師德教育寫作
㈠ 加強師德師風建設作文400字
加強師德師風建設是永恆的主題,在新形勢下,更有緊迫性.當今激烈的國際競爭實質上是綜合國力的競爭,而綜合國力的競爭,科技是關鍵,教育是基礎,人才是核心.由此可以說,教育與人才是增強我國綜合國力和國際競爭力的決定因素.「教育大計教師為本,教師大計師德為本」,只有加強師德、師風建設才能提升教育的形象,培養出數以千萬計的創新人才,為實現社會主義現代化和中華民族的復興打下最堅實的基礎.因此加強師德、師風建設,一方面盡可能按時代的要求,去認識,去豐富師德的內涵,提升師德的境界,使師德得以與時俱進,另一方面努力在各項實際工作中將師德的外延拓展,落到實處.我認為新時期的師德師風建設可以從以下幾個方面切入:一、倡導奉獻精神,是師德建設的重中之重.長期以來,在黨的領導下,廣大教師愛崗敬業、無私奉獻,以身作則、嚴於利己,為人師表、教書育人,對教師職業的榮譽感和責任感不斷增強,良好的師德師風培育了一代又一代社會主義的建設者和接班人,為我國教育事業的改革和發展,為社會主義現代化事業做出了巨大貢獻,贏得了黨和人民的信任和全社會的尊重.但是,隨著社會主義市場經濟體制的建立,社會經濟成份、組織形式、利益分配和就業方式日益多樣化,人們的社會生活方式受影響的因素多樣化、社會利益主體和價值取向多樣化,社會上出現了道德失范,是非、善惡、美醜界限混淆,拜金主義、享樂主義、極端個人主義有所滋長的現象.市場經濟的發展,給學校帶來發展機遇的同時,也帶來負面影響.金錢拜物,實惠思想,不誠信,西方文化的價值取向等已經侵蝕學校肌體,侵蝕師生心靈.眼前在重物質條件攀比,輕人文精神動力方面較為普遍,直接影響了學校的發展.目前,教師對物質條件的攀比有明顯的傾向.大力倡導奉獻精神,這是由教師職業特點所決定的.因為教師工作不是一般意義上的謀生手段,其工作量與工作時間很難准確估算;而教師勞動的復雜性、長期性和繁重性又決定了教師從事工作的艱苦性,他們經常不得不突破空間和時間的界限進行工作,花費大量精力和心血,教師的勞動特點從根本上決定了教師的勞動和因這種勞動所取得的報酬是難以相等的.因此要引導教師以苦為樂,不計個人得失,自覺地把人民利益放在首位,以敬業、奉獻為自己的生活守則.我們看看大教育家陶行知是怎樣說的,又是怎樣做的.陶行知認為最高尚的獻身精神就在我們身上,它神聖、珍貴、強烈、持久,是因為它不與金錢發生因果關系.犧牲自己,造福於人,這種獻身精神豈是金錢能買來的?若問獻身精神哪裡來?答曰:信仰.陶行知篤信教育興國.堅定的信仰決定了強烈的事業心.他發宏願:「要集合一百萬同志,要提倡一百萬所學校,去改造一百萬個鄉村,使個個鄉村都得到充分的新生命,合起來造成中國的偉大的新生命.」 他還說:「要人敬的必先自敬,重師首在師之自重.教師要自敬自重,就是將對教育事業的堅定信仰化為自己雙肩上的職責.」陶行知將錢用於大眾,一生兩袖清風,心地坦盪.從陶行知的言行中是否讓人悟到並重視人的崇高精神的作用呢?人總是要有點精神的.我們面對的是活生生的人,而不是物,不能拿商品經濟等價交換規律去衡量我們的勞動.在我們農村學校經常遇到學生交不起學費,老師墊學費,為了不讓學生失學從自己微薄的工資里拿出一些幫助學生的現象.這是什麼?這就是奉獻精神.從這些平凡朴實的教師手裡塑造出了多少共和國的精英棟梁,這些平凡的人是「托著太陽升起」的巨人.如何培養廣大教師的奉獻精神呢?學校可以採取「一學二導三激勵」的方法.所謂學,就是通過政治學習、時事形勢報告等途徑,讓教師深刻領會教育在新世紀社會主義現代化建設中的重要作用和戰略地位,使教師明白自己的時代責任和自身素質提高的緊迫性.所謂導就是引導教師學習教育整體改革的各項方針政策,把握教育教學改革的動態,增強教師提高自身素質的危機感.所謂激勵,就是激勵教師樹立「國家至上」、「教育至上」、「學校至上」、「學生至上」的觀點,增強教師奉獻教育事業的自覺性.二、增強群體意識,發揚團隊精神,是師德建設的重要環節.教育工作的特點之一是教師的個體勞動與教師群體效益相結合.教師個體勞動質量高,群體又能擰成一股繩,團隊精神好.因此要增強教師的群體意識,發揚團隊精神,在新形勢下,抓凝聚力,抓弘揚正氣,提倡以學校大局為重,以千方百計教好學生為重,反對保守,反對封閉,反對不正當的競爭,是師德建設的重要環節.我們提倡「團隊精神」絲毫沒有忽視充分發揮個人創造才能的意思,相反個人的創造才能是團隊精神的基礎、前提,一個沒有核心的團隊還能稱為團隊嗎?在教育界,這個核心應該是被公認在其研究領域里造詣最高的學術帶頭人,是在學術研究和科學實踐中自然形成的.這個核心或帶頭人,除了他個人的突出成就和貢獻外,還必須具備一種獨特的品質,就是識人用人,而且用其所長,避其所短,凝聚一班人,讓其充分發揮群體效益.隨著科技的發展和社會的進步,團隊就顯得越來越重要,「團隊精神」也就更顯突出了.特別是新課改形勢下的教學活動,更離不開「團隊精神」,教學活動中實施的探究性學習、自主式學習、合作式學習,教研活動中的集體備課、學科間的滲透等都需要團隊的配合,在教學活動中教師與教師間的交流、教師與學生的交流、學生與學生的交流無處不在,無時不存.