卓越班主任

❶ 企业管理培训有哪些课程

1、《员工发展与职业生涯规划》 10、《企业信息化建设》
2、《积极的心态建设》 11、《员工压力管理》
3、《员工组织纪律训练》 12、《5S管理知识培训》
4、《员工商务礼仪培训》 13、《企业危机管理》
5、《沟通技巧与员工关系管理》 14、《高绩效团队建设》
6、《公文写作与文档管理》 15、《管理学基础理论培训》
7、《目标管理与工作的计划性》 16、《非财务人员财务管理培训》
8、《时间管理与工作统筹技巧》 17、《市场营销基础理论培训》
9、《会议组织与管理》 18、《知识管理》

中高层干部领导力提升课程

1、《建立学习型组织的艺术》 13、《领导学基础培训》
2、《基层人员的督导管理》 14、《授权与控权的艺术》
3、《部门经理的八项修炼》 15、《中高层人员卓越领导力修炼》
4、《情商(EQ)管理》 16、《企业高层的领导艺术》
5、《企业制度化建设》 17、《企业价值链与流程管理》
6、《企业文化建设》 18、《企业成本效益管理》
7、《员工心理剖析与掌控》 19、《企业变革与管理机制创新》
8、《市场竞争与企业管理变革》 20、《资本运营与兼并收购》
9、《组织行为学基础培训》 21、《企业发展与管理战略》
10、《职业经理人必备的素质》 22、《公司组织与结构》
11、《企业危机管理导入》 23、《培训体系的营建》
12、《医院企业化经营》 24、《员工培训与发展》

人力资源经理职业培训课程

1、《战略化人力资源管理概论》 15、《基于战略的员工培训规划》
2、《人力资源战略规划》 16、《薪酬设计与福利管理》
3、《组织结构与部门设计》 17、《工作考核与绩效管理》
4、《工作分析与职务说明书》 18、《员工激励与精神管理》
5、《人才素质综合测评 》 19、《E-HR:电子化人力资源》
6、《招聘与面试的技巧》 20、《企业内部培训师培训》
7、人力资源测评技术与方法 21、《新经济时代的人力资源管理》
8、绩效管理体系的建立与操作实务 22、《IT从业人员素质规划》
9、职位分析与薪酬福利体系设计 23、IT企业人力资源管理
10、高绩效团队建设 24、《职业生涯规划与就业指导》
11、员工考核与绩效评估 25、《工作分析与企业目标管理》
12、人才招聘与甄别 26、《人力资源管理体系的建立》
13、薪酬与激励 27、《绩效考核指标体系》
14、现代企业人力资源建设 28、《绩效考核面谈技巧》

❷ 靖远二中高一卓越班班主任

针对您的问题，可以如下解决

具体问题可以网络靖远二中高一班级的版版主任

然后在下方列权表查询具体信息

然后就可以知道具体答案了

实在不可以您可以网络贴吧或者网络云查询

这也是一种很快捷的一种方式

谢谢您的支持~谢谢采纳~午安。

❸ 想学小学教育，国内有哪些学校比较好

国内做儿童性教育的国家机关、团队和个人并不少，我就自己稍微了解的介绍一下，可能不太齐全。

❹ 求非天夜翔的《王子病的春天，全文 番外6个》谢谢~~

W-王子病的春天
隐藏式车门把手设计和圆曲线帮助车身进一步降低风阻系数
最好是锁起来，特别是在孩子吃药的时候，不要哄骗说是糖果
夏天来临时，无论在家还是在外，狗狗
都有可能因为吃了不干净的食物出现中毒现象
目前，已制定了安置方案，确定将两所
学校的学生和教师整体安置到3所公办学校和1所民办学校

❺ 广州卓越教育招教务班主任一般面试问些什么有没有演讲之类的问题

充分表现自己的自信噢~卓越欢迎你！

❻ 西南科技大学卓越班的班主任电话号码

国立学校的教师，工资都是固定的，唯一区别就是初级教师中级教师高级教师的待遇，听说教授待遇会比高级教师高些，除此之外重点就是看奖金了。我们学校的老师奖金咋样应该根据学院而定吧，具体我也不知道，不敢乱说

