班主任經驗介紹材料

『壹』 班主任優秀事跡材料，500字就行！謝謝

優秀班主任先進事跡材料

我調到小學並且擔任班主任工作已經六個年頭了，把滿腔的熱情全部傾注到了學生身上。幾年來，我所帶的班班風正、學風濃，在學校的歷次考試和各種文體活動中始終名列前茅，多次受到學校的表彰，分析其中的原因，我想有以下幾個方面：
一、以身作則，無私忘我，做學生的表率。
帶好班級，不但要加強自身的思想建設，還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神，要有一顆從我做起的誠心，有一顆關心愛護學生的愛心，還要有一顆干好班主任工作的信心。為此，當班主任之初，我就下定決心，要用無私奉獻、高度負責的精神，贏得學生的信任和家長的放心。
由於只擔任語文教學，和學生課堂接觸的時間不是太多，想了解學生的學習情況、思想動態，就要付出更多的時間和精力。因此，每天早上我總是第一個到教室，把門窗打開，等候同學們的到來，放學後一定到教室看一下才放心的離開；任課教師有事或自習課上我自願和學生泡在一起，帶領大家一起讀書、學習；課間十分鍾、課外活動總是和學生在一起活動、游戲或者談話；衛生，特別是大掃除，我和學生一起搞；教室里的門窗、桌凳壞了，我親自修；在生活上，我更是無微不至地關心每個學生，時時提醒學生注意安全、注意健康；學生生病、受傷，我都是第一現場趕到、精心護理和及時送去就醫；學校、班級搞活動，我一直都陪著學生，一起經受嚴寒酷暑，一起享受痛苦和快樂。六年來，我從未誤過一節課，年年幾乎全勤。這種認真、負責的工作態度給學生樹立了良好的行為榜樣，也形成了無形的動力，全班同學都能按時到校，很少有人遲到，學習和各項活動都能認真對待，一絲不苟。由於全班上下齊心協力，各科成績在同年級中遙遙領先，各種活動總是榜上有名。
二、關心愛護學生，獻出自己滿腔的愛。要讓學生成材，把他們帶到理想的境地，就必須關心愛護他們，做他們的知心人，我把「動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恆」作為關心學生的座右銘。干班主任工作以來，我從沒有體罰過學生，即使學生犯了錯誤，也能心平氣和，對症下葯。班上農村進城務工、父母離異家庭的孩子有幾十個，在我細致、耐心地工作下，他們都能自強、愉快地在這個和諧的班級大家庭中生活、學習。
三、相信學生，尊重學生，做好學生的思想教育和心理教育。
一個教師相信學生，尊重學生，對於優秀的學生容易做到，對於學習、品質差的學生，要做到就比較困難，可班務工作的重要方面就在這部分學生身上。我相信每一位學生都有自己的創造強項，要允許有差異，耐心指導。每個學生都有一定的長處和閃光點，要善於發現學生的長項，抓住每一個教育良機，適時表揚、鼓勵。體貼後進生，培養他們的自信心、自尊心、自強心，讓後進生不成為掉隊的孤雁。
沒有心理教育的教育是殘缺的教育。如今，許多學生的問題是心理問題而不是思想問題，需要走進他們的心田，聆聽他們的心聲，撫慰受傷的心靈，疏導郁閉的心渠，真誠地表達對他們的尊重和關愛。一個鼓勵的微笑，一記肩背上善意的輕拍，一次心與心的談話，我都毫不吝嗇地面向每一個學生，讓他們都有做人的需要和前進的動力。
四、重視主題班會與主題隊會的開展。
我十分注重每次主題班會與主題隊會的實效性，使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮，留下深刻印象並指導以後的言行。
我班每周定期舉行兩次跟教學有關的班隊活動。如：周一的「快樂讀書」活動，讀名篇，記筆記，寫心得 ；周五的讀書交流展示活動，講故事，說心得，誦經典，評習作；每兩周讓學生辦一期「快樂讀書」小報；並且要求學生將讀書活動中讀到的精彩片段、好詞好句、名人名言、心得體會以及參加讀書實踐活動的作品，獲獎情況等記錄下來裝入「個人成長記錄袋」。通過開展豐富多彩的班級讀書活動，優化班級文化環境，豐富學生精神生活，促進學生綜合素質的全面發展。
另外，我積極組織開展知識競賽、演講比賽、文娛表演等形式的主題隊會，展示學生各方面的才能，發展個性。讓學生自己組織、自己管理、自己發展，逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。
五、科學的方法是做好班主任工作的關鍵。
在干班主任工作以來，我虛心向老教師請教，學習優秀班主任經驗，結合自己的實踐，不斷歸納、總結，找到了一個比較綜合的治班方案。
1、配好班幹部。通過競選產生班幹部，指訂責任目標，定期評議考核。我想方設法構建學生自我管理體制，為學生設置多種崗位，讓每個學生都有機會上崗「施政」，有服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己的機會，調動學生學習工作的積極性。
2、建立日常家訪制度。每學期對每個學生進行兩次家訪和談話，定期召開家長座談會，取得家長的配合。
3、經常和任課教師聯系。多和任課教師溝通，交換意見，既全面了解學生的情況，又爭取了他們的協助，非常有利於班級管理。
4、樹立學生典型，建立德育檔案。典型的樹立，有利於學生把對偉人、名人的敬仰轉化到實際學習生活中去，因為典型就是身邊的人，身邊的事，看得見，摸得著。
5、不斷提高自身素質。教育是一門科學，科學的意義在於求真，光有熱情是不夠的，只有不斷學習，提高自身素質，用人格魅力帶班，用知識魅力帶班，才能適應新形勢下的班主任工作。
六年的小學班主任工作告訴我，沒有當過班主任的教師不是完整的教師，雖然其中有太多的辛酸苦辣，卻使我倍感作為教師的光榮和自豪。我願努力做好今後的工作，為學生獻出滿腔的愛，為祖國培育棟梁之材！

