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美特斯邦威校園招聘

發布時間: 2021-08-01 08:25:31

A. 為什麼很多企業鍾情於校園市場是優秀還是廉價

主要的兩點:1.把控未來行為趨勢,打造校園品牌,助力產品或服務的售賣轉化;2.為企業注入源源不斷的新鮮血液,使之基業長青。

如今越來越的企業關注90後群體,我個人絕對非常有必要,談到消費升級,其實並不是去追求高的價格,而是要關注消費行為的變化。而90後群體消費的明顯特徵就是:小眾、個性化,追尋KOL。

如果一家企業無法去捕捉這類群體的行為變化,那麼就會失去未來,比如我曾喜歡的一個品牌美特斯邦威,其的忠實用戶為80後群體,沒有抓住90、95後的行為變化,導致關閉了大量的線下門店;而形成鮮明對比的是網紅張大奕在2016年「雙十一」上位列淘寶女裝榜第二位,銷售額過億,並且如果不是備貨量不足,單日銷售額破2億也不是不可能的。

而在校大學生毫無疑問就是年輕群體的中堅力量,歷史的經驗告訴我們,永遠不要質疑年輕人,因為他們代表著未來,而我們終將老去。如同,年長的人很多反感二次元,覺得動漫就是小孩子看的動畫片,但這抵擋不了動漫的發展趨勢,因為年輕群體願意為其買單,並且年輕群體的消費、行為習慣,在十年後、二十年後就是社會的主流行為。

企業針對做校園市場做品牌投入,可以讓公司始終處於一個年輕化的狀態,並且能夠及時獲取到95後群體的看法和需求,而對自己的產品加以改進。同時大學生的消費支出逐年增長,這類市場活動,也有利於企業產品、服務售賣動作的相關轉化。當然學生一旦認可一個品牌後,其擁有的消費潛力,將會給企業創造更大的價值。

另外記住做營銷很核心的一點就是持續性曝光,不要覺得自己的企業已經無人不知,就可以不做市場了,像百事可樂至今每年都投入不少的費用,去做一些校園賽事,在我意識里比其知名度更高的企業,應該也沒有幾家了吧。

除了品牌、市場層面外,絕大部分企業,都想要基業長青,如阿里巴巴就是想成為一家102年的企業,而如何能做到這一點呢?需要有源源不斷的新鮮血液加入其中,而大學生毫無疑問是企業所需要的,應屆生擁有極強的可塑性,並且能夠帶來一些新的靈感。特別是一些產品針對年輕群體的企業,我很難想像一群中年人能做出讓一群95後玩的很high的產品來。

並且做校園招聘,一定是需要前置化引導的,否則即使你的企業很厲害,學生由於認知不足,也不會去選擇。

B. 介紹下美特斯邦威

以前我們基本上買新衣服的時候,總會想去美特斯邦威去買,因為總覺得美特斯邦威非常的時尚,而且它的代言人也是我們非常喜歡的歌手,周傑倫。
我覺得美特斯邦威為什麼會有今天的敗局?主要就是因為他的競爭對手變得越來越強大,就像美特斯邦威那個時候的競爭對手有真維斯有以純之類的,當然也有森馬,但是那個時候每次都幫薇跟他們比起來還是有一定優勢的。
但是後來像優衣庫開始興盛的時候,我們就漸漸的拋棄了美特斯邦威了,優衣庫的東西,反而更加的全面,反而更加的便宜,所以在價格戰方面,每次斯邦威就已經輸了一大截。
後來互聯網的興盛之後,大家反而更喜歡在網上買東西了,所以漸漸的都不會去實體店去買美特斯邦威了,所以這就是美特斯邦威變得如此沒落的一個很大的原因。

C. 為什麼越來越多的企業都要進校園呢

越成熟的企業,做校園市場越會去考慮投入與產出,比如美團的校園在2014年投入精力特別多,因為當時開始切入外賣領域,在白領市場受阻後,由於學生對新鮮事物的接受度總是會領先於全社會人群的平均值,所以選擇進入大學校園。而如今美團外賣已經三年,其在校園市場無論是交易額還是交易筆數都遠落後於白領市場,尤其是校園的低客單價、配送問題難以解決,這些都讓美團外賣選擇將主要精力抽出校園市場。

