教师兼职待遇

A. 我是一名在编教师，可以在外兼职吗

在编教师在外兼职是禁止的，而且各地教育局有禁止利用教师便利补课，如果教育局有明文禁令的就不可以做，而其他兼职没有明文禁止也是可以的，前提最好不要影响正常的教学质量，要分清主次。

拓展资料

在编的公办教师属于事业单位工作人员，为国家工作人员，在外兼职是禁止的。如果属于签订劳动合同按照聘用制管理的，那么根据劳动合同法，只有在合同约定或严重影响本职工作时，兼职才是禁止的。

各地教育局有禁止利用教师便利补课，如果教育局有明文禁令的就不可以做，而其他兼职没有明文禁止也是可以的，总之，现阶段的大班制的教学加上学生本身的水平差距，在职教师很难做到照顾好每一位同学的发展，所以课外辅导班有一定的存在价值与市场，但主要老师们格外注意政策限制，提前规避风险。是否兼职取决于教师们自身的选择，但还是建议，在完成好本职在校工作的同时，兼职量力而行，适度分配好时间。

B. 新东方兼职教师待遇

上班时间
能否准时下班：基本准时下班
周六周日是否加班： 周六经常加班
带薪年假：1天
每周工作天数：5天
[保险及福利]
社会保险(五险)：不清楚
是否有公积金：无
[工资待遇]
总工资：1200元/月
基本工资：0
奖金及提成：1200
加班工资： 2
津贴补助：
年终奖：0元
[工作满意度]
工作环境/氛围好吗？： 不满意
工作压力大吗？： 偶尔大
公司管理怎么样？： 一般
在公司能否学到东西？： 能学到一点
是否后

C. 培训机构的兼职老师，为什么薪资那么高

其实非常明确，培训机构老师收入完全来自于学生的学费。所以可以非常的肯定的是，所任职的机构收费越高，老师的课酬相对会越高，但不要指望这个比例是均衡的。

对于大的头部机构来说（有利润的机构），个性化教师收入占比一般会控制在33%-35%之间（超过35%的分校一般都会赔钱），班级教师收入占比一般会控制在20%-25%左右（头部机构的利润主要来源于班级项目，个性化项目主要负责现金流）对于其他机构来说，五花八门，40%-50%的居多。还有些小机构的兼职老师可能能拿到70%甚至更高。

D. 急！教育培训老师的薪酬一般是多少

兼职 有以下两种情况：晚上兼职（每晚上）：月薪在800~1200白天兼职（每天白天）：月薪内在800~1200（1500） 周末兼职：月薪最容多800 负责8节课的基本课时费用。 全职：薪水一个月 在3500~4500 初级教师 其中包括底薪+课时费薪水一个月 在4500~6500 中级教师 其中包括底薪3000+课时费薪水一个月 在6500~12000 高级教室 其中包括底薪5000+课时费 其中兼职要看在什么样的教育机构了，一般课时费，按照课时计算的话分为一下几个级别的：初级教师 只有课时费 每学时在30元或者30元以下每学时中级教室 课时费在每学时在30~40元高级教室 最多高级兼职每节课最多50元（每学时）如果是兼职的话那么一般会按照小时来计算费用的。这个你可以换算你自己的时间来计算一下。 因为我在数家培训机构参加过工作，所以对这个很了解。我们公司的高级讲师底薪5000+课时费（每学时50元，每天8学时）在按照一个月计算下来就是自己的了。 有什么不明的追加提问，谢谢！

E. 请问新王牌教育怎么样，做兼职老师待遇怎么样

新王牌么，他们是做中小学的课外辅导的，老师大多都是重点中学一线在职教师

我是市北的老师，有些同事周末就在新王牌带小班，他们课时费也还可以的，而且听说教的学生越多，课时费就越高，这个就和个人能力有关了

F. 教师如果不能在外面兼职，还有什么赚钱的机会

首先，要说明的是，教师的基础工资是很低的。刚进入学校未评级的新教师，基础工资只有两三千，但你以为这就是老师的全部工资？老师的奖金可是很多的，做好在学校里工作，一样会有很多奖金。

除此之外，还有的老师在工作之余也炒炒股票，这也是一种投资方式，而且，如果你对股市精通，赚的比工资还多都是常有的事。

老师的待遇在二三十年前确实不太好，我们老师也经常说起那个时候的悲惨境况，但是现在的教师职业绝对是个热土，只要你努力干，依旧能够取得成功。

G. 急急急！！中小学教育机构的兼职教师待遇如何一小时能给多少薪金啊

50-100 左右

H. 兼职教师怎么开工资

级教师怎么开工资？兼职教师开工资的话，这要看你的工作量，而且好像教师一般是不能兼职的

I. 教育机构兼职老师待遇

不知道你在哪个城市，具体的收入水平跟你的学科、教学能力、当地经济水平有直接的关系的，好的话有一个小时几百的，一般一点的话一个小时几十块钱还是有的，但是培训机构会抽取一部分的。