招商證券2018暑期

① 招商證券公司怎麼樣啊，我已經拿到證券從業資格證了。過幾天可以面試了，面試題目會不會很變態。

每次都會有所不同，准備充分總是好的。

② 我問一下，我一開始在招商證券公司做證券經紀人，並申請了證券從業資格證書！但是入職半個月後就辭職做其

2次入職，不需要重考，資格證書編號和你的名字都被列入教職網了，

③ 請問各位在證券業工作的朋友，招商證券在業內的待遇算好嗎

要看你做什麼工作了，如果是營銷類的，就要看你個人能力了，如果是後勤類的，待遇還是比較好的。不過現在行情不好，券商的待遇也在下降的，畢竟地主家也沒有餘糧了。

④ 我是今年的應屆畢業生，剛面試完了招商證券某營業部參見培訓考證券從業資格證，當時招聘的說是金融管培生。

沒錯，就是招客戶經理。
招商證券的客戶經理應該簽的是正式勞動合同，非勞務合同，代繳三金的。
客戶經理的職責就是證券營銷，拉客戶開戶做股票、銷售金融產品，只要能夠完成任務，遵紀守法，應該不會開除，除非你自己受不了了。這個行業其實挺殘酷的。

⑤ 招商證券怎麼樣呀，下周要去招商面試經紀人，聽人說，考核定得很高，做幾個月就被趕走。是這樣嗎

哥們，你要來做這行嗎，我就在招商證券，我來回答你這個問題吧，首先，我想問你，你剛畢業嗎，學的是什麼專業的，以前做過這一行嗎，如果你的回答是不是學金融專業，沒有做過，那麼我請你不要在來趟這趟渾水，因為在若干月後，你至少會有點心傷，這一行不是那麼好做，不管是在哪個券商，推薦你一個網站證券經紀人網去看看了解這一行，如果你以前做過的話，那我只能說都一樣，考核不是特別高，現在我就回答你的問題，招商證券現在考核分成新人考核與老人考核
6個月過後從新人變成老人，新人分兩次考核，每三個月一次每次分別為90，180分，連續兩次都不過，就要離開，正常情況下，每個營業部有最高30分的加分項，所以變成60，150分，三個累計分數。這些分一般是這樣算的，一個有效戶10分，加手機證券0.5分，如果有財富計劃1-2分。所以一個有效戶最多能加到10-12分，前三個月新人要開至少5個有效戶，後三個月至少15個有效戶，正常情況下，一般新人前三個；沒什麼問題，能完成，就算你完不成，公司也會養你6個月，每個月專科生1700，本科生1900，沒有其它的，一般可能還有稅100-200，所以發到手就是1600-1800左右，最後說一下老人的話沒三個月是180分，相當於每個月60分，對了每個月完成60分有另外400元的補貼。其他看各個營業部的獎勵情況了，一般一個有效戶有另外30-200元的獎勵。就是這么一個情況，希望對你有幫助，對了，最後衷心說一句，證券這一行，真的不是很容易，你要想好了！

⑥ 招商證券的投資顧問待遇怎麼樣本人應屆本科。

絕對騙你的。
一樓回答的那個人 根本就不了解。拿到手十萬，實在是做夢，公務員還差不多。
投資顧問需要兩年以上工作經驗，所以你不可能做投資顧問的。
二樓說得有理，就是變相找 客戶經理和證券經紀人。
你去了也只能做 客戶經理 或者 證券經紀人。
他們會告訴你，要從基層做起，所以你就成了客戶經理（或者證券經紀人）
投資顧問也是有任務的。
以下內容是別人寫的，引用的。
有多少客戶經理羨慕投顧，都希望自己能去做投顧，其實投資顧問不過就是換個名字拉業務而已，對於那些沒有一定資源的客戶經理，沒有一定關系的客戶經理，不建議去做投顧，即使你做了，完不成每年的新增，老總看你不順意的時候，這就是你走人的理由，投顧也是有新增業績要求的，有的證券公司要求年新增客戶資產1000萬，有的證券公司要求新增客戶資產3000-5000萬不等，【認識一朋友，09年底，從平安證券跳槽到廣發證券做投資顧問，當時面試的時候，營業部老總絕對他是人才，親自面試的，說你只要做1000萬資產就給你轉正，此君從09年初做到10年三季度，新的領導要求他新增4000萬資產，此時該君連2000萬都沒新增到，過了年營業部老總直接叫此君去他辦公室辦理離職，其實營業部一大堆人比這位仁君新增的少，營業部新增400萬的投顧沒走，新增1000多萬的走了
。。基本上是招客戶經理（證券經紀人的），你想挑戰的話不妨去試試。祝你好運。

⑦ 招商證券有打新中過的同學么

新規下，打新收益率會下降，長遠來看甚至會破發。參與打新的幾乎零門檻，結果會使中簽者過於分散。籌碼的過於分散，部分中簽者見好就收，股價漲一兩個漲停板就會賣出，大量的拋盤會使機構大戶不堪重負。這樣，以往機構大戶連續多天拉漲停板的情況將較難出現。隨著收益的下降，以及部分公司股價定價過高，以後會出現新股破發的情況，一旦可能賠錢，部分中簽者會放棄認購機會。不過，目前打新的收益還是值得期待，畢竟在A股市場，新股在當前，甚至今後很長一段時間內都是搶手的稀罕東西，誰都想擁有這些稀缺資源。

⑧ 招商證券春招實習生

證券公司筆試並非每家都進行全國統一考試，所以筆試的題型、題量和考試重難點可能會略有不同，但在考試內容上大致可分為四大類：EPI、專業知識類、英語類、職業測評類。一般考EPI和專業知識居多
①EPI （全稱：通用就業素質測評）
考題題型：邏輯推理、數字運算、言語理解、思維策略、資料分析。
EPI要與行測相似，但是比公務員考試的行測要簡單許多（emmm，還是要好好准備，筆試淘汰率約為2:1或者3:1）。
在證券公司中的題量佔比一般在25%～65%之間。整體來看，EPI平均佔比要大於專業知識和英語。可見EPI在證券公司筆試中的重要性！
其中注重考查考生的語言表達能力、理解能力、邏輯推理能力的題型屬於EPI文科，注重考查考生思維能力、觀察能力、分析能力、計算能力的題型屬於EPI理科。
整體來看，證券公司考試中EPI理科的佔比要大於EPI文科。其中在三中一金的筆試中，EPI理科的佔比約是EPI文科的2倍。
②綜合知識
考題題型：經濟學、國際金融、金融市場基礎知識、會計基礎、財務管理、證券法知識、投資銀行知識、計算機基礎、時事政治。
其中經濟學、金融市場基礎知識、貨幣銀行學、證券法知識以及投資銀行知識是考核的重點，是考試復習的重中之重，所以建議小夥伴們一定要提早復習。
經濟金融類考生還應了解當下時政及金融熱點，並結合專業知識進行梳理運用。
③英語
各個證券公司英語題型不盡相同，但總結近年考試，閱讀所佔的比重最大。
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⑨ 去招商證券實習一般做什麼月薪大概多少

一般都是從經紀人開始做起，然後陸續的需要靠你的實力晉升。
經紀人-客戶經理-理財顧問-投資顧問-首席投資顧問-行業分析師-首席分析師-研究所所長