但仍然很多不成熟的企業,或從未做過校園市場的企業,會盲目的在學校進行諸多費用投入。所以在談到大學生直接年消費突破5000億的時候,我們需要思考的應該是這與我們有何關系?如果沒有任何關系的企業,其實壓根沒有必要去做大學生市場。

接下來,我再談下為何企業要做校園市場,做主要的兩點:1.把控未來行為趨勢,打造校園品牌,助力產品或服務的售賣轉化;2.為企業注入源源不斷的新鮮血液,使之基業長青。

如今越來越的企業關注90後群體,我個人絕對非常有必要,談到消費升級,其實並不是去追求高的價格,而是要關注消費行為的變化。而90後群體消費的明顯特徵就是:小眾、個性化,追尋KOL。

如果一家企業無法去捕捉這類群體的行為變化,那麼就會失去未來,比如我曾喜歡的一個品牌美特斯邦威,其的忠實用戶為80後群體,沒有抓住90、95後的行為變化,導致關閉了大量的線下門店;而形成鮮明對比的是網紅張大奕在2016年「雙十一」上位列淘寶女裝榜第二位,銷售額過億,並且如果不是備貨量不足,單日銷售額破2億也不是不可能的。

而在校大學生毫無疑問就是年輕群體的中堅力量,歷史的經驗告訴我們,永遠不要質疑年輕人,因為他們代表著未來,而我們終將老去。如同,年長的人很多反感二次元,覺得動漫就是小孩子看的動畫片,但這抵擋不了動漫的發展趨勢,因為年輕群體願意為其買單,並且年輕群體的消費、行為習慣,在十年後、二十年後就是社會的主流行為。

企業針對做校園市場做品牌投入,可以讓公司始終處於一個年輕化的狀態,並且能夠及時獲取到95後群體的看法和需求,而對自己的產品加以改進。同時大學生的消費支出逐年增長,這類市場活動,也有利於企業產品、服務售賣動作的相關轉化。當然學生一旦認可一個品牌後,其擁有的消費潛力,將會給企業創造更大的價值。

另外記住做營銷很核心的一點就是持續性曝光,不要覺得自己的企業已經無人不知,就可以不做市場了,像百事可樂至今每年都投入不少的費用,去做一些校園賽事,在我意識里比其知名度更高的企業,應該也沒有幾家了吧。

除了品牌、市場層面外,絕大部分企業,都想要基業長青,如阿里巴巴就是想成為一家102年的企業,而如何能做到這一點呢?需要有源源不斷的新鮮血液加入其中,而大學生毫無疑問是企業所需要的,應屆生擁有極強的可塑性,並且能夠帶來一些新的靈感。特別是一些產品針對年輕群體的企業,我很難想像一群中年人能做出讓一群95後玩的很high的產品來。

並且做校園招聘,一定是需要前置化引導的,否則即使你的企業很厲害,學生由於認知不足,也不會去選擇。

比如之前有個思科的朋友找我,作為這樣一家全球化的企業,由於其的業務是對B端企業的,所以一般用戶、大學生都是不知道,這導致其做校園招聘的時候,收到的簡歷很少。還比如,如果你看到一個招聘信息,公司五個人,招聘一名美工,你99%會當成垃圾信息過濾掉;但如果有前置引導,告訴你這家公司是開淘寶店的,三星皇冠,信譽極好,年銷售額過千萬呢?應該會有所關注吧。

可見,從把握未來趨勢,以及讓企業基業長青兩個角度上,大學生校園市場都是需要企業去重視的。那麼具體怎麼去做,就需要結合企業當下的自身情況,按照投入、產出來做權衡了,一個偉大的企業,往往在初期,就不僅關注當下,還心系未來。

D. 2017美特斯邦威校園招聘面試趕不到怎麼辦

趕不到就主動電話請求再給你一次機會,或許你的真誠就能打動別人呢!