❼ 四川农业大学有哪些王牌专业

四川农业大学是一所以生物科技为特色，农业科技为优势，多学科同时发展的国家“211工程”重点建设大学。四川农业大学的前身1906年创办的四川通省农业学堂，有着非常悠久的历史，是一所有着浓厚底蕴的大学，曾入选111计划、卓越农林人才教育培养计划、、四川省卓越工程师教育培养计划。截止2020年1月，学校有雅安、成都和都江堰3个校区，占地总面积约4500亩，全校共有教职工3700余人，全日制在校生4.4万余人，是一所非常优秀的大学，这也使得该大学成为很多高中毕业生青睐的对象。每个大学都有自己的王牌专业，西川农业大学也不例外，下面就和小编了解一下四川农业大学的王牌专业吧。

• 动物科学专业

可能很多人都没有听过这个专业，或者觉得这个专业不够热门，这样想可就错了。该专业是以生物学为基础，研究动物疾病的发生规律，并且在此基础上对疾病进行治疗与预防，是一个以保护动物健康为宗旨的综合性学科。该专业的毕业生就业率非常高，因为专业比较小众，所以可以进入一些事业单位担任检测员，如果想要进行研究的话可以加入动物营养所，都是非常好的单位。如果你不想早早的便进入到事业单位，完全可以在家乡开一家动物诊所，用自己的知识来帮助动物解除病痛。现在越来越多的人会饲养宠物，这也意味着从事宠物行业的人越来越吃香，所以不管哪种选择未来的前景都是非常好的。

所以四川农业大学是一所非常优秀的大学，如果有机会可以选择报考，各个专业的就业前景也非常的好。

❽ 我是12年应届毕业生，成功应聘卓越教育教务班主任，本月前要签三方协议，在那里的工作情况怎样，请指点啊

楼上的老师好，我也是应聘的教务办主任，同样不知道情况，在此向各位知道情况的老师请教

❾ 关于2011年新生班主任、卓越管理者具体有什么内容

请各位09级10级的同学相互转告：

2011-08-29 开始发布信息 ，在学院官网、2046网络团队所属平台公布报名表、具体要求，9月8日报名结束

2011-09-09 初筛

2011-09-12 面试，面试内容自己选定，但是要围绕着如何做好学生班主任、卓越管理者等。（例如如何带好班集体、如何培养良好学风、如何做好一名班级的服务型的管理者等，或者工作设想、思路等）。

个人讲解时间5分钟，提问2分钟，届时将严格控制时间。

面试小组由学生办老师、部分班主任老师、部分正教授、部分专业教师组成、请同学们自己组织好面试材料，最好有ppt

2011-9-14 公布结果并公示

2011-9-21 正式公布并任命

新生班主任、卓越管理者计划选聘原则

公开、公正、公平

l 关于新生班主任选聘说明：

2011级新生班共16个班，学生班主任原则上每个班两人(共32名)；原则上每个新生班选聘09级和10级同学各一名/同时考虑男女生比例，特殊情况将进行调整。
09级同学申请做学生班主任与党员带班工程相结合。
10级同学申请作为新生班主任与“卓越管理者培养计划（试行）”相结合(必须申请并作为卓越管理者计划培养对象，详细可参考附件“卓越管理者培养计划（试行）”)。
所有新生班主任开学前由学生办指定新生班级，新任学生班主任应该在开学前与新生班的班导师见面，进行交流。
所有新任学生班主任要积极参与到迎新及随后的相关工作中，学院将对学生班主任及卓越管理者计划培养对象进行定期考核。
学生班主任将配备实践导师，适当的时间将对新生班主任进行培训。

l 关于卓越管理者计划招聘对象的特别说明（针对10级同学）

满足学校关于“卓越管理者培养计划”的相关要求。
政治立场坚定，学习成绩优良、群众基础好、人品好。
3年内需选修并修完50学分的公共事业管理双学位（32学分理论课、18学分实践课）。其中，32学分理论课中的部分选修课可替代全校性的相关选修课并获得相关学分。
已经选修其他类型双学位的同学可以转为公共事业管理双学位。
作为卓越管理者计划培养对象其主要工作内容是和09级同学共同承担学生班主任工作，或学生工作办公室制定的其他任务。
其他参考附件中的 天津工业大学“卓越管理者培养计划”（试行）

报名表以及附件，登陆到 [email protected] 在已发送或者草稿箱中，然后下载或者转发。邮箱登陆密码学办电话24528538.