所以說在廣大教師中提倡和培養「團隊精神」不僅是工作特點的需要,而且是時代發展的需要.在學校工作這盤棋中,發揚團隊精神,重視各學科之間的相互照應,有機滲透,提倡工作中相互尊重,相互支持,主動協作,反對各自為政,各搞一套,要保持經常溝通,有利於工作上協調,感情上融洽.三、健全教師完善的人格,是師德建設的關鍵所在.教師勞動的各個組成部分都是人,整個勞動過程都是人與人相互作用的過程.正是由於教師勞動的這種特殊性,決定了教師的職業心理特點與特殊需要.如自信心、進取心、毅力等深層素質,既是教師職業要求,更是健全教師完善人格必須具備的內在品格.未來的教育,要求教師具有良好的心理素質和自我調節、自我完善的能力.教師應該具備以下特點:深思熟慮,不冒進,不保守;具有敏銳的觀察力;靈活的思維能力和豐富的想像能力,具有堅強的意志和開朗的性格;並且具有自我控制和自我完善的能力.這樣的教師才能勝任新時期的教育工作,才能真正起到表率作用.我們所說的為人師表,主要是說教師的人格魅力.俄羅斯教育家烏申斯基曾經告誡我們:「在教育工作中,一切都應以教師的人格為依據.因為教育力量只能從人格的活的源泉中產生出來,任何規章制度,任何人為的管理機關,無論他們設想得多麼精巧,都不可能代替人格在教育事業中的作用.」因此,健全教師完善的人格是師德建設的關鍵所在.新時期的師德師風建設就應加強教師的校本培訓,塑造教師的健全人格,同時要提倡教師的自我塑造,提升人格.教師的內在品格的塑造,一要堅持修身養性,「吾日三省吾身」;二要學會自我心理調節;三要提供良好的心理環境.四、樹立榜樣,制定標准,是師德建設的有效抓手.一所學校要謀求發展,要躋身先進行列,必須要有一支品德高尚、業務精湛的教師隊伍,也就是說一所學校必須要有自己的「名師」.何為「名師」?名師就是敬業、勤業、精業、樂業的教師,名師就是思想境界高、業務水平高、工作干勁高、育人業績高的教師,名師就是那些學生最歡迎、家長最放心、同行最佩服、社會最尊重的教師.在一所學校里「名師」的作用決不可低估,他們是傑出人才的塑造者,他們是學校上名牌的頂樑柱,他們是教學改革的「領頭雁」.我們應當大力宣傳這些優秀教師的先進事跡,組織師生開展大學習、大討論,聯系實際,制定受學生愛戴的好老師的標准和優秀師德群體的標准.結合學校的實際筆者認為受學生愛戴的好老師的標准應該是:熱愛教育,以深沉的愛心感染學生;嚴謹治學,以精彩的課堂吸引學生;修身養性,以高尚的人格影響學生;開放思想,以發展的需要塑造學生.優秀師德群體的標准可以歸納為「五講、三不許」:堅定信念講境界;敬業愛崗講奉獻;教書育人講愛生;團結協作講友誼;嚴謹篤學講優教.不許體罰或變相體罰學生;不許諷刺挖苦學生;不許學生為自己家務.優秀師德有了具體標准,廣大教師只要照著學,照著做,師德師風的好轉必將指日可待.五、充分認識開展師德師風教育的重要性、必要性.一是形式發展的需要.胡錦濤總書記《在全國優秀教師代表座談會上的講話》,對廣大教師提出了「愛崗敬業、關愛學生;刻苦鑽研,嚴謹篤學;勇於創新,奮發進取;淡泊名利,志存高遠」的「四點希望」,這是新時期師德師風建設的總要求,我們要全面貫徹認真落實,切實加強教師隊伍建設,提升廣大教師師德師風水平,努力樹立教育的良好形象,這是辦人民滿意教育的需要;黨在十七大時提出「辦人民滿意教育」,要加強教師隊伍建設.「學高為師,身正為范」,作為人類靈魂的工程師,肩負著全面貫徹黨的教育方針,實施素質教育,提高教育現代化水平,培養德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人的歷史重任.我們要從確保黨的事業後繼有人和社會主義事業興旺發達的高度,從全面建設小康社會和實現中華民族偉大復興的高度,從落實科學發展觀,落實科教興國、人才強國戰略的高度,充分認識新時期加強和改進師德建設的重要意義,身體力行的去踐行師德規范,自覺做人民滿意的教師,學生愛戴的教師.二是學校發展的需要.「師者,人之模範也.」師德師風既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標志,又決定著學校的學風和校風,決定著一個學校的精神風貌和人文風格;師德師風既是學校改革和發展的原動力之一,又是學校辦學質量和效益的競爭力所在.一流的學校必須要有一流的師德和師風!加強師德師風建設,既是勢在必行,又是人心所向,更是主題年建設眾望所歸的大業.我們一定要從學校發展的戰略高度,統一思想,提高認識,正視和重視師德師風問題,增強搞好師德師風建設的緊迫感和責任感,把這項活動作為學校可持續發展系統工程的重要環節,集中精力抓緊抓好.為創建合格學校,打造一面品牌,提供強大的精神力量,奠定堅實的思想基礎,創造厚實的文化積淀.三是教師自身發展的需要.名校是因為有名師,名師造就了名校.名師不但教學質量強、業務精湛,而且具有高尚的師德和人品.