重要。有看到这么一句话：学教授的真本事，往往是在客厅里。与任老师的交谈就是一种很好的学习。可惜我资质平庸，领悟得很慢，跟了三天也没有从此“脱胎换骨”。倒是我们学校一群可爱的年轻老师，把任老师挂在嘴边，时不时地冒出：任小艾老师说的要快乐！
我常想任小艾老师的智慧是从哪来的？有时在一位老师发言完，任老师就会进行点播和提炼，不时有许多精彩的语言从她嘴里冒出来，“没有爱，就没有教育，就像一个池塘没有水。”“教师要博览群书，要终身以书为伴。”“作为教师应把‘自强’放在首位，然后才是‘育人’和‘教书’”。……好一句“要终身以书为伴”！任小艾老师对读过的书目和作者都能脱口而出，对于好书喜欢的程度就像介绍自己的好朋友。如果说看书可以看成是一件“美差”，那么任小艾老师工作期间，先后在北京教育学院中文系、北京师范大学教育科学研究所德育原理专业研究生的学习，那可是一件辛苦的脑力劳动，至少不是一件轻松的事。任小艾老师又说“人是要有一点精神的！” 当她的心在哪儿，她的精神就在哪儿。
5月11日下午四点，应厦门市特级教师协会的邀请，任老师在厦门一中的学术报告厅做“教师素质与班主任艺术”的专题报告。让我又一次感受了任老师的语言魅力，在两个小时的报告中，任老师谈起了自己当老师的经历，谈起自己第一次在人民大会堂的发言，谈起自己如饥似渴地读书，谈起鲜花和掌声背后的付出……这些优秀的事迹让她用幽默的话语和生动的比喻描绘出来时，会场里发出一阵阵笑声，我和我们的同事们笑得眼泪都要流出来。让人觉得她也是老师队伍中普通的一员，作过许多和我们普通老师一样的事，又让人肃然起敬。我内心不时地涌起教师的崇高感，好象完成了一次心灵的净化和升华。对于这点，相信许多听过任老师的报告的老师体会比我更深。
再次近距离感受任老师，是我们在学校一起用午餐时。任老师还是那样睿智风趣
⑻ 班主任的角色地位是怎样的
班主任是对一个班全体学生的全面发展负全面责任的教师。班主任既是一位职权不大、责任重大的领导者、组织者，同时又应该是学生的朋友、引路人和精神关怀者。
一、班主任是班集体的设计者和管理者 二、班主任是实现教育目的，促进学生全面发展的骨干力量 三、班主任是沟通学校、家庭、社会三方面教育力量的桥梁 ～～～ ※现代 班主任角色应该有如下转变
1、班主任角色由单一型向多元型转换（不仅仅是学科专家，还应该是：活动组织者、班级管理者、模范公民、父母代理人、学生的朋友与知己、学生人际交往指导者、学生心里咨询师等等） 2.班主任角色由权威型转换为对话型 3.班主任角色由限制型向引导型转换 4.班主任角色由经验型向科研型转换 5.班主任角色由被动适应型向主动创造型转换 6、班主任角色由 封闭型向开放型转变
班主任的素质要求： 一、班主任应该有健康的身体和完善的人格 二、科学的人生观和强烈的责任感 三、正确的学生观 四、要有多方面的兴趣爱好和全面的能力 ～～～～～～～～…～班主任的职责： 一是做好班级的日常管理工作 二是抓好思想品德教育 三是教育学生掌握好科学文化基础知识 四为关心学生的身体健康和课余生活