『貳』 小學班主任經驗交流材料

班主任經驗交流材料
今天，能在這里跟大家一起交流班主任工作心得，我感到非常榮幸。回顧近十多年的教育教學工作經歷，我覺得我沒有什麼經驗可談，平平淡淡、沒有大的作為。要說我的經驗就是盡職盡責的工作態度。我平時只強調學習興趣，我認為，有了興趣就有了一切。是給你知識，給你快樂，給你幸福。
我的經驗如果用一個詞概括的話，那就是：自信。比如說，每一次我接的班開始成績很一般，可我一點兒都沒有覺得是因為我教的不好，我也不覺得是因為學生沒好好學，我就認為那是一次偶然。每次考完試都會把情況如實地告訴學生，不發火，這時候生氣發火，與事無補，一點意思都沒有。並且每次我都重復一句話，那就是：我是好樣的，你們也是好樣的，我們大家並不比別人差，這一次雖然沒有考好，下一次應該能夠考好。事實也證明了這一點。
當然，我說的自信是在勤奮的土壤中，在汗水的澆灌下長出的花朵，沒有經過汗水浸泡的自信是自大。
現代的企業有企業文化，學校更有學校文化，班級當然也應該有班級文化。
我的治班理念：用熱情去工作，用真誠來溝通，用知識教學生，用人品育棟梁。
我的治班方針：公平、民主。
我的治班策略：
一、培養主動學習的習慣；
二、樹立快樂學習的心態；
三、創造輕松學習的環境；
四、發現幸福學習的樂趣。
我的治班方法：
一、用個人實力吸引學生
1、講好課。我追求內容連貫，邏輯性強。遇到不會的題，不要搪塞，承認不會。
2、自信、樂觀、向上。這是我最大的特點。我對我自己這樣說，我對學生也是這樣說。我要用我的自信，樹立學生的自信。
3、以教書為樂，以學習為趣。讓學生做到的自己首先應該做到才具有說服力。我讓學生主動學習，以學習為樂，我就自然以教書為樂，以學習為趣。我本身就是一個愛學習的人，我常把自己學到的新觀點說給學生，一同體會學習的樂趣。
4、每天都有創新。每天上課爭取利用環境等各個方面的情況，使說話或講課有所創新，讓學生在輕松愉快中學習。
5、多理解、多鼓勵，少批評。他們有他們自己的想法，他們不需要我們過多的說教，他們最需要的是我們的理解。當他已經認識到自己的錯誤的時候，就不要再批評了，否則，只能起到相反的效果。
6、講話精闢，不羅嗦，富有詩意。我上學時不喜歡班主任羅嗦，所以，我現在盡可能不羅嗦，但我還是經常說一些話，不過學生並不覺得很煩，因為我不重復，語言精練，富有詩意。
我上課除特殊情況外，從不遲到鈴聲未落我已在教室門口。上課從不做與教學無關的事。下課鈴聲一停我馬上下課，從不拖堂。也從不要求課間寫作業。拖堂、課間寫作業是我最反感的事，也是學生最反感的事。作業寫不好、外面又吵，學生沒有休息上廁所，還影響下一堂的課。實在要不得。
二、用文體活動團結學生
如果你舉行一項活動能讓所有學生都參與的話，無論是什麼活動都將是極大的成功。比如說學校舉行過的歌詠比賽和運動會、班級足球賽、「三跳」、長跑等活動，我讓全班學生都出去，參加的參加、助威的助威。班主任要全力提倡，這是形成和諧的環境，產生向心力、凝聚力，培養集體榮譽感的絕好機會。如果班主任仍然只強調學習，不主張參加這些活動的話，就等於自己在破壞班級的團結，削弱班級的凝聚力。我所帶的班級曾經體育成績也輝煌過。我個人曾獲得過多項榮譽，所帶班級也獲得過多項榮譽。
三、用公平民主平等對待學生
都知道應該講公平民主，但肯定沒有人能夠做到。這一點我認為我做的是最好的。我一般不找學生談話，更不給學生補課，也不拿著學生的卷子或者成績單去指導。因為我不可能每一個學生都給予這樣的指導，所以我一個都不給予指導。這樣是為了公平。雖然學生有一些問題得不到及時的解決，但不會產生逆反和嫉妒心理。再說我有自己的事要做，沒有時間；我也要休息也要回家。所以我中午、下午不加班。下午晚走去年常有的事，那是三年級學生寫不完課堂作業，我在等。