但是,隨著社會的發展,教師的責任更加突出了,教書育人工作的標准更高了,對師德素質的要求更加嚴格了,師德師風也要與時俱進,體現時代性,把握規律性,富於創造性.簡而言之,能否建成一流的農村小學,與學校的師德師風有著直接的內在的聯系.學校的管理體制的改革、發展戰略的實施、教育質量和效益的提高,都需要廣大教職工積極參與、和衷共濟、敬業奉獻,需要廣大教職工積極性、主動性、創造性的充分發揮.只有這樣,才能保持學校的創新能力,才能保持學校不斷發展的生命力.所以,師德師風不是空泛和抽象的,它與教師的思想覺悟、價值觀念、道德水平、工作態度等息息相關,並在教師的教學、科研等各項工作中具體地顯示出來.六、正確把握師德師風建設幾個重要問題:1、正確的教育觀念是師德師風的根本.我們每一個教師,都要圍繞「辦人民滿意的學校」這個目標思考問題,以「三個代表」重要思想為指導,以培養「四有」新人為宗旨,進一步解放思想,適應社會主義現代化事業的需要,樹立新的學生觀、教育觀、人才觀、質量觀和發展觀,全面貫徹黨的教育方針,堅持育人為本、德育為先,自覺把自己的教學和科研工作與培養社會主義現代化事業的建設者和接班人聯系起來,增強整體觀念和大局意識,培養學生健康成長.2、強烈的事業心和責任感是師德師風的核心.教師是「太陽下面最崇高的職業」,因為我們從事的是百年樹人的事業,「傳道、授業、解惑」,是人類文明承先啟後、繼往開來的階梯和橋梁.也就是說,我們不但要向先人負責,更要向未來負責.因此,我們的教師必須要有嚴謹的治學態度,面對不斷發展變化的新形勢,要意識到我們需要研究的課題還很多,需要改進的地方也很多,要沉得下來,鑽得進去,意志堅定,淡泊名利,無愧人民教師的光榮稱號.3、遵循教育規律因材施教是師德師風的靈魂.教育是專業性極強的工作,在熱心和耐心的基礎上,還必須專心和精心.這就要認識教學的特點、知識的特點以及學生的生理和心理特點,把握教育的規律、學習的規律以及學生成長成才的規律,從必然中獲取自由.要按照 「尊重學生個性、關愛學生成長、發展學生潛能、完善學生素質」的要求,處理好個性與共性、感性與理性等各種關系,注重培養學生的能力和個性發展,力戒千篇一律、死板教條的因循守舊心態,克服立竿見影、拔苗助長的急功近利情緒.要創造一種充滿好奇心和想像力的學習氛圍,努力營造百花齊放、萬馬奔騰的教育氛圍,讓學生得到全面發展.4、團結協作開拓創新是師德師風的關鍵.團結是一個組織的生命力、凝聚力和戰鬥力的體現.在高度分工合作的現代社會,任何單打獨斗的個人英雄主義的想法和做法,都註定是行不通的.因此,大家要千方百計形成一盤棋,擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,在優勢互補中爭取更大的突破.創新是發展的動力;勤於學習、善於創新是新時期教育工作者必備的素質;對於每個教師來講,創新是改進教學、提高質量的根本途徑.我們要通過教學內容的創新、教學方法的創新,去引導和激勵學生,培養學生的創新精神、創造能力和創業意識,做到「青出於藍而勝於藍」.5、言傳身教為人師表是師德師風的具體體現.要培養學生,首先要尊重學生;要教育學生,首先要關愛學生;要使學生學而不厭,自己就要誨人不倦.要設身處地的為學生著想,時刻記住自己的角色身份;既要把教學內容放在心上,還要注意自己的形象;要把言談舉止、儀態儀表與內在的教養、涵養和修養聯系起來思考,一定要意識到學生是在透過現象看本質、透過小節看大局,一葉可以知秋!我們的老師,在學校要做學生的表率,在社會上要做群眾的表率,發揮學校在精神文明建設中的窗口、示範和輻射作用.師德師風的內涵很深,外延很廣,以上只是著重強調的幾個方面.希望大家,發現不足、採取措施、不斷改進、彌補不足,以積極向上的姿態和扎實有效的活動開展,建設一面小學高素質的教師隊伍,樹立新時期教育工作者的嶄新形象.總之,師德師風建設確實不是一朝一夕的事,是一項長期的系統性工程,隨著經濟的發展和社會的進步,將師德師風建設提升到新的水平是每一個教育工作者的光榮使命和歷史責任. 投稿單位:一面山小學 作者:張月東 審核:畢金廷
㈡ 跪求!!!關於師德的600字作文。。。
法國著名作家雨果曾說過:「花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。」 「十年樹木,百年樹人」,踏上三尺講台,也就意味著踏上了艱巨而漫長的「育人之旅」,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。
夜闌人靜,耳邊又傳來那熟悉的歌聲 :
任風/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影
/夕陽/便凝重了教師魂……
曾經懷著對遠方神聖的熱切嚮往,為了朝拜遠方那心目中的聖地,青年教師們把青春年華紮根於三尺講台而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦幹而不知疲倦。他們,所面對的不止是幾十雙求知的眼睛,而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們,猶如辛勤的農夫,鍾愛自己的這片土地,一年又一年精心耕作、無私奉獻。
