一年级新生班主任介绍
小学班主任特别是一年级的班主任，是一个复合性角色。当孩子们需要关心爱护时，班主任应该是一位慈母，给予他们细心的体贴和温暖；当孩子们有了缺点，班主任又该是一位严师，严肃地指出他的不足，并帮助他限期改正。于是，我认为班主任工作是一项既艰巨而又辛苦的工作。说其艰巨，是指学生的成长，发展以至能否成为合格人才，班主任起着关键性的作用，说其辛苦，是指每天除了对学生的学习负责以外，还要关心他们的身体、纪律、卫生、安全以及心理健康等情况。在这块贫瘠的土地上默默无闻地耕耘了几度春秋，下面我就谈几点自己的做法和体会。 一、常规习惯，常抓不懈 学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的，它必须贯穿在整个管理过程中。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差，避免不了会出现这样或那样的错误，因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作、不能操之过急。于是，我经常利用班会、晨会、课前、课下等一切可以利用的时间对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育，给他们讲明道理及危害性，从而使学生做到自觉遵守纪律。 二、细处关爱，亲近学生 爱，是教师职业道德的核心，一个班主任要做好本职工作，首先要做到爱学生。感人心者，莫先乎情。工作中，我努力做到于细微处见真情，真诚的关心孩子，热心的帮助孩子。我深信，爱是一种传递，当教师真诚的付出爱时，收获的必定是孩子更多的爱！感受孩子们的心灵之语，便是我最快乐的一件事！七、八岁的孩子们整天在妈妈的怀里撒娇，都不讨厌妈妈，为什么？因为妈妈疼他们，爱他们。毫不吝惜地把一切献给他们，所以孩子们也深深的爱自己的妈妈。我常想，一个低年级的班主任要带好这些孩子，首先要当个好妈妈，要像他们的妈妈一样爱他们，要拿出自己的爱心去哄他们，骗他们。和他们一起做游戏，一起跳绳，我帮他们梳头、剪指甲、系鞋带等。这样，孩子们跟我亲热起来了。我还采用各种方法来激励孩子们的积极性，每天表现最好的小朋友我会奖励他们红果果，口头表扬，给评比栏里上红旗，有时会摸摸孩子们的头等。虽然这些举动在成人眼里是那么的微不足道，可是在孩子的心中却产生了巨大的涟漪。经常有家长和我说，自己的孩子回家以后是那么激动、兴奋，还说下次还想得到这种奖励。 三、具体要求，指导到位 心理学研究表明，儿童对事物的认知是整体性的，能熟知轮廓，但不注重细节。我在任一年级班主任开始，就常听一些家长说：我家的孩子听不懂大人说的话。我在工作中也遇到了同样的问题，如果不考虑学生的认知能力，在教师没讲清或学生没听明白的情况下，就让学生去完成某项任务，学生们只能是瞪着眼睛看着你，不知道应该怎样做，或者其行为往往事与愿违。这样做的结果，不但使学生产生挫败感，而且不利于他们掌握做事情的技能。为此，我常常思考，怎样才能让学生听懂老师的要求并根据要求去出色地完成任务呢？ 当好一名称职的老师无疑需要三心即爱心，耐心，责任心，对于一年级的小朋友，这三心每个都要特别重视，对于孩子，要求不能太苛刻，只有你从心底里喜欢他们，他们才会接受你。还有就是对孩子要多些包容，他们是些孩子，几乎什么都不懂，这就需要你手把手的教他们一切，学习啊，生活啊等等。当然，大家都是从一年级走过来的，学生喜欢什么样的教师，自己也应该有所感触，我希望你能向着自己心中完美教师的形象而努力，当然当自己迷茫的时候可以向老教师们取取经。我相信你能为孩子们编织一片自由翱翔的星空 一位优秀的班主任，不仅要教学出色，还要有管理、驾驭班级的能力。