兴业银行暑期实习

『壹』 去兴业银行实习可行吗

我的情况跟你差不多，跟你说下我的情况。
1、没有面试，首先行长叫你去面试只是跟你内说说你的岗位的情况；（如容果有打算将来签约，那么实习一两个月后会有分行面试）
2、稍微正式一点点就行，不要穿休闲装，但也不用西装那么正式；
3、没什么注意事项；
4、进去了基本是客户代表的职位，基本上先在大堂或理财室实习，然后在客户经理那实习，做点杂事，比如大堂接待、整理表格、打客户电话、写活动报告等

『贰』 兴业银行实习生待遇如何如何才能转正合同工与正式工什么区别

你好，兴业银行实习生每个分行的待遇不一样，所以你只有咨询你应聘的网点。转正需要你的表现得到银行领导的认可，业绩也需要达到标准。合同工、正式工基本工资不同、福利不同。

『叁』 兴业银行杭州分行暑假实习生有工资么

同学你好，通常去正规单位实习都会有一些补贴的哟，但是呈现形式不同，有些是实习工资，有些是吃饭、住宿或者交通的补贴，按天或者按月发放的都有哦，极个别的是木有补贴的。具体同学可以在求职或者面试的时候咨询下跟你沟通的HR，他们都会跟你说的哦。

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『肆』 山西兴业银行暑期实习生招聘，面试考什么呢

您好，中公教育为您服务。
同学您好，实习生招聘的面试，相对来讲不是很专难，一般都是考官问你问属题，你做回答就可以了。至于会问什么问题这个是不一定的，有可能让你做个自我介绍，也有可能问你一些其它问题。您可以关注一下我们的官网，里面有很多关于银行招聘的备考资料和最新的招聘信息：http://www.jinrongren.net/
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

『伍』 兴业银行暑期实习生招聘有哪些途径可以知道招聘信息

得里面有人。

『陆』 有人收到985兴业银行深圳分行暑期实习通知了！我是6月17日面试的。到

如果到现在还没有收到消息的话就够呛了，赶紧找其他的暑期实习吧，最好不要考虑留，虽然你符合他985211的条件，但是月收入算上五险一金也就4k多点，如果你找好的工作，一定要多去好的机构实习……实习的话推荐你去蓝筹金融实习上面找，有很多靠谱的内推实习，如果你想去企业机构体验，还可以报名蓝筹集训营，都是免费的，而且都给第三方认证，很靠谱的

『柒』 校招进兴业银行,要实习多久,实习期间有工资吗，转正后是有编制的吗

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同应当以书面形式订立。合同中可以约定试用期，但试用期最长不得超过六个月。
也就是说，自劳动者实际工作之日起，用人单位就应当与其签订劳动合同，试用期只是劳动合同中一个特殊的阶段，即双方在试用期内提出解除劳动合同可以不受部分劳动法条款的约束，而试用期到期后，这些条款的约束力就将自动回复，而并非需要履行诸如“转正”的手续以确认员工的身份。
劳动法相关规定:
1、单位不能以试用不合格为由辞退职工。《劳动法合同法》第三十九条的规定劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。因此签了合同约定了试用期，企业就能在试用期内以不符合录用条件为由随时辞退职工且不用支付经济补偿金。而未签劳动合同就不存在试用期的问题，辞退职工就必须给付经济补偿金。
2、单位不能以试用不合格为由辞退职工。《劳动法合同法》第三十九条的规定劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。因此签了合同约定了试用期，企业就能在试用期内以不符合录用条件为由随时辞退职工且不用支付经济补偿金。而未签劳动合同就不存在试用期的问题，辞退职工就必须给付经济补偿金。
3、单位不能以试用不合格为由辞退职工。《劳动法合同法》第三十九条的规定劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。因此签了合同约定了试用期，企业就能在试用期内以不符合录用条件为由随时辞退职工且不用支付经济补偿金。而未签劳动合同就不存在试用期的问题，辞退职工就必须给付经济补偿金。

『捌』 大三本科生，收到了长沙兴业银行和方兴地产的暑期实习offer，求解去哪一个

一个是房地产行业，一个是金融行业，首先要看你所学专业与哪块更加靠拢，其次是要看你想煅练自己的哪一方面，如果是男孩子的话我觉得地产行业更能煅练人。

『玖』 兴业银行实习

你是在广州兴业银行天河太阳城广场2楼吗
零售部其实就是去做信用卡的推广
说白了就是做跑信用卡业务的
我也是其中以一个

『拾』 你好 我想问下长春兴业银行招聘暑期实习生具体干什么啊 还有实习时间 工资的问题，笔试过了明天面试谢谢

放心吧 银行的业务 实习生不可能接触到很多的 就是表面的一些零活
如果是就业前的实习 基本也没有很多业务方面的东西