我永遠忘不了讀大一時的第一節計算機網路工程課。那天我們提前到了指定的教室,預備鈴響了,大家嘰嘰喳喳的聊天聲並沒有停下來。這時,有同學注意到進來了一位杵著雙拐的人,背著筆記本點腦,正微笑著看著我們,大家都好奇地看著他,他就是我們的老師?不會吧!幾個比較搗蛋的男生在後排嘀咕著。前排的幾個同學趕忙跑上前想幫他把筆記本電腦接過來,並上前攙扶他,可是他笑笑拒絕了。他走上講台,並沒象我們所想的那樣坐到椅子上,而是站在講台邊,這時候教室里已經是鴉雀無聲了,「大家好,我叫王峰,從今天開始將由我為大家講述計算機網路這門課程,好現在我們開始上困埋課。」他廣博的知識,流利的講解很快就吸引了我們,而且在兩個小時的授課中他沒有一分鍾是坐著的,一個健康的人站那麼久也會很累,不要說是一個沒有雙拐就連站都站不起來的殘疾人。每次上課他都准時到教室,無論刮風下雨。由於他不方便寫黑板,他都是在電腦上演示,所以每次上課都要背一個沉甸甸的筆記本電腦,有的時候還要加上一個投影儀。他給我們上了兩年的課,我們從來沒有看到他坐在椅子上講過課。他淵博的學識,嚴謹的教學深深地震撼著每一個同學。後來我們還知道,他是思科網路學院的負責人,計算機系教授,碩士研究生導師,還是雲南省優秀青年教師,我們都對他佩服得五體投地。看到他也讓我們感到慚愧,一個殘疾人能夠取得這樣得成就,我們卻連他的十分之一都達不到,當我們把這個想法告訴他時,他只是輕輕地笑了笑。——我承認,王峰老師是我最為尊敬的一位老師,也是我一輩子都無法忘記的一位老師。
——從王峰老師身上,我讀山搜懂了「師者為師亦為范,學高為師,德高為范」;他用言和行詮釋了「教師」這兩個字的全部含義。
教師,這個神聖的稱呼,它如磁石吸引我游離的目光,安撫我躁動的心河。「書山有路勤為徑,學逗尺歷海無涯苦作舟」,在辛勤耕耘的同時,自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理:甘於寂寞是成熟的標志。因而我感覺自己在前進,在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話,我們不應該像螞蟻單是收集,不應該像蜘蛛只從肚裡抽絲,我們應該像蜜峰,既採集又整理,這樣才能釀出香甜的蜂蜜。
古今中外無數事例證明,育人單憑熱情和干勁是不夠的,還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神,甘為人梯,像「春蠶」吐盡青絲,像「蠟燭」化成灰燼,把畢生獻給事業,獻給學生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現。
教師工作的「示範性」和學生所特有的「向師性」,使教師在學生心目中佔有非常重要的位置。孔子曰:「其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。」
㈢ 有關師德素養的作文
教師的素養我們面臨的是充滿機遇和挑戰的2l世紀。站在世紀之交的聯結點上,我們有責任和義務面對新的社會變動來尋思新的世紀的教育。作為一名合格的教師要有良好的專業文化知識,人格素養,要把知識毫無保留地傳授給學生。具備什麼樣素養的教師才是一名適應21世紀的合格的語文教師?塑造學生完善的人格,使學生成為完整意義上的人,是未來教育非常強調的最終目的之一。未來社會評價一個國家的興旺發達
教師的素養我們面臨的是充滿機遇和挑戰的2l世紀。站在世紀之交的聯結點上,我們有責任和義務面對新的社會變動來尋思新的世紀的教育。作為一名合格的教師要有良好的專業文化知識,人格素養,要把知識毫無保留地傳授給學生。具備什麼樣素養的教師才是一名適應21世紀的合格的語文教師?塑造學生完善的人格,使學生成為完整意義上的人,是未來教育非常強調的最終目的之一。未來社會評價一個國家的興旺發達
㈣ 如何加強師德修養作文1000字
什麼是師德呢?法國大作家羅曼羅蘭曾經說過:「播撒陽光到別人的心中,總得自己心中有陽光。」師德就是那明媚的陽光,總能將陰暗的心靈照亮。因為教師是人類靈魂的工程師。而人們總喜歡將教師比做蠟燭、春蠶,在其心目中,他們對教師的期望永遠是「學高為師、身正為范」。
為了維護教師這一崇高形象,提高自身教學水平和進一步加強自身師德修養,老師就要以塑造教師良好形象為方向,以關注學生的生命為己任,以關心學生的成長為目標,在不斷充實,不斷完善自我的同時,要努力為學生營造良好的學習生活氛圍,並要扎扎實實從以下方面做起:
一、愛崗敬業、恪盡職守。
在工作中,堅決遵守學校的規章制度,努力做到「愛崗敬業、恪盡職守」:不消極怠工,不行為散漫,不遲到早退;按時上下班,認真備課、精心上課、耐心輔導、細心批改作業,堅決做到「我的工作崗位無差錯」,並努力完成學校交給自己的其它各項工作。
二、關心學生心靈和成長。
