常州教师待遇
二零零九年一月一日起按区级公务员工资算。私立学校工资还是由学校自己出，可能高点，像星辰实验学校老师工资是六七万
㈡ 江苏 常州 武进 教师 待遇
年薪在五万左右，两所学校管理都是相当严格的，江苏省武进高级中学更胜一点，不过奖金也多一点握。
㈢ 常州武进编制内教师待遇怎么样年薪多少
新人7万左右一年，老人9万+ 还有寒暑假。
只能说大概是这样子。具体的没人愿意说出来
㈣ 常州和南京哪边教师待遇好啊
常州与南京教师待遇差不多 常州物价更低，生活压力小
㈤ 常州一个小学教师的年薪大概是多少工作大概3年!
20000至30000
㈥ 常州备案聘用制教师待遇怎么样
聘用制教师工资待遇与在编教师一样，但是因为没有编制，不能晋升职称，工资基本不会有大的调整。如果有机会，还是考有编制的岗位吧。
㈦ 常州教师待遇怎么样
谁说差拉！很好的一般重点高中工资都在2500以上福利那就更不用说了！不过要评职称才能加工资
㈧ 常州 大学城 教师工资 水平 多少
硕士进去有编制的话
每个月拿到手2000左右
全年发13个月
全年各种福利加一起越10000元
就是说全年实际拿到手4万左右(第一年工作可能不到）
我是大学城的学生，班主任是硕士，工资3000
㈨ 常州金坛的教师工资待遇怎么样
中小学教师工资水平的高低是教师职业社会地位的重要反映，也是国家重视基础教育的重要体现。教师的工资水平直接影响着高素质人才选择从事教师职业的意愿和现有中小学教师的保持率。在我国，尤其是在义务教育经费保障制度形成以后，办学条件等硬件建设问题基本得到解决，教师队伍建设成为影响我国基础教育健康发展的突出问题。
一、基本工资：
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
二、工龄工资
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
三、奖励工资
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
四、补助工资
五、新参加工作人员基本工资确定方法办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
二、工龄工资
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。