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社保斷交有什麼影響

發布時間: 2022-05-21 04:37:57

① 離職之後社保斷交半年有什麼影響為什麼

實際上離職以後社保斷交最主要的影響還是很多,從養老保險來看,對養老保險的影響不是很大,但是對醫保的影響就比較大,而且對生育保險這些都還是有一定的利益影響。

那麼具體對你其中哪一個保險有影響或者說沒有影響,這里給大家聊一聊,讓大家提前去搞清楚離職後斷交社保半年以後的影響。

一、對哪些有影響

如果是社保斷交了半年,那麼最影響的就是醫保,因為醫保是屬於每月按時繳納,如果你斷交了6個月,那麼相當於是不能夠再繼續享受醫保,如果你再次繳納,那必須要重新繳納6個月以上才能夠享受醫保報銷的待遇,所以這個就非常都有影響,而且這個影響還是非常大,其次就是生育保險有一定的影響,因為很多的女職工生育要求就比較明顯,如果一旦斷繳了以後,還必須重新繳納一年以上才有生育保險報銷。

② 社保斷交一個月有什麼影響

社保斷交一個月會導致醫保不能使用,再次使用需要連續繳納六個月才能使用。社保斷繳對養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險等影響相對較小。部分地區社保斷繳會影響購房資格、戶口遷移、購車等。社保能補繳三個月內的費用,若是因為離職等社保斷繳以後,可以在三個月內辦理補繳;也可在離職以後以靈活就業的身份繳納社保,保持社保不中斷。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
《中華人民共和國社會保險法》
第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第五十八條
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

③ 社保斷交有什麼影響

社保斷交的影響有:
1、斷交期間社保不會清零,只要以後社保繳費年限滿足十四年即可,去交社保之後才有住院報銷;
2、中斷養老保險繳費會影響繳費年限,重新繳費後其前後繳費年限可以合並計算;
3、中斷醫療保險繳費則不能享受相關待遇,重新繳費後將按照新參保計算繳費年限,不能前後合並計算繳費年限。
法律規定,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。第十九條 個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

④ 社保斷繳有啥影響嗎

社保斷繳後會有以下影響:1、養老保險一般要繳滿15年,到退休時才能終生享受基本養老金。如果繳不滿15年,國家會把你自己賬戶上積累的那每月8%的養老金退給你,單位為你交的20%的錢就拿不到了。養老保險是累計計算的,也可以中斷繳納。當你中斷後,可以直接續交,之前交的年限不會清零,參與累計年限計算。2、對醫療保險的影響:相對養老保險可以斷交,但醫療保險就不一樣了,國家規定醫療保險如果停繳了生病住院就不可以報銷,重新續費之後,可報銷額度也要重新計算。(醫保斷交不會影響你個人賬戶中的余額,個人賬戶中的余額可以正常使用)3、對失業保險的影響:領取失業金,必須先滿足下面兩個條件:1、所在單位和本人已按照規定履行失業保險繳費義務滿1年;2、非自己主動辭職。如果繳納時間沒有滿1年,不能領取失業金。失業金能領多久也和繳納的累計時間有關,每滿1年,增加2個月,最高24個月。4、對生育險的影響:(離職期間不能使用)很多地區都規定連續繳費滿一年,才可以享受生育保險待遇。5、對工傷險的影響:離職期間不能使用。
拓展資料:社保包括:1、養老保險:顧名思義,養老保險其實就是到了退休年齡,你就可以領取到一定的養老金了。並且社保中的養老保險是你在職時,由單位和職工共同繳費,交得越多以後領的也就越多,交得時間越長久,以後領的也就越多,其最少繳費年限需要滿15年。
2、醫療保險:通俗來講,就是生病了醫療費用可以報銷,並且只要繳納滿一定的年限,(大部分城市為男25年、女20年),退休後不用再繼續繳納,即可終身享受醫療保險待遇。
3、生育保險:生育保險其實就是女性在生育時,可以報銷因生育而產生的醫療費用,並且在產假期間還可以領取到一定的生育津貼。另外,該險種是由單位繳費,職工個人是不要繳費的。
4、失業保險:所謂的失業保險,其實就是你被迫失業後能拿到賠償金,由單位繳納全部費用,職工個人是不要繳費的。
5、工傷保險:工傷保險也是一個只需單位繳費,自己不需要繳費的險種,並且在發生工傷後,即可獲得一定的賠償。

⑤ 社保斷交兩個月有什麼影響

社保斷兩個月的話,養老保險、醫療保險和失業險都是累計計算,中斷多久都不會導致原來的交費時間清零的,這個你可以放心好了。影響只有一點,醫保中斷交費超過60日,必須再次參保滿半年後才能享受醫保報銷待遇。
法律依據:
《勞動法》第七十二條:社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。如果只是中斷2個月可以不理會,因為養老保險是計算累計的,醫療保險要停交3個月後才會統籌部分清零。但是如果您一點都不想中斷,又在自己的戶口所在地買的社保,可以在辭職後去社保局辦理個人繳納手續,如果不是自己的戶口所在地單位買的社保,就要找社保掛靠的公司掛靠,因為不是自己的戶口所在地是不能辦理個人繳納手續的。另外新公司應該不會替您去補交社保,因為補交上午手續很麻煩,同時也牽涉造假。社保停繳再續繳,如果中間沒有斷開,那麼就沒有關系,不影響使用。如果中間斷開,社保續交之後次月就可以恢復使用了。
你目前如果是在戶籍地繳納的社保,可以選擇補交,也可以不補交。如果不是戶籍地繳納的社保,則不可以補交。自己繳費,是指個人和單位繳納部分全部金額由自己出,而公司續交,你只要出個人繳納的金額。中間斷了的社保,如果不補交而導致社保繳費年限少了,直接影響到以後領取的退休金。可以選擇由公司續交。社保規定最低繳費年限累計滿15年,才可以到退休年齡領取退休金。社保補繳是指由於某種原因導致社保有幾個月沒有正常繳納,之後又將這些月份的社保補繳上。

⑥ 社保斷交有什麼影響

社保斷交,可能造成的影響:

養老保險:退休時累計繳滿15年可以享受待遇,因為可以累計,所以影響不大,但是養老保險是交的多,領得多,想要多領保險金,還是要多交保險哦。另外,如果因為斷繳而導致繳納年限不夠,想要退休後領取養老金,只能是延長繳費年限,知道交夠15年,那這樣就會影響我們辦理退休領取養老金得時間。

醫保:如果斷繳,次月起將不會享受醫保待遇,萬一生病住院等發生醫療費用,就無法按照醫保的途徑,正常保險啦。

不過個人賬戶里的剩餘金額,斷繳後還是可以繼續在門診使用的。

另外,累計繳費年限可能會直接影響醫保報銷。比如說,影響基金支付的限額,門診大病支付的限額。

工傷保險這個也是不能繼續保障了,工傷的賠償比醫保賠償多很多,所以社保最好還是不要斷。

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