在工作中,老師要多與學生交流談心,積極主動地發現學生思想、行為及內心世界的發展變化,及時肯定表揚其積極向上的一面,及時開導和化解其消極不良的一面,多以名人事跡予以教化和激勵,使其牢固樹立正確的人生觀和價值觀。從而達到關心學生心靈和成長的目的。
三、在各類活動中,始終不忘教育、影響和陶冶學生。
每學期,學校都會開展一些豐富多彩的活動,而在活動的組織者或參與者中必然有老師的身影,老師的一言一行,一顰一笑勢必對學生產生深遠的影響。因而,老師要在各類大大小小的活動中精心組織、積極參與,努力做到:「以完美的人格感染人,以高尚的情操陶冶人,以動聽的語言打動人,以端莊的形象塑造人」,自始至終不忘在活動中教育、影響和陶冶學生。
四、以「愛心」為核心,彰顯師德魅力。
眾所周知,教育事業一頭挑著學生的今天,一頭挑著國家的未來。做一名教師,就要「愛滿天下」。愛學生,愛教育,愛國家,愛人民。只有這樣,學生才能「親其師」進而「信其道」,有句歌詞寫得好:「只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好人間。」
毫無疑問,愛是師德的核心,是師德魅力的集中體現。記得我在一本雜志上看到過這樣一則小故事:有位李老師,在她的班上,有位男生經常遲到兩三分鍾,被老師批評時,還滿腹委屈。一天遲到的他在樓道里遇到了李老師,李老師沒有責備他,只是溫和地問他現在才來是否路上不順,他馬上點頭表示認可並列舉出一系列證據。李老師看著他說:「是啊,現在路上確實不好走,所以每次到班裡看到你的座位空著,我心裡就不踏實,直到你來了才放下心,你沒到的時候,李老師可掛念你了。」他什麼也沒說,就回到了座位上,奇怪的是他從此再也沒有遲到過。有一天,李老師突然接到男孩媽媽的電話,媽媽說那天孩子放學剛一回家就莫明其妙地問:「媽媽,我上學騎車要穿過兩三個路口呢,您掛念我嗎?」媽媽不假思索地回答說:「都長這么大了,還掛念什麼?」男孩沉默了一會,突然說:「可李老師看不到我的時候,就掛念我。」當天晚上,男孩給自己上了個鬧鍾,並且從那天起,每天早早起床上學去,再也不用媽媽催促了。放下手中電話的李老師,在感動之餘更加堅信師愛的巨大魅力了。
在今後的工作中,老師應向李老師學習,學習她自始至終以「愛心」為教育的核心,全心全意為學生著想,一切為了學生,為了學生的一切!
五、在與學生相處中既要多份理解,更要付出行動。
記得有則故事講的是:一個學生和一名科任老師發生了沖突,科任老師說要告訴他的班主任張老師,沖動的學生一氣之下,沖著老師背影吐了一口,沒想到恰好吐在了剛走進教室的張老師面前,當時全班都震驚了,面對這種境況,張老師是怎樣解決的呢?略一沉思之後,張老師發揮了他一級語文教師的專長,隨口吟出了一首打油詩:「往日常享注目禮,不料今日痰駐足。」接著張老師做了一個更讓大家意料之外的動作,他從口袋裡掏出一張紙巾,擦掉了地面上的痰污,隨後又吟出了這首詩的最後兩句:「不敢有損聖潔地,只好俯身擦痰污。」然後轉身在黑板上工工整整地寫下了兩個大字「尊重」,並且說出了下面這樣一番話:「我相信吐痰的同學一定有自己非吐不可的理由,但無論什麼樣的理由,都不能缺乏對人最起碼的尊重。」下課後,那個學生找到了張老師,對他說:「老師,我想到了各種結果,挨批評、寫檢查、請家長,唯獨沒有想到您會那樣做。我真的錯了,我不敢保證別的,但有一點我向您保證,今後無論如何我再也不會輕狂無禮了。」
張老師正是通過他對犯錯學生的深深理解和具體行動展現了他的人格魅力,從而教育和感化了學生。
今後,老師就應以張老師為榜樣,努力改掉急躁沖動的性格缺點,時常要多換位思考,充分理解犯錯學生的心理和處境,並要以實際有效的行動教育和感化學生,維護好老師在學生心目中的崇高形象。
六、謹防語言暴力傾向,以富有哲理的語言啟發、觸動、感化學生。
在這一方面,我校紀老師有過類似的經歷。2001年9月,紀老師大學畢業不久,在周至職教中心擔任高一(7)班班主任。只記得當時開學不到兩周,突然有一次,一位學生的母親來找他座談。從她的講述中,他才知道,孩子的父親在一次車禍中不幸遇難。她一個婦道人家既無穩定工作,又無從商經驗,完全依靠打零工來供養兩個兒子讀書。李靜波是她的長子,恰好在他所代的高一(7)班就讀。隨後,他才明白其母的良苦用心:她生怕兒子犯了錯誤之後,會遭到老師的嚴厲批評或呵斥,以至會使兒子的幼小心靈被蒙上揮之不去的陰影。為此,特意前來告知他家庭的窘境,希望老師在批評時能委婉柔和一些。
為此,紀老師特意將李靜波叫到他的寢室,並語重心長地對他說:「你家的不幸,老師已經知道了。其實,老師的成長歷程也很不順。雖然家庭無法選擇,但是後天的道路我們卻可以選擇。無論如何,都不能輕言放棄。老師希望你能盡快從不幸的陰影中走出來,通過堅持不懈的努力為自己創造一個美好的未來!」
紀老師剛一說完,李靜波禁不住潸然淚下。令他意想不到的是,李靜波居然摘掉鴨舌帽,畢恭畢敬地向他充滿深情地鞠了一躬,而且是標準的90度。他馬上取下毛巾為李靜波輕輕拭去臉上的淚痕。這是一個15歲的少年對老師的深情、敬重和報答!
