溫州教師選調
❶ 誰參加過「溫州市教育局面向社會公開招聘直屬公辦學校教師」的考試
就是高考難度的，還有部分的教材教法內容哦
❷ 什麼是教師選調
教師選調，字面意思理解就是在優秀鄉鎮教師在職的教師中，選出一批優秀的到縣城中學從教，或者從縣里選到市裡
❸ 關於（溫州）教師崗位轉換、教師編制的問題
教師編制考試 簡單含來義：教師編制是指自學校招聘教師的考試.。參考對象：師范專業可以報考教師招聘的編制 。 非師范類學生要取得教師資格，必須加試心理學和教育心理學，需准備復習參加教育部門舉辦的考試或者去考自學考試相關的科目。具體報名時間，可以咨詢當地教育部門。考試內容： 由各地方招聘簡章要求所定，一般考教育學 心理學 新課改 教育法規等內容，其他還有看所考科目技能要求而定。 待遇與無編制人員的差別： 1、工資待遇差別，有編制工資高，無編制工資低； 2、福利待遇差別，有編制的有三險一金，沒有編制的除了工資什麼都沒有； 3、穩定性差別，無編制的教師隨時面臨被炒魷魚； 4、有編制教師可以做任課老師、班主任、行政人員。。。無編制教師最多可以當任課老師，其他沒有機會。
❹ 教師遴選與教師調動的區別
教師遴選與教師調動的區別：
遴選是擇優選拔，進入新的學校崗位，一般情況下要考試、面試（筆試、說課）。
調動是指普通調動，從一個學校到另外一所學校，或從鄉鎮學校調入縣城學校，這不需要 考試，但是要找教育局的領導或縣上分管教育的領導。
❺ 2020年溫州市教育局跨縣教師調動需要什麼條件
首先看你是否屬於在編在職類教師，其次，需要對方現出示調檔函，工作調動函，檔案接收函等等，其次還要到人事局將個人工資關系，工作關系轉到對方縣中。
❻ 選調在編教師，入編的縣城不放教師怎麼辦
只要符合條件，任何部門和個人都不能拒絕當事人選調，如果縣城不放可以找政府主管領導解決。
公開選調，就是公開的選撥調用公職人員。為滿足工作需要，每年中共各省委組織部、各省人力資源和社會保障廳、公務員局會組織公務員錄用聯合招考工作。
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備、以德為先的用人標准，採取考試與考察相結合的方法實施錄用公務員。
(6)溫州教師選調擴展閱讀
根據《公務員法》
第二章 調任資格條件
第六條 調任人選應當具備公務員法第十一條規定的條件，還應當具備下列資格條件：
（一）具有良好的政治、業務素質，工作能力強、勤奮敬業、實績突出。
（二）具有與擬調任職位要求相當的工作經歷和任職資歷。
（三）具備公務員法及其配套法規規定的晉升至擬任職務累計所需的最低工作年限。
（四）調入中央機關、省級機關任職的，應當具有大學本科以上文化程度；調入市（地）級以下機關任職的，應當具有大學專科以上文化程度。
（五）調任廳局級職務的，原則上不超過55周歲；調任縣（市）領導班子成員職務的，原則上不超過50周歲，調任其他處級職務的，原則上不超過45周歲；調任科級領導職務的，原則上不超過40周歲。
（六）符合法律、法規、章程規定的其他條件。
因工作特殊需要，前款第（三）、（四）、（五）項需適當調整的，市（地）級以下機關應當按照幹部管理許可權報上一級公務員主管部門批准同意，省級以上機關應當按照幹部管理許可權報同級公務員主管部門批准同意。
第八條 有下列情形之一的人員，不得調任：
（一）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（二）曾被開除公職的；
（三）涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；
（四）受處分期間或者未滿影響期限的；
（五）正在接受審計機關審計的；
（六）法律、法規規定的其他情形。
第三章 調任程序
第九條 調任按照以下程序進行：
（一）根據工作需要確定調任職位及調任條件；
（二）提出調任人選；
（三）徵求調出單位意見；
（四）組織考察；
（五）集體討論決定；
（六）調任公示；
（七）報批或者備案；
（八）辦理調動、任職和公務員登記手續。
❼ 浙江溫州考小學老師，理論看什麼書
教育學，心理學
必考的
還有就是普通話
基本上語文是二乙上了
❽ 教師可以直接選調公務員嗎 懸賞50分,,,
可以選調的，不是公務員身份，但是享受公務員待遇。
❾ 教育局老師選調
如果是我抄遇到這個襲情況，會採取以下辦法：
1. 想想有沒有什麼朋友或者自己認識教育局的領導，大小是個官那種，如果有，請他協調協調。（此法為首選，但是不一定你認識）
2. 如果自己真的很想獲得這個機會，就到教育局的相關部門（基礎教育部門或者職業教育部門）認真說明情況，表明自己的意願，爭取取得別人的同情和支持。
3. 如果1.2點都沒有辦法做到，自己又真的想獲得這個機會，那麼就復印你說的那個通告文件，寫一份情況說明書，遞送到省教育廳的教育監督處或者基礎教育處等相關部門，反應相關情況，實名寫信，但是懇求對方保密。
4. 用第三點的辦法，遞送到市委（州委）書記信箱，一方面表達你的教育情懷，另外一方面反應情況，以爭取獲得解決。