班主任是一个班级的主要领导者、组织者、实施者，更肩负着培养祖国接班人的重任，一个班级的班风和学风是否端正、向上与班主任的管理工作有着密切的关系。因此，班主任工作非常重要，且任重道远。下面就从我的班主任管理实践出发，谈谈自己的心得。 一、要有良好的教育方法。 学生毕竟是孩子，再优秀的学生不可能没有缺点、不犯错误。因此，要对他们严格要求。严并非苛刻、死板、固执己见，而要从学生的根本利益出发，对学生的不良思想和行为倾向进行正确、严格的教育和引导。 当班级出现不正常现象或学生违纪甚至多次违纪。这就首先要求教师及时了解情况，分清对错和利害，初步拟出几种要教育的措施，然后择优选择合理、恰当的措施。例如，有一次，有几位学生逃课到操场打篮球。知情后，我心平气和地进行教育，让他们认识到这次行为给自己、给班级带来的危害和影响，并在全班同学面前作公开的检讨和保证。为了让这几位逃课的学生既深刻地认识错误，又能在班级内消除影响，以理服人。 人性和时代的特点证明打骂不是最有效的教育方法。在教育中不让学生的身体和心理受到伤害，让学生感到教师是在非常真诚地关心他、帮助他。在具体的实施中注意调控好自己的心态和行为：变痛恨为痛心、发怒为宽容、责骂为劝慰、殴打为抚摸、训斥为商量、罚站为请坐、冷漠为热情。上文中的例子，那几位逃课的学生犯了错误，肯定害怕、担心，甚至有学生会想看你能把我怎样。此时，如果你变发怒为宽容，先请学生坐下。这样，那怕是再桀骜不驯的学生也会感到老师对他的尊重，从而使之为所犯的错误感到后悔、不安，那么接下去的说理教育就好开展了。 二、建立一支得力的班级骨干队伍。 班级管理要突出学生的主体地位，依靠班干和学生来实施班级管理。我一直提倡建立一支得力的班干部队伍。现在提倡关注学生个性发展，尽量照顾到每一位同学，提倡建立一支班级骨干队伍，这个范围比班干部要大的多。一个班级的学生，在气质，性格，能力上都存在着个别差异，具有不同的心理发展水平，不同的个性特点，要辩证认识个性差异，仔细了解每一个学生个性特点及发展水平，从不同方面调动个人的积极性。青少年随着身体发展成熟，在心理，生理等方面都发生着巨大的变化，个性也逐步得到发展。班主任应切实关爱每个学生个性的张扬，并加以正确引导，促使学生形成良好个性，成为班级骨干。 在班级管理中要有创新意识，创设宽松和谐的班级氛围，为学生提供广阔的发展空间。让每个学生有平等竞争的机会，让学生身心轻松愉悦，思维活跃，主动探索。班主任应关爱每一个学生，主动关心学生学习，生活上的困难，解决学生纠纷，排除成长中的心理障碍，同时给学生创造一个民主和谐宽松的环境，让学生在班级安心学习，发展特长，张扬个性。班主任还应做学生的知心朋友，彼此坦诚相待，逐步建立信得过的情感基础，使班级管理为学生个性张扬建立一个良好氛围。是每个学生自觉的把班级管理目标与个人目标结合起来，人人为集体，事事想集体，以班级共性的发展来规范和约束学生个性的进步，以学生个性的进步来推动班级共性的发展，两者立为共立，通向发展。 三、班主任树立起自己的威信。 1、是不断用新的知识充实自己。教师的天职是传道、授业、解惑，而学生最不能原谅的就是教师的一知半解。在知识更新加快传播渠道多样化的今天，教师已不再是学生获取知识的唯一途径。因此学生并不因为教师年龄比他大就信服和尊重你，而是因为你确实有知识才敬重和信任你，班主任如果没有真才实学是很难在学生中树立威信的。因此，班主任必须不断用新知识充实武装自己。不仅要精通所教学科，还要熟悉所学专业的一切知识。 2 、要具备多种能力。如观察、分析和判断能力，组织协调能力，个别谈话和谈心的能力，口头和书面表达能力，发现、培养和使用人才的能力，总结工作的能力等等。但作为一名班主任，首先必须有体察学生的思想、情感、需求，捕捉学生的思想信息，把握他们真实态度，以达知人知面知心的能力，应有启迪学生心灵的能力，应有教育和管理相结合的能力，应有较高的演讲和对话能力。 