由此可見,充滿愛的語言教育要遠比蒼白無力的語言暴力更富有教育意義!今後,老師應百尺竿頭,更進一步,更要時刻以「三多、三少」來要求自己,即:多一份耐心,少一份浮躁,多一點寬慰,少一點怒斥,多一些關心,少一些暴力。老師應努力讓占據學生內心的憤懣悄然頓消,取而代之的應是春天般的溫暖與陽光似的微笑。
七、處理突發事件要富有冷靜與智慧。
記得一本書上刊載了這樣一個小故事:「有位劉老師,在新接班的班會上,就遭到了一位學生的無禮挑釁,只要老師一講話,他就在下面竊竊私語,用眼神制止無效後,劉老師溫和地說:『我知道經過一個暑假,大家有說不完的話,能不能等老師把事情說完,大家再盡情交流呢?』沒想到這名學生竟然針鋒相對地反問道:『為什麼要讓你先說?你說的也不過是廢話而已!』此時此刻,我不知道別的老師該如何面對?是大發雷霆地將他送到德育處,還是請家長來配合處理?我只知道劉老師當時微笑著說:『謝謝你給我做了一個再恰當不過的註解。我說的的確是肺話,每一句都發自我的肺腑,為什麼我要先說?因為我迫不及待地想表達我的心聲。』在短暫的沉默之後,教室里回響起經久不息的熱烈掌聲。在掌聲中,這位學生慚愧地低下了頭。」我想,折服他的除了劉老師的寬容之外,更多的還是他的冷靜與智慧!
劉老師在突發事件中的迅速應變能力和處事技巧,是老師學習的典範。今後,老師們要在自己的日常生活和工作中努力鍛煉和靈活運用這一寵辱不驚、充滿智慧的冷靜處事風格。
總之,在今後的工作中,老師要用心做教育,用心愛學生,要時刻銘記「愛學生要像母親一樣無私和不求索取;愛學生要像手足一樣把心與他們貼得更近;愛學生,要像朋友一樣與他們風雨同舟;愛學生,不溺愛,不袒護,在他們跌倒時,鼓勵他們勇敢地站起來!」並始終以此來嚴格要求自己,因為這正是師德的無窮魅力的體現!
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馬卡連科說過:"教育,首先是教師品格的陶冶,行為的教育,然後才是專門知識和技能的訓練。"可見師德是何等的重要,這就要求每一個幼兒教師都要具備良好的師德風范。好筍出好竹,好師出好徒。教育部頒布的《幼兒園教育指導綱要》總則中指出:"幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是終身教育的奠基階段",幼兒教師的師德好壞直接影響著幼兒的成長,幼兒是祖國的花朵,是建設未來的棟梁,能否成為有素質,對國家有用的人,與教育有很大關系,因此,作為幼兒教師,必須具備有良好的師德,有較高的綜合素養。
道德是做人的根本,根本一壞,縱然有多少學問和本領,也無甚用處。那麼,如何才算是有良好的師德和素養呢?