E. 美邦真的要倒閉了嗎,是什麼原因,知道的請說下

每年虧損,但還沒那麼快倒閉。新疆棉事件引來新機遇。把所以力量放在產品上應該能起死回生。

F. 武漢11月校園招聘會有哪些

品高軟體2008-2009年華中科技大學校園招聘宣講會
時間:08年11月10日至08年11月10日 地點:華中科技大學
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時間:08年11月10日至08年11月10日 地點:武漢大學人文館主廳
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時間:08年11月10日至08年11月10日 地點:武漢大學化學與分子科學學院化1教室
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時間:08年11月10日至08年11月10日 地點:武漢理工大學東風汽車招聘廳
武漢人福高科技產業股份有限公司2008-2009年武漢大學校園招聘宣講會
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廣東省電信規劃設計院有限公司2008-2009年華中科技大學校園招聘宣講會
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長虹2008-2009年華中科技大學校園招聘宣講會
時間:08年11月10日至08年11月10日 地點:華中科技大學大學生活動中心305室
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廈門建發股份有限公司2008-2009年中南財經政法大學校園招聘宣講會
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長虹2008-2009年武漢大學校園招聘宣講會
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國電南京自動化股份有限公司2008-2009年華中科技大學校園招聘宣講會
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特雷克斯2008-2009年武漢大學校園招聘宣講會
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深圳市天音通信發展有限公司2008-2009年中南財經政法大學校園招聘宣講會
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華虹NEC2008-2009年華中科技大學校園招聘宣講會
時間:08年11月11日至08年11月11日 地點:華中科技大學大學生活動中心513
伊頓中國2008-2009年華中科技大學校園招聘宣講會
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海爾集團2008-2009年武漢理工大學校園招聘宣講會
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立信集團從興公司2008-2009年武漢大學校園招聘宣講會
時間:08年11月11日至08年11月11日 地點:武漢大學人文館主廳
上海高德威智能交通系統有限公司2008-2009年武漢大學校園招聘宣講會
時間:08年11月12日至08年11月12日 地點:武漢大學二樓研究生院報告廳
中國電子科技集團公司第三十四研究所2008-2009年中南民族大學校園招聘宣講會
時間:08年11月12日至08年11月12日 地點:中南民族大學
都邦財產保險股份有限公司2008-2009年武漢大學校園招聘宣講會
時間:08年11月12日至08年11月12日 地點:武漢大學生科院報告廳
中國南車集團株洲電力機車有限公司2008-2009年中南財經大學校園招聘宣講會
時間:08年11月12日至08年11月12日 地點:中南財經大學南湖校區文潭樓一樓招聘室
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時間:08年11月12日至08年11月12日 地點:華中科技大學大學生活動中心305階梯教室
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時間:08年11月12日至08年11月12日 地點:武漢工程大學武昌校區2430教室
美特斯邦威2008-2009年武漢大學校園招聘宣講會
時間:08年11月12日至08年11月12日 地點:武漢大學人文館主廳

湖北省2008年秋季首屆高校碩士、博士畢業生及學科帶頭人雙選會[11月16日]
時間:08年11月16日至08年11月16日 地點:武漢科技會展中心(武昌)
武漢生物工程學院2009屆畢業生校園招聘會[11月26日]
時間:08年11月26日至08年11月26日 地點:武漢生物工程學院文化廣場
【武漢科技大學】2009屆畢業生供需見面會邀請函
時間:08年11月28日至08年11月30日 地點:武漢科技大學
湖北省2008年冬季大型人才招聘會[11月29日]
時間:08年11月29日至08年11月29日 地點:華中科技大學光谷體育館
武漢大學2009屆畢業生校園供需見面會(第二場)[12月6日]
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【華中師范大學】12月06日中南地區2009屆高校畢業生大型供需洽談會
時間:08年12月06日至08年12月06日 地點:華中師范大學佑銘體育館
華中農業大學2009屆畢業生冬季供需見面會[12月13日]
時間:08年12月13日至08年12月13日 地點:華中農業大學體育館
湖北省2008年大型公益性招聘會暨09屆畢業生供需見面會[12月27日]
時間:08年12月27日至08年12月27日 地點:武漢科技會展中心