3、班主任应主动联系和协调各课任教师,共同努力搞好教育教学研究,加强学生的思想教育、学习辅导和后进生的帮教,增进师生情谊。面对后进生工作面积大、难度大、反复大、转化难的四大一难，应竭尽全力，一改一些成效不大的做法，保持了幽默、风趣、耐心的帮教与引导，配合各课任教师，使一大批纪律差生首先得到了有效的抑制，转化效果明显。 4、经常性与家长取得联系,定期召开家长会,积极做好合力教育工作。邀请家长来校面对学生一起商讨教育对策或及时反馈情况给家长们；同时，认真按学校的安排召开了家长会，密切了学校和社会的联系，有力配合了对学生的及时教育。 最后,班主任要做好学生的表率，真正做到为人师表。班主任是各项工作任务的中间者和具体执行者。他的一言一行都对学生起潜移默化的作用，都会在学生心目中留下深刻的印记。班主任要注意自身的修养，努力通过自己的言行举止，为人处事给学生以示范，做学生的榜样。因此，可以简单地说：要求学生做到的，老师自已心须先做到；要求学生不做的，自已带头不做。教师的身教作用尤其重要。孔子说：其身正，不令而行，其身不正，虽令而不行。因此，我要求学生做到的不迟到，不早退，不走课等，我自己先做到。每天，提早二十分钟到校，站在课室门口，等学生的到来，学生亲眼目睹，久而久之，学生他们也不好意思迟到，根本上也就不敢迟到了；每天午休，虽不是轮到我值日，也早一点到校，落班到课室，午休也没有人迟到了；下午放学，迟一点离开学校，督促学生打扫卫生，学生看在眼里，记在心上，知道班主任对班级的每样事情都会过问、检查，学生根本上就不会存在有偷工减料、偷懒等情况。无形中，学生会以老师为榜样，坚持早到校，做好每一样应做好的本职工作，正如慢光甘露，润物无声。这样，文明班评比的卫生检查也不会被扣分，课间操、集会等我都会必到，另外平时无课上时，多加点时间巡堂，与各科任教师多交换意见，及时了解、掌握班上的动态，遏制不良之风的抬头，班级的纪律也会很快好起来的。 总之，我认为班主任应有高度的责任心、上进心和使命感，运用科学的班级管理方法，把班主任工作落实到实处、细处。有人说：要给人以阳光，你心中必须拥有太阳。班主任是教育者、领路人，只要我们的班主任心中拥有太阳，洞悉学生的心理，对学生教育动之以情，晓之以理，持之以恒，和风细雨，定然润物无声。我们的班主任工作就会做得更好 抓住这几条吧： 第一，恩威并重：对事不对人，该表扬就表扬，该批评就批评；要注意分寸的。 第二，师道尊严：不是摆架子，而是在平时的点点滴滴，亮出你的能耐来。 第三，不要有性别的近与疏，倒是对后进生多一点温暖。 第四，不要有两张脸：在领导、同事、家长面前，对孩子是一张笑脸；在领导、同事、家长不在场的情况下，对孩子是一张凶脸。 第五，牢记这条底线：一切凭良心办事。
㈡ 如何做一年级学生的优秀班主任
都说当班主任难，尤其是当小学一年级的班主任更难！班主任是班级教育的组织者、教育者和领导者。职责是对全班学生的德、智、体、美、劳诸方面的发展全面负责。一年级的学生都是六、七岁的儿童，他们刚从幼儿园进入一年级，从以游戏为主要活动转变为以学习为主要内容，对学习、生活难免不适应，班主任应尽快帮助孩子完成从一个幼儿到学生的转变。怎样做好一个班主任，我认为可以从以下几点来做：
一、重视良好习惯的养成
一年级学生的学习习惯一般包括：按时上学习惯、课前准备习惯、认真听讲习惯、完成作业习惯、认真书写习惯等。要想使学生养成良好的学习习惯，首先使他们懂得养成良好的学习习惯对提高学习成绩的重要性；其次，使学生在学习过程中不断地体验到养成良好学习习惯对提高学习成绩的积极作用，是提高自身素质的保证；另外，为使刚上学的学生分清哪些做法是好习惯，哪些是不好的习惯，教师可以根据学生的实际表现有意识地创设一些情景让学生进行分辨比较，评出哪些做法是正确的，可取的，哪些做法是不正确的，应该改掉的。教师要及时表扬鼓励那些做得好的同学，树立榜样，对少数做得差的学生要重点随时指导，直至养成良好的学习习惯。
