應屆生銀行校園招聘
A. 不是應屆生可以參加銀行校園招聘嗎
銀行校園招聘主要是針對應屆畢業的考生,一般非應屆生是不可以報考的,隨著銀行招聘考試競爭的不斷加大,銀行校園招聘的學歷要求一般是全日制統招本科及以上學歷,尤其在銀行秋季校園招聘中,對學歷的條件要求非常嚴格。大專學歷的考生往往很難通過簡歷篩選,而在銀行的春季校園招聘中,部分銀行對學歷的要求適當放寬,有些銀行招收專科學歷畢業生,具體根據銀行公告而定。
B. 銀行招聘必須是應屆生嗎
1、各大銀行的招聘分為兩大類,也就是校園招聘和社會招聘。
2、從定義上來說,校園招聘顧名思義就是銀行在學校里,針對即將畢業的大學生進行招聘。應聘者需要通過網申、筆試、面試、體檢一系列過程的篩選,才能入職銀行。
3、從時間上來劃分,銀行校園招聘信息主要分為兩個周期,一個是秋季招聘,一般是在每年9-12月份進行;另一個是春季招聘,而春招也是秋招的補充招聘,只有在秋招達不到人員要求才會進行,時間多數安排在每年的3-6月份進行。
4、銀行社會招聘
(1)銀行根據崗位需求而進行,多為面向社會工作人員,需要一定的工作經驗。一般通過社會招聘進入銀行工作的難度會比較大。
(2)首先,需求少。因為各大銀行不可能每年都舉行社會招聘,只有在人才需求特別大的時候才會進行社招。
(3)其次,社會招聘的門檻較高,一般都要求有3-5年的相關工作經驗,所以剛畢業的大學生基本無法通過社會招聘的渠道進入銀行。
(4)最後,就是轉正比較難。通過社會招聘進入銀行的,只有個人表現非常好,業績非常出色之後才有可能轉為正式員工。
C. 銀行校園招聘應屆生的含義
銀行考試網為您解答:銀行校園招聘分兩次,一次是秋季招聘,就是您 錯過的那次,還有一次是春季招聘,二到五月份,這次不要錯過哦!祝您考試順利。不懂的你也可以去銀行考試網看看。。
D. 銀行校園招聘只針對應屆生嗎
您好,中公教育為您服務。
銀行校園招聘考試常見問題匯總
今年的銀回行校園招聘主要是針答對2015屆畢業生的,如果您目前還在擇業期內,可以投遞簡歷試試,往年也有歷年畢業生參加考試的例子,但一定不要把所有希望都寄託於此,可以的話提前咨詢銀行確認是否有報名資格,避免浪費不必要的時間和精力
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
E. 銀行招聘一般都是招應屆生嗎
不是的,銀行校園招聘分校招和社招之分。校招是真的應屆生進行的招聘,分為春招和秋招;社招則是對往屆生也就是社會人士進行的招聘。具體招聘內容可進入所要報考的銀行官網進行查詢的。
F. 銀行校園招聘條件只要應屆生嗎
不是,是可以應屆生或往屆的。
以2020各大銀行秋季校園招聘公告匯總為例子。
基本資格條件
(一)遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品質和職業操守,無不良從業記錄;
(二)具有3年及以上工作經驗,其中金融行業相關工作經驗不少於2年;近3年全職工作單位不超過2個;
(三)全日制大學本科及以上學歷,留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證;
(四)責任心強,有較好的團隊意識、執行能力、抗壓能力和溝通協調能力,能夠熟練使用計算機;
(五)一般應為35周歲以下,身體健康,無重大疾病;
(六)符合中國銀行親屬迴避的有關規定;
(七)崗位要求具備的其他條件。
(6)應屆生銀行校園招聘擴展閱讀
中國銀行大連市分行於2016年4月11日正式掛牌成立,是直屬總行管理的一級分行。早在1913年,中國銀行就在旅大(今大連)設立了分支機構。大連市分行下轄金普新區分行1家二級分行和大連地區11家直屬支行,目前共有機構網點一百餘家,員工總數三千餘名。
分行關注員工成長,注重人才培育,每年開展人才盤點,幫助員工制定職業發展規劃;建立全面系統的人才培養培育體系,通過加快專業序列建設、新員工導師帶教、掛職輪崗、後備人才選育、海內外交流等方式,為員工搭建多元化的人才培養平台,提供多樣化的職業發展通道。
G. 銀行校園招聘 只招 應屆生嗎
是的! 有些要求出生年月。往屆生只要符合出生年月就可以報名的!
H. 銀行的校園招聘,只能是應屆生才可以報名嗎
校園招聘,一般都是
對應的應屆畢業生,
如果你不是應屆畢業生,
可以參加社會招聘活動
I. 銀行校園招聘只招應屆畢業生嗎
銀行招聘歷年來的秋季招聘、春季招聘,大多都是要應屆畢業生,但是也有專少數銀行不限制,屬往屆生以及社會人士也可以報名。
每年大學畢業前都會有一些企業去到各大高校開展宣講會,銀行也不例外,提供就業機會,目的在於吸收新鮮血液,招收優秀人才,為畢業生提供就業崗位。
而為什麼「應屆生」獨受青睞呢?從心理角度來講,優秀的人才都會優先被各大企業以及銀行招收,而各大院校是一個人才集聚地,方便篩選,而又想搶人才的情況下,出現銀行秋季招聘會。
銀行社會招聘就沒有固定的時間了,都是在缺乏或者需要人才時,才會面向社會招收「上崗即能做」的人才。各大銀行校園招聘條件
J. 應屆生進銀行一般是什麼崗位呀
應屆生進銀行一般大都是從櫃員做起,櫃員分對私(咱民眾接觸最多的)、對公、現金、非現金、大堂經理;做到一定時間(少則 3、5 月、多則 1、2 年甚至更長)根據情況竟聘客戶經理(也有入職直接從客戶經理做起),包括對私、對公等等。
因此,銀行招聘大多是以上兩類崗位,至於上面說的中後台崗位,一則需要一定工作經驗,二則人員數量穩定而且不缺人,所以進入這類崗位的較少。