一、為人師表是基本身教重於言教,孔子日:"其身正不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話,肯定了教師的重要性,作為幼兒教師,身教的重要性顯得尤為重要。因為老師是幼兒心目中最崇高,最有威信的榜樣。老師的思想、信念和道德,以及態度,儀表和行為等方面,在教育教學過程中,對幼兒的成長產生著潛移默化的積極影響和教育作用。身教這種教育方式比批評、責罵與訓斥效果好得多,能達到無聲勝有聲的教育境界,特別是在培養幼兒非智力因素方面具有深遠的影響。師德是一面鏡子,它要求教師一舉一動、一言一行,都要修養到不愧為人師表的地步。
李嵐清指出:"教師的一言一行無不給學生留下深刻的印象,有的甚至影響學生一輩子。因此,教師一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上全面以身作則,自覺率先垂範,真正為人師表。",為人師表對幼兒起著一種無聲的教育作用,幼兒的模仿能力最強,教師的一言一行都會成為孩子模仿的素材,只有具備良好的職業道德,才能教好孩子,因此,為人師表是當好幼兒教師最基本的要求。
二、真心熱愛幼兒。巴特爾認為:教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍了的感情也會消融。愛因斯坦說:"只有愛才是最好的教師,它遠遠超過責任感。",作為幼兒教師,我們要"以東風化雨之情,春泥護花之意,培育人類的花朵,繪制燦爛的春天。",一個教師要有愛心,沒有了愛心,你所做的一切多優秀也是虛假的,要做好幼教工作,就要愛孩子,只有真心熱愛孩子,你才無愧於幼兒教師的這個稱謂。真心熱愛孩子就要求我們把愛付諸於教育各環節中,無微不至地關心孩子。愛孩子就要求我們老師有教無類,對孩子一視同仁,讓孩子平等地接受教育。愛孩子就要因材施教,注重幼兒主體性的發展,培養孩子學習的興趣,愛探索的習慣等等。
三、要具備良好的綜合素養。
博學、耐心、寬容,是教師最基本的素養。
1. 要確立與新基礎教育理念一致的現代幼教觀念。幼兒教師勢必根據新的基礎教育改革理念來調整和端正自身的價值取向,理性地構建自己的教育觀念,樹立正確的兒童觀,保護好兒童的各種權利,尊重並挖掘兒童發展的巨大潛能,尊重並承認兒童發展的差異;要樹立科學的學前教育觀,即教師要熱愛兒童、尊重兒童,通過多種形式對兒童進行全面發展的教育,寓教育於托兒所、幼兒園的一日活動之中,注意兒童化、因材施教,爭取家庭的支持和配合;要具備開拓創新、與時俱進的精神和意識,大膽創新,勇於實踐,吐故納新,不斷學習。
2. 具備開展現代幼兒教育工作的綜合能力:(1)觀察能力:觀察是教師了解幼兒的窗口、獲取信息的主要途徑。(2)運用現代教育技術能力。(3)教學研究能力。(4)語言能力:在學前教育工作中,口語是教師和兒童交往、傳達信息以及組織和教育兒童的手段。同時,學前期是兒童言語迅速發展時期,模仿又是他們學習言語的主要手段,所以,學期教師必須具有良好的口語表達能力,對兒童說的口語應清楚簡短、淺顯易懂,生動形象,富有感情色彩,並伴隨有表情、手勢以及運用實物等,還要掌握藝術語言。(5)組織能力:幼兒教師所負責的一個班有二十至三十個左右性格各異的孩子,他們的一日活動又是豐富多樣的,需要幼兒教師有一定的組織能力,教育教學才能得心應手。(6)藝術表現力:藝術教育既是重要的教育內容,也是有效的教育手段,能豐富兒童的生活,增加活潑愉快的氣氛。(7)學習能力:未來是個學習化社會,信息層出不窮。個體要具備較強的學習能力,終身學習,不斷充實自己,才能不被飛速發展的社會所淘汰。(8)創造能力:處於一個需要創造的世紀,面對可塑性非常大的兒童,時代呼喚有創造性的教師。無論是環境的布置、教學活動的實施,還是主題活動的創編、區域活動的安排以及游戲活動的指導,都是展現教師創造力的大好天地。(9)評價能力:教師是教育過程中最主要、最具權威的評價者,因而,他們的評價能力就顯得格外重要。另外,幼兒教師的設計能力、交往能力、想像能力、思維能力、運動能力等也要有較高的水平。
3. 樹立與專業化要求一致的幼兒教師形象:由於幼兒教師勞動的特殊性(呈現幼稚性、全面性、細致性、多樣性、創造性和長期性),他們的專業素養就顯得特別重要。正如美國幼教專家凱茨指出的那樣:幼兒教師的專業應表現為在教育工作中能運用高級縝密的知識作為判斷和行事的標准。具有這種素質的幼兒教師能抓住孩子丟來的球,並且把它丟回去,讓孩子想繼續跟她玩,並在玩的過程中不斷創造出新的游戲來。他們是真正的幼兒學習、發展的專家。專業與非專業教師在教育中的表現大相徑庭,例如,幼兒之間出現某種矛盾、沖突,專業型教師的第一反應是:"我能利用這個機會讓兒童學習什麼?"從而運用專業的知識臨床診斷、分析事情的前因後果,思考各種可能的行動方式,並評估行動及決定可能造成的後果,以有利於幼兒長遠發展的方法引導他們在沖突中學習。而非專業教師的反應往往是"發生了什麼事情?"並只是盡快地結束糾紛。
四、要有敬業愛崗的精神幼兒教師的崗位職責有:1、認真貫徹教育方針,根據幼兒教育目標與任務,結合本班幼兒實際情況對幼兒進行全面發展教育。2、認真履行自己的崗位責任,把精心照料幼兒生活,保證幼兒身心健康和進行智力教育有機結合起來。並在每學期結束時寫出每個幼兒全面發展的簡單評語。3、全面掌握《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》,採取各種方法培養幼兒的學習興趣和主動自覺性。4、科學地組織幼兒一日生活,認真執行生活規程,使每個環節結構緊湊,環節之間過渡自然、輕松,寓教育於生活之中。5、講職業道德,為人師表,以身作則。注意培養幼兒的文明習慣,糾正幼兒不良習慣時,要耐心啟發誘導,不得體罰和變相體罰。6、做好家長聯系工作,經常徵求家長意見,發放好家園聯系冊,向家長宣傳家庭教育知識,爭取家長的協助和配合。