二、搞好学习指导
儿童进入小学，学习不同于幼儿园的游戏，过去以玩为主，现在以学为主，学习成为儿童的首要任务和主要活动。首先要帮助学生端正学习态度，使他们能坐下来认真听讲和完成作业。儿童进入小学，开始学习系统的知识和掌握有关的技能，有些儿童不善于用适当的方法学习，以致影响学习积极性和学习成绩，因此必须重视学习方法的指导。先从掌握简单的方法开始，逐步掌握较为复杂的方法。
三、培养班集体
组织培养班集体是班主任的中心工作，其他工作都要围绕这个中心工作来进行。儿童入学后的第一个集体便是班集体，但是他们还是不明白与自己是什么关系。现在的儿童一般都是独生子女，是父母的掌上名珠，一些人随心所欲，任性专横，组织纪律性差。针对这种情况，在进行班集体活动时，可先由班主任主持，寓集体主义观念于生动、有趣的活动中，有组织地开展各种活动。一个好的班干部核心一旦形成，就能使班级变成一个团结、坚强的班集体。班主任要努力提高素质，提高班级工作能力，把班级管理得井井有条，创造一种充满爱心、温暖的氛围。
总之，与其他年级的班主任相比，一年级的班主任工作更加琐碎、繁杂。班主任在具备高度责任心的基础上要时间到位，靠上去抓，让学生明确日常行为规范和必须遵守的校规班纪，建立正常的教学秩序，为以后的学习奠定一个坚实的基础。
㈢ 如何做好一年级的班主任工作。
我教一年级比较有经验，我说一说我接一个新班是怎么管理学生的，希望对你有些帮助。
1、简单自我介绍。（说姓就好，告诉学生叫你什么就可以了。）
2、对学生提出课堂要求。（我对学生的坐姿要求比较严格：我上课比较喜欢画符号表示对学生的要求。比如：画一横表示让学生把手平放在桌面，右手放在左手之上；画个“V”表示要求学生把手放在背后，两手相连；还有画翻书的符号等。）
3、然后画符号对学生进行训练。同时给学生讲笑话、小故事，最好吸引学生，让学生哈哈大笑。
4、告诉学生犯了错误老师会怎么处理。我一般罚学生就是用挠痒痒的方法，我发现调皮的学生都很怕痒，而且这方法不会让学生家长投诉老师体罚学生，学生也会觉得老师是喜欢他们。
5、常用一些口令。
老师说：“请坐好！”学生回答：“我坐好！”
老师说：“小小手！”学生回答：“放桌面！”或“放背后！”
老师说：“请安静！”学生回答：“我安静！”
老师说：“小眼睛！”学生回答：“看黑板！”或“看书本！”
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还有很多灵活性的口令，老师可根据不同情况对学生要求。
6、表扬批评。老师表扬学生或批评学生时，要求学生互动。
老师说：“表扬XXX！”学生竖起大拇指说：“棒棒，你真棒！”或用英语说，同时伴有手势。
老师说：“批评XXX！”学生伸出拳头对被批评的学生说：“XXX，加油！”同时伴有手势。
㈣ 小学一年级新生入学第一天班主任需要做些什么
答：首先微笑，接着欢迎他们，然后点名，训练常规，不管做什么都不能让你的微笑在脸上消失。孩子们还小，第一天除了兴奋就是害怕，你要让他们感受到对于他们的到来你是很欢迎的。
㈤ 如何做好一年级新生班主任工作
都说了班主任的工作繁琐，从处理小孩子间的吵吵闹闹，处理学生的学籍资料，到下达学校的通知精神，到处理家长跟学校的矛盾，没有一个是让人少操心的。一年级的学生，他们年纪还小，加上对学校的陌生，使得班主任的工作量加大。做了一年级的班主任一个学期，我有以下的体会。
一、开学前处理好学生的学籍资料，对学生有一个大概的了解。