四、用學習節奏引導學生
學習是有節奏的，該玩的時候不要強迫學生學習，否則，只能適得其反。我平時抓得緊一些，能上的課盡量上，還要上好。一般情況下考試前幾天上完。適當復習，不搞題海戰術，不會布置很多的作業。多數情況下我的成績一般一般。總之，要想管理好班級，歸根結底我認為有兩條：
1、熱愛班級。
2、讓班級走可持續發展之路。
「熱愛班級」的方法是：別把工作當工作，而是當事業。
讓班級走可持續發展之路」的方法是：別把自己當老師，而是當教育家。
當代教育家葉聖陶先生說：「身教最為貴，知行不可分。」教育心理學又告訴我們：青少年學生喜歡模仿，這是他們共有的心理現象。他們常常崇敬以身作則的教師，不喜歡一味說教和簡單粗暴的教師，尤其是班主任老師的一言一行都在有意無意地影響著學生，學生不僅聽其言，而且要觀其行，教師的身教常常比言教還能起更大的作用。因此，教師時刻以自己言行、思想作風、待人接物的態度給學生做出表率，培養學生良好的品德。我要求學生做到的我必須做到，我答應學生的事我一定做到。並時時處處做學生的榜樣，虎台小學教學樓上醒目的兩行字「教師無小節處處是楷模，教育無小事處處是大事」這也是我的座右銘。
教育是三方面的，即學校、社會、家庭，其中學校是主陣地。做好學校與家庭的聯系格外重要，而這一重任無疑又是非班主任莫屬。同時有些家長又常將他教育的責任間接地託付給班主任，無形中，班主任在家庭教育和學校教育中就起到橋梁和紐帶作用。如當學生成績有所下降時，家長要找的是班主任；當學生放學不歸，不知去向時，家長出門尋找的也是班主任；當學生的個人利益與學校的規章制度發生沖突時，又是班主任出面協調；當所在班級的學生出現問題時，學校領導要找的又是班主任；而班主任要了解學生的在家情況，同樣需要通過學生家長。
總之，我認為做好班主任工作的前提是：要有高度的責任心、上進心和使命感，要有寬闊的胸懷，科學的方法，要多一分尊重，多一分寬容，多一分理解，善待每一位學生，欣賞每一位學生，相信學生未來的輝煌，就在我們的無私奉獻與關愛之中。
以上，是我做班主任工作以來，印象最深的一些體會，今天說出來和大家一起分享，說得不好，請各位班主任老師多多指教。其實這是所有有責任心的班主任都做了的工作。謝謝！

『叄』 班主任典型材料分析

1997年7月，我師范畢業走上了農村教育的三尺講台，成了一名普通的小學人民教師。一路走來，我沒有什麼值得稱道的豐功偉績，個個腳印串起的都是教書育人中瑣瑣碎碎，平平凡凡的小事，還有那平凡中的追求、執著……

我的教學生涯走過了十二個春秋，也當了十二年的班主任。誰都知道班主任的活兒是碎而亂雜，村人們更說「家有三斗糧，不當孩子王」，雖說片面，但是更反映出作為教師，特別是小學教師的辛勞，更別說當小學的班主任了。可是，在這十二年的班主任工作中，我不斷積累著當班主任的經驗，成長起來，雖然有不少的「酸、苦、辣」，但也嘗到了「甜」——看著一年年孩子健康快樂的成長，誰能不感到欣慰和滿足呢？今天，我就自己的經歷做一下匯報：

一：當好一名班主任，首先要有「愛心」。

冰心老人說過，有了愛便有一切。教書育人是教師的天職，而"育人"更是班主任的首要天職，這其中，"愛"便是根本。班主任只有全身心地愛學生，時時刻刻地眷戀著學生，學生才會有你這個老師。愛得深、切、誠，才能喚起他奮發向上的勇氣，對生活、學習充滿信心春雨潤無聲，愛在不言中。