作為幼兒教師,我們要做到真正的敬業愛崗,有強烈的責任感和事業心,為幼兒教育事業能嘔心瀝血,對工作一絲不苟,即使碰到這樣和那樣的困難也會想辦法克服。為了幼兒的一切,一切為了幼兒,以孩子快樂不快樂,啟發沒啟發孩子的創造性思維,培養了他們的實踐能力作為教育教學工作台的出發點和歸宿點。我們要嚴格對照崗位職責,嚴於律己,做好幼教工作。
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教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。師德不僅是對教師個人行為的規范要求,而且也是教育學生的重要手段,起著 「 以身立教 」 的作用。這次我們學習了教師的職業道德後讓我感觸很深。
就其教師的自身素質而言,一名教師應該對學生無私奉獻。教師對人才的培養和文化科學事業的發展,起著重大的作用。要做好教師工作,就必須首先熱愛教育事業。忠誠教育事業是教師職業道德培養的靈魂。孔子雲: 「 其身正,毋令則行,其身不正,雖令毋從。 」 幼兒園教師的工作對象是一群活潑可愛的孩子,是孩子的第一任老師,教師的道德表現能夠影響一個學生的一生。作為教師,榜樣的力量是無窮的,其身教必然重於言教。要在自己的職業道德方面追求卓越,追求高標准,這是構建我們未來民族道德素質的基礎。同志指出: 「 老師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。 」 教師的道德,是教育文化的深層內涵,也是一個民族在教育活動中表現出來的富有強大生命力的優秀思想、高尚品格和堅定行為,是提高民族素質、培養民族精神的動力之源。幼兒的健康成長被大家慢慢的受重視,高素質的教師隊伍是實現幼兒教育成功的根本保證。
現今社會是知識社會,學習的社會,知識更新加快。因此,教師要樹立終身學習的觀念,要以寬廣扎實的業務知識和專業技能,真正掌握教書育人的本領,尤其是必要的現代化教育技術手段。積極參與教育科研。在教學實踐中,發現問題、分析問題、探索解決問題的新途徑、新方法,以教師的創造性勞動來實現培養具有創新精神和實踐能力學生的目標。教師的職業道德不是一個空洞的思想外殼,它是教師高尚的人格品質和嫻熟的業務技能與執著的敬業精神的結合點。面對日新月異、飛速發展的世界,教師不能墨守陳規,固步自封。面對挑戰和機遇,我在教育教學中樹立起了 「 終身學習 」「 永遠探索 」 的思想,要潛心學習理論,運用理論,為教育事業不停攀登,終生奮斗。在工作實踐中,教師應十分注重自身的業務培訓,不斷提高自己的業務素質,拓寬知識視野,以此來作為教師職業道德建設的主要內容。
總之,師德是中華優秀文化的精萃,也是優良革命傳統的重要組成部分,教書育人,教書者必須先為人師,育人者必先行為示範,教師的職業特點決定了教師必須具備更高的到素質,而師德是教師最重要的素質,是教師的靈魂。
㈦ 有關師德的教育文800字
古語雲:「德高為師,身正為范。」師愛是「一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切」的博大無私的愛,它包涵了崇高的使命感和責任感。我國著名的教育家陶行知曾說過:「捧出一顆心來,不帶半根草去。」這就是對教師教學生涯的最好寫照。盡職盡責是教師基本的道德規范。教師職業是「人類幸福和自我完善」結合的職業。多少教師,在平凡的工作崗位上,伴著三尺講台、一支粉筆,播撒著希望的種子,開啟著孩子的心智,書寫著人生的真理。我自豪,因為我就是這樣一名教師,從事著太陽底下最光輝的職業;我無悔,因為愛與責任堅定了我對教育事業執著的追求!
師愛,是教師之靈魂。 這種愛要求是一種崇高的愛,即「一日為師,終生為父」。 俗話說:「愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。」教師就是那一個「愛別人孩子」的神。一個沒有愛心的教師,也就不能稱得上是一位合格的教育工作者。但是,這種愛又不能完全等同於父母的愛:我們不能孩子抱在懷里,而是要把學生裝在心裡,對他們傾注著全部的心血,關注著學生的身心健康;生病時噓寒問暖,困惑時解疑答惑,頹喪時鼓舞激勵,迷茫時指點方向……
我們要用自己的愛心去喚醒學生,教會學生去愛父母,愛老師,愛同學,愛社會;我們要用我們的言行感召學生,影響學生去愛學習,愛勞動,愛助人,愛創新。這樣,我們的價值就能得以盡可能大的體現,我們也就可以無悔自己的選擇了。
責任,是教師之本職。「百年大計,教育為本」,要承擔起教育的責任,完成教育的使命,教師必須牢牢地樹立起責任意識。教師工作是平凡的,是由每天點點滴滴的「平凡」的事情組成。然而,「一個孩子的失敗,對一個教師來說,只是幾十分之一的失敗,但對於一個家庭來說,就是百分之百的失敗。」所以,教師應該具備高度的社會責任性感。
傳道授業解惑是教師的的基本任務。站在講台上看著下面幾十雙渴望的眼睛時,教師要有把他們教育成才的責任感。為了傳授知識,我們有責任努力提高自己的綜合素質,經常閱讀專業書籍,積極參加研修活動,不斷改進教育方式和教學方法,及時進行歸納總結,來提高自身的業務水平,以適應新課程教學的需要。如果沒有強烈的責任感,不僅會誤人子弟,而且也過不了自己良心這一關,這就是教師的責任。
作為教師,為人師表的特點決定了我們必須要有崇高的責任感。這種責任感就是對自己所從事的職業要有負責任的意識。有了強烈的責任感與事業心,我們才會敬業、樂業,也才能一輩子「學而不厭,誨人不倦」。