随着信息化的发展，随着学生的户籍变得多样化，学校处理学生的资料的内容变得越来越多。而这些信息的输入是谁？还不就是班主任。从学生的姓名、性别、父母名字、到学生的户籍，等等的内容，一项一项地输入，差不多占去了我两个星期的空课时间，有时候甚至放学留下来也做，中午不休息也做。为了完成学籍资料，我都没时间好好想想如何上好课，思考一下班里面的情况。对于一年级的学生，开学的几个星期很重要，可是，我却忙于做资料，想起来觉得很惭愧。可是功夫连做慢点都不行。而如果在开学初，我就把户籍资料做好来，那么不但一开学没那么忙碌，而且我对学生有个大概的了解，那就好多了。起码我在找学生家长的电话号码的时候，不用翻一大堆的纸质资料。我也有更多的时间去做资料，做一份全面的资料，做一份准确性更高的资料，还可以一劳永逸。因为需要的资料来来去去都是那么几项。不过，这样做也要有条件的，就是学校收生时要求学生提供完整的资料，包括户口本复印件、计生证、打预防针的证，等等。
二、爱应该用行动表现出来。
都说了老师对学生的爱，是拉近老师与学生距离的好法子。老师的某个行为，是不是出于对学生的关心，学生没有说，但他们是感觉得到的。我们对学生的爱，应该是真诚的爱。真诚的爱才会唤起学生对老师的爱。真诚的爱就是老师出自内心爱护学生，关心学生。可是，调皮的学生，想说爱你真的不容易，你们总是在我不觉意的时候，在我不在的时候伤害着我的心。你们总是不能自觉，不该玩的都玩起来了，不该说的，都说了。那就让我先去关心你们，再去爱上你们吧。爱你们本身就是为了关心你们。我会试着多问你穿够衣服没有？你是否有不舒服？今天学习的内容你都懂了吗？然后在你们的笑脸找到你们的可爱之处。
三、确立行为规范，培养良好行和与学习的习惯。
对于一年级的新生来说，开学的第一天，是紧张而且不知所措的一天。他们对学校是完全陌生的，他们不知道应该做什么和怎么做。清晰明确的行为规范可以帮助消除那种不知道怎么办所引起的疑惑。老师可以根据学校的规则、一年级学生的特点、自己的管理习惯，制定一套属于自己班级的规章制度。规章制度应该包括以下内容：1、班级运转常规（考勤、出操、值日等方式），2、课堂运转常规（老师提问时，是整体回答还是举手回答），3、课间活动（下课的时候我能在空地上跳绳吗？）。作为一年级的老师，采用一种认真细致的方法来讲授和复习规则和常规，是培养学生良好的行为规范的开端，是一种明智的做法。但老师不要随便下规定，又随便修改自己的规定，而自己下的规定也只是说说，没有执行。同时，选择一种合适的办法教育学生规则也是很重要的。是让学生自己说出规则，还是老师把规则印出来给学生看？怎样才能让学生明白规则？例如“讲礼貌”这条规矩，怎样才是讲礼貌？学生理解吗？
同时，值得注意的是，本人强调在开学初对一年级学生进行细致的行为规范的教育的重要性，但是规则不是学生在学校教育最突出的方面。要确保规则和常规教育和其他活动之间的平衡。
四、一切都是从零开始。
一年级的学生，他不知道上课如何坐好，他不知道如何扫地也是很正常的，特别是现在的孩子，是家中的宝，什么都父母爷爷奶奶包办，会做家务的真的不多，一年级就会扫地那就更加少。教学生清洁，也是开学必须要做的事情。先在班上讲了扫地的方法，动作的要领，但是听懂的不多。在一开始的那个循环，我天天都陪着学生扫地，教他们如何拿扫把，如何扫得好，然后让会的教不会的。那些教了一遍还不会的，我叫他回家让父母来教教。基本上一个循环，班上的学生都会扫地了。
眼保健操就更不要说啦，学生肯定不会的。学校没有卫生老师，教眼保健操也落在班主任的头上。我也做过示范，也讲过要领，但学生还是做不好。可能眼保健操的动作比较复杂。
五、能赞扬就赞扬学生。
一开始，我很少赞扬学生，我只有在扫地的事情上表扬过他们，我发现他们的清洁大部分都做得很好。这件事让我明白了赞扬的力量。孩子往往为了老师的一句赞扬更加卖力。不过，在教育孩子的方法上，没有方法是万能的。包括赞扬。其实有些学生早就看穿了，其实老师在赞扬某人的时候，就是批评自己。有些孩子还是会很敏感，还是会反感，甚至开始对着干。有时候表扬多了，表扬也有“内药性”。所以表扬最好有针对性，而且要在孩子意想不到的时候表扬，那么，表扬就变得意义非凡了。不过总的来说，表扬总比批评要好，除了非批评不可的时候。因为受表扬的孩子，他对自己更自信，更有上进心。