還有很多其他的,都是未來要舉行的。我就不都拷貝了。
詳細信息到這里看吧:
http://www.iease.com.cn/pub/show_month/1693
http://www.iease.com.cn/pub/show_month/1300

G. 關於暑期實習

各大公司09年暑期實習生招聘時間表(最近無聊隨便做下) 2008-11-02 22:21 | (分類:默認分類)
各大公司09年的暑期實習生(針對2010年畢業的大三學生),大部分是從明年過年後才開始招的,不過也有些很早,怕自己錯過,就做張時間表給自己看。
下面的東西都是我從每家公司的官網上一個一個查找來的,地區僅限上海,其他的我沒查。歡迎分享,謝絕轉載。
網路的我手都酸了..後面的以後慢慢再查..糾結..
快速消費品&零售
寶潔:現在可申請,http://www.pg.com.cn/job/jobvacancy.asp
瑪氏(MARS):已截止(哭啊,人家08年5月就截止投09年暑期的簡歷了,糾結啊)
聯合利華(Unilever):尚未開始
雀巢(Nestle):尚未開始
箭牌(Wrigley):「箭行天下」實習生計劃。2008.10.28新增上海職位,截止2008.11.07。
路易威登(LVMH):好象尚未開始(原諒我英文太差,官網看的有點累,不高興仔細找了)
高露潔(Colgate Palmolive):09年4月開始
達能(DANONE):尚未開始
阿迪達斯(adidas):不高興看英文,要知道的自己上官網看吧。
歐萊雅(L'Oréal):第九屆歐萊雅全球在線商業策略競賽,獲得加入歐萊雅實習、工作的機會.2008年11月3日開始報名.大三大四可參加.
美特斯邦威(metersbonwe):尚未開始
可口可樂(Cocacola):尚未開始
麥德龍(Metro):尚未開始
百事可樂(PepsiCola):尚未開始
沃爾瑪(Wal-mart):尚未開始
貝因美:長期招收實習生 [email protected]
宜家(IKEA):尚未開始
光明乳業(Bright Dairy& Food):尚未開始
利樂(Tetrapak):尚未開始
美國Platt公司:09年寒假實習招募(有機會乘公司老闆私人飛機的實習)—截止11月15日
http://www.iaeste-china.org/newspost/disp.asp?news_id=1389
國內銀行/證券/保險
中國工商銀行
上海銀行:
上海農村商業銀行
深圳平安銀行
中國銀行(BC)
中國人民銀行(PBC)
中國建設銀行(CCB)
招商銀行(CMBC)
中國農業銀行(ABC)
交通銀行(BOCOM):上海分行實習生招聘,截止時間為2008年11月7日
浦發銀行(SPDB)
中國進出口銀行
中國郵政集團
北京銀行
農村商業銀行
深圳發展銀行
廣東發展銀行
中信銀行
國家開發銀行
華夏銀行
興業銀行
浙商銀行
民生銀行
光大銀行
國泰君安
中國人保
申銀萬國
中國人壽
中國興業銀行:資金營運中心信用分析崗-實習生招聘 http://www.yingjiesheng.com/job/000/451/jobshow_060.html
投資銀行/外資銀行
巴黎銀行:
法國興業銀行:
三井住友銀行(SMBC):
中國外匯交易中心:
J.P.摩根(J.P. Morgan):http://asiapaccareers.jpmorgan.com/content/content_364.html
再點擊China students applying to Asia Pacific
Start date :10 weeks over June - August 2009
Deadline: Closing date for application is (31st December 2008)
高盛(Goldman Sachs):http://www2.goldmansachs.com/careers/begin/key-dates/asia/intern.html
Application deadlines for candidates studying in the following countries:
• China: Sunday, November 23, 2008
摩根士丹利(Morgan Stanley):https://www.morganstanley.com/BFServices/coap/webapp/AppLogin.jsp
暫時亞洲只有香港的Intern
中金(CICC):
瑞士信貸(CSFB):
麥格理銀行(Macquarie Bank):
花旗銀行(Citibank):中國區財務部(上海)招實習生1名(大三),投簡截至時間2008年11月4日下午18:00
瑞銀(UBS):第一步:點擊以下網址進入職位搜索頁面
https://jobs.ubs.com/1033/asp/tg/cim_advsearch.asp?partnerid=25008&siteid=5097
第二步:
選擇Location--->China
然後點擊下方Search按鈕列出所有2009校園招聘及實習生職位及網申地址,點擊相關職位進行申請
花旗銀行(Citibank)
匯豐銀行(HSBC)
渣打銀行(Standard Chartered)

