河南教師罷課
清明節開學第一天,迫於生活壓力,鑒於上級政府嚴重剋扣教師的工資,舞陽縣15個鄉鎮的全體教師於4月8日上午聯合進行了罷課
Ⅱ 尊敬的領導你好！ 一、聽說12月差點教師大罷課，原因就是高中績效工資遲遲未兌現！現在都12月了，說的從今
我現在比同等職稱初中教師，每月少700多元。心裡真是很不平衡。同工不能同酬。唉！
Ⅲ 現在有教師罷工嗎
基本上沒有，
現在的職業都是來去自由的，雙向選擇，
要是對工作不滿意，可以不幹這一行。
Ⅳ 河南教師罷課是什麼時間的事了
固始縣近1000名教師罷工來到縣政府門口要說法，現場的教師告訴記者， 原因是此前半年績效工資遲遲才發，而後承諾的漲工資沒有實現，每個月還要扣掉18%。
Ⅳ 教師罷課的最大處罰是什麼
罷課抄是不可取的，不開工建房不能成為罷課的合理合法的理由，罷課如果造惡劣成影響即便迫於壓力開工但也會有部分罷課骨幹分子會受到紀律處分，嚴重的會被開除公職。最好的辦法是整理材料集體簽名蓋印逐級向上反映，直至中紀委等機關，或向影響力較大的媒體（例如：焦點訪談，人民日報等，如果是實名反映會給你們答復的）反映。
Ⅵ 什麼時候全國教師罷課
哪裡有壓迫，復哪裡就有制反抗。除非全國的教師都受壓迫了。就目前看，起碼北京上海的教師工資沒有被剋扣。被壓迫者不要希望不被壓迫的替你出頭，從來就沒有什麼救世主啊！只有自尊，才能被尊！自己的問題只有自己才能解決，如果黑龍江的教師們等待別人出頭為他們解決問題，那就永遠也解決不了。
Ⅶ 教師罷課被處理如何維權
想要維權只能跟學校打官司，老師上課既是權利也是義務
Ⅷ 教師罷課到底對不對教師的權益究竟該如何維護
這事都上知乎了！
早幾年，好像是2005年到2008年之間，就有教師上過一次街了，橫幅訴求也是同工同酬。
前進方向好像也是市政府。當時我和遊行隊伍插肩而過，印象中年輕婦女和年長婦女占對大多數。
2010年，漯河市某個老紡織廠工人阻斷了人民路於金山路交叉口，和人民路於交通路交叉口，部隊拉來了好幾卡車人，大場面。
表哥總是抖機靈，好像提到了法律規定民眾沒有罷工的權利，但是有集會、遊行的權利，好像還要提前去相關部門登記怎麼的。——初中政治書上說的。
當我們感覺自己受到政府不公平待遇，我們通過基層組織反映，希望解決和答復。
我們找校長，找完校長找縣教育局、找完縣教育局找市教育局，市教育局找完找市政府，市政府找完去省政府，卻被攔了下來。
每次都是研究研究的回復，當前現實下，沒有政府工作進度的公開，我們應該怎麼做？等現任領導升職換人後，找新的領導，然後再等他升職換人么？
Ⅸ 、河南省固始縣老師罷課漲工資
膽子不小啊！
Ⅹ 為什麼全國各地那麼多教師罷課討薪
教育缺乏民主管理。國家教育規劃綱要要求，中小學要實行民主管理，發揮教師參與學校管理的作用。但現實是，由政府任命的校長必須聽命政府主管部門，教師的考核、評價也由行政負責。行政治校體制下，教師處於較為弱勢的地位，他們的意見很少被行政部門聽到。當矛盾、問題累積到一定程度，就會爆發。如果有民主管理機制，政府、學校、教師有良好的溝通，肇東的停教討薪事件，或可避免。 《教師法》和《義務法》中關於教師的工資水平不低於公務員的規定，有法不依；
其次，人事部，財政部，教育部三部委在今年2月份就教師津補貼做出文件規定〔國人部發（2008 ）19號〕文件，文件中明確寫到「確保義務教育教師的平均工資水平不低於當地公務員的平均工資水平」，