2008年9月，在我剛接三年級不久，發現有一名叫XXX的小男孩，整天穿的臟兮兮的，而且天冷些的時候，也沒有增添衣服，學慣用品經常短缺，還很頑皮，時常和別人打架鬧氣。通過家訪了解到，他父親已在三年前病死，而母親又遠嫁他鄉，隨年邁的爺爺奶奶生活，爺爺在外賺錢養家，奶奶有些精神不正常。作為一名做了母親的我，頓生對這孩子的疼惜，去親戚家找來他合身的衣服，為他買來必需的學慣用品，每日監督他洗臉，並給他梳頭，衣服臟了就給他洗衣服，經常給他談心，有意識地為他補課，鼓勵他。不到一個月的時間，XXXX同學就在學生心目中改變了過去的印象，過去有的學生經常嘲笑他無父無母，現在齊浩東卻挺著胸脯說：「我有兩位媽媽！」

有付出便會有回報。你給了孩子愛心，孩子便對你有了敬、愛，便會聽你的，好好學習，天天向上。幼吾幼，以及人之幼，這是我國的傳統美德，更是一名班主任必須具備的師德。有了這，便會師生和諧，默契，就會消失「壞」學生，在這樣的氛圍中工作能不「甜」嗎？

二：耐心，細心也是班主任必備的工作素質。

田麗霞老師認為：「作為教師最忌諱的是沖動，遇到問題點火就著，不做調查，憑想當然的去批評學生，這樣容易造成師生之間的誤會和摩擦。」這就是說要有耐心。在工作中，我還體會到：班主任只有做個「有心人」，時時、處處、事事觀察，留意學生；掌握真實的第一手材料，才不會無的放矢，「徒靡彈葯」，否則便是「盲人騎瞎馬——亂撞」，也就必然會撞的「頭破血流」。也就是說要有細心。

在我十二年的教學里，當了五年的一年級班主任。誰都知道我們農村一年級難教啊，孩子們幾乎什麼都不知道。有的老師一學期下來，能把講桌敲個窟窿。說實話，引導這些孩子進入正常的學習，沒有什麼靈丹妙葯，只有耐心一些，細心一些。開始幾周，我都是處於聽他們「講課」，「老師，他碰我的手啦」「老師，我要尿尿」等等，在大人眼裡的雞毛蒜皮的小事，在他們眼裡都是「大事」，作為班主任，你必須得耐下心來「認真」處理這些大事，否則，今後孩子不再信任你，不再告訴你，說不定哪天真會出大事。另外，還要細心觀察學生的狀態，發現問題及時處理，正確引導學生形成良好的生活、學習習慣，使他們健康成長。我們的校長曾對我說過，並對別的同事也常說的一句話就是：「XXX教一年級，我放心。」領導這句樸素的話給了我很高的贊譽與信任，我非常欣慰，同時也感到了肩上的重任。

三：公平不公平，班主任一稈靈活的秤。

一個班級就象一個大家庭，班主任是家長，學生便是家中的孩子。作為家長，有時要公平有時卻要「不公平」，班主任必須有這樣一稈靈活的秤。2000年9月，我擔任小學五年級的班主任，前任班主任告訴我，這個班不好管，有「四大金剛」。整天和老師對著干，建議開學初，好好「整整」他們，來個下馬威。考慮了好久，我沒有那樣做，而是開學第一天便向全班聲明：你們現在是站在同一條起跑線上，我的眼裡沒有過去，沒有差生，沒有「壞」學生，希望你們好好表現，自己給老師留下自己的印象。隨後幾天，果然沒有搗亂。後來偶有違犯，也同其他學生一樣處理，沒有特別對待。漸漸地他們就同其他同學一樣不再故意違犯紀律。如果不公平將會引來孩子的逆反心理。可是想想自己很多時候還真做到了「不公平」，例如後進生取得一點成績，有一絲做的好的地方，便會比優秀生更及時更擴大的表揚激勵。因此有許多學生大呼老師「偏心」，可是這「偏心」，能使學生都美滋滋的進步，何樂兒不「偏」呢？

仔細想來，我沒有什麼豪言壯語，也沒什麼驚天動地的事跡，有的只是勤奮踏實的工作，在平凡中追求，追求學生的健康快樂成長。十多年來，使我在學生、家長、領導、同事中樹立了良好的形象，我只有努力，再努力，管理好班級，教育好學生，讓領導、家長放心，讓孩子們舒心，開心。能這樣，不論付出多少，我都無怨無悔。