荷蘭銀行(ABN-AMRO):http://www.makeitrbs.com/programmes/internships_and_placements/
是國際實習生,不知道是不是所有國家都能申請,有很多個項目,沒有仔細看...
德意志銀行(Deutsche)
東亞銀行澳新銀行(ANZ)
蘇格蘭皇家銀行(RBS):Summer Internship Programme with opportunities in Global Markets.Please follow the link for further information regarding the two programmes
http://ci.rbs.com/GMGraates/index.html
Deadlines for completed applications:
Summer Internship Programme
11th January 2009 (17:00 HK Time)
美林(Merrill Lynch)
恆生銀行(HBC)
星展銀行(DBS)
巴克萊銀行(Barclays Capital):http://www.barcap.com/expectexcellence
Deadlines for submitting your application are: 15 November 2008 for full-time positions; 31 December 2008 for internships.
咨詢公司
韜睿
凱洛格
野村綜研(NRI)
麥肯錫(McKinsey)
波士頓咨詢公司(BCG)
貝恩(Bain&Company)
摩立特(Monitor)
科爾尼(ATKearney)
艾意凱(L.E.K.):它在apply之前先要在一個下拉表裡選擇學校,中國沒幾個學校,上海只有復旦交大,哈賤~
埃森哲(Accenture)
畢博(BearingPoint)
羅蘭貝格(Roland Berger)
奧緯咨詢(Oliver Wyman)
美世(Mercer)
奧浦諾(Opera)
理特管理顧問公司( Arthur D Little)
電子/電氣/通訊
通用電氣(General Electric):日常實習生計劃...常年招聘..
http://www.ge.com.cn/campusrecruiting/b5/recruiting/reginternship.htm
職位要求:-本科兩年級以上學生,距畢業時間一年以上;
-優異的學習成績(3.0/4.0GPA)
西門子(Siemens)
三星(SAMSUNG)
諾基亞(Nokia):http://nokia.ciicjob.com/srcjobs.htm 貌似是北京的..
飛利浦(PHILIPS)
索愛(SonyEricsson)
阿爾卡特(Alcate)
華為(HUAWEI)
海爾(Haier)
中興(ZTE)
摩托羅拉(Motorola)
壟斷國企
中國石化(sinopec)
中國移動(CHINA MOBILE):尚未開始
中國聯通(CHINA UNICOM)
中國網通(CHINA NETCOM)
其他

轉的

H. 校園營銷真的必須搞嗎

看自身產品,比如說這個產品的主要消費人群就是學生那肯定是必須要搞的啊。但如果你的產品主要消費人群是上班族,工農子弟,你在校園怎麼搞營銷都是沒有用的,為什麼要做校園營銷。因為大學生的接收能力是消費群體中最強的,他們喜歡新穎,刺激,好玩。一旦他們有了這三個感覺他們就會在短期內成為這個產品的粉絲,在網路發達的年代營銷方案里的產品在借著大學生的互聯網傳播力。嘖嘖,力量很大的哦!

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