六、让学生知道老师为什么批评他。
在自习课上，有两个学生在那里聊天聊得挺开心的。我叫他们站起来。他们还在聊天，站起来还在讲话。我让他们站在我身边。我问他们，你知道为什么老师叫你站起来吗？他们居然跟我说，不知道。又有一次，在做早操的时候，有两个学生差点动起手来，我叫住他们，然后叫他们站出来。我问他们，你知道为什么要叫你们出来吗？他们也表示不知道。原来，对于老师的一些批评，一年级的学生不一定清楚，那么让他们清楚老师为什么要批评他们就变得很重要了。
七、经常联系家长。
家长对自己的孩子在一年级的表现的关心的程度超出了我的预想。其实你不去联系他们，他们也会很主动联系你。倒不如你主动地去联系他们，好的，不好的，也说一点。对于某些比较顽皮的孩子，跟家长沟通，双管齐下，学生的表现是有变化的。
以上是我个人对一年级班主任工作的一些总结。自己做得不好，不过我相信，如果我积极锻炼身体，总结反思，我还是可以做得更好的。
㈥ 怎样做好小学一年级新生班主任的工作
1.介绍一下学校了（学校的历史等）
2.自我介绍一下！（姓名，年龄，那毕业的，爱好了等）
3.让学生自我介绍一下（包括自己的爱好了，特长了，可以让他们各自表现自己，比如让他们唱歌，跳舞等。活泼的机灵可以选他当班长）！
4.选出各组组长，班长，体育委员了，卫生委员了，各科科代表.
5.安排每天的卫生打扫。
6.其他事项。（按个子高矮调一下座位，说一下作息时间，课程安排，介绍各科老师，发书等）
㈦ 小学一年级新生入学班主任发言稿开学第一天班主任讲话
相信你也不是第一次做班主任
不需要紧张的
班主任也不需要写发言稿
不然显得一板一眼了
㈧ 小学一年级新生入学仪式 上 班主任讲话
各位同学大家好，从今天起你们就正式成为一名小学生了，我是你们的班主任****，在今后的学习生活中不但交给你们知识，也希望成为你们的朋友，我们互帮互助，尽快适应小学的学习生活。
我觉得给孩子们讲越简单明了越好，孩子没有什么耐心听大道理，主要是在今后的教学过程中，真正用心爱孩子、教好孩子，多鼓励孩子，能够发现孩子身上的优点，关心孩子的生活，才是好的老师。
㈨ 如何做好一年级新生的班主任工作
孩子从幼儿园进入小学学习，是他们成长中的一件大事，生活中的一个重大转折。那么如何让幼儿愉快地进入小学，自信独立地面对小学生活,成为摆在我面前的首要难题。而对于教师来说激发学生对新生活的憧憬，正确引导和评价他们的言行，无微不至地关怀他们，都是十分重要的。一段时间下来，通过不断的摸索和思考，逐渐对一年级班主任工作有了粗浅的认识，下面结合实际谈谈一段时间来的想法和体会。一、培养好习惯，让其受益终身我认为，每一个孩子都有学习的天分，每一个孩子身上都蕴藏着无穷的潜力。关键在于父母与老师如何引导，培养孩子什么样的习惯。现在，已越来越多的人认识到习惯的重要性。好习惯是人生的财富，教育家叶圣陶说过：“教育就是培养习惯。”只要有了良好的习惯,我们根本就不要担心自己的孩子学习成绩不好了.因此，本学期我把班级工作的重点落实在培养学生良好的行为习惯上。开学第一周，我除了日常行为，如坐、立、行、排队、文明礼貌等方面的常规教育外，还特别注意学习习惯和生活习惯的养成教育。但是，这些规矩和要求，要想让一个刚上小学的孩子一下子就记住是比较困难的，于是，我就把它编成儿歌，如：立正时，让学生背：“两脚并并拢，中指贴裤缝。两眼看前方，抬头挺起胸。”上课前,让学生背"丁零零,上课了.坐端正,专心听.要发言,先举手.课堂纪律要遵守,",课堂内，要学生说一说“上课怎样坐”——“身直,头正,肩放平”，“小手？”——“快放好”，“小胸？”——“挺得起”，“眼睛？”——“看老师”，“脸上？”——“笑眯眯”。在一问一答中，学生轻轻松松地就掌握了规范，明确了要求。二、对学生倾注全身心的爱，使学生有信任感作为一年级的班主任对学生的爱应该是真诚的、无私的。当学生需要的时候更要不惜地倾注。使每一个学生在老师信任的目光中找到好孩子的感觉.多年来我很注意这方面的修养，时常提醒自己要把学生当作自己的孩子。一年级的小学生跌伤、摔破的事偶有发生，我总是在第一时间把他们带到医务室治疗或是直接带去人民医院；下雨天,有学生把鞋裤打湿了,我便主动帮他们进行换洗;有时遇到特殊情况，比如家长没有及时来接送孩子，我便主动承担义务陪学生在办公室做做作业等家长来接或把学生带回家······慈母般的爱，博得学生的爱戴与信任。就在教师节的前一天，我班刘月辰小朋友竟笑眯眯地跑到我面前，扯着我的手大声说道：“苏老师，明天你一定会好幸福的。”“为什么这么说呢？”此时的我高兴的心情已溢于言表.“因为明天会有好多人送花给你。”当时，我还真没想到小小年纪的她怎么会想到这些方面。于是，我便当着全班同学的面说道：“苏老师呀！看到我们班的小朋友这么聪明，可爱，各个又表现得那么好,这就是苏老师最大的幸福了。。。。。。。”在教师节那天，我还真收到了许多学生送来的鲜花及自制的贺卡，他们还在贺卡上写了祝福语，有的写道：苏laoshi :wo hen xi huan ni.zhu ni yong yuan nianqing piaoliang。有的写着：苏老师，你就像我的妈妈一样。其中几个字还是用拼音代替的。还有一位更有趣的，她写道：祝苏老师教室（师）节快乐。看着他们那稚嫩的笔画,我开心的笑了.虽然有些地方用字错误，但我还是挺喜欢这些贺卡的。三、改进教法，享受学习带来的快乐兴趣是最好的老师。学生有了学习的兴趣，才会产生学习的欲望，才会自觉的花时间、下功夫、动脑筋，积极主动地进行学习。学生学习兴趣很大程度上取决于环境的刺激与引导，才逐渐形成的。针对小学生年龄特点和认知规律，在教法上应“灵活”和“常新”。使学生每一天都能享受到学习的快乐,爱上学习.例如向学生讲解j q x与u相拼去点规则时，我便创设了这样一种情境：一天，小u头戴一顶小花帽（课前精心准备的带有两点的头饰）高高兴兴地去j q x 家玩，发现他们家好热，就把帽子给摘下来了，玩累了要回去时，也记得把自己的小花帽给带上。趣味横生的小游戏在课堂上表演，使学生热情高涨，充分调动了他们的学习积极性，激发了他们的学习热情。让学生在动脑思考中、积极参与中、观察评价过程中，获得了思维、能力、情感的发展，找到了解决问题的方法。那一刻，让学生深深感受到：原来学习是如此的快乐！ 四、加强家校联系，实现齐抓共管 现在一年级学生家长普遍有一种过高的期望心理，他们最希望孩子学习成绩优秀。但在教育孩子方面往往却不知从何入手，对孩子的教育存在过于溺爱的倾向，为此，针对学生的行为习惯、学习习惯的养成与家长和谐交流，对家长的教育观念认真疏导，细致说理，共同探讨教育的有效方法，努力赢得家长的信任、支持和配合。平时发现问题及时通过电话和短信平台和家长联系，争取第一时间得到家长的配合，孩子取得进步也及时发短信给家长。每天放学后，我也和来校接孩子的家长做短暂的沟通，及时让家长了解孩子的在校情况。多年的班主任工作实践，使我深深地体会到：一年级的入学教育做得怎么样，直接关系到今后的班级管理.作为一名班主任应勤思考、勤观察、勤动手、严管教、多表扬，讲究科学的方法.亲其师而信其道，只要你用你的细心+耐心+爱心去和这帮孩子接触久了，很快就会发现孩子在潜移默化中养成了良好的行为习惯,班级的良好班风已经悄然形成。无声中也已为孩子们插上了飞翔的翅膀，让他们尽快的脱离大人的怀抱,自由的飞翔起来！